convenio colectivo trabajadores prácticas
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Unión Europea, España y Portugal
...úa rigiendo por lo dispuesto en el Convenio sobre reconocimiento y ejecución de las ...Estas prácticas habrían afectado tanto a la producción de pasta ... a las propias empresas y a los trabajadores en el centro del sistema. Paralelamente, se ... las condiciones de trabajo de carácter colectivo, en los de (a) despido colectivo, (b) traslado ...
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El teletrabajo como forma de prestacion de servicios
... de evitar los desplazamientos de los trabajadores a sus empresas. Así mismo, el teletrabajo ... un pacto individual o un acuerdo colectivo. Otra de las características del teletrabajo que ... parte de la comisión negociadora del convenio colectivo. . El empresario y la representación ...
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Descuelgue e inaplicación del contenido normativo del convenio colectivo
... contemplados en el Título III del Estatuto de los Trabajadores (en adelante, ET). El legislador da así cumplimiento al mandato ...
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Dictamen 3/2016 del Fiscal de Sala Coordinador de Seguridad Vial sobre la Ley 35/2015, de 22 de septiembre, de reforma del Sistema para la Valoración de los Daños y Perjuicios causados a las Personas en Accidentes de circulación y protección de los Derechos de las víctimas en el Ámbito de la Siniestralidad Vial
...ículos motorizados para este concreto colectivo vulnerable otorgando a sus integrantes un status ... prevista en el Estatuto de los Trabajadores" (ET), pues se trataría de compensar la disminuci\xC3"... la Formación, Cooperación y Buenas prácticas de los arts. 27 a 34. La despenalización parcial ...ón judicial de la transacción o convenio cuando sean contrarios a los derechos que ...
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Las condiciones laborales y los derechos sociales de la gente del mar en el Convenio sobre el Trabajo Marítimo de la OIT MLC, 2006
... de vida y de empleo des estos trabajadores, ampliando las competencias de los Estados ...ón de más de 10 años esfuerzo colectivo por parte de la OIT, de la Federación ...Las prácticas pueden variar entre países. Sin embargo, en la ...
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La precariedad en el sector del arte: definición y rasgos distintivos
... este término hace referencia a “trabajadores marginados del bienestar institucionalmente ..., y supone la integración de este colectivo dentro del ejército (cada vez más numeroso) de ... remuneración (el contrato se remite al convenio, muchos nunca ven éste y el finiquito lo ... 116 AA.VV.: Manual de buenas prácticas profesionales en las artes visuales , Unión de ...
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Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
...ón temporal y sustitución de trabajadores en periodo vacacional: no cabe el recurso al ...4. Derecho colectivo del trabajo. 4.1. Protección del derecho de ... CGT, en procedimiento de impugnación de convenio colectivo, siendo partes demandadas la empleadora ...
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COTIZA - Guía 2015
..........................................11 Convenio Especial ...ón a suministrar respecto de los trabajadores ....................20 2.3.2 Información a ...Funcionarios en prácticas que aspiren a incorporarse a Cuerpos o Escalas de ...ón a un Colegio Profesional cuyo colectivo se haya integrado en el Régimen Especial de ...
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Falsos autonomos y falsos becarios: una aproximacion institucional al caso espanol.
... de la precariedad, por privar a los trabajadores de los derechos que legalmente les corresponden, ... una regulacion homogenea de las becas o practicas (internships o traineeship en ingles) ... su problematica relacion con este colectivo, manifiesta en bajos niveles de afiliacion y ..., se exige a la empresa firmar un convenio con los servicios publicos de empleo, en el que ...
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Las modalidades de contratación laboral previstas en la LCTI específicamente para el personal investigador
Las reformas introducidas en España en el ámbito de la actividad profesional del personal investigador han ido en la dirección de incluir a este colectivo dentro del campo de aplicación del Derecho del Trabajo. Ello, con el propósito de mejorar el estatus jurídico del personal investigador y de acabar con las situaciones precarias a las que tradicionalmente ha estado sujeto este colectivo, sobre...
...ñados de forma especíica para este colectivo. Así pues, se descarta el estudio de los ..., y la reconducción al contrato en prácticas de los dos últimos años de vinculación del ...ón de trabajo, en este caso, los trabajadores de la investigación. Cuestión distinta es que, ..., respecto al recogido en el convenio colectivo para un trabajador que desempeñe el ... -
Últimos perfiles en la condición más beneficiosa y la doble escala salarial
...ánto han bajado los salarios de los trabajadores. Pero es menos conocido cuánto se ha rebajado ... más beneficiosas de disfrute colectivo. Como es sabido, la noción de condición más ... del empresario, bien en los usos y prácticas de empresa, con el consiguiente consentimiento ... un origen colectivo, a través del convenio, y las que implican una utilización plural, por ...
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La figura del compliance penal en el marco del derecho a la libertad de empresa
... relaciones entre empresarios y trabajadores. 2.2. La persona jurídica como titular del ... límite de aquella libertad, evitando prácticas que puedan afectar o dañar seriamente a un ... (coords.) La Europa de los Derechos (El Convenio Europeo de Derechos Humanos, CEPC, 2005, pp. ... disposiciones legales o en el convenio colectivo aplicable. Los propios requisitos para que el ...
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Nuevas formas de organización empresarial: economía colaborativa 'o mejor, economía digital a demanda', trabajo 3.0 y laboralidad
... de disponer de una plantilla de trabajadores/as asalariados/as, merced a la posibilidad ..., las cuantías mínimas previstas en el convenio colectivo que resulte de aplicación. . ... todo caso, y pese a las dificultades prácticas expuestas, la principal conclusión es que el ...
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Incumplimiento contractual del artículo 50 del estatuto de los trabajadores por modificación sustancial de condiciones de trabajo
El presente artículo tiene por objeto analizar las condiciones que permiten a los trabajadores extinguir el contrato de trabajo por incumplimientos de los empresarios con derecho a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son exactamente los referidos incumplimientos que deben cometer los empresarios para poder aplicar la causa resolutoria del artículo 50.1 a)
...2.2.2. Procedimiento de carácter colectivo. 2.2.2.1. Comisiones negociadoras híbridas y ...núm. 9/2014. Sobre nulidad de convenio por defectos en la composición de la comisión ... -
La protección de datos personales de los empleados en el registro de la jornada y los denominados 'derechos digitales
La obligada implantación del registro diario de la jornada supone también la necesidad de las empresas de cumplir con las exigencias derivadas del Reglamento General de Protección de Datos, con ocasión del tratamiento de los datos personales de los empleados. Igualmente la nueva Ley Orgánica de Protección de Datos, que añade a su regulación la novedosa garantía de los "derechos digitales",...
...EL ARTÍCULO 34 DEL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES Y LA OBLIGACIÓN DEL EMPLEADOR DE IMPLANTAR UN ... y sean objeto de desarrollo en el convenio colectivo, o acuerdo con los representantes de .... ORTEGA GIMÉNEZ, A., “Cuestiones prácticas laborales en materia ... -
El deber de seguridad impuesto al trabajador y las consecuencias derivadas de su incumplimiento
... la seguridad y salud de los trabajadores a su servicio, dejando la impresión de que el ..., en los términos establecidos en el convenio. Si este no dice nada, sólo será posible el ... disposiciones legales o en el convenio colectivo que resulte de aplicación 312 , teniendo en ...
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Desconexión digital: más allá de la (escasa) normativa española. Propuesta de directiva del parlamento europeo e instrucciones prácticas para el respeto de este derecho
..., de forma expresa, en favor de sus trabajadores. . Palabras clave: Desconexión digital, ...ónica (2019): Desconexión digital en el convenio" 4. Santander (2019): criterios para una ordenaci\xC3"... El convenio colectivo de Telefónica ingeniería de Seguridad, S.A.U. ...
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Prácticas no laborales de los estudiantes universitarios y titulados recientes versus relación laboral: la adecuada tutorización como factor clave: A propósito de la STSJ del País Vasco de 14 de mayo de 2019
Siendo el carácter no laboral la característica esencial de estas prácticas no laborales de los estudiantes universitarios y de los titulados recientes, la primera cuestión que se plantea debe ser necesariamente la delimitación entre la prestación de servicios que se desarrolla en el marco de estas prácticas no laborales y la prestación de servicios propia de la relación laboral. A esta ingente...
... que en las mismas convivan trabajadores por cuenta ajena con estudiantes universitarios y ... A tal efecto, la regulación del primer colectivo se ha llevado a cabo mediante el Real Decreto ... la UPV/EHU y de la UD, se formalizaba un convenio entre la empresa y las universidades. En ambos ... -
El contrato de trabajo indefinido adscrito a obra de construcción
... incluía en el Estatuto de los Trabajadores una referencia a las particularidades en el ...El primer Convenio" Colectivo General del Sector de la Construcción \xE2"...ón tiene importantes consecuencias prácticas, como a efectos de determinar cuándo se produce ...
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Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea (DOUE L 186 de 11.07.2019): cuadro resumen
... mínimos aplicables a todos los trabajadores de la Unión que tengan un contrato de trabajo o ... el artículo 10, apartado 3; n) todo convenio colectivo que regule las condiciones laborales ... tal como se defina en el Derecho o las prácticas nacionales, los Estados miembros velarán por que ...
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La denuncia del convenio colectivo. Comentario a la STS 5619/2016, de 2 de diciembre
... de modelo de relaciones laborales donde se aspiraba a que los trabajadores, una vez finalizada la vigencia del convenio colectivo, viesen reguladas ...ón, se ha de hacer referencia a las irrelevantes consecuencias prácticas que han derivado de la sentencia objeto de estudio. Es decir, una vez ...
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Indemnizaciones por secuelas capítulo II. Sección 2ª (arts. 93 A 133)
... errata que no debe tener consecuencias prácticas pues alo largo de los siguientes artículos,. . ... se pretende amparar a este colectivo de lesionados que resulta con secuelas ... veremos cómo en el ámbito del Convenio de asistencia sanitaria futura se contemplan las ...) que, conforme al Estatuto de los Trabajadores, dan derecho a la reducción de jornada de ...
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El impacto de las nuevas tecnologías disruptivas sobre los derechos de privacidad (intimidad y 'extimidad') del trabajador
... la eficiencia y productividad de los trabajadores. La conectividad viene desempeñando un papel ...Determinadas prácticas de vigilancia tecnológica intensiva, como la ... a las empresas a prever, mediante convenio o acuerdo, la identificación de los tiempos de ...
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La extinción del contrato de trabajo en prueba
... el artículo 14 del Estatuto de los Trabajadores. Ya sabemos que la extinción podrá producirse a ...ón había sido inexperto (contrato en prácticas, ex art. 11.1 del Estatuto de los ... a afirmar que los supuestos de despido colectivo y despido objetivo por causas económicas, ... del mismo –ya sea vía convenio o a través de contrato– lo que de otra parte ...
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La indemnización por Derechos de formación o preparación
... otro club o entidad deportiva, mediante Convenio Colectivo se podrá pactar la existencia de una ... artículo 21.4 del Estatuto de los Trabajadores 576 . Dicho autor indica que las similitudes de ... normativa interna u otro tipo de prácticas deportivas. Con ello no quiero decir, que no sea ...