carta despido contrato temporal
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La evolución del empleo en la sanidad
... indefinido, frente al 25% de carácter temporal. Una tasa que estaba a la par del 24,2% ... , en sanidad y educación y con contrato indefinido ... Si se toma el tipo de contrato, ... contemplan indemnizaciones por causas del despido, de forma que si el interino es despedido por ... ón de lo dispuesto en el artículo 21 de la Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea ...
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El contrato de apoyo a los emprendedores en el marco de las medidas de fomento del empleo
... la historia del Derecho como el contrato temporal de fomento del empleo 313 y el contrato para el ... decisiones de contratación temporal y despido. La estabilidad en la contratación es en el ... Fundamentalmente con el art. 30 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... deben computar a los efectos del despido colectivo? (nueva cuestión prejudicial del TSJ ... RUIZ, I.; “La contratación fija, temporal e indefinida no fija en el sector público ... contrato: últimas novedades (Ponencia)” ; Blog del ... 24 de la Carta Social Europea revisada” ; Blog del autor: ...
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El Derecho comparado como instrumento para la unificación y armonización internacional del Derecho de contratos
El Derecho comparado es una herramienta básica para la unificación y armonización internacional del Derecho privado y, asimismo, un instrumento esencial para su avance, actualización y desarrollo. En el presente trabajo llevaremos a cabo un estudio detallado sobre la importante influencia que ha tenido el Derecho comparado en la construcción del moderno Derecho supranacional de los contratos,...
... 4.3. Civil law. 4.3.1. Forma del contrato. 4.3.2. Reducción del precio. 4.3.3 ... a entregar un olivar destruido por un temporal 571 , un esclavo muerto 572 o una casa ... (Artículo 1 del Primer Protocolo) y la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... (Artículo 28), la protección en caso de despido injustificado (Artículo 30) y la protección de ... -
Los contratos de trabajo del personal docente e investigador en la vigente ley orgánica de universidades
El estudio del régimen jurídico de las modalidades contractuales de la Ley Orgánica de Universidades resulta imprescindible por ser el bloque normativo más utilizado para la incorporación del personal docente e investigador a las universidades públicas y, posteriormente, para su estabilización otorgando la condición de profesorado permanente. Por tanto, su dinámica se manifiesta en el...
... por acumular las dos opciones que ofrece la Carta Magna. Como se ha airmado, «la asunción de este ... ón laboral, para su personal contratado temporal y permanente al que se le ha de aplicar en todo ... , el personal docente e investigador con contrato laboral temporal no podrá superar el 40 por ... En efecto, los procesos de despido que se plantea no son sencillos de resolver y ... -
La indemnización de los contratos temporales a la luz de la sentencia del TJUE, caso De Diego (C 595/14)
El Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha dictado recientemente una sentencia por la que considera que la legislación española es contraria a la Directiva 1999/70 por establecer una discriminación entre trabajadores temporales y los indefinidos, en la medida en que la extinción por la llegada de su término de un contrato temporal de interinidad no está indemnizada. Este pronunciamiento ha...
... ón por la llegada de su término de un contrato temporal de interinidad no está indemnizada ... Así, entre otras, encontramos (i) el despido declarado improcedente (por carecer de causa o no ... directamente con el artículo 21.1 de la Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea, ... -
Las denominadas 'cláusulas de rescisión', de los contratos de deportistas profesionales. ¿Estamos ante un derecho de desistimiento o abandono del deportista, o ante un verdadero incumplimiento contractual? La dificultad de su configuración jurídica
... alguna, que dispone: "La extinción del contrato por voluntad del deportista profesional, sin ... por parte del club (es decir, un despido" improcedente) 20 ... La defensa del deportista aleg\xC3" ... manifestada expresamente por el hecho de la carta enviada con una exteriorización publicitaria en ... , es por naturaleza, de carácter temporal. En cambio, en un trabajador laboral común, la ...
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La acción extintiva como acción subsidiaria: el despido como última ratio
La complejidad de la regulación del contrato de trabajo y de sus mecanismos extintivos incluye ... son la Directiva sobre contratación temporal 1999/70, de 28 de junio, que impone límites al ... despidos injustos que se ha recogido en la Carta Social europea y en la Carta de Derechos ...
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Tribunal Supremo
... Sigue doctrina de la sala ... CONTRATO DE TRABAJO ... STS 1773/2018 ... STS ... 44.3 ET se refiere sólo al ámbito temporal de la solidariadad, y no es un plazo singular de ... Demanda individual en el marco del despido colectivo de DÉDALO HELIOCOR. Incongruencia ... No es necesario que en la carta se incorporen los criterios de selección, ni los ...
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Dosier especial COVID-19 y medidas socio-económicas (a 18 de marzo 2020)
... puede decir se que “gap” o el lapso temporal, la paralización de la vida jurídica que se ha ... la deuda garantizada, aun cuando en el contrato hubieran renunciado expresamente al beneficio ... Otros modelos: Carta ...
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Las nuevas maneras de trabajar y los nuevos medios de prueba
... de justificar una sanción o incluso un despido" 5 ... De entre los más utilizados, sin ... de las obligaciones dimanantes del contrato de trabajo 22 ... Y se dice inicialmente, porque de ... adecuada- para probar las alegaciones de la carta de sanción (o despido) en juicio. Son múltiples ... ícitos: trabajos durante la incapacidad temporal o comportamientos contrarios a su recuperación ...
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Laboral y de la Seguridad Social
... contrato em vigor ... Deve salientar-se, no entanto, que ... extinciones a efectos de los umbrales del despido colectivo ... Sentencia del Tribunal de Justicia ... período de descanso, como aquel espacio temporal en el que el empleado (i) permanece en el ... ón de forma simultánea a la entrega de la carta de despido y por no haberse acreditado la falta ...
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Comentario de jurisprudencia correspondiente al cuarto trimestre de 2022
... confirma, en el marco de un juicio por despido, la declaración de improcedencia interesada por ... 3. Extinción del contrato de trabajo. 3.1. Acer ca de la vulneración de la ... a otras modalidades de contratación temporal distintas (…), ya que de lo contrario le ... disciplinariamente, imputándosele en la carta de despido un incumplimiento contractual ...
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Particularidades en las vicisitudes de la relación laboral
... europeo encontramos, en primer término, la Carta Social Europea Revisada del año 1996 8 —en ... 9 MURCIA CLAVERÍA, A., “Despido improcedente: una sanción mínima y polémica ... con discapacidad, cabe decir que el contrato de trabajo se rige o por la relación laboral de ... del empleo, que comprende la perspectiva temporal de duración del vínculo jurídico contractual, ...
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Tribunal Supremo
... Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... MODALIDAD PROCESAL DE DESPIDO/ EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR VOLUNTAD DEL ... Trabajadores de una modalidad de trabajo temporal. Se desestima el recurso. Voto particular ...
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El control empresarial a través de GPS vs el derecho a la intimidad y de protección de datos de la persona trabajadora. A propósito de la STS de 15 de septiembre de 2020
... DERECHOS FUNDAMENTALES Y CONTRATO DE TRABAJO ... EL CONTROL EMPRESARIAL A TRAVéS ... por la empresa para proceder al despido de una trabajadora no derivan directamente de la ... por haber incurrido, según se indica en la carta de despido, en un incumplimiento de sus deberes ... se encontraba de baja por incapacidad temporal y durante un fin de semana previo a la baja ...
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STS 402/2021, 14 de Abril de 2021
CARTA DE DESPIDO DEFECTUOSA. PLAZO DE IMPUGNACIÓN. La notificación del acto de despido sin indicar vía y plazo de impugnación mantiene suspendido el plazo de caducidad hasta que el trabajador lo impugne por la vía procedente. Por tanto, ante una notificación defectuosa, el plazo de caducidad no se inicia hasta que el trabajador actúa mediante actos que vengan a poner de manifiesto que conoce no...
... contra el Ministerio de Defensa sobre despido" ... Ha sido ponente la Excma. Sra. D.ª Rosa Mar\xC3" ... I.- Contrato temporal de interinidad vinculado a la cobertura ... SEGUNDO.- Por carta fechada el 16 de septiembre de 2016, la ... -
STS, 10 de Diciembre de 2013
DESPIDO OBJETIVO. INDEMNIZACIÓN. PRESTACIONES. El acta de conciliación, en cuanta constituye un negocio jurídico entre terceros, no vincula al organismo público demandado, por lo que esa vinculación puede excluirse ante la existencia de hechos susceptibles de llevar a la conclusión de que no ha existido realmente la extinción del contrato, la amortización del puesto de trabajo o la causa...
... plantilla la decisión de extinguir su contrato de trabajo en base a causas productivas al amparo ... ) del E.T ., el contenido de las cartas de despido e incorporadas a las prueba de la actora se dan ... ón oficial de la extinción, por lo que la carta de despido, el acta de conciliación aceptando ... y ha transcurrido además un lapso temporal relevante desde el despido -enero de 2010- a la ... -
Comentario a la sentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo Social) núm. 4267/2020, de 9 de diciembre de 2020 (recurso de casación núm. 55/2020), Sobre el cómputo de despidos para determinar si se está ante un despido colectivo
... requisitos de carácter cuantitativo y temporal, declara que dicho artículo “debe ... Resumen: El contrato para obra o servicio determinado regulado en el ...
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La carta de los derechos fundamentales de la Unión Europea y su eficacia directa. A propósito del informe del abogado general que precedió a las STJUE 'vacacionales' de 6.11.19
... fallecido durante la vigencia de su contrato de trabajo el derecho a una compensación ... Yves Bot), que –en relación a un despido de un trabajador por las secuelas de un accidente ... se halle en situación de incapacidad temporal, con arreglo al Derecho nacional, de duración ...
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La valoración de la prueba sobre las causas extintivas alegadas por la empresa
... artículo 5 del RD 1483/2012, cuando el despido tenga como causa una previsión de pérdidas se ... período de consultas y, en su caso, en la carta de despido (es ahí, precisamente, ... dónde se ... primer trimestre, caso de coincidencia temporal) ... Pues bien, cabe preguntarse cuál es la ... én a los supuestos de suspensión del contrato y reducción de jornada, lo que remite -sin ...
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Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2021
... Irregularidades en la contratación temporal en Administraciones Públicas: la superación de ... interposición de acciones derivadas del contrato de trabajo. 3. Extinción del contrato de ... 3.1. Cómputo en el despido colectivo de las extinciones adoptadas de forma ... que se dé copia del preaviso, no de la carta de despido, a la representación legal, a partir ...
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Los derechos de información y control en el proceso de despido colectivo. STJUE de 13 de julio de 2023, asunto C-134/22. MO y SM, actuando en condición de liquidador de G.GmbH
... este tipo tiene derecho a rescindir su contrato y percibir una indemnización de veinte días por ... 16 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... del acuerdo adoptado antes del término temporal 50 ... Además, según el art. 51.4 ET, la ...
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Extinción contractual y discapacidad. Soluciones jurídicas como alternativa a la extinción de la relación laboral por incapacidad sobrevenida
... , LA INEPTITUD SOBREVENIDA COMO CAUSA DE DESPIDO OBJETIVO Y LA INCAPACIDAD TEMPORAL, PERMANENTE ... la habitual causa de suspensión del contrato laboral con reserva de puesto de trabajo 8 de las ... su contrato de trabajo alegando en la carta de despido los mismos argumentos que el ...
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Jurisprudencia seleccionada enero 2021
... DESOCUPACIÓN TEMPORAL DE VIVIENDA. RESOLUCIÓN DE CONTRATO DE ... PROCEDENCIA DE DESPIDO OBJETIVO. TRABAJADORA EN SITUACIÓN DE EMBARAZO ... CONCILIACIÓN FAMILIAR. JORNADA A LA CARTA. Respecto a la “jornada a la carta”, lo que ...