impago salarios
-
STSJ Cataluña 3136/2016, 18 de Mayo de 2016
CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN A INSTANCIA DEL TRABAJADOR. Parece imponer el efecto positivo, en el sentido de que el Juzgado no puede desconocer en su sentencia la causa apreciada con carácter firme en el auto del Juez Mercantil, causa que es más amplia que la necesaria para resolver el pleito individual, pero que la incluye. No es determinante la resolución de este extremo, porque las...
... 2015 se acordó levantar acta de infracción por falta de pago de salarios a los trabajadores, al tiempo que comprobó la falta de ocupación ... de esta consideración es que estas demandas de extinción por impago de salarios, sean individuales o plurales, en realidad se fundan en ... -
STS, 9 de Junio de 2000
RECURSO DE CASACIÓN. IMPAGO DE SALARIOS. RESPONSABILIDAD DE LOS ADMINISTRADORES. Los actores, que son acreedores por créditos laborales derivados de impago de salarios e indemnización por despido, han reclamado, ante la insolvencia de la empresa, de los administradores de esta el pago solidario de aquel crédito. El orden jurisdiccional social es incompetente para conocer de pretensiones...
... ón de indemnización derivada de despido y reclamación de salarios, cuantificando en las cantidades antes referidas y dejadas de percibir ... actores, que son acreedores por créditos laborales derivados de impago de salarios e indemnización por despido, han reclamado, ante la ... -
Supuestos de incumplimientos
... derogado Real Decreto citado, los Tribunales consideraron que el impago de la ... prima de fichaje no justificaba la extinción del contrato por ... Estatuto de los Trabajadores (referente al impago o retraso de salarios), sino que tendrán mejor cabida en los supuestos de extinción recogidos ...
-
Desplazamiento de trabajadores y transporte por carretera: una aproximación cualitativa desde el discurso de los actores
... “[A] los alemanes les gustaría que todos pagáramos los mismos salarios que ellos. ¿Pero eso les gustaría también en la fabricación de coches ... cas fraudulentas: impago de salarios y de cotizaciones a la Seguridad Social, etc.). El fenómeno ...
-
La fase de liquidación en el concurso de acreedores
Este trabajo tiene por objeto el análisis de la fase de liquidación de los concursos de acreedores, dirigida a la monetización de los activos para el pago a los acreedores, cuando ha devenido imposible la viabilidad de la concursada. Se analizarán las distintas legitimaciones para la solicitud de apertura de la misma, los importantes efectos que genera para la concursada, los créditos y los...
... la posibilidad de que el juez acuerde la no subrogación en los salarios o indemnización que sean asumidos por el Fondo de Garantía Salarial, no ... titular del crédito la opción de instar la ejecución en caso de impago de estas cuotas pendientes ... La cuestión más discutida es la ... -
Créditos laborales en la empresa en concurso
... 1. Créditos contra la masa 1.1. Salarios de los treinta últimos días 1.2. Créditos posteriores a la ...
-
El nuevo procedimiento especial para microempresas
Las herramientas y procedimientos concursales existentes en la ley concursal con carácter previo a la reforma se habían probado manifiestamente insuficientes e ineficaces para un tipo de deudores, los llamados microempresarios, que constituyen la mayoría del tejido empresarial español. Para superar esta situación, la Ley 16/2022, de 5 de septiembre, introduce ex novo un procedimiento especial, de
... de recaudación conjunta durante el mismo período, o el de los salarios e indemnizaciones a los trabajadores y demás retribuciones derivadas de ... 691 bis TRLC) ... Artículos ... camente con el impago de salarios e indemnizaciones laborales y no la insatisfacción de cuotas ... -
STS 931/2004, 29 de Septiembre de 2004
RESPONSABILIDAD DEL GRADUADO SOCIAL POR NEGLIGENICA EN RECLAMACIÓN AL FONDO SOCIAL. EXTINCIÓN DE CONTRATO DE TRABAJADORES. IMPAGO DE SALARIOS. SENTENCIA FAVORABLE DE JURISDICCIÓN SOCIAL. INSOLVENCIA DE LA SOCIEDAD. RECLAMACIÓN AL FONDO DE GARANTÍA SOCIAL. PRESCRIPCIÓN. El Graduado Social figura en una relación con los representados por él en semejanza con la figura del Procurador de los...
... Jesús María y Enrique por falta de abono de salarios por la empresa "M. Figueroa e Hijos S.L." y por cantidades respectivas de ... e Hijos, S.L.", tanto por la extinción del contrato, como por impago de salarios y obtuvieron sentencias favorables de la Magistratura de ... -
Cláusulas sociales, subrogación y otras cuestiones laborales en la nueva Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público
Entre las novedades de la nueva Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público («LCSP»), uno de los aspectos que más expectación despierta es el espaldarazo a la concepción de la contratación como instrumento estratégico de cambio en otros ámbitos. Gran parte de la doctrina aplaude que la nueva LCSP facilite la inclusión en el procedimiento de compra pública de criterios...
... Entre esos costes se encuentran los salarios de las personas necesarias para la ejecución del contrato estimados «a ... artículo 211.1.i) LCSP establece como causa de resolución «[e]l impago, durante la ejecución del contrato, de los sálanos por parte del ... -
Efectos jurídicos laborales de la externalización de servicios públicos
... convenio establecía la limitación de la responsabilidad de los salarios dejados de percibir al empresario saliente. Y ello pese a los votos ... , implica una pérdida de garantías de los trabajadores frente al impago de los salarios del empresario saliente, sin que se haya valorado ...
-
La liquidación de intereses en ejecución, intereses procesales en ejecución provisional y anatocismo
... fecha que se inicia el devengo de los intereses procesales de los salarios de tramitación comprendidos entre la sentencia de instancia y la ... 297.1 LRJS, siendo atribuible el impago de los mismos exclusivamente al empleador, puesto que no existe ...
-
La inmunidad de jurisdicción y los contratos de trabajo en la LO 16/2015.
... de litigio versaba sobre las demandas por despido improcedente, impago de salarios e incumplimiento de la normativa inglesa sobre tiempo de ...
-
Las empresas multiservicios en el sector público: novedades incorporadas desde la Ley 9/2017
Cierto es que la utilización de técnicas de descentralización productiva no se limita al sector privado, sino que también ha penetrado y cuenta ya con general y fuerte implantación en el sector público, en el que llega a estar presente en casi todas sus actividades, tanto en las precisas para el funcionamiento ordinario de las entidades que lo componen (vigilancia, limpieza de locales,...
... es claro: la capacidad recaudatoria del sistema es menor por los salarios bajos, de forma que «las cotizaciones más reducidas repercuten en las ... causa de resolución del contrato en su apartado i) cual es «el impago, durante la ejecución del contrato, de los salarios por parte del ... -
Capítulos de monografías
... Especial referencia a las sanciones por impago de salarios y la resolución de contrato por impago de salarios o ...
-
Demanda en reclamación de cantidad frente a empresa cedente y cesionario (art. 44 ET)
La subrogación empresarial viene regulada en el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores, el cual establece en su art. 44.1 que el cambio de titularidad de una empresa, de un centro de trabajo o de una unidad productiva autónoma no extinguirá por sí mismo la relación laboral, quedando el nuevo empresario subrogado en los derechos y obligaciones laborales y de Seguridad Social del anterior, y...
... (LRJS), formulo DEMANDA en materia de RECLAMACIÓN DE CANTIDAD (SALARIOS) contra las siguientes empresas: ... - AAAAA, ... (AAAAA, SL y BBBBB, SL.) son responsables solidarios del impago de los salarios adeudados al trabajador correspondientes a los meses ... -
El proceso de ejecución ordinaria
... beneficia a los acreedores profesionales, puesto que en caso de impago abarata sus costes, evitándoles acudir al proceso declarativo ordinario y ... Medida adecuada para el embargo de productos financieros, salarios, rentas o intereses, consistente en ordenar al pagador que en lugar de ...
-
STS, 17 de Septiembre de 2013
CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN. DAÑOS Y PERJUICIOS. No puede un trabajador que tenga extinguido el contrato de trabajo con derecho al percibo de la indemnización pueda reclamar las diferencias salariales debidas aunque se haya valorado en la sentencia de extinción como incumplimiento empresarial
... ón por importe total de 11.905,04 euros, consistente en los salarios fijos de los meses de septiembre de 2.007, octubre 2.007, noviembre de ... contrato del artículo 50 y la reclamación de los salarios cuyo impago provocó dicha extinción y sólo en ese supuesto, que no es, precisamente ... -
El abandono del contratista de los servicios publicos por incumplimiento de pago
... a) Para el pago de los salarios devengados por el personal del contratista en la ejecución del contrato y ... La existencia de un impago genera un incumplimiento de la relación obligacional mutuaǡ que aunque ...
-
La tutela socio-laboral frente al acoso laboral: entre resistencias y renovación
... 1651/2017, destruye los indicios de acoso, pero asume el impago continuado de salarios; también STSJ Andalucía/Se-villa 2297/2017, 19 de ...
-
La segunda oportunidad del deudor persona individual en Derecho español y el Real Decreto-Ley 1/2015
El trabajo presenta un análisis preliminar de las reglas sobre segunda oportunidad y exoneración de deuda para los deudores individuales contenidas en el reciente Real Decreto-ley 1/2015, de 27 de febrero (RDL 1/2015). Las novedades normativas se enmarcan en lo que había sido la primacía de la responsabilidad patrimonial universal en Derecho español, con especial contundencia práctica para los...
... Así, los salarios, sueldos, jornales, retribuciones o pensiones (lo que incluye ingresos ... para obtenerla o la dureza de los controles para evitar el impago estratégico son todos factores que, en teoría, serían relevantes en ... -
La segunda oportunidad: un mecanismo eficaz, simple y en auge
... personal se elimine el concepto de culpa y de estigma asociado al impago de deudas, como elemento necesario para la lucha contra la exclusión ... y, a tal fin, la ley establece normas de inembargabilidad de salarios y pensiones que son, en muchas ocasiones, la única fuente de ingresos ...
-
Una -preocupada- lectura iuslaboralista de la Ley de contratos del sector público
... Extinción del contrato público por impago de salarios e incumplimiento del convenio 6. La problemática de las ...
-
La falta de pago o retrasos continuados en el abono del salario
... , si bien resulta necesario recurrir al establecimiento de salarios mínimos para evitar conductas que fomenten retribuciones a todas luces ... Dado que el artículo 50.1.b) habla de los supuestos de retraso e impago, no parece desacertado indicar que se estará ante una contravención de ...
-
Alquilarse por jornal o el arrendamiento de servicios en el derecho territorial de Castilla y León
... Este ordenamiento de precios y salarios dado por Pedro I tiene su razón de ser en la precedente peste negra ... El impago de los salarios por parte del empleador, o el incumplimiento por parte de ...
-
STS 860/2017, 6 de Noviembre de 2017
CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN A INSTANCIA DEL TRABAJADOR. El comportamiento de la empresa demandada no puede calificarse como una demora ocasional y poco importante en el pago de la prestación de incapacidad temporal, sino que merece la consideración de retraso persistente y reiterado que se extiende a lo largo de un período ininterrumpido de trece meses, con un tiempo de duración media de 13,6...
... concurrir necesariamente para que los retrasos en el abono de los salarios, y/o de las prestaciones delegadas de incapacidad temporal, puedan ...