modificacion condiciones laborales
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El estado en el derecho internacional público
... hecho histórico, que no depende de condiciones jurídicas” 9 ... De acuerdo con la definición ... Estado, sea cuando se pretende la modificación del poder central. Con todo, cuando se reconoce ... sociedad, así como de sus obligaciones laborales y otras de menor tamaño 160 ... El segundo ...
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Mecanismos preconcursales II: El Plan de Reestructuración
... ón los que tengan por objeto la modificación de la composición, de las condiciones o de la ... civil extracontractual y los créditos laborales derivados de relaciones laborales que no sean del ...
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Las medidas voluntarias de apoyo en la Ley 8/2021, de 2 de junio: los poderes y mandatos preventivos
Recientemente, se ha aprobado la Ley 8/2021, de 2 de junio por la que se modifican un número importante de preceptos del Código civil y de otras normas sustantivas y adjetivas. En concreto, se da una nueva regulación a los apoderamientos y mandatos preventivos como medidas voluntarias de apoyo de la persona con discapacidad en el ejercicio de su capacidad jurídica. El presente estudio se va a...
... ón de dependencia que regula las condiciones básicas de promoción de la autonomía y ... ñola vigente, que ha de incluir la modificación y/o derogación de las normas de Derecho interno ... -
La situación de discriminación directa de la mujer en situación de maternidad por incumplimiento de cláusulas convencionales de reconocimiento de derechos. Comentario a la STC 2/2017 de 16 de enero
... toda mujer que desee tener un hijo en condiciones de seguridad y amamantarlo un cierto tiempo debe ... relacionados con los derechos laborales de las mujeres, de los cuales queremos destacar ... trabajadora podría solicitar una modificación de su contrato y un reconocimiento de las nuevas ...
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STS, 1 de Abril de 2014
MODIFICACIÓN CONDICIONES SUSTANCIALES. PERIODO DE CONSULTAS QUE FINALIZA SIN ACUERDO CON DECISIÓN UNILATERAL DE LA EMPRESA. VALIDEZ. EXISTIENDO CENTROS CON REPRESENTACIÓN UNITARIA Y OTROS SIN ELLA ESTOS ÚLTIMOS NO ENCOMENDARON SU REPRESENTACIÓN A LAS COMISIONES AD HOC (ART. 41.4 E.T.) Y LAS SECCIONES SINDICALES NO REUNIAN LOS REQUISITOS PARA SER INTERLOCUTORES.VOTO PARTICULAR.
... declaramos la nulidad de la modificación sustancial del porcentaje del sistema de la ... de una modificación sustancial de condiciones de trabajo impuesta por la empleadora en vez de ... -
Protección internacional de los derechos humanos
... desdoblamientos decurrentes de las condiciones que esta misma vida debe tener para que sea ... Sobre la modificación de las funciones del Comité de Ministros ...
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Jurisprudencia del Tribunal Supremo
... referencial, y no es susceptible de modificación por la conformidad como «allanamiento» a la ... la alteración grave de la vida en condiciones de normalidad para cualquier persona, a tenor del ... de inspección que las normas laborales" le conceden para fiscalizar la adecuada utilizaci\xC3" ...
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Conclusiones
... no impide el inicio de las acciones laborales analizadas de extinción voluntaria de contrato or parte del trabajador afectado por modificación sustancial de las condiciones de trabajo, así ...
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Crisis familiar y derecho de uso de la vivienda familiar. Análisis crítico de la jurisprudencia española y propuestas de lege ferenda
En este trabajo se estudia la regulación y aplicación de la fi gura del derecho de uso de la vivienda familiar tras la crisis matrimonial. En particular, se analizan los parámetros a tener en cuenta por el juzgador en su decisión sobre la atribución del derecho de uso, en función de su existen o no hijos comunes menores, y se da cuenta de la insufi ciencia de la normativa actual para acomodarse a
... y la frecuente modificación de las condiciones de vida de los excónyuges tras la crisis ... ÁS RECIENTE Y DE LAS PROPUESTAS DE MODIFICACIÓN NORMATIVA; V. CAUSAS DE FINALIZACIÓN DEL DERECHO ... dada la posible existencia de contratos laborales precarios, a tiempo parcial y diferencia salarial ... -
La jubilación anticipada voluntaria tras la reforma de la Ley 21/2021, de 28 de diciembre. Problemas interpretativos de la Disposición Transitoria 34ª de la Ley General de Seguridad Social
... especiales antes citadas, las condiciones de acceso a la jubilación anticipada voluntaria ... La segunda modificación de calado se observa en que los coeficientes van ... de 2011, a extinciones de relaciones laborales y con un límite temporal o cronológico ...
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El acoso laboral del art.173. 1, 1º CP
... cronológicos muy cortos, una modificación penal detrás de otra, sin tiempo apenas ... ñaban sus respectivos cargos en condiciones de igualdad, amén de no haberse podido acreditar ... , no obstante, a los futuros acosadores laborales de que su equivocada creencia acerca de la ...
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Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea (DOUE L 186 de 11.07.2019): cuadro resumen
... 2. El documento a que se refiere el apartado 1 no se aplicará a los cambios que se limiten a reflejar una modificación de las disposiciones legales, reglamentarias, administrativas o estatutarias o de los convenios colectivos mencionados en los documentos a que se ...
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Criterios generales para la determinación de la indemnización del daño corporal capítulo I (arts. 32 A 60)
... circunstancias personales, familiares y laborales es el de la fecha del accidente ... 2. Los ... modificación de las indemnizaciones por la alteración ... paciente, se destinan a modificar las condiciones estructurales o funcionales del sistema ...
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La importancia de las circunstancias sobrevenidas en el desequilibrio económico como causa de la extinción de la pensión compensatoria
La finalidad de la pensión compensatoria es colocar al cónyuge perjudicado por la ruptura del vínculo matrimonial en una situación de potencial igualdad de oportunidades a la que habría tenido de no haber mediado tal matrimonio, por ello se hace necesario tener en cuenta las circunstancias sobrevenidas tras la ruptura que reequilibran su situación. Las circunstancias sobrevenidas que supongan el...
... determinante de su modificación o extinción. No obstante, puede que no extinga ... generalmente por razón de ingresos laborales pues a veces, se concede la pensión, incluso ... para restablecer la disparidad en las condiciones de vida entre ambos cónyuges, creadas por el ... -
La fase de liquidación en el concurso de acreedores
Este trabajo tiene por objeto el análisis de la fase de liquidación de los concursos de acreedores, dirigida a la monetización de los activos para el pago a los acreedores, cuando ha devenido imposible la viabilidad de la concursada. Se analizarán las distintas legitimaciones para la solicitud de apertura de la misma, los importantes efectos que genera para la concursada, los créditos y los...
... plan de actuaciones que conlleven modificación sustancial de las condiciones de trabajo debe ... de Seguridad Social de los contratos laborales transmitidos con la unidad de negocio? ... -
Estrategias de empleo comunitarias y reforma laboral: extinción contractual y flexibilidad en las relaciones laborales
... la terminación de los contratos de trabajo además de en las condiciones de empleo- y la seguridad ... que, como una estrategia de empleabilidad, ... , esta realidad se debe a una flexibilidad entendida como modificación de las condiciones de trabajo de forma unilateral para los empresarios y ...
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¿Es procedente el despido disciplinario de un trabajador por la falta de reincorporación a su puesto de trabajo tras el alta médica por tenerla impugnada, en un procedimiento de incapacidad temporal no superior a 365 días?
... ha venido prestando servicios laborales por cuenta y a las rdenes de la empresa demandada ... social y modificacin sustancial de condiciones de trabajo, siendo requerido por sta el 12 de ...
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Laboral y seguridad social
... fijos en lo que respecta a sus condiciones de trabajo, a menos que se justifique ese trato ... , y (ii) que tampoco se trata de una modificación sustancial de las condiciones de trabajo del ... colectivo aplicable y otras condiciones laborales con base en la necesaria homogeneización de las ...
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Custodia compartida y mejor interés del menor. Criterios de atribución de la custodia compartida en la doctrina jurisprudencial del Tribunal Supremo
El objeto de este artículo es presentar un análisis crítico de la doctrina jurisprudencial de la Sala Primera del Tribunal Supremo respecto de los criterios para la fijación de una custodia compartida, a la luz del interés superior del menor. Superado el carácter excepcional de su atribución, la custodia compartida se muestra un régimen especialmente adecuado al interés superior del menor
... relaciones con ambos progenitores en condiciones igualitarias, siendo estos corresponsables del ... de la solicitud de la madre de modificación de medidas la guarda y custodia del hijo menor, ... con los intereses del menorjornadas laborales de los padres. Por ejemplo, es el caso de la STS ... -
Principios de calidad de los datos y derechos de los interesados: el núcleo esencial del derecho a protección de datos personales en la LOPD
... ón, conservación, elaboración, modificación, bloqueo y cancelación, así como las cesiones ... automatizados que no reúnan las condiciones que se determinen por vía reglamentaria con ... en materia de prevención de riesgos laborales (en concreto las obligaciones que en materia de ...
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El despido por embriaguez o toxicomanía y el requisito de repercusión negativa en el trabajo
... (BOE de 29 de marzo) no supuso modificación alguna en el texto anterior; y en la ac- ... con base en los incumplimientos laborales que se hubieran generado por su causa. Así ... acuda a la empresa en tan malas condiciones que sus compañeros o los representantes de los ...
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La extranjería que viene: modificaciones en el Reglamento de extranjería (Real Decreto 557/2011, de 20 de abril)
... , movilidad de alumnos, prcticas no laborales o servicios de voluntariado ... Se ... (apartado nueve), de entre las condiciones exigidas en materia de trabajo, la que se ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... ALONSO BRAVO, M.; “Modificación sustancial de las condiciones laborales: su ...
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STS 635/2021, 17 de Junio de 2021
CONFLICTO COLECTIVO. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DEL CONTRATO. SUPRESIÓN DE PROPINAS. Se interpone recurso instando se declare existencia de modificación sustancial del contrato de trabajo, tras la decisión empresarial de no permitir la aceptación de propinas a sus trabajadores. A pesar del carácter extrasalarial y de liberalidad de las propinas, éste no pierde conexión con ser considerada una...
... Las relaciones laborales se rigen por el Convenio colectivo estatal del ... los trámites previsto para la modificación sustancial de condiciones de trabajo (MSCT) ... -
Los criterios de adjudicación
... de que las ofertas sean evaluadas en condiciones de competencia efectiva e irán acompañados de ... familiar; la mejora de las condiciones laborales y salariales; la estabilidad en el empleo; la ... contrato y no podrán ser objeto de modificación ... @@4.4. Las previsiones de la LCSP sobre las ...