despido objetivo improcedente
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Jurisprudencia seleccionada junio 2023
... COMPETENCIA TERRITORIAL. DESPIDO. TELETRABAJO. A los efectos de determinar la ... DESPIDO DISCIPLINARIO IMPROCEDENTE. INCAPACIDAD TEMPORAL. VALIDEZ DE LA PRUEBA. Las ... por razones humanitarias, teniendo como objetivo que el informe policial proporcione elementos de ...
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STS 741/2018, 11 de Julio de 2018
DESPIDO. No es suficiente para acreditar la causa extintiva con acreditar una reducción en el presupuesto, que es insuficiente y congénito a un servicio público, por lo que se ha podido constatar que una reducción presupuestaria, como la acreditada, entre un 5% a 10%, no puede en modo alguno justificar la idoneidad de la medida extintiva. Se estima la casación.
... y Fogasa sobre despido ... Ha comparecido en concepto de recurrido D ... el FOGASA, debo declarar y declaro IMPROCEDENTE el despido objetivo sufrido por el trabajador el ... -
Tribunal Supremo
... lo social de Bilbao en procedimiento de despido (STC 119/2020, de 21 de septiembre): ... ón por discapacidad: despido improcedente. La IT que comenzó unos días antes de ... Contenido mínimo de la carta de despido objetivo por ausencias justificadas. No es necesario ...
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STS 630/2016, 7 de Julio de 2016
DESPIDO. Un uso apropiado de la video vigilancia implantada y que la consecución de su objetivo se ha ajustado a las exigencias razonables de respeto a la intimidad de la persona al tiempo que no le crean una situación de indefensión pues los actos por lo que se sanciona tienen lugar en un marco de riesgo asumido, el de actuar a ciencia y paciencia de una observación llevada a cabo por medios...
... DE ALIMENTACIÓN S.A., sobre Despido ... Ha sido ponente la Excma. Sra. D.ª Maria ... el Juzgado de lo Social por despido improcedente. SEXTO.- Conforme a las normas de régimen ... la cámara mostraba claramente su objetivo y su existencia era plenamente conocida ... -
El carácter judicial de la extinción contractual del artículo 50 ET
... a indemnización como si se tratase de un despido improcedente (…)”. Por lo tanto, a partir de ... extintivas, por ejemplo, con el despido objetivo, donde el empresario debe abonar la ...
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Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2019
... en el empleo y la ocupación, con el objetivo de eliminar la brecha salarial y garantizar el ... 745/2019 de 30 de octubre declaraba improcedente el despido de una trabajadora de la limpieza del ...
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STS, 20 de Octubre de 2015
INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO IMPROCEDENTE. Se establece que la indemnización por despido debe pagarse hasta que se confirme que es improcedente. Esto es, calculándose como periodo de servicios el tiempo que media entre el inicio la relación laboral y la fecha de la sentencia que declaró la improcedencia del despido. Se estima parcialmente el recurso de casación.
... DESPIDO OBJETIVO. EJECUCIÓN. DESATENDER EL REQUERIMIENTO ... 1633/11 ], se declaró improcedente la extinción del contrato de trabajo del actor ... -
Incumplimiento contractual del artículo 50 del estatuto de los trabajadores por modificación sustancial de condiciones de trabajo
El presente artículo tiene por objeto analizar las condiciones que permiten a los trabajadores extinguir el contrato de trabajo por incumplimientos de los empresarios con derecho a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son exactamente los referidos incumplimientos que deben cometer los empresarios para poder aplicar la causa resolutoria del artículo 50.1 a)
... a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son ... En todo caso, el agravio debe de ser objetivo 62 , no subjetivo y no se produce cuando se ... -
Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
... de trabajo por voluntad del trabajador y despido”, en Relaciones Laborales, 1990 ... ón contemplada para el despido improcedente ... La extinción causal del contrato de ... claro que el legislador haya cumplido su objetivo ... No obstante, es justo reconocer que ...
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La nueva regulación del trabajo doméstico cinco años después. Un análisis crítico
... de la indemnización correspondiente al despido improcedente. La hija había alegado que, de ser ... : la fuerza mayor, el despido objetivo e incluso el despido colectivo podrían operar en ...
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La reforma laboral de 2021 en España, cambio de tendencia en la regulación de la contratación temporal
El artículo expone la evolución en España de las diversas modalidades de contratación laboral temporal y sus modificaciones por cada una de las reformas laborales tras la aprobación del Estatuto de los Trabajadores en 1980, así como la contribución de cada tipo de contratación a una tasa de temporalidad muy elevada, también y especialmente entre las mujeres que trabajan en el sector público. A...
... incentivación, con el supuesto objetivo de impulsar un descenso del alto paro juvenil ... cada vez más flexibilizadora del despido que no se ha abordado en el RD-ley 32/2021 ... menores indemnizaciones por despido improcedente, al pasar de 45 a 33 días por año trabajado, ... -
STS 153/2018, 15 de Febrero de 2018
EMPRESAS DE SERVICIOS. DESPIDO. CAUSAS PRODUCTIVAS. Esa justificación no quiebra por el hecho de que la empresa, con posterioridad al despido del demandante, efectuara nuevas contrataciones, al no haberse acreditado que los puestos de trabajo o las necesidades productivas que se cubrieron a su través respondieran a perfiles esencialmente idénticos a los ostentados por el actor, máxime en un...
... la empresa Oesía Network, S.L., sobre despido ... Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... a OESIA NETWORK, S.L., se declara improcedente el despido del actor y se condena a la empresa ... a cuenta la cantidad por el despido objetivo» ... Los hechos probados a tener en cuenta para ... -
La necesaria reinvención del despido colectivo en las Administraciones Públicas
La reciente incorporación del despido colectivo del personal laboral en las Administraciones Públicas por la Disposición Adicional Vigésima de la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del merca-do laboral, con su desarrollo reglamentario, se ha convertido en un semi-llero de problemas interpretativos que afloran en los órganos jurisdiccio-nales sociales y contencioso-admin
... 2. MARCO NORMATIVO ... 2.1. Ámbito objetivo ... 2.2. Delimitación subjetiva ... 3. LOS ESCURRIDIZOS ... Un trabajador obtiene sentencia de despido improcedente y se le declara «indefinido no fijo», y la Administración o bien ... -
La liquidación de intereses en ejecución, intereses procesales en ejecución provisional y anatocismo
... en un plano sustantivo, con un ámbito objetivo, material y temporal especifico, pero no en el ... ejecución provisional de sentencias de despido nulo o improcedente con opción por la ...
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La aplicación por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea de la Directiva sobre despidos colectivos y su repercusión en el Derecho español
El presente artículo analiza de forma sistemática la Directiva 98/59/CE del Consejo, de 20 de julio de 1998, relativa a la aproximación de las legislaciones de los Estados miembros que se refieren a los despidos colectivos y, especialmente, la ya numerosa jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE). En los últimos años, los órganos jurisdiccionales españoles han planteado...
... El artículo 51 ET rige el despido colectivo de las empresas no declaradas en ... y de la contratación», que, «con el objetivo de disminuir el paro, constituye un objetivo ... nacional que, en caso de despido improcedente del trabajador, fija un importe de indemnización ... -
La discriminación por enfermedad en el despido
... , tanto más creciente cuanto más se flexibilizaba el despido improcedente". La Ley 15/2022, en esta tesitura eleva a norma una razón de discriminaci\xC3" ...
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Las definiciones de 'discapacidad' y 'ajustes razonables' en la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su consonancia con la reciente doctrina del TJUE: especial atención al despido
... 2. 1. Despido disciplinario. 2.2. El despido objetivo. 2.2.1. Ineptitud, enfermedad y discapacidad. 2.2.2. “Los ajustes ... Declara el despido del supuesto del caso como improcedente en lugar de nulo, ya que “la empresa no ha despedido al trabajador por ...
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STS 699/2018, 2 de Julio de 2018
CAUSAS DEL DESPIDO COLECTIVO. PLEITOS INDIVIDUALES. La discusión sobre la concurrencia de causas justificativas de la medida empresarial que inciden por igual en todos los trabajadores afectados se debe derivar a procesos colectivos, reservando los pleitos individuales para el análisis de las cuestiones estrictamente particulares que pudieren incidir en cada uno de los trabajadores. De esta...
... Justino y D. Leon , en materia de despido ... Ha sido ponente el Excmo. Sr. D. Sebastian ... apreciar la improcedencia del despido objetivo por causas económicas sufrido por el actor ... La sentencia declara improcedente el despido por defectos formales, ya que la ... -
El menoscabo de la dignidad del trabajador como causa de extinción indemnizada del contrato de trabajo (artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores)
El menoscabo de la dignidad del trabajador como causa de extinción indemnizada del contrato de trabajo vía artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores está condicionada por dos factores. En primer lugar, que se produzca el supuesto de hecho contemplado en los apartados 50.1.a) y 50.1.c) y, en segundo lugar, que se cumplan los estrictos requisitos que exigen los Tribunales para la aplicación del...
... quizás la más conocida la nulidad del despido por vulneración de los derechos fundamentales ... correspondientes del despido improcedente, cuya aplicación, aunque más limitada tanto por ... , entendiendo por tal un criterio social objetivo, que es atacada cuando «se constata una ... -
Unión Europea, España y Portugal
... una empresa franquiciadora cuyo único objetivo sería disimular las conductas anticompetitivas y ... de carácter colectivo, en los de (a) despido" colectivo, (b) traslado colectivo, y (c) suspensi\xC3" ... el despido disciplinario reconocido improcedente por la empresa ... En consecuencia, al ...
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La incapacidad/discapacidad como posible 'causa' mediata o inmediata de extinción del contrato de trabajo por ineptitud. Planteamiento general
DESPIDO OBJETIVO POR INEPTITUD E INCAPACIDADES LABORALES ... en IT debe calificarse como improcedente o nulo. El despido basado en la IT es calificado ...
- Despido colectivo y cómputo de afectados: (posibles nuevos) desajustes internos con la Directiva 98/59
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El papel de los estándares en el ámbito de la responsabilidad administrativa
@1. Sobre el carácter objetivo y directo del sistema de responsabilidad ... noviembre (JUR 2014\277613), declara improcedente la indemnización solicitada porque los daños y ... anulación de un acto administrativo de despido colectivo (ERE)», en la publicación ...
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Novedades del mes
... DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ... PRODUCTIVAS BASADO ... VENTA DE DETERMINADOS VEHÍCULOS ES IMPROCEDENTE SINO SE JUSTIFICAN EFECTOS NEGATIVOS ... LA ...
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Redefinición de la indemnización por despido improcedente de los contratos preexistentes a la reforma de 2012. Comentario a la sentencia del Tribunal Supremo de 29 de septiembre de 2014
... Cándida), el Tribunal Supremo aboga por una interpretación, a priori , alejada del objetivo perseguido por el Legislador con la reforma de 2012. Si hemos interpretado el fundamento del cálculo efectuado (pues, el Alto Tribunal no es, en ...