despido pais vasco
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STSJ País Vasco 67/2016, 19 de Enero de 2016
DESPIDO. Asumiendo que la empresa si que tenía mas de cinco trabajadores, no se puede considerar que a la fecha del despido del demandante se cesase en la actividad de la empresa, ni tampoco que se cesase en marzo de 2015, sino al final del mes de junio de 2015. De lo que resulta que no se da el presupuesto fáctico que impone el artículo 51, número 1, párrafo cuarto del Estatuto de los...
... del Juzgado de lo Social número 9 de los de Bilbao, de fecha 18 de septiembre de 2015, dictada en los autos 24/2015, en proceso sobre DESPIDO y entablado por don Jose Daniel frente a SUMINISTROS AGROPECUARIOS COOPERATIVAS DE EUSKADI SC-SAKE S COOP., su administrador concursal, ATTEST ... -
Sentencias (Año 2019)
... del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ... Del mismo modo que en casos ... acudió a los tribunales alegando que el despido era nulo, al suponer una represalia porque había ...
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Tribunal Supremo
... por la contraparte en proceso por despido (STC 115/2017, de 19 de octubre): ... IBARLUCEA ... Derechos. Universidad País" Vasco. ... Convocatoria de evaluación de\xC2" ...
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STSJ País Vasco 923/2018, 24 de Abril de 2018
DESPIDO. El Fondo de Garantía Salarial dispondrá de plenas facultades de actuación en el proceso como parte, pudiendo oponer toda clase de excepciones y medios de defensa, aun los personales del demandado, y cuantos hechos obstativos, impeditivos o modificativos puedan dar lugar a la desestimación total o parcial de la demanda, así como proponer y practicar prueba e interponer toda clase de...
... de lo Social nº 4 de los de San Sebastián-Donostia, de fecha 29 de Septiembre de 2017, dictada en proceso que versa sobre materia de DESPIDO (DSP), y entablado por DOÑA Lorenza, frente a la - Empresa - "MIKEL AITOR TELLO SANCHEZ" y el - Organismo - FONDO DE GARANTIA SALARIAL ("FOGASA"), ... -
Incumplimiento contractual del artículo 50 del estatuto de los trabajadores por modificación sustancial de condiciones de trabajo
El presente artículo tiene por objeto analizar las condiciones que permiten a los trabajadores extinguir el contrato de trabajo por incumplimientos de los empresarios con derecho a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son exactamente los referidos incumplimientos que deben cometer los empresarios para poder aplicar la causa resolutoria del artículo 50.1 a)
... a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son ... suplicación núm. 3566/2010, y del País Vasco 8 marzo de 2011, rec. de suplicación núm ... -
El régimen jurídico español de la tutela del trabajador enfermo/discapacitado
... internacional, cabe afirmar que nuestro país se ha visto claramente influenciado, en cuanto a ... judicial, con carácter previo al despido del trabajador discapacitado, es aún escasa ... 143/2017), y País Vasco ...
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El régimen disciplinario
... b) Despido disciplinario del personal laboral, que sólo ... ATS de 20 diciembre de 1990 y las STSJ del País Vasco de 21 mayo de 1991 y 14 octubre de 1991. La ...
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Intereses procesales en el proceso declarativo social
... INTERESES PROCESALES EN LOS PROCESOS DE DESPIDO ... De las sentencias y del resto de ... del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco en Sentencia de 22 de marzo de 1994. (FJ ...
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STSJ País Vasco 1519/2014, 22 de Julio de 2014
DESPIDO. La necesidad de tratar de distinta manera unas y otras causas de extinción del contrato la ha puesto de relieve el propio legislador, en cuanto que ha introducido un factor diferencial para las causas económicas, por un lado, y para las técnicas, organizativas o de producción, por otro, en relación con la finalidad perseguida con la puesta en práctica de una u otras causas; las...
... DECIMOOCTAVO.- Por parte de la empresa PAÑALÓN HML S.L.U se ha abonado al actor la indemnización consignada en la carta de despido que asciende a un total de 18.739,23 Euros. DECIMONOVENO.- El actor no es ni han sido durante el año anterior a los hechos representante de los ... -
Campo de aplicación del nuevo sistema especial
... hogar internos se pon de manifiesto en STSJ País Vasco de 24 de abril de 2001 ... LA ... ódulo para calcular la indemnización por despido de 20 días por año y la de 7 días por año en ...
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Tribunal Constitucional
... de aplicación — Nacional de un tercer país que alega haber sido víctima de un delito ... del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco en proceso por despido (STC 119/2022, de 29 de ...
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La protección del informante (whistleblower) en los delitos de corrupción política
... un importante fondo de cobertura en el país y que fue despedido al pedir la declaración ... de soldados de EEUU y que originó el despido y des-honor de 11 de ellos. El “caso de Samuel ... Republicana y el Partido Nacionalista Vasco ... 22 Dicha obligación se recoge en el ...
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El estado en el derecho internacional público
... de la embajada, que es territorio del país local ... De ahí el equívoco de decir que ... de separación, como el movimiento vasco, catalán, etc.) 103 ... La característica de ese ... intercambio o sustitución de puesto, por despido del agente diplomático, por su jubilación o, ...
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STSJ País Vasco 1764/2014, 7 de Octubre de 2014
DESPIDO. La antigüedad computable a efectos del cálculo de la indemnización se remonta a la fecha de la primera contratación, tanto si han mediado irregularidades en los sucesivos contratos temporales cuanto si lo ocurrido es la mera sucesión de varios sin una solución de continuidad significativa, con interrupción inferior al tiempo de caducidad y aunque medie recibo de finiquito, y percibo de...
... Siete de los de BILBAO, de 11 de abril de 2014, dictada en proceso sobre Despido (DSP), y entablado por Jon frente a SEGUR IBERICA S.A. y FOGASA ... Es Ponente el Ilmo. Sr. Magistrado Don JOSE LUIS ASENJO PINILLA, quien expresa ... -
Tribunal Supremo
... RED ELÉCTRICA DE ESPAÑA SA. Despido" declarado nulo por discriminatorio, por vulneraci\xC3" ... por el Departamento de Salud del Gobierno Vasco. En la fecha de la subrogación había fenecido ... Personal Laboral de Seguridad del País Vasco. La suspensión de días de licencia que ...
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Garantías
... hay que concordarlos, en los casos de despido, con el art. 55.1 ET que establece que cuando el ... STSJ País Vasco 11 abril 2006, rec. 334/2006 ... STS 11 ...
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Régimen especial para los trabajadores desplazados a territorio español (los impatriados)
... de trabajadores extranjeros hacia nuestro país. Sí se contaba y se sigue contando, en cambio, ... en los territorios históricos del País Vasco. Sirva como ejemplo la Norma Foral Álava ... relación a si las indemnizaciones por despido o dietas exentas que pudiese percibir el ...
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La valoración de la prueba sobre las causas extintivas alegadas por la empresa
... artículo 5 del RD 1483/2012, cuando el despido tenga como causa una previsión de pérdidas se ... Véase, por ejemplo SSTSJ País Vasco de 26.10.2010 -rec. 2855/2010-, Galicia ...
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La inmunidad de jurisdicción y los contratos de trabajo en la LO 16/2015.
... ; d) Cuando el proceso tenga por objeto el despido del trabajador o la rescisión del contrato y una ... que prestara servicios en nuestro país ejercitara prerrogativas públicas soberanas que ...
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La documentación pertinente en los despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción
El despido colectivo por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción requiere del cumplimiento de determinados requisitos para llevarlo a cabo; requisitos que limitan las potestad empresarial en este sentido. En esta ponencia se expondrán esos requisitos y los elementos probatorios que la empresa debe aportar, todo ello desde el punto de vista de la jurisprudencia más reciente al...
... abstract ... Resumen: El despido colectivo por causas económicas, técnicas, ... 1421/14) ... 37 TSJ País Vasco 9-7-13, Proc 14/13 ... 38 STSJ Las ... -
La tutela socio-laboral frente al acoso laboral: entre resistencias y renovación
... ón frente al Mobbing del Observatorio Vasco sobre Acoso Moral. Lettera, Bilbao, 2006, pp. 85 ... 3747/2016, que declara la nulidad del despido por represalia en un contexto de acoso laboral, e ... las consecuencias reparadoras (ej.: STSJ País Vasco 1608/2017, 18 de julio; STSJ Galicia ...
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Un supuesto típico: el incumplimiento de los compromisos de empleo
... Por tanto, si es posible acudir a un despido colectivo cuando el empleador ha pactado una ... 1/2014-, etc ... STSJ País Vasco 25.11.2014 -rec. 2031/2014- ... SSTSJ ...
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STS 387/2020, 22 de Mayo de 2020
DESPIDO IMPROCEDENTE. ACCIDENTE DE TRABAJO. DISCAPACIDAD. Se establece que no cabe sostener, de forma genérica, que toda decisión ilícita de la empresa constituye una lesión de derechos fundamentales. El despido no justificado comporta una lesión de derechos fundamentales cuando se da la circunstancia de que afecta a un trabajador que hubiere estado en situación de IT previamente. Es decir, para...
... del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco de 9 de mayo de 2017 en recurso de ... 1.- Declaro improcedente el despido sufrido el 20 de septiembre de 2016, debiendo la ... -
STS, 20 de Noviembre de 2014
DESPIDOS SUCESIVOS. La eficacia extintiva y constitutiva del despido determinan que el trabajador no esté obligado a aceptar la posible retractación de la empresa emitida antes de haberse constituido la relación procesal o de haberse presentado papeleta de conciliación ante el correspondiente organismo administrativo, ni que por tal rectificación unilateral el trabajador se vea privado de su...
... SECURITAS SEGURIDAD ESPAÑA, S.A., sobre DESPIDO ... Ha comparecido en concepto de recurrido la ... del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco en fecha 20 de octubre de 2009 ... -
Despido colectivo que afecta a un número de trabajadores inferior al umbral legal: imperatividad de la norma y consecuencias jurídicas. Comentario a la STS (Sala de lo Social) de 10 de octubre de 2017
... Así lo considera por ejemplo la STSJ del País Vasco nº1333/2013, de 13 de julio (proceso 14/2013) que entiende que la ...