excedencia laboral
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La mujer ante el sistema de la seguridad social
..., es relevante señalar que la incorporación de la mujer al mundo laboral ha sido una tendencia progresiva en las últimas décadas. Esto ha ...ón de la vida familiar, personal y laboral, destacan la excedencia por cuidado de hijos, la excedencia por cuidado de familiares, así como ...
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Modificaciones de la Ley reguladora de la jurisdicción social introducidas por el RDL 5/2023 de 28 de junio
... de ellos, o hayan solicitado o estén disfrutando la excedencia prevista en el apartado 3 del artículo 46 de la misma Ley; y el de las ..., de cambio de centro de trabajo o de suspensión de la relación laboral en los términos y condiciones reconocidos en el Estatuto de los ...
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La eficacia aplicativa de las medidas de conciliación a las personas teletrabajadoras
... lugar a duda, una medida que facilita la conciliación de la vida laboral y familiar. El artículo 13 del Estatuto de los Trabajadores (en adelante, ... su cónyuge en situación de desempleo, o maternidad o excedencia: si la madre no trabaja, no procede el permiso, ya que el cuidado del ...
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STS 353/2017, 26 de Abril de 2017
EXTINCIÓN DEL CONTRATO. EXCEDENCIA VOLUNTARIA. No hay en la sentencia de contraste discusión alguna relativa a la situación de los trabajadores indefinidos no fijos de las Administraciones Públicas, ni debate sobre la amortización de las vacantes correspondientes, aunque se trate de la referida a un trabajador que recibe la comunicación de cese por amortización estando en excedencia voluntaria, y
... por su parte de fecha 17/01/2011, inició un situación de excedencia voluntaria el 20/01/2011.- 4º.- El artículo 8 de la Ley 1/2011, de 17 de ... en el SAE procedente de FAFFE, se extinguía la relación laboral.- El actor formuló reclamación previa el 06/09/2013 que fue desestimada ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
...A.; “Efectos de la pandemia sobre la intermediación laboral en España: análisis de las diferencias respecto al inicio de la crisis ... el permiso por nacimiento de hijo, la lactancia y una excedencia por cuidado de menor?” ; Legaltoday: ...
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La dependencia como rasgo fundamental de la relación laboral
... Cargo: Presidente de la Sala de lo Social del TSJ Galicia. Magistrado especialista. Fiscal en excedencia. Profesor asociado de la UDc. Doctor en Derecho. Resumen: La existencia de una relación laboral, que radica en la presencia de determinados ...
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Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
.... 250 RODRÍGUEZ SANTOS, E. La extinción de la relación laboral por dimisión del trabajador. Ed. Tirant lo Blanch. Valencia. 2007. ... que habilita al trabajador en supuestos de reingreso tras excedencia, a no reincorporarse al puesto de trabajo cuando la oferta la laboral no ...
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Personal temporal en la Administración Pública: soluciones de presente y opciones de futuro
Este documento se ha concebido como una reflexión, forzosamente breve y en tiempo actual, de la situación del empleo público temporal, el itinerario histórico desde 1976 a 2020, la perspectiva a 2021- 2022 y las opciones de futuro. En este sentido se analizan las razones por las cuáles se ha llegado a que el empleo temporal alcance tasas elevadísimas en la Administración española, el recorrido...
...ón pública; empleo temporal; funcionarios interinos; personal laboral temporal; trabajadores indefinidos no fijos; temporalidad; estabilización ... señaladas –la más general, la jubilación, fallecimiento o excedencia voluntaria sin reserva de plaza–, pero queda desvirtuada o incluso ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... ADN SOCIAL; “El trabajador en excedencia voluntaria no tiene derecho a indemnización si la empresa desaparece” ; ... ; Legaltoday: http://www.legaltoday.com/practica-juridica/social-laboral/laboral/nuevos-derechos-digitales-de-los ...
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Jurisprudencia seleccionada mayo 2022
...STS nº 391/2022 Penal 21/04/2022. @Laboral. EXCEDENCIA VOLUNTARIA. SOLICITUD DE REINCORPORACIÓN. ACCIÓN PERTINENTE. ...
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Guía de criterios de actuación judicial en materia de custodia compartida
... Vicente Tovar Sabio, magistrado en excedencia y socio director del despacho de abogados Vicente Tovar Abogados, ... que va interconectado con la dedicación de más horas a la vida laboral, o bien recurrir a las ayudas sociales. Además, provoca que uno o ambos ...
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Una panorámica de la contratación laboral tras la última reforma contenida en el Real Decreto-Ley 32/2021, de 28 de diciembre
El Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo, no deroga, sino que tan solo modifica y corrige algunos aspectos de la reforma laboral del año 2012. Los cambios más trascendentales que se han producido en esta modificación legislativa han sido, sin duda, en materia...
... a reserva de puesto de trabajo (nos referimos a contratos que, por ejemplo, se celebran cuando se produce una incapacidad temporal, una excedencia, un nacimiento, una adopción, un acogimiento..), ya que, si no existiera derecho a la reincorporación de la persona trabajadora, no habría ... -
Las situaciones administrativas
....; c) Servicio en otras Administraciones Públicas.; d) Excedencia.; e) Suspensión de funciones. Esta regulación común, como tantas veces ... trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las Administraciones Públicas, Organismos públicos ...
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Intervención normativa ante los riesgos psicosociales laborales con perspectiva de género
Las características del empleo femenino conducen a que determinados riesgos psicosociales sean prevalentes en las trabajadoras. Incluso la doble presencia y el acoso laboral, tanto sexual como por razón de sexo, podrían ser considerados como factores específicos de género. El tratamiento jurídico de los riesgos psicosociales, que también debería incluir la perspectiva de género, resulta todavía...
...Incluso la doble presencia y el acoso laboral, tanto sexual como por razón de sexo, podrían ser considerados como ... horario de trabajo, la reducción de la jornada laboral o la excedencia por cuidado de familiares. . 1.1. Inseguridad laboral . Uno de estos ... -
STS, 30 de Noviembre de 2012
DESPIDO. EXTINCIÓN CONTRACTUAL. EXCEDENCIA VOLUNTARIA. La cuestión que se plantea en el presente recurso consiste en determinar si se ha producido un despido o extinción contractual, y si tienen o no derecho a la indemnización correspondiente, los trabajadores, cuyos puestos de trabajo ha sido objeto de externalización junto con el de otros trabajadores del mismo servicio o departamento, cuando...
...- SEGUNDO. Habiendo solicitado los actores la excedencia voluntaria, les fue concedida la misma por un período de dos años, a ... que viene suponer una voluntad de ruptura del vínculo jurídico laboral que mantiene con los mismos, siendo al respecto muy esclarecedor el ... -
Bibliografia
...AA.VV.: El personal laboral al servicio de las corporaciones locales, Madrid, 2010. AA.VV.: Aspectos ...Pedrajas Moreno, A.: La excedencia laboral y funcionarial, Madrid, 1983. Pedraz Penalva, E.: «La tutela ...
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Las prestaciones temporales en el régimen agrario y su integración en el régimen general de la seguridad social
... menor, es necesario hacer referencia a su regulación como derecho laboral pues ha sido objeto de una nueva reforma de gran importancia. Así se .... empresa después de una excedencia para el cuidado de hijo, habiendo la empresa cotizada, aunque no llegó a ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... de la inclusión de las personas con discapacidad en el mercado laboral ”; Revista Latinoamericana de Derecho Social núm. 26: ... CEF.- LABORAL SOCIAL; “ AN. No cabe excedencia por cuidado de familiares para atender a un hijo mayor de 3 años ”; CEF ...
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Maternidad y Conciliación en el trabajo por cuenta ajena tras el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo: una primera aproximación
El Real Decreto Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, acomete diversas reformas en la materia de maternidad y conciliación en el trabajo por cuenta ajena. El estudio se dedica a su análisis específico. En particular, se analiza el nuevo permiso por nacimiento y cuidado de menor,...
... EN LA REGULACIÓN DE LAS SUSPENSIONES DE LA RELACIÓN LABORAL. 4. EL PERMISO PARA EL CUIDADO DEL LACTANTE Y LA NUEVA PRESTACIÓN SOCIAL ... (VIRTUAL-MENTE INEFECTIVA) DEL DERECHO A LA RESERVA EN LA EXCEDENCIA PARA . nº 11, julio 2019 [ 70 ] . Revista Derecho Social y Empresa ... -
El régimen disciplinario
...Los funcionarios públicos y el personal laboral quedan sujetos al régimen disciplinario establecido en el presente ... reincidencia, enfermedad anterior del recurrente, solicitud de excedencia o de cambio de puesto de trabajo, ponen de manifiesto que si la conducta ...
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Derechos individuales
... la privación de un contenido efectivo en que plasmar su actividad laboral. Realmente la introducción del calificativo de eficaz en la ... o paternidad, o hayan reingresado desde la situación de excedencia por razones de guarda legal y atención a personas mayores dependientes o ...
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Contrato de interinidad
... unos de otros, de forma que esa circunstancia deriva la relación laboral existente de una contratación temporal a una indefinida, al revelar la ... meses, la empresa puede pasar al trabajador a situación de excedencia forzosa (y ya no abona el salario). . c) Por el desempeño de funciones ...
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Los derechos de conciliación durante la pandemia. La eficacia del programa «MECUIDA»
... Disposiciones comunes en el ejercicio del derecho. VI. La excedencia como mecanismo alternativo al programa «MECUIDA». VII. La utilización ... desplazamiento al lugar de traba jo para efectuar su prestación laboral, profesional o empresarial regulada en el art. 7.c) del RD 463/2020 4 –. ...
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Cuadro comparativo del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Cuadro comparativo elaborado por el Gabinete Técnico de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo en el que se establece una relación de las modificaciones del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y su respectivo periodo de vigencia.
.... . Artculo 3. Fuentes de la relacin laboral. . Seccin 2.» Derechos y deberes laborales bsicos . . Artculo 4. ...excedencia regulada en el artculo 46.1. . . En el supuesto de que el trabajador, ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
...: https://www.legaltoday.com/practica-juridica/derecho-social-laboral/laboral/la-admision-de-la-prueba-de-videovigilancia-para ... JIMÉNEZ MARÍN, A.; “Excedencia voluntaria. Derecho de reingreso preferente sobre contratos temporales” ...