uniones temporales empresarios
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Los efectos de la declaración del concurso
... El legislador establece unos plazos temporales máximos, en aras de la protección de sus ...
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El derecho a la desconexión digital en la ley y en la incipiente negociación colectiva española: la importancia de su regulación jurídica
El trabajo se enfoca a responder a la cuestión de si era necesario regular un nuevo derecho de los trabajadores a la desconexión digital. Las legislaciones sobre jornada y descanso de todos los países de la Unión Europea cuentan con límites máximos de jornada y con descansos obligatorios, pero sin embargo este derecho emerge en las legislaciones de muchos países de nuestro entorno. La nueva...
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La evolución 'procelosa e inacabada' de la jurisprudencia en la extinción contractual del trabajador indefinido no fijo
En los años 1996-1998, ante la proliferación de numerosos y sucesivos contratos laborales de carácter temporal, suscritos de forma irregular -y en ocasiones en fraude de ley- por las distintas Administraciones Públi-cas, para cubrir puestos de trabajo destinados a personal funcionarial, la Sala IV del Tribunal Supremo dio carta de naturaleza a la denominada figura del «trabajador indefinido no...
... la utilización sucesiva de contratos temporales —práctica que viene siendo habitual en las ... -
La evolución del sistema legal urbanístico español
... su ejecución (incluso condiciones temporales: la caducidad de cualquiera de los instrumentos ...
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Las definiciones de 'discapacidad' y 'ajustes razonables' en la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su consonancia con la reciente doctrina del TJUE: especial atención al despido
... “Los empresarios están obligados a adoptar las medidas adecuadas ...
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Tribunal Supremo
... Voto Particular ... CONTRATOS TEMPORALES/ NO DISCRIMINACIÓN ... Contrato de relevo ...
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Consumidor medio y consumidor vulnerable
... ón positiva que los comerciantes y empresarios hayan de observar para demostrar que sus ...
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La protección de datos personales de los empleados en el registro de la jornada y los denominados 'derechos digitales
La obligada implantación del registro diario de la jornada supone también la necesidad de las empresas de cumplir con las exigencias derivadas del Reglamento General de Protección de Datos, con ocasión del tratamiento de los datos personales de los empleados. Igualmente la nueva Ley Orgánica de Protección de Datos, que añade a su regulación la novedosa garantía de los "derechos digitales",...
... ítimos de los trabajadores, de los empresarios o de terceros, y ello solo como última opción, ... - Reclamaciones en materia de internet y redes sociales
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La feminización del teletrabajo. Alternativa de doble filo para la conciliación
... (también extensible a trabajadores y empresarios) podrán exponer ideas y propuestas con total ... requiere períodos o secuencias temporales superiores al día, el registro se llevaría ...
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Transformaciones de la negociación colectiva en la estiba y desestiba
La reforma legal efectuada en 2017 del modelo de contratación laboral en la estiba y desestiba en los puertos de interés general, obliga a una renegociación del conjunto de los convenios colectivos en dicho ámbito. Se trata de una modificación de los textos convencionales de notable trascendencia, por lo que en este estudio se procede a analizar el alcance de esos necesarios cambios, así como de...
... de duración indefinida ni de los temporales, salvo que se olviden por completo las ... colectivas de trabajadores y empresarios, ese efecto de distorsión de la competencia ... -
Trabajadores maduros y prevención de riesgos laborales: un análisis desde la negociación colectiva
Todas las previsiones demográficas a corto y medio plazo describen una Europa envejecida con un marcado predominio de los trabajadores de mayor edad en el mercado laboral. Ello constituye para las empresas el nuevo reto de gestionar plantillas con este rasgo, adoptando y desarrollando fórmulas concretas de protección y prevención de riesgos laborales adaptadas a sus condiciones. Además, se trata...
... ón elaboró una guía práctica para empresarios 15 ... en la que se señala que la evaluación ... las personas con relaciones de trabajo temporales, etc.) que cuentan con un régimen preventivo de ... -
Bonificaciones y reducciones en la cotización
... a la seguridad Social por los empresarios que contraten nuevos trabajadores u opten por la conversión de contratos temporales en contratos indei nidos, así como las de los ...
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Vías para atajar la precariedad en las empresas multiservicios: una contribución al debate
... contingente inestable de trabajadores temporales, que son objeto de llamamiento y contratación en función de las necesidades de los empresarios clientes, y son enviados a los centros de trabajo ...
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Los empleados públicos que no lo son: de celestiales expectativas a terrenales desilusiones
... de las de los demás trabajadores temporales? ... Lo que resuelve el TJUE ... El análisis ...
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La nulidad de la hipoteca multidivisa
... celebrados con profesionales o empresarios ... STS, 677/2016, de 16 de noviembre, ...
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Procesal Civil
... resolver sus litigios de consumo con empresarios establecidos en España acudiendo a entidades de ...
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Efectos de la invalidez y prórroga de los contratos públicos
El trabajo analiza los efectos de la invalidez desde la perspectiva singular de las prórrogas de los contratos públicos. La prolongación irregular en el tiempo de los contratos públicos a través de prórrogas tácitas y situaciones de hecho resulta incompatible con el Derecho de la Unión Europea y, en especial, con los principios de no discriminación y transparencia. Esta situación se produce...
... ha venido configurando unos límites temporales precisos, que evitan que se prolonguen ... -
Derecho de la competencia. Problemas planteados por las diligencias de acceso a fuentes de prueba
... ón sobre determinación de marcos temporales relevantes para el análisis (Estudio passing-on, ... 1) resulta que la contabilidad de los empresarios es secreta, sin perjuicio de lo que se derive de ...
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Situación en países de nuestro entorno
... ofrecen una segunda oportunidad a los empresarios. En particular, debe ampliarse a los ... señalar también que ciertas medidas temporales «COVID» ahora están incluidas en el Libro VI ...
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El Derecho Penal y las empresas públicas: un problema político-criminal
... en las actividades que desarrolla, en las uniones temporales en las que participe, evite que le ... circunstancias que impedirán a los empresarios contratar con las entidades comprendidas en el ...
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La responsabilidad ganancial frente a terceros por la actuación individual de los cónyuges en el ámbito contractual
... ón de la responsabilidad de los empresarios personas físicas en relación con los bienes ...
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Nuevas tecnologías y nuevas maneras de trabajar colectivamente
... relación con decisiones clave para empresarios y trabajadores como pueden ser la propia ...
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La regulación convencional del contrato de trabajo de duración determinada tras la reforma laboral de 2021 y la estabilidad en el empleo
El presente artículo tiene por objeto el análisis de los convenios y acuerdos colectivos negociados tras la entrada en vigor de la reforma laboral realizada en virtud del Real Decreto-ley 32/2021, por lo que respecta al régimen convencional establecido en relación con los contratos de trabajo de duración determinada que se puedan celebrar en el marco del art. 15 del Estatuto de los Trabajadores....
... ón a la finalización de los contratos temporales. Menos habitual era, sin embargo, la inserción ... -
¿Cómo devolver la protección al trabajador? Crítica y reforma de las consecuencias del despido improcedente
Este artículo versa sobre el estudio de la figura del despido improcedente y sus consecuencias en el ordenamiento jurídico laboral español. Se analiza, además, la contradicción de esta con el Convenio 158 OIT y la Carta Social Europea revisada, sirviendo esto como argumentario para una propuesta de lege ferenda. Palabras clave: Despido improcedente, Convenio 158 OIT, Carta Social Europea revisada,
... Aunque ya no existen contratos temporales como en legislaciones previas, se sigue ...