despido cierre
138595 resultados para despido cierre
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Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
... despido”, en Relaciones Laborales, 1990. Nº11.Pág.374 RODRÍGUEZ PIÑERO y ... 285 ... • Excepciones a la cláusula de cierre ... Los supuestos contenidos en el 50.1.c) ET ofrecen siempre ...
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STS 110/2019, 13 de Febrero de 2019
DESPIDO NULO. FALLECIMIENTO DEL TRABAJADOR. Se condena a las empresas a abonar a los herederos del trabajador fallecido la indemnización por despido improcedente. El despido fue declarado nulo y el trabajador falleció antes de que se produjera su readmisión. Los herederos han de percibir los salarios dejados de percibir desde el despido hasta la defunción, ya que se equipara la imposibilidad de...
... , Santander y Gijón su intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo por causas productivas, ante la imposibilidad de mantener el ... formal de huelga para los días 22 a 31 de diciembre, por el cierre de Gonfiesa y el despido de los trabajadores sin previo intento de acudir ... -
Tribunal Supremo
... de Canarias 87/2020, de 9 de diciembre, por el que se establece el cierre perimetral de la Comunidad Autónoma de Canarias en aplicación del Real ... RCUD. Bolsa de trabajo pactada en un acuerdo que pone fin a un despido colectivo. Preferencia para el reingreso en la empresa de los trabajadores ...
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La subrogación de trabajadores y la sucesión de empresa en el ámbito de la contratación pública
Con motivo de la crisis económica, el redimensionamiento de los servicios públicos o los que se prestan directamente a Administración ha sido algo habitual y casi obligado. Una de las mayores problemáticas surgidas ha sido, sin duda, la de la subrogación de trabajadores del contratista saliente en la plantilla del nuevo adjudicatario. Este estudio tiene por finalidad, partiendo del análisis del...
... ón laboral anterior a la transmisión como indemnizaciones por despido pendientes de abono, etc. 3 -, así como obligaciones de Seguridad Social ... 9775], que, en un supuesto de extinción de contratos de trabajo, cierre de la sociedad cedente y posterior constitución de una sociedad anónima ... -
La vigilancia de la salud laboral y el derecho a la confidencialidad de los datos personales del trabajador
La vigilancia de la salud laboral continúa siendo un terreno controvertido para la disciplina de la Prevención de Riesgos Laborales. Su dispersión normativa y su conflictividad, unidas a un desconocimiento generalizado por parte del empresariado español, levantan no pocas dudas aplicativas a las que conviene dar respuesta: qué reconocimientos médicos son obligatorios y cuáles no; en qué...
... reconocimiento médico pueda revestir causa justificativa de despido objetivo 3 , ... cuando no sea posible adaptar su puesto de trabajo o ... -
El control del uso del crédito horario y la eventual sanción por su uso abusivo
... de horas de los representantes, llegando como fin último a su despido. La jurisprudencia, de forma general, ha aceptado tal posibilidad, aunque ... 54.2 del ET puede quedar convertido en una cláusula genérica de cierre, mediante la cual es posible sancionar con el despido cualquier violación ...
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El empresario como principal sujeto responsable en materia de seguridad y salud
... ón de las actividades por un tiempo determinado, o incluso el cierre en aquellos supuestos en los cuales el Gobierno o los órganos de gobierno ... indemnización que legalmente corresponda para la extinción por despido improcedente ... Hace falta también una correlación o relación de ...
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Laboral y de la Seguridad Social
... ón del contrato, dicha modificación deberá computarse como «despido» a efectos de la Directiva 98/59 del Consejo, de 20 de julio, relativa a ... La normativa de despido colectivo no se aplica al supuesto de «cierre de centro» si afecta a menos de veinte trabajadores ... Sentencia ...
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El caso Alcoa: la declaración de nulidad del despido colectivo por la mala fe negocial. 'As cubas non se paran'. Sentencia nº. 48/2020, de 17 de diciembre, Sala de lo Social, Tribunal Superior de Justicia de Galicia
... laboral a la empresa instándola a reconvenir en su aptitud al advertirle que “la insistencia en proceder al despido colectivo y al cierre de la empresa con carácter previo a su trasmisión podría interpretarse como un fraude de ley dirigido a eludir las responsabilidades que el art ...
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Despidos por causas empresariales en Colombia
IUSLabor 1/2018 ... DESPIDO POR CAUSAS EMPRESARIALES EN COLOMBIA ... Diana María Gómez Hoyos ... ían solicitado al Ministerio de Trabajo colombiano autorización de cierre. De estas solicitudes, 16 fueron admitidas (se terminaron los contratos de ...
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La realidad práctica: la vinculación con los criterios de selección de afectados
... de supuestos en los que se discutía la constitucionalidad del despido colectivo, en relación a la casuística ya fijada en el libro precedente ... ón que finalmente fracasó en alguno de sus contenidos, como fue el cierre de las cuatro plantas embotelladoras inicialmente previsto. Todo ello ...
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Jurisprudencia seleccionada junio 2023
... COMPETENCIA TERRITORIAL. DESPIDO. TELETRABAJO. A los efectos de determinar la competencia territorial del ... REDUCCIÓN CUOTA. La paralización de actividad y el cierre de establecimientos ordenada por el Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, ...
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Una primera aproximación a la 'sustitución' tecnológica como causa de extinción del contrato de trabajo
Las reflexiones sobre la sustitución del ser humano por las máquinas no paran de crecer; centraremos las nuestras, partiendo de un reciente caso polémico de despido objetivo basado en el reemplazo de una trabajadora por un bot, en la necesidad de reinterpretar las causas técnicas para la extinción por circunstancias objetivas y la calificación que merece la decisión empresarial de automatizar su...
... las nuestras, partiendo de un reciente caso polémico de despido objetivo basado en el reemplazo de una trabajadora por un bot, en la ... y garantizar la competitividad, antes de verse quizás abocada al cierre dada su obsolescencia tecnológica. Es verdad que una interpretación como ... -
Cuadro comparativo del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Cuadro comparativo elaborado por el Gabinete Técnico de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo en el que se establece una relación de las modificaciones del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y su respectivo periodo de vigencia.
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La función disuasoria de la indemnización por despido arbitrario: contenido esencial 'olvidado' del derecho al trabajo
... El precedente –y estancado– modelo de cierre normativo patrio ha quedado más abierto, permeable que el pasado, al llamado sistema multinivel de protección de los derechos sociales ...
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STS 699/2018, 2 de Julio de 2018
CAUSAS DEL DESPIDO COLECTIVO. PLEITOS INDIVIDUALES. La discusión sobre la concurrencia de causas justificativas de la medida empresarial que inciden por igual en todos los trabajadores afectados se debe derivar a procesos colectivos, reservando los pleitos individuales para el análisis de las cuestiones estrictamente particulares que pudieren incidir en cada uno de los trabajadores. De esta...
... Jon , D. Julián , D. Justino y D. Leon , en materia de despido ... Ha sido ponente el Excmo. Sr. D. Sebastian Moralo Gallego ... ía número 1873/2013, de fecha 20 septiembre 2013, se acuerda el cierre efectivo que la Escuela Municipal de Música y Danza. (Documento nº 10 ... -
Tribunal Supremo
... 293/2020) ... MOLINS GARCIA-ATANCE ... EXCEDENCIAS/ DESPIDO ... STS 3830/2022 ... La modalidad procesal de despido es ... ex artículo 207.1 d) LGSS como consecuencia de despido tácito por cierre de la empresa. Se casa la sentencia que denegaba el derecho. Reitera ...
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La aplicación por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea de la Directiva sobre despidos colectivos y su repercusión en el Derecho español
El presente artículo analiza de forma sistemática la Directiva 98/59/CE del Consejo, de 20 de julio de 1998, relativa a la aproximación de las legislaciones de los Estados miembros que se refieren a los despidos colectivos y, especialmente, la ya numerosa jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE). En los últimos años, los órganos jurisdiccionales españoles han planteado...
... El artículo 51 ET rige el despido colectivo de las empresas no declaradas en concurso y el artículo 64 LC, ... octubre de 2012, Nolan (C-583/10, EU:C:2012:638), establece que el cierre de una base militar de un Estado miembro o de un tercer Estado no es un ... -
El despido objetivo en la Administración Pública y en el sector público
La DA 20.ª del Estatuto de los Trabajadores introduce una nueva regula-ción, en el año 2012, del despido objetivo y colectivo en la Administración Pública y en el sector público. Al análisis de tal regulación y a su interpre-tación judicial se destinan las páginas que siguen.
... personal adscrito al servicio público» , entre ellas la ampliación de horas trabajadas, la disminución de días de libre disposición o el cierre de dependencias municipales por las tardes. También se reconocen, de un modo más genérico, causas organizativas y productivas accesorias, cuando ... -
STS 1088/2018, 19 de Diciembre de 2018
DESPIDO COLECTIVO. DERECHO A INDEMNIZACIÓN. TRABAJADORES EN EXCEDENCIA VOLUNTARIA. Es en su caso el trabajador que se contrató para ocupar el puesto de trabajo en excedencia el que tendrá derecho a la indemnización por la pérdida del mismo cuando éste se amortice, y no quien estando excedente por propia decisión no ha podido reingresar en la empresa precisamente porque ha cesado la actividad de és
... y Fondo de Garantía Salarial sobre despido ... Ha sido ponente la Excma. Sra. D.ª Maria Milagros Calvo Ibarlucea ... acogida la reclamación de indemnización de despido colectivo por cierre del centro de trabajo de los demandantes, que pasaron a la situación de ... -
Tribunal Supremo
... de doctrina formulado por la contraparte en proceso por despido (STC 115/2017, de 19 de octubre): ... en 30 trabajadores, y en este caso se ha procedido al cierre de un centro de trabajo por medio del ... STS ...
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Los derechos de información de la representación de las personas trabajadoras: límites legales y mejora a través de la negociación colectiva
En este artículo se aborda la necesidad de promover y reforzar la información y consulta de la representación de las personas trabajadoras en las empresas. Necesidad que aumenta en situaciones de crisis empresarial. Y ello, con la suficiente antelación, de forma que se puedan acometer con garantías los procesos de cambio. Para ello se procede a un análisis de la legislación, así como de la...
... , por el que se aprueba el Reglamento de los procedimientos de despido colectivo y de suspensión de contratos y reducción de jornada. Dicho ... PARTNERS, de los que finalmente ejecutó 821, y que supuso el cierre de las fábricas de Fuenlabrada (Madrid), Mallorca, Alicante y Asturias ... -
Delitos contra el patrimonio y contra el orden socioeconómico
... instrumento en la práctica sea apto para accionar un mecanismo de cierre de una puerta dejando abierto y expedito lo que previamente estaba ...
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STS 533/2017, 20 de Junio de 2017
CESE DE LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. La sentencia de suplicación señala que no cabe la condena a salarios de tramitación, en un supuesto en que se extingue la relación laboral por cese de la actividad empresarial, al no haberse producido la opción del empresario por la readmisión. Inexistencia de contradicción porque en el caso de contraste se habían impuesto los salarios de
... é contra Galca Networks SL y Renovatio Trade SL, y Fogasa sobre despido ... Ha sido ponente la Excma. Sra. D.ª Rosa Maria Viroles Piñol ... 50 ET y de despido ( STS/4ª de 13 octubre 2016 ) o cierre de empresa ( STS/4ª de 5 diciembre 2016 )-, la Abogacía del Estado ... -
Transporte aéreo y multimodal
... la Covid-19 ha sido la implantación de restricciones de viaje y el cierre de fronteras, tanto internacionales como dentro de los propios Estados ... en relación con el régimen de la extinción contractual y el despido, así como por lo que respecta a la contratación temporal ... Así, en ...