despido improcedente ofensas verbales
5273 resultados para despido improcedente ofensas verbales
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Actos recurribles, derechos tutelados, ámbito de la protección y sujetos del proceso de amparo
... , el recurso es extemporáneo e improcedente”. Con esta última reflexión, Lozano ya estaba ... al trabajo, porque, en un régimen de despido cuya regla general, con las excepciones ... ón de tales leyes, no se trata de ofensas individuales, sino de abrogación y denegación ...
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STSJ Cantabria 753/2006, 31 de Julio de 2006
DESPIDO IMPROCEDENTE. OFENSAS VERBALES. El apartado c) del núm. 2 del art. 54 del Estatuto de los Trabajadores considera como un incumplimiento contractual las ofensas verbales a las personas que trabajan en la empresa, pero el núm. 1 de este artículo exige que el incumplimiento sea grave y este requisito no puede apreciarse en la actuación que aquí se examina, puesto que, incluso admitiendo la...
... Sergio , sobre Despido, siendo demandados LEKUMBIDE S.L, y que en su ... o desobediencia en el trabajo") y c ("Las ofensas verbales o físicas al empresario o a las ... -
La STC 146/2019, de 25 de noviembre: la libertad de expresión en el marco laboral en conexión con la protección del denunciante de la Directiva 2019/1937
... de garantía de indemnidad, por cuanto el despido podría ser el resultado de las previas ... empresa dignos de protección (que no hay ofensas); que no se excede el límite de la buena fe que ... el TSJ del País Vasco calificó de improcedente el despido y no nulo porque entendió que no ...
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Crónica Legislativa, Doctrina judicial y Noticias bibliográficas, nº3
... de obra, declarando la improcedencia del despido. La demandada es una sociedad anónima municipal ... en vacaciones constituye un despido improcedente ... Empresas de Trabajo Temporal ... DESPIDO DISCIPLINARIO. OFENSAS VERBALES Y FÍSICAS FUERA DEL TRABAJO. COMIDA DE ...
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Laboral y seguridad social
... El despido objetivo de un trabajador especialmente sensible ... de Justicia de Cataluña y declara improcedente el despido de una trabajadora con categoría de ... antigüedad; (v) que los despidos fueran verbales y sin alegación de causa; (vi) que todos los ...
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Relaciones laborales
... la pretensión de la docente de sufrir el despido" debido a sus principios ideológicos o creencias \xC3" ... estructura como causa de despido “las ofensas verbales o físicas al empresario, o a las ...
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Sentencias
... , al que intentó acceder de forma improcedente. Su petición no prosperó, ni en primera ni en ... Así: (i) Sobre indemnización por despido cobrada durante la vigencia de la sociedad; ...
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La larga marcha hacia el trabajo formal: el caso de los riders y la ley 12/2021.
... De un lado las demandas por despido por desconexión del recadero de la plataforma, ... de ésta la existencia de un despido improcedente, para la Inspección de Trabajo y Seguridad ... ón del contrato (retraso continuado, ofensas verbales o físicas, transgresión de la buena fe ...
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STSJ Andalucía 4303/2008, 18 de Diciembre de 2008
OFENSAS VERBALES. DESPIDO IMPROCEDENTE. Se trata de un canon reforzado y de una inversión de la carga de la prueba a favor de la trabajadora embarazada, pero que deja a salvo el poder disciplinario cuando se acredite por la empresa, una causa real, suficiente y seria de extinción que pruebe que no hubo móvil discriminatorio por razón de sexo (embarazo) y que daría lugar a declarar el despido como
... de instancia que declara procedente el despido de una trabajadora, por ofensas verbales ... y seria, no discriminatoria, aún improcedente) y al delimitar el ámbito temporal de la ... -
Aproximación al abuso de sustancias en el lugar de trabajo en los Estados Unidos y en España: comparación de ambos sistemas
El abuso de sustancias en las empresas es una lacra que tiene consecuencias desafortunadas en cualquier relación laboral, tanto para las empresas (como el absentismo, el aumento de los costos médicos o la disminución de la productividad) como para los trabajadores (problemas de salud, despidos o discapacidades). A través del análisis de dos de los sistemas regulatorios más avanzados para cubrir...
... sustancias, rehabilitación, prevención, despido ... ABSTRACT ... ■ Substance abuse ... la calificación del despido como improcedente" [STS 29 mayo 1986 (RJ 2748) y SSTSJ Castilla y Le\xC3" ... , indisciplina o desobediencia, ofensas verbales o físicas, la transgresión de la buena ... -
Resúmenes normativos
... , comprendida la protección frente a ofensas verbales o físicas de naturaleza sexual. h) La ... , hayan sido objeto de amortización por despido improcedente, despido colectivo o por causas ...
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STS 699/2017, 21 de Septiembre de 2017
DESPIDO DISCIPLINARIO. COMISIÓN DE ACTO ILÍCITO. La actuación realizada fuera de su horario y lugar de trabajo, consistente en apropiarse mediante hurto de determinados productos en otro supermercado de la empresa distinto del centro de trabajo en el que presta servicios, supone causar de forma deliberada un perjuicio a la empresa con la comisión de un acto ilícito, con el que la trabajadora...
... 2º.- El 27.5.13 le notificó carta de despido, según consta en autos, folios 7 a 8. 3º.- Ha ... el sentido de considerar el recurso improcedente ... QUINTO.- Instruida la Excma. Sra. Magistrada ... 2 ET , como son las ofensas verbales o físicas a los familiares que convivan ... -
STSJ Andalucía 517/2011, 25 de Febrero de 2011
OFENSAS VERBALES O FÍSICAS. DESPIDO IMPROCEDENTE. La relación laboral, genéricamente, pero también en unos casos más que en otros, exige una confianza entre las partes que se quiebra por la realización de conductas que denotan engaño u ocultación, o malicia, en la medida en que hacen tambalear los cimientos de esa confianza y que la relación laboral, exige una confianza entre las partes que se...
... un salario diario a efectos de despido de 72,96 (2.188,93/30) euros, incluida la parte ... al actor y se indemnizó por despido improcedente, finiquitándose y extinguiéndose la relación ... , entre las que se encuentran las de "ofensas fisicas y malos tratos de palabra y obra a ... lo declara procedente, por agresiones verbales y maltrato de obra de forma habitual a su ... -
Capítulo VI. Los medios de prueba tecnológicos (II): geolocalización, redes sociales, aplicaciones de mensajería instantánea y acceso al correo electrónico
... conoce de un asunto derivado de un despido a consecuencia de la utilización de un sistema ... , pero es cierto que remarca que las ofensas son de carácter verbal, quedando, inicialmente, ... :TSJAND:2012:16091, se declara como improcedente el despido de una docente que hace una ... , el cual no sucede en las ofensas verbales, puesto que suele entenderse que provienen de un ...
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STS 812/2013, 12 de Diciembre de 2013
LIBERTAD DE EXPRESIÓN. DERECHO AL HONOR. La valoración de las imputaciones realizadas como atentatorias contra el honor no puede ligarse al hecho de que hayan sido o no probadas o que el despido se hubiese declarado posteriormente improcedente en un proceso en el que la empresa aportó los escritos cuestionados, pues no cabe confundir este extremo con la falsedad de las manifestaciones realizadas...
... el 10 de enero de 2006, que motivaron su despido, luego declarado improcedente solicitando la ... -
STSJ Cataluña 3078/2005, 12 de Abril de 2005
DESPIDO DISCIPLINARIO. OFENSAS VERBALES. El actor reclama se declare improcedente su despido disciplinario. El Tribunal Supremo ha venido entendiendo que cuando se trata de la imputación de ofensas verbales -y también las físicas- ha de atenderse para determinar su alcance disciplinario a las expresiones utilizadas, la ocasión en que estas se vierten, su proyección dentro del ámbito laboral y...
... Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... de los Trabajadores consistente en ofensas verbales o físicas al empresario o a las ... -
STSJ Canarias 240/2011, 15 de Abril de 2011
DESPIDO DISCIPLINARIO. OFENSAS VERBALES. Se reclama contra la sentencia que declara improcedente el despido de la actora. La actuación de la demandada debe se considerada como falta muy grave no solamente por faltar al respeto y haber proferido ofensas graves contra varias de las personas que trabajan en la empresa, tanto colaboradoras como superiores, sino que además ha utilizado su posición...
... los Autos 0000244/2010 en reclamación de Despido, ha sido Ponente el/la Ilmo. /a Sr. /a. D. /Dna ... por faltar al respeto y haber proferido ofensas graves contra varias de las personas que trabajan ... PRIMERO: Declaro improcedente el despido de la parte actora llevado a cabo por ... de despido disciplinario a "las ofensas verbales o físicas al empresario o a las personas que ... - Vigente Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre)
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STS, 18 de Diciembre de 2014
RCUD. DESPIDO DISCIPLINARIO. FALTA DE RELACION PRECISA Y CIRCUNSTANCIADA DEL ESCRITO DE INTERPOSICIÓN DEL RECURSO. FALTA DE FUNDAMENTACION LEGAL. FALTA DE CONTRADICCIÓN.
... Gaspar , sobre Despido ... Ha comparecido ante esta Sala en concepto ... Fiscal, la revocamos y declaramos improcedente el despido del actor realizado el 16 de junio de ... imputándole indisciplina en el trabajo, ofensas verbales y falta de respeto y consideración a un ... -
Laboral y de la Seguridad Social
... especial a suscribir en procedimientos de despido colectivo que incluyen a trabajadores con 55 ... , el despido debe ser declarado improcedente ... Sentencia del ribnal Serior de ...
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STS 483/2018, 9 de Mayo de 2018
DESPIDO. Articular una efectiva defensa preventiva de los intereses del trabajador afiliado que pudiera dar lugar a un cambio de la decisión proyectada por el empresario o a adoptar medidas que pudieran influir de manera preventiva en la decisión disciplinaria proyectada y a suministrar información al empresario sobre determinados aspectos o particularidades de la conducta y de la situación del...
... empresa Ilunión Emergencias, S.A., sobre despido ... Ha comparecido en concepto de recurrida la ... Fue despedido por ofensas verbales y físicas ... Consta la constitución ... ón de la carga de la prueba pero sí improcedente por no haberse dado audiencia al delegado ... -
Artículo 14: la rescisión de contratos por causa justificada
... donde lo que estaba en juego era el despido por justa causa del jugador habida cuenta de que ... siempre y no bastarán las "advertencias verbales" o las "manifestaciones frente a otras personas", ...
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El concepto poliédrico de acoso en el trabajo en el Código Penal: luces y sombras
... án actuar de otra forma, por el miedo al despido, pero de ser así, se tratará de un caso en el ... intensidad (por ejemplo, un despido improcedente es una forma de acosar a un trabajador, pero ...
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El derecho administrativo sancionador de la protesta social: represión de baja intensidad
... ón de 33 días por año trabajado por despido improcedente en las contrataciones fijas, en ... , injurias contra la Corona y de ofensas contra los sentimientos religiosos, así como el ...
- Nuevo enfoque en el derecho penal