modelo carta horario trabajo
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Los deberes de los funcionarios públicos
... en las relaciones de puestos de trabajo ... Sea como fuere es lo cierto que en la ... , como tal, es digno de ser propuesto como modelo. Esta concepción de la ejemplaridad del ... diligente y cumpliendo la jornada y el horario establecidos ... 3. Obedecerán las ... se inspira en el artículo 31 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión, parte ...
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La protección del informante (whistleblower) en los delitos de corrupción política
... Véase un trabajo necesario en la protección del informante: ... trabajo, reducción salarial o cambio de horario de trabajo, denegación de for- ... mación, ... a su expediente, de conformidad con la Carta de los Derechos Fundamentales de la UE. Las ... y velar por el buen funcionamiento del modelo de prevención (art. 31 bis, 5-4º CP), así como ...
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La precariedad en el sector del arte: definición y rasgos distintivos
... a tiempo parcial, jóvenes, mujeres, trabajo negro o sumergido, etc.” 69 ... Desde ... , S.: “La crisis en la identidad del modelo ‘clásico’ de contrato de trabajo: la ... que varían debido al trabajo “a la carta”; ... – protección rudimentaria frente al ...
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Reflexión en torno al encuadramiento jurídico de las personas repartidoras de plataformas digitales
En este trabajo se realiza un análisis en torno a la consideración jurídica de la nueva prestación de servicios surgida en el contexto de la actual digitalización, concretamente, de las personas repartidoras de las plataformas digitales. Se parte del análisis de las notas de laboralidad, especialmente, de la dependencia o subordinación y de la ajenidad, frente a la caracterización de la persona...
... ■ En este trabajo" se realiza un análisis en torno a la consideraci\xC3" ... horario, siendo cierto que el trabajador ofertaba a la ... del servicio, aceptando el repartidor un modelo de facturación por distancia lineal o real ... un estatuto de trabajo conocido como «Carta Social». En la citada Carta se definen los ... -
La absoluta desprotección del menor desde que se produce la ruptura parental hasta su judicialización
La legislación española actual y la aplicación práctica de la misma proporcionan, cuando se produce una ruptura parental (matrimonial o no) conflictiva, una deficiente atención a los miembros del grupo familiar más frágiles: los hijos menores de edad o mayores con capacidad judicialmente modificada. Ello es debido a que no está prevista protección alguna hasta que no recaiga un pronunciamiento...
... Dicho de otro modo, el anterior modelo familia-institución (presidido por el ... protección del menor y, de este modo, la Carta Magna, en su artículo 39.4, señala que « los ... , por ello que en el presente trabajo prefiramos referirnos a «ruptura parental» ... -
La vídeo vigilancia en el lugar de trabajo y el derecho fundamental a la protección de datos de carácter personal ¿Es acorde la doctrina del TC y del TS con el Derecho de la UE?
... 4 de octubre de 2013 la empresa le entregó carta de despido por trasgresión de la buena fe ... contempla su uso con fines de control de horario laboral ni la utilización disciplinaria para con ... contenido del distintivo informativo cuyo modelo está disponible en la página web de la AEPD ...
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Concepto de trabajador y economía digital. Respuesta en el contexto internacional y en el derecho de la UE
En el contexto internacional y en el Derecho de la UE, se analizan las reformas legales en torno a las nuevas formas de empleo ligadas a las transformaciones digitales; en especial, en torno al Platform Work y la cuestión atemporal sobre las fronteras de laboralidad
... Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, UCM ... Fecha de ... ; (d) esta persona está sujeta a un horario o a períodos laborales mínimos fijados por la ... Trabajo en relación con el contenido de la Carta que la Plataforma debe entregar al trabajador 62 ... empresas probablemente replantearían el modelo de negocio y se eliminarán muchos modelos de ... -
Resumen de normas reguladoras de medidas de urgencia ante el covid-19 afectantes al derecho del trabajo y la seguridad social (actualización: 31 de mayo)
... Decreto-ley 10/2020, de 29 de marzo, y el modelo de declaración responsable para facilitar los ... por cualquier otro sistema de control horario que garantice las medidas higiénicas adecuadas ... causante Finalización del contrato: carta de despido o carta de ... - Art. 30.2 RDL ...
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El jurista del trabajo frente a la economía colaborativa
... avances tecnológicos de todo tipo; este modelo económico sería una manifestación de éste ... carta de naturaleza a situaciones claramente ... estándares de horario y jornada. Este no es un problema exclusivo del ...
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Guarda y custodia de los menores de edad no emancipados: situaciones de violencia de género y vicaria y de sustracción internacional de menores
Tras las situaciones de crisis matrimonial la guarda y custodia de los hijos menores de edad no emancipados, acordada en convenio regulador ratificado judicialmente o en proceso contencioso determina su atribución en exclusiva a uno de los cónyuges o compartida. En este último caso, se impide su adopción como medida normal y deseable ante supuestos de violencia de género y violencia vicaria....
... De ahí, el modelo de protección basado en el enfoque de derechos ... , a través de horarios y condiciones de trabajo que permitan atender adecuadamente las ... 12); además, el ar tícu lo 24.1 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... cualquiera de los progenitores tiene un horario laboral incompatible como este sistema de ... -
El derecho a ser escuchado y la madurez del menor: su protección judicial en la esfera familiar
El menor tiene derecho a ser oído y escuchado en los procesos judiciales que les afecten en el ámbito familiar, como persona con capacidad para decidir siempre que tengan suficiente madurez independientemente de su edad, y discapacidad, y que conduzcan a una decisión que les afecten en su esfera personal o familiar. Tal derecho es una manifestación del principio de supremo interés del menor que...
Este trabajo se integra dentro del marco del Grupo de ... Carta Europea de los Derechos del Niño 2 ... La ... se pretende es aproximar este régimen al modelo de convivencia existente antes de la ruptura ... -
La autorización o ratificación judicial de medidas sanitarias urgentes en la pandemia de COVID-19
Entre otras muchas cuestiones jurídicas suscitadas a propósito de la pande-mia de COVID-19, la exigencia legal de autorización/ratificación judicial de las medidas sanitarias adoptadas por las administraciones públicas que afectan al ejercicio de los derechos fundamentales viene planteando nume-rosas dudas interpretativas, y ha dado lugar a una notable dispersión de criterios en las resoluciones...
... En este trabajo se examinan los aspectos principales de esa ... dentro de los límites que definen nuestro modelo constitucional de convivencia ... Las ... de forma explícita y literal la propia Carta Magna, sino que puede entenderse que abarca otros ... ón de la libertad de circulación en horario nocturno sea precisa la declaración del estado ... -
Cibersexting
... , mientras que aquéllos que tienen un horario apretado y lleno de ocupaciones tienen mayores ... , que declaró inválida y contraria a la Carta de derechos fundamentales de la Unión Europea , ... se pasan entre los diferentes turnos de trabajo y que son firmadas por los agentes instructores ...
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El derecho a la desconexión digital en el marco de la Unión Europea con especial atención a la igualdad de género
... Cargo: Catedrática de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Universidad Rey Juan Carlos ... que “el trabajador fuera de su horario no esta obligado a estar localizable para ningún ... en un baluarte positivo de la misma, y un modelo a seguir en el mundo globalizado, si se pretende, ... constituciones modernas, y por la propia Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea ...
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Delimitando el concepto de precariedad laboral
... , la Organización Internacional del Trabajo (en adelante OIT) (2006) establece los siguientes ... trabajadora; se lleva a cabo dentro de un horario determinado, o en el lugar indicado o aceptado ... relaciones de trabajo no conformes con el modelo estándar o típico de empleo a tiempo completo, ... que varían debido al trabajo «a la carta»; una protección social insuficiente en caso de ...
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Las incompatibilidades de los empleados públicos
... 4.3. Incompatibilidad entre el trabajo activo y la percepción de haberes pasivos.—5 ... con la actividad privada, fuera del horario del servicio por parte de los funcionarios ... 3 El defecto del modelo teórico está, como casi siempre, en el derecho ... , que expresamente enumera la propia Carta fundamental y que, en su caso, detalla la ...
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El e-precariado en la industria 4.0
TRABAJO AUTÓNOMO Y TRABAJO POR CUENTA AJENA: NUEVAS ... en sentido estricto” o “economía a la carta”, dividida entre la “economía de acceso” ... economy) , para aquellas iniciativas cuyo modelo de negocio implica la comercialización del ... , el trabajo se desarrolla dentro de un horario determinado por el empresario que a ser flexible ...
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Nuevas tecnologías digitales, poderes empresariales y derechos de los trabajadores: análisis desde la perspectiva del Reglamento Europeo de Protección de Datos de 2016
... comunicaciones para el desempeño de su trabajo y para estar más interconectados y resolver con ... Sevilla) para acreditar el incumplimiento horario de un empleado y para sancionarle. El trabajador ... Instrucción 1/2006 de la AEPD; el TC da carta de naturaleza a un texto que no deja de ser una ... Hacia un nuevo modelo europeo de privacidad, Editorial Reus, S. A., ...
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La responsabilidad profesional en otras profesiones sanitarias: Enfermería, Fisioterapia, Odontología, Farmacia y otras profesiones sanitarias.
... sanitaria en el Siglo XXI se basa en un trabajo interdisciplinar bien organizado que precisa de ... -paciente que ha evolucionado desde el modelo tradicional , basado en el modelo hipocrático, ... Josep Arimany-Manso y col. Carta al Director: las reclamaciones sobre ...
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La aplicación judicial de los derechos de información, consulta y control sindical
La negociación colectiva de empresa o sector carece en el Reino de España de una regulación legal precisa de los derechos de información de los representantes de los trabajadores. En contraste, en los casos de negociaciones empresariales en situaciones de crisis empresarial, el legislador es exhaustivo al regular los derechos de información y consulta. Esta situación no es coherente con la...
... Facultad de Relaciones Laborales y Trabajo Social UPV-EHU (Leioa) ... Lan Harremanak/35 ... 17 de la Carta de Derechos Sociales Fundamentales de los ... en la empresas, que sigue anclada en el modelo fordista , con empresas o centros de 250 ... cuestiones tales como el cumplimiento del horario máximo y la realización de horas ... -
Las modalidades de contratación laboral previstas en la LCTI específicamente para el personal investigador
Las reformas introducidas en España en el ámbito de la actividad profesional del personal investigador han ido en la dirección de incluir a este colectivo dentro del campo de aplicación del Derecho del Trabajo. Ello, con el propósito de mejorar el estatus jurídico del personal investigador y de acabar con las situaciones precarias a las que tradicionalmente ha estado sujeto este colectivo, sobre...
... adoptó una Recomendación relativa a la Carta Europea del Investigador y al Código de Conducta ... encaminadas a la implantación de un modelo productivo que contribuya al desarrollo ... diseñado en torno a los contratos de trabajo especíicos para el personal investigador, el ... -
Las viviendas turísticas y su encaje jurídico
... 132 Vid. , nuestro trabajo “La prohibición de alquilar viviendas ... (y que hoy conforman la base del modelo de negocio de plataformas como Airbnb), se ... 149.1.8ª de nuestra Carta Magna”. Es más, “si se considerase necesario ...
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El ordenamiento jurídico español en la lucha contra el dopaje en el deporte. Leyes, reglamentos y jurisprudencia
... , nos va a permitir, ahora, que el modelo español pueda ser tratado con más eficacia, de ... este trabajo. No obstante, sí hemos conseguido rastrear el ... exponentes de lo que se señala es su Carta Europea contra el dopaje en el deporte, de 1984, ... de competición, en relación con el horario nocturno ... - Entró en vigor el 20 de ...
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Las razones o factores desencadenantes de la brecha salarial de género
... ón a través del denominado “ modelo del gusto por la discriminación de Becker ” 45 ... En el caso del trabajo de las mujeres se traduciría en una decisión ... Coote (C-185/97)], y reconocido en la Carta de los Derechos Fundamentales de la UE (art. 47) ...
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Capítulo segundo. Los problemas emergentes en el cruce de caminos de las nuevas tecnologías digitales y el mercado laboral
... han pretendido asentarse en el mercado de trabajo negando derechos de los trabajadores. De tal modo ... En la década de 1980 el modelo económico neoliberal creó el mito de que la ... y, a ser posible, tenga lugar durante el horario de trabajo” (eur-lex.europa.eu). En mi ... Una especie de transposición a la carta ... Pero también plantea un debate ...