sancion improcedente
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Apuntes civiles sobre el lucro cesante
... Y como último argumento, se reitera que se considera improcedente el cálculo de 6 meses de indemnización, previsto en el contrato de ... 1.288 CC, en el sentido no sólo de sanción por falta de claridad sino, sobre todo, como protección de la contraparte ...
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Apuntes civiles sobre la extinción de la pensión de alimentos por causa de independencia económica e ingratitud de los hijos mayores de edad
... fundamento a la revocación de la donación por ingratitud como sanción" impuesta a los donatarios que infringen dicho deber básico de consideraci\xC3" ... de mayo, que casa la de la Audiencia Provincial considerando improcedente la extinción de la obligación de pagar alimentos al hijo mayor de edad ...
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Análisis de la patria potestad, sus fundamentos y diferenciación con otras instituciones
... consecuente posibilidad de modificar la medida acordada, no como sanción, sino como una más de las circunstancias que se deben ponderar para ... servicio de los considerados de urgencia, estime que resulta improcedente su reclamación. Si se produce esta situación, deberá ser el Juzgado el ...
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Estudio de las medidas sancionadoras y reparadoras del abuso en la contratación temporal en el empleo público contempladas en la Ley 20/2021 y en el Real Decreto-Ley 32/2021, con especial referencia a la figura del personal indefinido no fijo
El trabajo analiza las distintas clases de respuestas jurídicas deparadas por el ordenamiento jurídico actual (Ley 20/2021 y Real Decreto-Ley 32/2021) al abuso e incumplimiento de la regulación jurídica sobre contratación temporal laboral en el empleo público acaecida en el pasado reciente. La figura del personal indefinido no fijo (INF), figura creada por la jurisprudencia laboral, ha sido la...
... (INF), figura creada por la jurisprudencia laboral, ha sido la sanción jurídica más eficaz contra el abuso desde los inicios de los ... misma sentencia declaró que la indemnización por despido improcedente, prevista en el ordenamiento jurídicolaboral español, tampoco era ... -
Particularidades en las vicisitudes de la relación laboral
... 9 MURCIA CLAVERÍA, A., “Despido improcedente: una sanción mínima y polémica que no garantiza el derecho a la ...
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STSJ Asturias 1327/2013, 14 de Junio de 2013
DESPIDO IMPROCEDENTE. SANCION DESPROPORCIONADA. Es cierto que corresponde a la empresa imponer la sanción que crea más conveniente de las previstas para la falta que imputa al trabajador; sin embargo, en el presente caso, por lo anteriormente expuesto, se considera aplicable la teoría gradualista, de suerte que valorando la totalidad de las circunstancias concurrentes, además de la falta de...
... de los hechos que justifican la imposición de la presente sanción ... Las causas que motivan la presente decisión vienen determinadas por ... Centros Comerciales Carrefour, debo declarar y declaro improcedente el despido del que fue objeto el actor el 17 de octubre de 2012, condenado ... -
La sucesión mortis causa en la empresa familiar
El fenómeno sucesorio presenta gran importancia cuando el objeto de la herencia es una empresa familiar. Téngase en cuenta la segura existencia de relaciones jurídicas pendientes, así como la conveniencia de que el régimen sucesorio interfiera lo menos posible en el funcionamiento de la empresa. En este trabajo se analizan: La situación existente en comunidad hereditaria, estando la herencia...
... a sus descendientes por el testador, que había establecido la sanción de privar del tercio de mejora a quien reclamare la legítima ... — Sistemático: Es improcedente, cabe entender que el legislador ha optado por hacer ceder el interés de ... -
El recurso especial en materia de contratos públicos: en la senda del derecho a una buena administración
Este trabajo analiza las características principales del recurso administrativo especial que ha diseñado el legislador español para trasponer las Directivas de recursos europeas. Tras exponer los principales datos que arroja el funcionamiento del mecanismo en sus cinco años de existencia, se ponen de manifiesto sus puntos fuertes y se identifican algunos de los elementos que, de modificarse,...
... efectivamente por los órganos de recursos 16 – de imponer una sanción si se aprecia temeridad o mala fe en la interposición. En relación con ... que realizan está permitiendo contener la utilización improcedente del procedimiento negociado tan común entre nosotros, que se eliminen de ... -
La video-vigilancia de la persona trabajadora en la empresa: protección de datos personales y prueba ilícita
... decisión: la calificación del despido disciplinario como improcedente o como nulo ... Es evidente que el hecho de informar a los trabajadores ... , es manifiesta e incontestable la relación con la posibilidad de sanción o de despido disciplinario 39 , de donde se puede colegir que la sanción ...
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STS 331/2018, 1 de Marzo de 2018
SANCIÓN POR INFRACCIÓN DE LA NORMATIVA DE COMPETENCIA. CUANTIFICACIÓN DEL IMPORTE. Se determina que la cuantificación de las sanciones impuestas por infracción del art. 1 de la Ley 15/2007 de Defensa de la Competencia debe hacerse en consonancia con los límites fijados en los arts. 63 y 64 de dicha Ley. El método de cálculo establecido por la Comunicación de 6 de febrero de 2009 de la Comisión...
... y productos relacionados), que impuso a la mencionada sociedad la sanción" de 2.508.758 euros, por la comisión de una infracción de cártel del art\xC3" ... -
Nuevos perfiles de la responsabilidad del estado y de los funcionarios públicos en el derecho argentino
Argentina cuenta con una nueva legislación que produjo un cambio sustancial en materia de Responsabilidad del Estado. El Código Civil y Comercial y la Ley de Responsabilidad del Estado son los pilares sobre los que se asienta el nuevo paradigma. En el nuevo sistema, la Responsabilidad del Estado ya no se rige por el Derecho Privado, sino por el Derecho Administrativo. Dado que Argentina es un...
... La primera época va desde la sanción del Código Civil hasta 1933 cuando se emite el fallo Devoto. Lo ... La sanción pecuniaria disuasiva es improcedente contra el Estado, sus agentes y funcionarios ... En rigor de verdad ... -
Configuración y fundamento
... hablaría de la finalización del contrato de trabajo como sanción a la parte incumplidora ... 16 José Manuel López Jiménez ... En ... viene a equiparar este tipo de conductas con las del despido improcedente, en lo que se refiere a las consecuencias indemnizatorias para el ...
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La extinción de la prestación de alimentos de los hijos mayores de edad
Con la mayoría de edad no se pierde el derecho de alimentos a favor de los hijos, sino que subsiste pese a la extinción de la patria potestad cuando conviven con uno de los progenitores y carecen de independencia económica. Se extiende a lo indispensable para su subsistencia y su cuantía será proporcional a las necesidades del alimentista y al caudal o medio de que dispone el alimentante. Su...
... , pues, ese comportamiento del alimentista conlleva como «sanción» la extinción de la prestación de alimentos 127 ... Tal precepto ... secc. 1.ª, 21 de junio de 2007 (JUR 2007, 300182) se estima improcedente la supresión de la prestación alimenticia a favor del hijo mayor, toda ... -
Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
... Sus posibilidades van desde la sanción disciplinaria correspondiente a ausencias injustificadas a su puesto de ... que corresponde la indemnización contemplada para el despido improcedente ... La extinción causal del contrato de trabajo por iniciativa del ...
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Sentencias
... la información era veraz, ya que las expresiones embargo y sanción empleadas en el artículo constituían simples inexactitudes que no ... N consideró improcedente esta reclamación porque no resultaba de aplicación la Orden Ministerial ...
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La vigilancia de la salud laboral y el derecho a la confidencialidad de los datos personales del trabajador
La vigilancia de la salud laboral continúa siendo un terreno controvertido para la disciplina de la Prevención de Riesgos Laborales. Su dispersión normativa y su conflictividad, unidas a un desconocimiento generalizado por parte del empresariado español, levantan no pocas dudas aplicativas a las que conviene dar respuesta: qué reconocimientos médicos son obligatorios y cuáles no; en qué...
... con derecho a la indemnización prevista para el despido improcedente, esto es, 33 días de salario por año de antigüedad, con tope en 24 ... 200/2017), que considera ajustada a derecho la sanción por parte de la Inspección de Trabajo a una empresa que, por mediación ... -
La Buena Administración en la Disciplina Urbanística
... ello constituya a su vez impedimento legal para posibilitar la sanción del uso ilegal, con arreglo al planeamiento urbanístico, realizado en ...
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STSJ Castilla y León , 13 de Junio de 2013
DESPIDO IMPROCEDENTE. SANCION DESPROPORCIONADA. No cabe apreciar en la conducta del actor así los requisitos de gravedad y culpabilidad que el art. 54.1 del ET exige para que el incumplimiento de obligaciones laborales por parte del trabajador justifique su despido. Se podría reprochar al demandante, a lo más, descuido o negligencia en la ejecución de sus tareas, al no hacer constar dicha...
... PRIMERO .- Frente a la sentencia de instancia, que declara improcedente el despido del actor con las consecuencias legales inherentes a tal ... de trabajador al que no le consta, ni se alega, advertencia ni sanción previa alguna en los 6 años que lleva trabajando para la misma - nunca ... -
Medidas cautelares
... (cosa harto difícil en materia tributaria) es absolutamente improcedente que se supedite aquella a la prestación de garantías, cauciones o ... ón de un recurso o reclamación en tiempo y forma contra una sanción impedirá el inicio del período ejecutivo hasta que la sanción sea firme ...
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STSJ Galicia 2756/2013, 24 de Mayo de 2013
DESPIDO IMPROCEDENTE. SANCION DESPROPORCIONADA. Cuanto queda consignado hace aplicable la llamada doctrina gradualista, que la jurisprudencia ( TS ss. 28-2-90, 16-5-91 ) configura al decir que el enjuiciamiento del despido debe abordarse buscando la necesaria proporción entre la infracción y la sanción, aplicando un criterio individualizador, de acuerdo con el artículo 54 ET que exige un...
... PRIMERO: La sentencia de instancia declaró improcedente el despido de la trabajadora demandante ... El empresario demandado ... relevante, y de proporcionalidad, de coherencia entre conducta, sanción y afectados ... Transgresión de la buena fe contractual es la actuación ... -
STSJ Castilla y León , 15 de Marzo de 2021
DESPIDO DISCIPLINARIO. DESPIDO IMPROCEDENTE. Una empresa impone la sanción de despido disciplinario a un trabajador por hacer una foto mientras circulaba con el vehículo facilitado por la empresa. La Sala concluye que, al haber quedado acreditado que para tomar la foto lo único que hizo el trabajador fue un pequeño movimiento para tocar con la mano un botón de una cámara GoPro que llevaba colgada
... en la resolución del expediente disciplinario, imponiendo la sanción de despido disciplinario, con fecha de efectos ... del 25 de marzo de ... -
STS, 18 de Junio de 2007
"RECURSO DE CASACIÓN. CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO. SANCIÓN. Se recurre la sentencia que desestima el Recurso Contencioso-Administrativo interpuesto contra el acto impugnado. Resulta improcedente la sanción impuesta a la conducta de la entidad sujeto pasivo, manifestada en su declaración tributaria, que resultaba acorde con su contabilidad y que discrepaba de la Inspección sólo en que para el...
... y se imponía sanción por importe de 3.228.783 ptas ... SEGUNDO.- Contra el acuerdo del ... En estas circunstancias nos resulta improcedente la sanción impuesta a la conducta de la entidad sujeto pasivo, ... -
STSJ Castilla-La Mancha 850/2013, 25 de Junio de 2013
DESPIDO IMPROCEDENTE. SANCION DISCPLINARIA. El ejercicio del poder disciplinario por parte de los empleadores privados no está sometido, de modo estricto, al principio de igualdad, como si que ocurre en el ámbito del empleo público, donde está condicionado por tener que ejercitare con sometimiento a principios de índole constitucional que le afectan, como son el sometimiento a la legalidad, al...
... conforme al artículo 98 c) y h) del convenio colectivo, con la sanción de suspensión de empleo y sueldo por noventa días. Los hechos imputados ... la decisión sancionadora, debiendo ser declarado el despido improcedente ( STS 15-12-94 ). Temas polémicos son los de, desde cuándo debe ... -
Incumplimiento contractual del artículo 50 del estatuto de los trabajadores por modificación sustancial de condiciones de trabajo
El presente artículo tiene por objeto analizar las condiciones que permiten a los trabajadores extinguir el contrato de trabajo por incumplimientos de los empresarios con derecho a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son exactamente los referidos incumplimientos que deben cometer los empresarios para poder aplicar la causa resolutoria del artículo 50.1 a)
... con derecho a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son exactamente los referidos incumplimientos que ... derecho a la ocupación efectiva, no pudiendo, salvo en caso de sanción o lesión ser excluidos de los entrenamientos y demás actividades ... -
STSJ Galicia 1199/2015, 27 de Febrero de 2015
DESPIDO DISCIPLINARIO. FALTA GRAVE. De considerar que la conducta del actor es encuadrable dentro de esta falta grave el despido debería de ser declarado improcedente ya que la sanción de despido solo está previsto para las faltas muy graves, tipificándose dentro de esta categoría, la falsedad, deslealtad, el fraude, el abuso de confianza y el hurto o robo, tanto a compañeros de la empresa o a...
... de aplicación,infracción que no lleva a aparejada la máxima sanción de despido ... Que no se cumplen los requisitos jurisprudencialmente ... de esta falta grave el despido debería de ser declarado improcedente ya que la sanción de despido solo está previsto para las faltas muy ...