carta despido fin obra
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Comentario de la STC 203/2015, de 5 de octubre, sobre la libertad de expresión sindical
... Los hechos se basan en el despido de un representante de los trabajadores, miembro ... El motivo que justifica la carta de despido es la publicación de una ... muy grave de "malos tratos de palabra u obra o falta grave de respeto y consideración a los ...
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Subsidiariedad de la acción extintiva a través de una lectura integrada de derechos sociales en el estatuto de los trabajadores
... modificación del preaviso o el coste del despido se agudiza con los nuevos Estatutos de los ... y es contrario al Convenio 150 OIT, a la Carta Social y a la Carta de Derechos Fundamentales ... y afirma que "si se entiende realizada la obra o servicio estaremos ante la terminación natural ...
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La flexibilización del despido por causas empresariales vinculado a decisiones de externalización
... legitima la causa del cese de los contratos temporales por obra o servicio por pérdida de la contrata, a la que tampoco se aplica la ... Este criterio tan amplio suscita perplejidad, pues parece dar carta blanca a una externalización “sin límites”, a una “precarización ...
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STS 874/2017, 14 de Noviembre de 2017
CONTRATO PARA OBRA O SERVICIO DETERMINADO. EXTINCIÓN. La condición o cláusula resolutoria que las partes han pactado carece de validez, puesto que viene a desplazar la regulación específicamente establecida para el supuesto de problemas organizativos, técnicos o productivos. La introducción en el contrato de esa causa resolutoria colisiona con el art. 49 ET y no supone sino la elusión del régimen
... ña Tania , contra dicho recurrente, sobre despido. Ha comparecido en concepto de recurrida doña ... ón del contrato por finalización de la obra o servicio contratados, con efectos del día 31 ... 3º.- Por carta de fecha 11 de julio de 2013, la empresa ... -
Despido por causa económica preventivo y el teorema de Bayes
El propósito de este ensayo es sugerir la aplicación del teorema de Bayes al despido preventivo por razones económicas. Especialmente porque en un entorno incierto, como ha demostrado la pandemia, podría ser un complemento apropiado (y tal vez, el único) para verificar a través de las probabilidades la fiabilidad de la causa incierta alegada. Palabras clave: despido económico preventivo, teorema...
... mínima racionalidad desde la perspectiva de la gestión de mano de obra y los recursos financieros, organizativos y de perspectiva de mercado del ... ón de los trabajadores durante el período de consultas y/o en la carta de despido ... De hecho, reparen que esta aproximación no es ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... 160 /2021). Despido discriminatorio por apariencia de discapacidad” ... del principio di non discriminazione della Carta di Nizza nelle conclusioni dell’Avvocato ... sobre la utilización de contratos para obra o servicio determinado vinculados a contratas ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... VARELA, A.; “Los artículos 5 y 6 de la Carta Social Europea ante el Derecho español.” ; ... ÁN DE HEREDIA RUIZ, I.; “Contrato de obra vinculado a contrata, límites regulatorios del onvenio colectivo para su extinción y despido colectivo de hecho (STS 4/4/19)” ; Blog del ...
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Una primera aproximación a la 'sustitución' tecnológica como causa de extinción del contrato de trabajo
Las reflexiones sobre la sustitución del ser humano por las máquinas no paran de crecer; centraremos las nuestras, partiendo de un reciente caso polémico de despido objetivo basado en el reemplazo de una trabajadora por un bot, en la necesidad de reinterpretar las causas técnicas para la extinción por circunstancias objetivas y la calificación que merece la decisión empresarial de automatizar su...
... de un reciente caso polémico de despido objetivo basado en el reemplazo de una ... ón la Sentencia, al ser alegadas en la carta de despido. En primer lugar, se combate la causa ... ón real de las necesidades de mano de obra, de modo que la medida permita mantener o ... -
La protección del denunciante: Regulación autonómica actual y propuestas de futuro
Este trabajo plantea una reflexión sobre la figura del denunciante. No se trata ahora de ahondar en si este reúne o no la condición de interesado en el procedimiento sancionador, ni tampoco de reabrir el debate de en qué medida este estaría legitimado para impugnar una resolución, puesto que ambas cuestiones, aunque sean de permanente interés, ya han sido estudiadas por la doctrina. En la...
... publican la información que obra en su poder. Con el ánimo de superar este ... dispuesto en los arts. 47 y 48 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... reintegración (por ejemplo, en caso de despido); de restauración de un permiso, licencia o ... -
Laboral y de la Seguridad Social
... empleadas y sirvieron de base para su despido, vulneró el artículo 8 del Convenio Europeo de ... ón de los hechos que fueron imputados en la carta de despido del trabajador ... ’entencia de ... trabajado para los contratos temporales por obra o servicio determinado cuando la contratación ...
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Las denominadas 'cláusulas de rescisión', de los contratos de deportistas profesionales. ¿Estamos ante un derecho de desistimiento o abandono del deportista, o ante un verdadero incumplimiento contractual? La dificultad de su configuración jurídica
... por parte del club (es decir, un despido" improcedente) 20 ... La defensa del deportista aleg\xC3" ... manifestada expresamente por el hecho de la carta enviada con una exteriorización publicitaria en ... , relativo a los contratos de ejecución de obra, que dispone: "El dueño puede desistir, por su ...
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La reversión por la administración de las contratas: perspectiva desde el derecho del trabajo
El presente trabajo analiza la actual dinámica de los procesos de reversión o remunicipalización de servicios públicos, si bien desde la perspectiva laboral de la cuestión y respecto de la principal de las posibles consecuencias que pueden producirse en este ámbito: la subrogación empresarial, por la que se incorporan a las Administraciones Públicas personal procedente de empresas privadas. Se...
... ón de la actividad que justifique un despido, normalmente objetivo; o bien que los s con contrato temporal de obra y servicio vean extinguido el contrato al ... , dicha literalidad, a mi juicio, no da carta de naturaleza a la subrogación convencional, ... -
Los principales mecanismos de tutela frente a la discriminación en el ordenamiento jurídico laboral
La discriminación encuentra en nuestro ordenamiento jurídico-laboral un amplio abanico de normas proscribiéndola, y los mecanismos necesarios para hacer efectiva esa prohibición son múltiples y variados. Así, existen tanto procedimientos judiciales como extrajudiciales instaurados con la finalidad exigir el cumplimiento de tales obligaciones normativas. Entre estos últimos merecen especial...
... resulta ser nuestra Carta Magna, si bien la misma sólo utiliza el término ... artículo 8.4.d)- el empleo de la mano de obra femenina en trabajos subterráneos en las mismas ... á afirmando que “cuando ante un despido se invoque por el trabajador su carácter ... -
La conciliación laboral, personal y familiar; análisis desde una doble vertiente: comunitaria y nacional
Este artículo tiene por objeto analizar en qué consiste la conciliación de la vida familiar, personal y laboral, conocer y valorar el régimen jurídico existente de las medidas de conciliación del Ordenamiento jurídico de la Unión Europea, su progresiva evolución hasta la actualidad, y la integra-ción que el Ordenamiento jurídico español hace de la normativa comunita-ria; para ello, y considerando
... 3.2.5. Protección frente al Despido" ... 4. CONCLUSIONES ... 5. BIBLIOGRAF\xC3" ... El Marco Comunitario se completa con la Carta de Derechos fundamentales de la Unión Europea, ... igualdad de remuneración entre la mano de obra masculina y femenina por un trabajo de igual ... -
Procedimientos judiciales derivados de la extinción de contratos temporales de carácter laboral y de relaciones funcionariales o estatutarias
... , sobre el procedimiento ordinario, el de despido, el de tutela de derechos fundamentales y el de ... ón de contratos sea de interinidad, sea de obra y servicio, de 20 días por año de servicio con ... 21, de la Carta de Derechos Fundamentales de la UE-; cuestión ...
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El empleo temporal en las administraciones públicas: límites, prevención y sanción a su utilización abusiva
El objetivo principal de este artículo es determinar si en España existen medidas para prevenir y, en su caso, sancionar el uso abusivo del empleo temporal en las Administraciones públicas. Para ello, en primer lugar, se analizarán las distintas modalidades de empleo temporal que existen en las Administraciones públicas, profundizando, en especial, en la figura del contrato indefinido no fijo,...
... Esta obra está bajo una licencia Creative Commons ... a la indemnización correspondiente al despido objetivo ex artículo 52.c) del TRLET (STS ... procesos restringidos diseñados «a la carta» para que esta clase de personal consolide su ... -
La responsabilidad civil de los titulares de los motores de búsqueda: el derecho al olvido
... objetiva, sin culpa o por riesgo”, en la obra colectiva coordinada por Sánchez Calero, F.J., ... e incluso 321 , pueden ser motivos de despido 322 ... nacional, en virtud de los principios de la Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea ...
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Jurisprudencia seleccionada mayo 2023
... a la causa legal del "maltrato de obra" (art. 853.2 CC). No toda falta de relación ... DESPIDO DISCIPLINARIO PROCEDENTE. INASISTENCIA AL TRABAJO ... menoscabe los derechos garantizados por la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ...
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Laboral y seguridad social
... reconocido en el artículo 31.2 de la Carta de los derechos fundamentales de la Unión ... El despido objetivo de un trabajador especialmente sensible ... , que permite la extinción del contrato por obra o servicio por disminución del volumen de la ...
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La indemnización por extinción de los contratos temporales (A propósito de STJUE de 14 de Septiembre de 2016: el caso de Diego Porras)
... legal para los contratos temporales por obra y servicio determinado y para los eventuales la ... como a los temporales que sean objeto de despido por cualquiera de las causas objetivas previstas ... de lo dispuesto en el artculo 21 de la Carta de Derechos Fundamentales de la Unin Europea que ...
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Crónica Legislativa, Doctrina judicial y Noticias bibliográficas, nº3
... de 2022, toda vez que los contratos para obra y servicio determinado y los contratos eventuales ... de obra, declarando la improcedencia del despido. La demandada es una sociedad anónima municipal ... - La Carta Social Europea de 18 de octubre de 1961, ...
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El fomento de la flexibilidad interna frente al despido ante la crisis de la covid-19: ¿un modelo extrapolable?
... Derechos Sociales en sus conclusiones XX-3 (2014), al amparo de la Carta Social Europea ... ‒ ൩൨ ‒ ... Esta Reforma laboral, ... extinga por expiración del tiempo convenido o la realización de la obra o servicio que constituye su objeto o cuando no pueda realizarse de forma ...
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La igualdad retributiva entre mujeres y hombres como derecho fundamental
... igualdad de remuneración entre la mano de obra masculina y la mano de obra femenina por un ... con el derecho de igualdad retributiva, la Carta social europea de 1961 (texto revisado en 1996) ... parcial del pago de indemnizaciones por despido (Caso Kowalska, C-33/89); la cláusula ...
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Preguntas y respuestas sobre efectos laborales de la pandemia de la COVID-19. Algunos problemas laborales derivados de la pandemia y su respuesta en los Tribunales
... trabajo, test coronavirus, vacunación, despido, sector público, ERTE, fuerza mayor, contratas y ... , que durante los 5 días referidos en la carta estuvo en situación de baja por infección de ... ón del servicio o la ejecución de la obra contratada en el plazo previsto ... con la ...
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A propósito del llamado envejecimiento activo
... Cfr. &70 y 72 de la obra (pp. 69-70 en la edición citada) ... 4 Un ... Sucede así con la Carta Social Europea en su versión revisada de 1996, ... , Mª F., “La reforma del régimen del despido por la vía de la reducción de sus costes”, ...