retribucion salarial
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Lectura y revisión de la Carta de Derechos de los ciudadanos ante la Justicia en clave actual
... al objeto de mejorar no sólo los aspectos de la retribución salarial sino también solicitando la ampliación de los recursos ...
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STS, 27 de Enero de 2014
CONTRATO DE TRABAJO. MODIFICACIÓN DE LA RELACION LABORAL. La remisión que el precepto legal hace a las acciones judiciales y la obligada tutela que ello comporta [ art. 24.1 CE ], determinan que en el acceso a la jurisdicción compete no sólo emitir un juicio de legalidad en torno a la existencia de la causa alegada, sino también de razonable adecuación entre la causa acreditada y la modificación...
... COMERCIO TEXTIL MINORISTA [GRUPO «CORTEFIEL»]. REDUCCIÓN SALARIAL. TENIENDO EN CUENTA LA PREVIA CAÍDA DE VENTAS EN UN 30%, SE DESESTIMA ... carácter colectivo referidas a las empresas codemandadas de retribución variable "comisiones" contenida en el acta final del periodo de consultas ... -
Relaciones entre derecho financiero y género: experiencias docentes y de investigación
... visibilización, o bien estableciendo medidas materiales de retribución o beneficio. Estas últimas pueden tener lugar a través de deducciones ... de diferencias de género en el ámbito laboral: la retribución salarial y la presencia de mujeres en los consejos de administración ...
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Guía de contratos del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)
... · Subvenciones del coste salarial por un importe del 50% del salario mínimo interprofesional. En el caso de ... de los tiempos de presencia pactados, así como el sistema de retribución o compensación de los mismos en su caso ... · Se garantiza como ...
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Medidas para evitar el fraude fiscal de los deportistas
... El reciente caso de un astro del fútbol que percibía la retribución correspondiente a su derecho de imagen a través de un entramado de ... con fines económicos, tendrá la consideración de concepto salarial, de conformidad con lo establecido en el artículo 20. En tal supuesto, la ...
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STS, 26 de Noviembre de 2014
SALARIOS. COMPLEMENTOS. Cuando la cláusula convencional que introduce una mejora salarial especifique que la misma podrá ser "compensable o absorbible", ello significa que lo podrá ser con futuras mejoras salariales siempre que las mismas cumplan el requisito de homogeneidad para que sea jurídicamente válida esa compensación o absorción. Si lo que se pretende decir con esa cláusula convencional...
... a instancia de Dª Eloisa contra CORTEFIEL y FONDO DE GARANTÍA SALARIAL, sobre CANTIDAD ... Ha comparecido en concepto de recurrido el Letrado ... que se denominará comisiones y que se reincorporará a la retribución global desde la primera venta que haga, por lo que no se trata de un ... -
Las incompatibilidades de los empleados públicos
... centrado en la contención de salarios y la reducción de la masa salarial de los empleados públicos ... Estas y otras consideraciones son las ... Son otros factores tan significativos como el de la retribución del puesto de trabajo, los decisivos. No parece aventurado afirmar que ...
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STS, 9 de Julio de 2013
SALARIOS VARIABLES. DERECHO A SU COBRO. A pesar de que no se hayan podido determinar los objetivos y por lo tanto tampoco las cuantías de retribución variable, corresponde al trabajador percibir los salarios.
... (en adelante DEDALO) ... 2º.- La retribución salarial bruta del actor en el ejercicio 2009 ascendió a 345.198,01 ... -
Las reducciones y adaptaciones de jornada en atención a las necesidades personales y familiares del trabajador
... que, cuando el trabajador lo disfrute, no verá minorada su retribución. Tres son los principales argumentos que conducen a tal conclusión. En ... En cualquier caso, cabe señalar que esta reducción salarial no supondría rebaja alguna en caso de una eventual indemnización legal, ...
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La pobreza laboral en la Unión Europea. Concepto, causas y propuestas para combatirla desde el Derecho social europeo
... trabajadores con salarios bajos todos aquéllos cuya retribución salarial está por debajo del umbral de dos tercios (2/3) de los ingresos ...
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Del recurso al teletrabajo como medida de emergencia al futuro del trabajo a distancia
La situación derivada de la declaración del estado de alarma provocado por la pandemia causada por el COVID19 supuso un verdadero terremoto en el mundo laboral, uno de cuyos efectos secundarios ha sido la conversión «mágica» del trabajo presencial a teletrabajo y todo parece indicar que su uso se difundirá con mayor intensidad en el futuro. Por tal motivo, conviene analizar los puntos débiles de...
... ón horaria, métodos de trabajo, formación necesaria, retribución específica en caso de existir, reversibilidad de la situación, equipo de ... Esta igualdad de derechos aparece destacada en materia salarial (Sierra Benítez, 2016: 224): «el trabajador tendrá derecho a percibir, ... -
El acuerdo extrajudicial de pagos
... @@@6.4.6. Retribución del mediador ... En relación a la retribución del mediador, su ...
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Herramientas frente a la brecha salarial: normativa legal y planes de igualdad
Con esta aproximación a la desigualdad laboral por razón de sexo en términos económicos, se quiere invitar a reflexionar sobre la existencia de la brecha salarial y los casos en los que, a veces, hay discriminación retributiva entre mujeres y hombres en el mercado de trabajo. Se realiza un comentario sobre la normativa legal más reciente y se destaca el rol protagonista de la negociación...
... Esta información deberá estar desagregada en atención a la naturaleza de la retribución, incluyendo salario base, cada uno de los complementos y cada una de las percepciones extrasalariales, especificando de modo diferenciado cada ... -
ATS, 5 de Diciembre de 2013
DESPIDO. La exigencia de contradicción está así vinculada en el 219.1 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social Laboral a la propia función del recurso, cuando se señala que éste tendrá por objeto la unificación de doctrina con ocasión de la contradicción de sentencias. De ahí que esta exigencia sea presupuesto indispensable para la viabilidad del recurso, y su incumplimiento constituya...
... hechos probados, la trabajadora devengó en el año 2010 una retribución variable en cuantía indiscutida de 14.091,44 , que debe incluirse como ... y cuantías correspondientes al sueldo base, y al complemento salarial reconocidos por la empresa demandada para el año 2011 mediante carta de ... -
La discriminación retributiva por razón de sexo como paradigma de discriminación sistémica
El objeto del presente trabajo consiste en reflexionar acerca de la discriminación por razón de sexo en materia de retribución, analizando el contexto o las eventuales causas de aquélla tomando en consideración la jurisprudencia más importante dictada sobre la cuestión. Palabras clave: discriminación, retribución, sexo
... Pero los grandes números ponen de relieve una brecha salarial importante, de la cual los datos en el Reino de España son fiel reflejo ... Afirmada la menor retribución femenina, podrían buscarse explicaciones concretas, que en casos ... -
El derecho al abono y compensación de gastos en la Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia
La compensación de gastos en el trabajo a distancia es una de las grandes innovaciones del Real Decreto 28/2020, de 22 de septiembre y de la Ley de Trabajo a Distancia, habida cuenta del silencio guardado por la normativa anterior. No es fácil deslindar qué son medios y qué son gastos y más aún cuando esos gastos se refieren a necesidades profesionales y personales de las personas trabajadoras....
... Este principio se irradia al sistema retribución, a la dotación de herramientas, medios y equipos y a la compensación de ... 25, 2012, pp. 19 y ss. y MARTÍNEZ MORENO, C.: Brecha salarial de género y discriminación retributiva: Causas y vías para combatirla , ... -
STS, 15 de Septiembre de 2015
NEGOCIACIÓN COLECTIVA. CONVENIO COLECTIVO. El Tribunal Supremo confirma la sentencia de la Audiencia Nacional que declara la nulidad de la bajada de sueldos de los Trabajadores de Air Europa. Cabe destacar la exigencia del carácter subsidiario de la intervención de la CCNCC, que sólo puede instarse cuando ha existido una auténtica negociación colectiva previa y ha fracasado. Se desestiman los...
... , siendo las materias a descolgar las referidas al sistema de retribución salarial y las mejoras de prestaciones de la Seguridad Social. Este ... -
STS, 16 de Septiembre de 2014
CONFLICTO COLECTIVO. Se requiere, para poder enjuiciar si se ha producido una vulneración del principio de igualdad, en este caso en la regulación contenida en una norma con rango de ley, que los supuestos comparados sean iguales, que exista un término de comparación respecto al que se predica la vulneración del principio de igualdad. La parte se ha limitado a alegar, de forma genérica, que...
... ha empezado a aplicar en el salario desde la nómina o recibo salarial del mes de septiembre de 2012, correspondiente a la paga extraordinaria de ... establece la exclusión de los incentivos en el módulo de retribución anual de 15 veces el SMI para la inaplicación de la supresión de la ... -
El e-precariado en la industria 4.0
... con la categoría de mensajero chofer-repartidor, percibe una retribución bruta mensual variable dependiendo de los repartos realizados, que se ... dicha información para tomar decisiones” de cuantía salarial o despidos 248 , sabiendo el cliente y la empresa que una mala ...
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Gendertech: tecnología que promueve la igualdad de género en el sector jurídico
En las últimas décadas, la problemática sobre la equidad, diversidad e igualdad de género ha tomado relevancia en la industria legal, sobre todo en los aspectos salariales y oportunidades laborales. Sin embargo, a pesar de los esfuerzos del sector, especialmente de las firmas “Big Law”, la adaptación debe ser continua, pues a la fecha aún se perciben numerosas diferencias de género que limitan el
... de género y el techo de cristal en la abogacía; 2) La brecha salarial; 3) El desequilibrio en cargas familiares y la dificultad que ello añade ... con la ayuda de un algoritmo se puede construir un esquema de retribución equitativo que permita reclutar perfiles diversos, propiciar un entorno ... -
La función del derecho del trabajo y de la seguridad social en el actual contexto socioeconómico: los desafíos planteados por las transformaciones acaecidas en la 'realidad social subyacente'
... esta modalidad contractual 179 , en términos de insuficiencia salarial y dificultades a la conciliación 180 , se agudiza en el caso del empleo ... 209 Desde esta perspectiva, SÁEZ LARA, “Igualdad de retribución por razón de género y prohibición de discriminación por embarazo y ...
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Los efectos de la huelga de servicios esenciales y la imposición de servicios mínimos sobre la relación individual
... sobre el empleo, mientras que son extensos en materia salarial y en los derechos de seguridad social ... 1. EFECTOS DE LA HUELGA LEGAL ... La retribución que debe ... ANTONIO BAYLOS GRAU ... ser descontada al trabajador por ...
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El artículo 1.4 ET a la luz de la jurisprudencia comunitaria en materia de ley aplicable al contrato de trabajo internacional
... ínculo contractual, y con la prestación no característica (retribución salarial). Lo cual, significativamente, conduce en este asunto a una ...
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Aspectos actuales de la fiscalidad de la renta de los futbolistas profesionales
El presente trabajo plantea un examen de la normativa vigente en la actualidad que se aplica a la tributación de los futbolistas profesionales en la imposición directa en España. La atención se centra en los Impuestos personales sobre la Renta y su relación con los convenios de doble imposición y los paraísos fiscales, lo que permite examinar la situación actual de este importante núcleo de...
... contrario no serán consideradas renta y las presunciones de retribución de ciertas actividades que las convertirán en renta ... Así pues, a ... con fines económicos, tendrá la consideración de concepto salarial, de conformidad con lo establecido en el artículo 20. En tal supuesto, la ... -
Cuadro resumen comparativo del Real Decreto-Ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia (BOE 23 de septiembre)
... perjuicio en ninguna de sus condiciones laborales, incluyendo retribución, estabilidad en el empleo, tiempo de trabajo, formación y promoción ... anteriores al RD 463/2020 Incompatibilidad con retribución salarial. Se requiere a dichos efectos la aportación a los servicios públicos de ...