demanda salarios
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La extinción del contrato de trabajo en prueba
... la improcedencia del cese 743 sino la obligación de abono de los salarios (en el supuesto de que sea el empresario el que lo haya omitido) ... Sentencia de instancia y la dictada en suplicación desestiman la demanda y recurso interpuesto por el trabajador, tendente a que se declarara la ...
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STS 438/2018, 25 de Abril de 2018
SALARIOS DE TRAMITACIÓN. HORARIO REDUCIDO. La reducción de la jornada laboral, consecuente al derecho ejercitado por las demandantes y que lleva aparejada la del salario en proporción, no supone sino una alteración transitoria de la relación, que antes y después del plazo temporal de dichas reducciones tuvo y tendría las consecuencias inherentes a la prestación de jornada completa, por tanto el...
... sentencia consta el siguiente fallo: «Se ESTIMA PARCIALMENTE la demanda presentada por D. Carlos Francisco , emitiéndose los siguientes ... S.A.", a la inmediata readmisión del trabajador con abono de los salarios dejados de percibir, a razón de 49,24 € diarios, desde el 15 de ... -
¿Cómo devolver la protección al trabajador? Crítica y reforma de las consecuencias del despido improcedente
Este artículo versa sobre el estudio de la figura del despido improcedente y sus consecuencias en el ordenamiento jurídico laboral español. Se analiza, además, la contradicción de esta con el Convenio 158 OIT y la Carta Social Europea revisada, sirviendo esto como argumentario para una propuesta de lege ferenda. Palabras clave: Despido improcedente, Convenio 158 OIT, Carta Social Europea revisada,
... además, los salarios de tramitación; o ii) el pago de una indemnización equivalente a treinta ...ás de noventa días hábiles desde la fecha en que se presentó la demanda, el empresario podrá reclamar al Estado el abono de la percepción ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... CEF.- LABORAL SOCIAL; “AN. Reclamación al Estado de salarios de tramitación: no cabe por aplicación analógica en los supuestos de ... del tiempo empleado en cualquier trámite subsanatorio de la demanda” ; CEF.- Laboral Social: ...
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STS, 30 de Mayo de 2006
DESPIDO. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. La comunicación al trabajador es uno de los requisitos para que se paralice el cómputo de los salarios de tramitación, pero sin que la Ley especifique la forma en que tal comunicación ha de realizarse. La comunicación se realizó a través del juzgado en términos tales que no podía ponerse en duda, ni su realidad, ni su contenido. Y se realizó dentro del período...
... dispositiva: "Que estimando en su petición subsidiaria, la demanda interpuesta por Dña. Montserrat frente a Férricos Sinterizados S.A. y ... el plazo de 5 días a la readmisión del trabajador y pago de los salarios de tramitación desde la fecha del despido hasta la notificación de la ... -
Recurribilidad absoluta contra sentencias de los juzgados de lo social
... 3 del artículo 191 LRJS; pero si el beneficiario insta una demanda en la que postula una mayor base reguladora para dicha jubilación, el ... nos hallamos ante una demanda de cantidad en la que se reclaman salarios impagados que no supera los 3.000 euros (supuesto en el que no cabe ...
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STS 306/2017, 5 de Abril de 2017
SALARIOS DE TRAMITACIÓN. INEXISTENCIA DE CONTRADICCIÓN. No concurre la necesaria contradicción en cuanto al efecto que sobre las consecuencias económicas del despido pueda tener la petición del trabajador de que se adelante la declaración de extinción del contrato por imposibilidad material de readmisión. No se está en el caso de la sentencia de contraste ante la imposibilidad de readmitir...
... de 15 días, sin perjuicio de la obligación de abono de los salarios correspondientes al citado periodo de preaviso le correspondía una ...Octavo.- La entidad demanda fue declarada en situación de concurso voluntario de acreedores, por auto ... -
STS, 21 de Junio de 2007
"DESPIDO IMPROCEDENTE. LIMITACIîN DE SALARIOS DE TRAMITACIîN. CONSIGNACIîN JUDICIAL. CANTIDAD GLOBAL. Se promueve demanda por despido. Al depositar en el Juzgado la cantidad global sin mencin ni desglose alguno de los conceptos que la conforman, incluso, con la equvoca indicacin de que la cantidad lo es ""en concepto de mayor importe de indemnizacin"", no se ha cumplido con la finalidad...
... 37 de Madrid, de fecha 25 de febrero de 2005, dictada en virtud de demanda" formulada por dichos actores, frente a PARQUES REUNIDOS S,A., en reclamaci\xC3"... a excepción de Doña Amanda a la que la empresa ha de abonar los salarios dejados de percibir desde la fecha del despido y hasta la notificación de ... -
Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2020
... Demanda aplicando la cláusula rebus sic stantibus en un contrato de arrendamiento ...
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La vigilancia de la salud laboral y el derecho a la confidencialidad de los datos personales del trabajador
La vigilancia de la salud laboral continúa siendo un terreno controvertido para la disciplina de la Prevención de Riesgos Laborales. Su dispersión normativa y su conflictividad, unidas a un desconocimiento generalizado por parte del empresariado español, levantan no pocas dudas aplicativas a las que conviene dar respuesta: qué reconocimientos médicos son obligatorios y cuáles no; en qué...
..., pues, la nulidad del despido y se condena a la empresa a pagar salarios de tramitación y una indemnización por daños y perjuicios a la ... -
La subcontratación como instrumento de descentralización productiva y su nueva regulación en el derecho del trabajo
Como señalada la Exposición de Motivos del Real Decretoley 32/2021, el incremento en el uso de la externalización productiva como mecanismo de reducción de costes afecta negativamente a la competencia cualitativa entre las empresas e incide también en el incremento de la precariedad laboral. Por ello, procede una modernización de su regulación que asegure un uso adecuado en los supuestos que...
... de los convenios sectoriales sobre los de empresa en materia de salarios; aunque, nótese, que la reforma no ha modii-cado el art. 84.1 del ET). En ...Dicho extremo es constitutivo para la estimación de la demanda y su carga probatoria corresponde a la parte demandante. Igualmente, de ... -
Trabajo decente y reformas laborales
El objetivo de la contribución es estudiar si las reformas laborales que han llevado a cabo países como España para hacer frente a la globalización y luchar contra la crisis financiera y económica se adecúan al concepto ético-jurídico de trabajo decente que propugna la OIT , y que constituye un marco integrador de los objetivos estratégicos de esa organización: la promoción del empleo, la...
...á un deterioro o degradación de las mismas, en especial los salarios 70 . Que. . esto sea así, dependerá de la capacidad de negociación de ... del mercado laboral, con medidas específicas que aborden la demanda y la oferta de trabajo, así como la cantidad y la calidad del empleo. ... -
Gastos y partidas empresariales de las explotaciones agrarias
... fuentes ha sido la dotación la estadística de índices y salarios agrarios que la evolución nacional, mensual y anual, que percibe el ...
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La protección del whistleblower tras la Directiva (UE) 2019/1937. Análisis del nuevo marco jurídico desde la perspectiva del Derecho laboral, público, penal y de protección de datos
El pasado 26 de noviembre de 2019, se publicó en el Diario Oficial de la Unión Europea la Directiva (UE) 2019/1937 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de octubre de 2019, relativa a la protección de las personas que informen sobre infracciones del Derecho de la Unión. Este trabajo pretende abordar, desde una perspectiva multidisciplinar, algunas de las principales cuestiones que plantea...
... Europeo de Derechos Humanos, Gran Sala, caso Guja contra Moldavia, demanda núm. 14277/04, de 12 de febrero de 2008 ... nulidad serían la readmisión del trabajador y el abono de los salarios devengados desde la fecha del despido hasta la fecha de la read-misión. ... -
STS 657/2017, 20 de Julio de 2017
SALARIOS DE TRAMITACIÓN. PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN OTRA EMPRESA. Procede descontar los periodos en los que el trabajador despedido ha prestado servicios en otro empleo, aunque la empresa que ahora los reclama del Estado se los hubiere abonado, porque no logró acreditar en el juicio del despido que estaba trabajando para otras empresas, y ello con independencia de las causas que hubieran podido...
...« 1º .- En los autos n.º 410/2008 de este Juzgado se interpuso demanda el 22 de abril de 2008 contra el despido que tuvo lugar el 14 de marzo de ...ón, abonó al trabajador 13.737,27 € netos en concepto de salarios de tramitación devengados entre el 15 de marzo de 2008 y el 22 de junio ... -
El contrato de obra
...1. Los trabajadores de una subcontrata exigen al contratista salarios impagados por importe de 100.000 €. Qué ocurrirá si:. a. El comitente ...Como se expone en la demanda, la acción de responsabilidad se funda en las filtraciones de agua ...
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El despido disciplinario en el sector público
Este trabajo aborda el despido disciplinario en el sector público. En concreto, las peculiaridades del despido disciplinario de los empleados públicos. Peculiaridades normativas —EBEP—, judiciales y de la nego-ciación colectiva. Singularidades sobre la forma, el fondo, las conse-cuencias -readmisión obligatoria ex EBEP- y el control judicial del despido disciplinario.
... laborales fijos, y por supuesto también abonarles los salarios" dejados de percibir e ingresar las correspondientes cotizaciones sociales \xE2"... Y PRESCRIPCIÓN DE LAS FALTAS MUY GRAVES . La demanda por despido disciplinario caduca a los veinte días hábiles contados a ... -
STS 59/2018, 25 de Enero de 2018
DESPIDO COLECTIVO. IMPUGNACIÓN. El despido es un acto unilateral de la empresa, por lo que no cabe consignar como hecho probado que la empresa ha acordado con cinco trabajadores su despido individual, dándose además la circunstancia de que, fue la empresa la que despidió y los trabajadores impugnaron el despido, llegándose posteriormente a un acuerdo entre ambos respecto a la calificación del...
...demanda a instancia de Comisiones Obreras de Asturias y el Sindicato Unión ... a la mismas, es decir, con la readmisión inmediata y pago de salarios de tramitación a toda la plantilla despedida.». . SEGUNDO .- Admitida a ... -
Introducción: La política de devaluación interna
... la devaluación interna, fundamentalmente la reducción de los salarios nominales con el objetivo de mejorar la competitividad exterior de la ...
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La doctrina del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña sobre pactos de no competencia contractual
... empresa, podría exigir el abono de la cantidad que reclama en la demanda”. . 28 La STSJ Cataluña de 23 de octubre de 1992 (Sentencia núm. ... concepto de prestación por desempleo o a consecuencia de otros salarios en empresas no competidoras 44 . . Por otro lado, el TSJ ha considerado ...
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Sentencias
... de la sociedad española, perteneciente a la Casa Real, interpuso demanda por intromisión ilegítima en su derecho al honor y a su intimidad ...
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Revalorización de los salarios mínimos en méxico y su impacte financiero en las organizaciones y primordialmente a las pymes
El desarrollo del presente trabajo está dirigido a enfatizar la desvalorización que ha sufrido el salario mínimo general en México, resaltando la necesidad de su revalorización como una respuesta a la marginación económica de sectores vulnerables y regiones con mayor rezago en el país, así como una forma de frenar el deterioro del nivel de vida de los asalariados principalmente, atendiendo de...
...En la siguiente imagen, se presenta una realidad económica ignorada y que demanda su atención inmediata, en las diferentes entidades federativas. . Figura 2: Porcentaje de población ocupada que no recibe ingresos y con ... -
Las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo que redunden en perjuicio de la dignidad del trabajador
... en el mercado o una mejor respuesta a las exigencias de la demanda”. LOPERA CASTILLEJO, Mª.J .: Incidencia de la dimensión de la empresa ... al trabajador no le asistían más derechos que el cobro de los salarios ya generados y de aquello que se le adeudara hasta el momento de la ...
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Alcance y consecuencias de la (parcial) supresión de la reclamación administrativa previa a la vía jurisdiccional social
La entrada en vigor de la Ley 39/2015, de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, ha supuesto la eliminación parcial de la reclamación previa a la vía judicial social. En esta materia, la vigente normativa procesal plantea diversos interrogantes en cuanto al alcance de dicha supresión en función de la naturaleza de la resolución impugnada y de la...
... en materia de seguridad Social y de reclamación al Estado de salarios de tramitación, por lo que procede analizar en qué casos es aplicable. ... es posible acudir directamente a la vía judicial, planteando la demanda de impugnación del alta 22 , que habrá de formularse en el plazo de ... -
Capítulo 12. El catedrático Herbert Somerton Foxwell
... la perspectiva de dife-rentes países, la ley de oferta y de la demanda, el bimetalismo, la inluencia de los sindicatos en los salarios, las ...