nulo despido guarda legal
16681 resultados para nulo despido guarda legal
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La discriminación por enfermedad en el despido
... ESCARTÍN, I., “Causas del despido nulo”, en VV.AA., Estudios sobre el despido ... Por lo demás, el reconocimiento legal de nuevas causas de discriminación muestra la ... 2.3 guarda una relación muy estrecha con la ineptitud del ...
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La vigilancia de la salud laboral y el derecho a la confidencialidad de los datos personales del trabajador
La vigilancia de la salud laboral continúa siendo un terreno controvertido para la disciplina de la Prevención de Riesgos Laborales. Su dispersión normativa y su conflictividad, unidas a un desconocimiento generalizado por parte del empresariado español, levantan no pocas dudas aplicativas a las que conviene dar respuesta: qué reconocimientos médicos son obligatorios y cuáles no; en qué...
... pueda revestir causa justificativa de despido objetivo 3 , ... cuando no sea posible adaptar ... los que así venga dispuesto por una norma legal o reglamentaria. El ejemplo por antonomasia ... 3542/2020), declara nulo el despido disciplinario practicado a una ... general analizadas supra , la que guarda relación con el posible consumo de ... -
Efectos patrimoniales en el régimen de separación de bienes
El régimen de separación de bienes se caracteriza porque cada cónyuge conserva la titularidad de los bienes adquiridos antes de pactar el régimen o lo que adquiera después vigente el régimen, asimismo, a cada cónyuge le corresponde la administración, goce y libre disposición de los bienes y además, las obligaciones contraídas por cada cónyuge serán de su exclusiva responsabilidad. Durante la...
... Se trata del régimen legal supletorio de segundo grado; y 3. Cuando se ... los progenitores -tengan o no atribuida la guarda y custodia- y, además por el cónyuge de su ... Así para un sector doctrinal se considera nulo tal pacto por contrariar los principios ... , lo que le privaba de indemnización por despido. Por todo ello, la Sala declara que, la ... -
El nuevo régimen extintivo del contrato de trabajo de los empleados de hogar
... y diná-mica configuran, de facto, un despido objetivo sui generis ... Tomando como base ... Este redactado legal suscitaba múltiples dudas interpretativas y ... á ser declarado procedente, improcedente o nulo, debiéndose entender que estas posibilidades de ... de trabajo por nacimiento, adopción, guarda con fines de adopción, acogimiento, riesgo ...
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Jurisprudencia seleccionada julio 2022
... IMPROCEDENCIA DE LA GUARDA Y CUSTODIA COMPARTIDA. GRAVES DESAVENENCIAS ENTRE ... CUALIDAD LEGAL DE CONSUMIDOR. Lo que se enjuicia en este litigio ... DESPIDO OBJETIVO IMPROCEDENTE. FALTA DE ENTREGA DE LA ... el periodo de prueba no puede calificarse de nulo por discriminatorio dado que, habiendo aportado ...
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Cuestiones fundamentales en el derecho a la protección de los datos de carácter personal
... movimiento que de[f_i]ende la plasma-ción legal de una cuarta generación de derechos ... , siendo declarado procedente el despido por los tribunales españoles y posteriormente ... , es decir, aquella información que no guarda" relación con ... 125 GUDÍN RODRÍGUEZ-MAGARI\xC3" ...
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Tribunal Supremo
... por la contraparte en proceso por despido (STC 115/2017, de 19 de octubre): ... ón del trabajador la indemnización legal. La subsanación del defecto en nuevo ... hubo un despido colectivo declarado nulo por STSJ ... guarda relación con las extinciones colectivas ...
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Una panorámica de la contratación laboral tras la última reforma contenida en el Real Decreto-Ley 32/2021, de 28 de diciembre
El Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo, no deroga, sino que tan solo modifica y corrige algunos aspectos de la reforma laboral del año 2012. Los cambios más trascendentales que se han producido en esta modificación legislativa han sido, sin duda, en materia...
... meant an absolute transformation of the legal regime of existing employment contracts up to ... que el periodo de prueba será considerado nulo cuando la persona trabajadora ya haya ... empresa, en cuyo caso estaríamos ante un despido (disciplinario, individual por causas objetivas, ... , por ejemplo, la reducción de jornada por guarda legal 45 de hijo o hija menor de 12 años, donde ... -
El despido objetivo en la Administración Pública y en el sector público
La DA 20.ª del Estatuto de los Trabajadores introduce una nueva regula-ción, en el año 2012, del despido objetivo y colectivo en la Administración Pública y en el sector público. Al análisis de tal regulación y a su interpre-tación judicial se destinan las páginas que siguen.
... públicos al hecho que refiere la norma legal, cuando concurran dos circunstancias: primera, ... , si debe ser declarado improcedente o nulo ... por motivos de embarazo, maternidad, guarda ... -
Maternidad y Conciliación en el trabajo por cuenta ajena tras el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo: una primera aproximación
El Real Decreto Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, acomete diversas reformas en la materia de maternidad y conciliación en el trabajo por cuenta ajena. El estudio se dedica a su análisis específico. En particular, se analiza el nuevo permiso por nacimiento y cuidado de menor,...
... 2. EL PERMISO POR ADOPCIÓN, GUARDA O ACOGIMIENTO. 2.1. Regulación del permiso. 2.2 ... Más aún, la propia redacción de la norma legal más parece derivar el incumplimiento del ... ET relativos a las garantías frente al despido en supuestos de ejercicio de derechos de ... ón por embarazo, el despido sería nulo. La STC 173/2013, de 10 de ... Revista ... -
¿Es causa de despido que un trabajador esté imputado por la comisión de un delito?
La imputación de un trabajador por un delito que en nada se relaciona con la actividad profesional del trabajador puede ser improcedente o nulo dependiendo de si existe o no lesión de los derechos fundamentales del trabajador.
... del trabajador puede ser improcedente o nulo dependiendo de si existe o no lesión de los ... ón completamente ilegal en una materia que guarda estrecha relación con las funciones que usted ... cuestiona anticipadamente su comportamiento legal" y ético todo ello sin que haya existido la sanci\xC3" ... -
STS, 26 de Marzo de 2014
DESPIDO COLECTIVO. OBLIGACION DE NEGOCIAR CON BUENA FE. Se establece que la obligación de negociar o consultar no son obligaciones de llegar a un acuerdo, de ahí que quien adopta lo que se califica retóricamente como una posición inamovible no por ello está incumpliendo el deber de negociar, aparte de que pueden existir razones para no aceptar las propuestas del contrario o para no formular otras
... ASUNTO: TELEMADRID. DESPIDO COLECTIVO. ENTE PUBLICO TELEVISIÓN MADRID ... Escrito presentado por la representación legal de la empresa, con fecha de 7 de diciembre de ... juicio de la pretensión de que se declarara nulo el despido colectivo por vulneración de los ... miembros integrantes del mismo [lo que no guarda relación con la responsabilidad solidaria por ... - El despido de trabajadores con reducción de jornada por guarda legal. Criterios jurisprudenciales
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Jurisprudencia seleccionada mayo 2021
... CONDICIÓN LEGAL DE CONSUMIDOR. Se discute si una comunidad de ... GUARDA Y CUSTODIA COMPARTIDA. MODIFICACIÓN DE MEDIDAS ... fines delictivos no deriva en un contrato nulo. Al menos si una de las partes participa en el ... DESPIDO NULO. DISCRIMINACIÓN POR RAZON DE SEXO ...
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Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (BOE de 7 de marzo)
... , en su caso, con la representación legal de las personas trabajadoras, que contendrá al ... 2. En caso de que el contrato resultase nulo, el trabajador podrá exigir, por el trabajo que ... el embarazo, maternidad, adopción, guarda con fines de adopción, acogimiento, riesgo ... ejercicio de derechos de conciliación y despido" objetivo, la declaración de procedencia requerir\xC3" ...
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Novedades y rémoras de la contratación temporal en la Administración Pública
... Administración guarda relación con su consolidación. Con relación a ... el derecho a ser considerados en situación legal de desempleo a efectos de acceder a la ... ía la calificación de improcedencia del despido que se hubiera realizado y la relación sería ... que neutralizó la doctrina del contrato nulo que empezaba a consolidarse jurisprudencialmente ...
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Jurisprudencia seleccionada abril 2021
... PATRIA POTESTAD. GUARDA Y CUSTODIA COMPARTIDA. COVID-19. Negativa de un ... DESPIDO DISCIPLINARIO. LLAMADAS TELEFÓNICAS. Se ratifica ...
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Jurisprudencia seleccionada julio 2019
... las cuestiones relativas a su protección, guarda y custodia, considerando que las nuevas ... TRABAJADORES READMITIDOS TRAS DESPIDO IMPROCEDENTE. DERECHO AL DISFRUTE DE LAS ... de la potestad disciplinaria previsto legal y convencionalmente. SAN nº 82/2019 Social /2019 ... DESPIDO NULO POR DISCRIMINATORIO. TRATAMIENTO DE FECUNDACIÓN ...
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La reforma del despido
... Este texto legal constituyó desde su promulgación, la ... , transformación y resiliencia, pero éste guarda silencio sobre los posibles cambios en materia de ...
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Sentencias
... y el consiguiente régimen de tutela o guarda: Aplicación de la Convención de Naciones ... su incapacitación.– Es una garantía legal de la persona con discapacidad, en la medida en ... al año, al margen de esa norma, sería nulo de pleno derecho, debiéndole ser devueltas al ... Así: (i) Sobre indemnización por despido cobrada durante la vigencia de la sociedad; ...
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Jurisprudencia seleccionada septiembre 2017
... La revisión en casación de los casos de guarda y custodia solo puede realizarse si el juez a quo ... DESPIDO. TRANSGRESIÓN BUENA FE CONTRACTUAL. El ... adelantarse en la aplicación de la norma legal que todavía no había entrado en vigor, porque ...
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El incidente concursal
... trotar por el articulado del texto legal para poder ir desgranando quien la ostenta y en ... fundado en que el contrato del que surge era nulo. En la medida en que esta pretensión de nulidad ... /2020, de 8 de junio, en un supuesto que guarda cierta analogía con el presente: ... Pedro ... condiciones de trabajo, el traslado, el despido, la suspensión de contratos y la reduc- ...
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Jurisprudencia seleccionada noviembre 2017
... ó conveniente -en el proceso seguido sobre guarda y custodia de los mismos- atribuir el cuidado de ... GPS. CONTROL EMPRESARIAL. DESPIDO PROCEDENTE. No todo incumplimiento del contrato ... NULIDAD. Se declara nulo el Real Decreto 638/2014, de 25 de julio, por el ...
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La extinción de los contratos de trabajo en la negociación colectiva de las Administraciones Públicas
El tratamiento que los diferentes convenios colectivos del personal laboral al servicio de las administraciones públicas dispensan a la regulación de la extinción del contrato de trabajo se caracteriza por su parquedad e, incluso, en no pocas ocasiones, por su casi total ausencia, lo cual no ha impedido, sin embargo, que en diferentes convenios colectivos puedan encontrarse regulaciones...
... ón de los contratos temporales, el despido disciplinario y la extinción del contrato por ... legal de los trabajadores en el momento de proceder a ... 55.6 ET prevé que «el despido nulo tendrá el efec- ... laboral, por el contrario, el EBEP guarda silencio sobre esta cuestión, debiéndose acudir ... -
La deducción por maternidad y la nulidad del despido. Comentario de la STSJ de Asturias de 15 de mayo de 2019
El TSJ de Asturias aborda la cuestión de si una contribuyente, cuyo despido fue declarado nulo por el Juzgado de lo Social, tiene derecho a la deducción por maternidad. La cuestión controvertida, entiende el TSJ, está en determinar si la contribuyente ejercía una actividad por cuenta propia o ajena durante ese período. Palabras clave: IRPF; deducción por maternidad; despido nulo.
... contribuyente, cuyo despido fue declarado nulo por el Juzgado de lo Social, tiene derecho a la ... de fallecimiento de la madre o cuando la guarda y custodia se atribuya exclusivamente al padre ... -13), que al asimilarse a la situación legal de desempleo, ya no se cumple el requisito de ...