carta despido causas economicas
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STS 861/2018, 25 de Septiembre de 2018
DESPIDO COLECTIVO. CRITERIOS DE SELECCIÓN. GRUPO DE EMPRESAS. Aunque no tengan obligación de consolidar cuentas y tampoco se aprecie la existencia de patología alguna, las empresas que formen parte de un grupo y activen un despido colectivo por causa económica han de acompañar las cuentas de las demás mercantiles del grupo si tienen su domicilio social en España, operan en el mismo sector de...
... Aeroestructuras Sevilla, S.L., sobre despido colectivo ... Ha comparecido en concepto de ... : que el despido colectivo se basaba en causas económicas y productivas; que afectaría a 33 ... manera plena la causa legal expresada en la carta de despido, aunque solo y siempre que -y éste ... -
El despido de los trabajadores por la automatización de sus puestos de trabajo: ¿es posible?
La Industria 4.0, conocida como la cuarta revolución industrial, se está implementando en España. Lo que supone que los empresarios están apostando por su establecimiento, a través de las tecnologías que las involucra, tales como cloud, Big Data, sistemas ciber-físicos, sensórica, robótica colaborativa, fabricación aditiva o por capas, entre otras. Se puede inferir, por tanto, que la llegada de...
... 2. EL DESPIDO OBJETIVO. 3. LA CARTA DE DESPIDO. 4. LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN EL ... despedir al trabajador cuando existen causas objetivas, tasadas por la norma, que dificultan ... dispone que, por las mismas causas económicas, organizativas, tecnológicas o productivas ... -
STSJ La Rioja 104/2014, 19 de Junio de 2014
DESPIDO OBJETIVO. CAUSAS ECONÓMICAS. No es solamente una causa abstracta la que tiene que expresarse en la carta de despido, sino también la causa concreta y próxima motivadora de la decisión extintiva, que refleja la incidencia en la empresa de un determinado tipo de causa o de una posible causa remota. Se desestima la suplicación.
... JUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: DESPIDO/CESES EN GENERAL 0000380 /2013 JDO. DE LO SOCIAL ... la empresa le comunicó su despido mediante carta del siguiente tenor literal: ... « Muy Sr Mío: ... extinción de su contrato de trabajo por causas objetivas, dada la necesidad de amortizar puestos ... B) ECONÓMICAS ... La causa que motiva la decisión extintiva ... -
STS, 16 de Septiembre de 2013
DESPIDO. LIBERTAD SINDICAL. PRIORIDAD DE PERMANENCIA. La garantía de permanencia del art. 64-b) del E.T . tiene distinta naturaleza y regulación que la de interdicción de sanciones disciplinarias del apartado c) del citado artículo, que protege al representante frente a las represalias que el patrono tome contra él por actos realizados en el desempeño de sus funciones representativas y sin que...
... y COBLOBA-BI S.A. sobre DESPIDO ... Ha comparecido en concepto de recurrido ... el mismo día, argumentando razones económicas y productivas. En cuyas cartas de despido ... ón del despido de los actores por causas objetivas, planteándose, además, la violación ... -
STS 281/2016, 7 de Abril de 2016
DESPIDO. La calificación del despido como procedente que la Sala de Valencia asume se basa en el tenor de la norma procesal sobre consecuencias de que se omita el plazo de preaviso. La calificación como improcedente que la sentencia de contraste asume no invoca en momento alguno la ausencia del preaviso. Se desestima la casación.
... de 2/07/1997, con un salario a efectos de despido de 1.710,67 euros mensuales por jornada a tiempo ... SA, comunicó a la parte actora por carta, el 30/05/12 y con esa fecha de efectos, la ... y en el que las partes aceptan las causas económicas, productivas y organizativas alegadas ... -
La externalización de la actividad de las camareras de piso: entre la cesión ilegal y el fraude de ley
... años, se ha venido a concretar en el despido de las camareras de piso de los hoteles, vía ... constitucional, en el artículo 38 de la Carta Magna. Así el Tribunal Supremo en sentencia de 4 ... Se lleva a cabo un despido colectivo por causas organizativas y productivas que afecta a 43 ... en el fondo todas las causas son económicas y asimismo se acredita la causa alegada y la ...
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El control empresarial de la incapacidad temporal
... excesiva morbilidad y la aplicación del despido del articulo 52 d] TRLET como “solución” ... de detectar puntos de conexión entre las causas de la enfermedad y los riesgos para la salud en ... protegida por el artículo 15 de nuestra Carta Magna ... Otra utilización desviada del ...
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La accion de repetición frente a los restantes agentes de la edificación
... su propósito en ella y expresando en la carta de pago la procedencia de la cantidad pagada ... aseguradoras, sino que mantuvieron otras causas de oposición distintas, entre las cuales se ...
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El despido colectivo frente a la flexibilidad interna
... 16 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... , otorga prioridad a las libertades económicas" frente a los derechos sociales al impedir que aqu\xC3" ... de “análisis pormenorizado de las causas alegadas y de la concurrencia de las ...
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Jurisprudencia seleccionada septiembre 2017
... DESPIDO. TRANSGRESIÓN BUENA FE CONTRACTUAL. El ... a la gravedad de los hechos de la carta de despido acreditados. STSJ Murcia nº 360/2017 ... NULIDAD DESPIDO COLECTIVO. CAUSAS ECONÓMICAS. La principal finalidad del periodo ...
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Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2021
... principio de transparencia, adquiriendo carta de categoría jurídica a través de la propia ... · Anulado por discriminatorio el despido de una víctima de violencia de género ... económicas de carácter temporal, y la Ley 9/2014, de 9 de ... la Ley de protección de datos en las causas penales ... El BOE del 27 de mayo de 2021 ...
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Despido injustificado e indemnización: marco regulador deficiente y reforma necesaria
... Carta de Derechos fundamentales de la Unión Europea, y ... relevante en los despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas o ...
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STS, 24 de Febrero de 2014
DESPIDO. INDEMNIZACIÓN. DISPONIBILIDAD. El art. 53.1.b) ET establece la simultaneidad entre la puesta a disposición de la indemnización y la entrega de la carta de despido, sin desfase alguno, y sin que quepa retrasarla a la fecha de eficacia del despido. Se estima recurso de casación para la unificación de doctrina.
... a DEXTINTUR, S.L., sobre reclamación por Despido ... Se ha personado la empresa Dextintur, S.L., ... 2.- La carta de despido señala en su párrafo cuarto que ten causas económicas y productivas para fundamentar la ... -
Jurisprudencia seleccionada noviembre 2022
... , que no se llegó a alcanzar por causas independientes de su voluntad. STS nº 770/2022 ... DESPIDO OBJETIVO SIN CAUSA ACREDITADA. IMPROCEDENCIA ... ACOSO LABORAL. LECTURA DE UNA CARTA PRIVADA. La lectura de una carta privada de una ... cifra de negocio de las actividades económicas de la persona física, con condición de ...
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STS 158/2020, 19 de Febrero de 2020
DESPIDO IMPROCEDENTE. TRABAJADOR QUE DEMANDA A VARIAS EMPRESAS REQUIRIENDO CONDENA SOLIDARIA. Se estima improcedente el despido de trabajador que demanda a varias empresas, solicitando su condena solidaria. El caso analizado se resuelve en el sentido de no haber razón alguna por la que las empresas del grupo formen una unidad a efectos de responder de las obligaciones contraídas por una de ellas (
... SC y Fondo de Garantía Salarial, sobre despido ... Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... Ramón Filgueira SL notificó al actor carta de despido por causas económicas con efectos de ... -
Preguntas y respuestas sobre la relación laboral de alta dirección
... : Alto cargo, teoría del vínculo, despido objetivo, indemnización, consejero dele- gado ... 1382/1985 contempla expresamente entre las causas que legitiman el derecho del alto cargo a ... ón o el abono de las indemnizaciones económicas previstas en el párrafo dos de este artículo, ... “la decisión de la empresa comunicada por carta de 23-2-17 de extinguir la relación laboral ...
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Digitalización de la economía y despido tecnológico: riesgos y propuestas
... ón clave ya que de la regulación de las causas para despedir y de diversos pronunciamientos ... , fundada en causas tecnológicas o económicas, siempre que aquélla haya sido debidamente ... 24 de la Carta Social Europea (revisada), y que, a su vez, se ...
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Una visión panorámica de las cuestiones prejudiciales planteadas por los órganos judiciales españoles en materia laboral
... del TJUE sobre esos grandes temas (despido, transmisión, Principio de igualdad, ... El despido era por causas objetivas, estableciéndose como criterios de ... temporales por razones puramente económicas o presupuestarias a raíz de la crisis económica ... en cuenta, al no haberse especificado en la carta dicho criterio ... 3. Despido por causa de ...
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El nuevo procedimiento italiano de despido colectivo ante cierres totales o parciales de grandes empresas para frenar las deslocalizaciones
En el presente trabajo de investigación se busca realizar un recorrido jurídico-crítico por la regulación italiana del despido colectivo “común”, para luego analizar el nuevo procedimiento de despido colectivo pretendidamente denominado “anti-deslocalizaciones” ante el cierre total o parcial de grandes empresas implantado en Italia. Tras este estudio se elaboran una serie de conclusiones críticas
... 29 de la Carta Social Europea revisada, las consultas deberán ... colectivo, sobre todo respecto a las causas económicas que, si bien ha sido flexibilizada ... -
Las modalidades de contratación laboral previstas en la LCTI específicamente para el personal investigador
Las reformas introducidas en España en el ámbito de la actividad profesional del personal investigador han ido en la dirección de incluir a este colectivo dentro del campo de aplicación del Derecho del Trabajo. Ello, con el propósito de mejorar el estatus jurídico del personal investigador y de acabar con las situaciones precarias a las que tradicionalmente ha estado sujeto este colectivo, sobre...
... adoptó una Recomendación relativa a la Carta Europea del Investigador y al Código de Conducta ... Y, dentro de estas causas objetivas y razonables el TC ha venido admitiendo ... 49) y las mismas pueden reconducirse al despido en sus distintas manifestaciones (disciplinario, ... de este sistema en las prestaciones económicas futuras. Y todo ello sin contar, además, con la ... -
Despido colectivo que afecta a un número de trabajadores inferior al umbral legal: imperatividad de la norma y consecuencias jurídicas. Comentario a la STS (Sala de lo Social) de 10 de octubre de 2017
... del procedimiento de despido colectivo por causas organizativas y de producción. Después de ... Sin embargo, la empresa sí remite una carta al representante de los trabajadores con quien ... cabo un despido colectivo por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción por ...
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La carta de los derechos fundamentales de la Unión Europea y su eficacia directa. A propósito del informe del abogado general que precedió a las STJUE 'vacacionales' de 6.11.19
... cada unidad de negociación los tiempos y causas de la desconexión de los trabajadores a ... Yves Bot), que –en relación a un despido de un trabajador por las secuelas de un accidente ...
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El Derecho comparado como instrumento para la unificación y armonización internacional del Derecho de contratos
El Derecho comparado es una herramienta básica para la unificación y armonización internacional del Derecho privado y, asimismo, un instrumento esencial para su avance, actualización y desarrollo. En el presente trabajo llevaremos a cabo un estudio detallado sobre la importante influencia que ha tenido el Derecho comparado en la construcción del moderno Derecho supranacional de los contratos,...
... como un obstáculo en las relaciones económicas» 92 ... En otros términos, el Derecho Uniforme ... mucha frecuencia sucede en la vida que las causas de una victoria hunden sus raíces en la actitud ... (Artículo 1 del Primer Protocolo) y la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... (Artículo 28), la protección en caso de despido injustificado (Artículo 30) y la protección de ... -
La protección del informante (whistleblower) en los delitos de corrupción política
... de soldados de EEUU y que originó el despido y des-honor de 11 de ellos. El “caso de Samuel ... la cantidad del premio por las siguientes causas: ... — Si se ha participado, o es culpable de ... a su reputación, o pérdidas económicas, incluidas la pérdida de negocio y de ingresos, ... a su expediente, de conformidad con la Carta de los Derechos Fundamentales de la UE. Las ...
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ATS, 6 de Mayo de 2014
DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ECONÓMICAS, ACORDADO COMO CONSECUENCIA DE ERE. REQUISITOS DE LA CARTA DE DESPIDO. CRITERIOS DE INCLUSIÓN EN EL ERE. SALARIO REGULADOR: INCLUSIÓN BONUS. FALTA DE CONTRADICCIÓN.
... Imanol contra OESIA NETWORKS, S.L., sobre despido, que desestimaba la pretensión formulada ... Por carta fechada el 30/11/2011 , se comunica al actor la ... ésta debía contener una relación de las causas objetivas concurrentes que motivan el propio ... incluida en la carta de condiciones económicas-. Ahora bien, esta es una cantidad máxima ...