modelo despido improcedente
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El nuevo régimen extintivo del contrato de trabajo de los empleados de hogar
... por el RD 1424/1985, aproximando el modelo extintivo de los empleados de hogar al común ... y diná-mica configuran, de facto, un despido objetivo sui generis ... Tomando como base ... que corresponde a la del despido improcedente del empleado de hogar, lo cual se presenta a ...
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La responsabilidad por los daños derivados del mobbing
... la sanción disciplinaria, incluida el despido (art. 54.2, g LET). Por su parte, el trabajador ... ífica compatible con la de despido improcedente. En el CP las penas pueden llegar a 2 años de ...
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La incapacidad/discapacidad como posible 'causa' mediata o inmediata de extinción del contrato de trabajo por ineptitud. Planteamiento general
DESPIDO OBJETIVO POR INEPTITUD E INCAPACIDADES LABORALES ... 1 Se adopta así –en coherencia con el modelo de la Convención de la ONU– el modelo social ... en IT debe calificarse como improcedente o nulo. El despido basado en la IT es calificado ...
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STS, 26 de Marzo de 2014
DESPIDO COLECTIVO. OBLIGACION DE NEGOCIAR CON BUENA FE. Se establece que la obligación de negociar o consultar no son obligaciones de llegar a un acuerdo, de ahí que quien adopta lo que se califica retóricamente como una posición inamovible no por ello está incumpliendo el deber de negociar, aparte de que pueden existir razones para no aceptar las propuestas del contrario o para no formular otras
... ASUNTO: TELEMADRID. DESPIDO COLECTIVO. ENTE PUBLICO TELEVISIÓN MADRID ... ítulo 2.2: "reducción presupuestaria y modelo alternativo", presentada el 4 de enero de 2013 ... Pero el despido se ha considerado improcedente en su totalidad y, en consecuencia, no es posible ... -
STS 699/2018, 2 de Julio de 2018
CAUSAS DEL DESPIDO COLECTIVO. PLEITOS INDIVIDUALES. La discusión sobre la concurrencia de causas justificativas de la medida empresarial que inciden por igual en todos los trabajadores afectados se debe derivar a procesos colectivos, reservando los pleitos individuales para el análisis de las cuestiones estrictamente particulares que pudieren incidir en cada uno de los trabajadores. De esta...
... Justino y D. Leon , en materia de despido ... Ha sido ponente el Excmo. Sr. D. Sebastian ... La sentencia declara improcedente el despido por defectos formales, ya que la ... ón de empleo y la instauración del nuevo modelo de despido colectivo que introdujo el RDL 3/2012, ... -
Sobre la necesidad de incrementar la tutela ante el despido improcedente: la viabilidad de una indemnización por daños y perjuicios
... El modelo de indemnización tasada, basada en el salario y los años de servicio, sometida a un límite máximo, supone olvidar el principio esencial del ...
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La reforma del despido
... del despido y los salarios de tramitación en el despido improcedente. 5.2. La problemática de la cuantificación de la indemnización en el ... constituyó desde su promulgación, la plasmación de un nuevo modelo legislativo que se presentaba como simple representación de una ...
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Escrito comunicando al juzgado opción por readmisión del trabajador tras despido improcedente
Pese a la nueva redacción dada por el Real Decreto-Ley 3/2012, de 10 de febrero Real Decreto-Ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, al artículo 56 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre) en el que se regula el Despido Improcedente, subsiste el derecho de opción del empresario entre la readmisión
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La aplicación por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea de la Directiva sobre despidos colectivos y su repercusión en el Derecho español
El presente artículo analiza de forma sistemática la Directiva 98/59/CE del Consejo, de 20 de julio de 1998, relativa a la aproximación de las legislaciones de los Estados miembros que se refieren a los despidos colectivos y, especialmente, la ya numerosa jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE). En los últimos años, los órganos jurisdiccionales españoles han planteado...
... El artículo 51 ET rige el despido colectivo de las empresas no declaradas en ... nacional que, en caso de despido improcedente del trabajador, fija un importe de indemnización ... GONZÁLEZ DE PATTO, Rosa M.a: «El modelo español de despido colectivo: puntos críticos a ... -
La necesaria reinvención del despido colectivo en las Administraciones Públicas
La reciente incorporación del despido colectivo del personal laboral en las Administraciones Públicas por la Disposición Adicional Vigésima de la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del merca-do laboral, con su desarrollo reglamentario, se ha convertido en un semi-llero de problemas interpretativos que afloran en los órganos jurisdiccio-nales sociales y contencioso-admin
... Públicas de la democracia partieron de aceptar el doble modelo de empleados públicos (laborales y funcionarios) que fue validado por la ... Un trabajador obtiene sentencia de despido improcedente y se le declara «indefinido no fijo», y la Administración o bien ... -
Recurribilidad absoluta contra sentencias de los juzgados de lo social
... 1.1. DESPIDO Y OTRAS EXTINCIONES CONTRACTUALES (ART. 193.3 A) ... í, sino en el momento de admisión improcedente de la demanda (en relación al artículo 81 ... pues, en una lógica histórica en nuestro modelo recursal –incluso, anterior a la consolidación ...
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El nuevo régimen jurídico de la incapacidad temporal: una aproximación legal
... á el parte de baja médica conforme al modelo que se aprueba por la Orden ISM/2/2023 como anexo ... motivaba que la empresa procediera al despido disciplinario de la persona trabajadora por ... al trabajo será calificado como improcedente ... Se adiciona un último párrafo en el art ...
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La devaluaci
... Sumario: 1. Ideas iniciales. 2. El despido disciplinario en su evolución reciente. 2.1. El ... ón alternativa en el despido improcedente. 2.3. Los salarios de tramitación como la otra ... , la temporalidad sigue enquistada en el modelo interno muy a pesar de la progresiva ...
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El papel de los estándares en el ámbito de la responsabilidad administrativa
... para precisar algunos aspectos de un modelo legal que es demasiado abstracto y uniforme. A la ... noviembre (JUR 2014\277613), declara improcedente la indemnización solicitada porque los daños y ... anulación de un acto administrativo de despido colectivo (ERE)», en la publicación ...
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La subcontratación como instrumento de descentralización productiva y su nueva regulación en el derecho del trabajo
... 44 del ET ... El punto de partida del modelo normativo en que se asienta el art. 42 del ET ... Se considera que no se ha producido un despido colectivo. Las relaciones laborales de tales ... Despido improcedente y se desestima el recurso del Ayuntamiento de ...
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Comentario de jurisprudencia del tribunal supremo. Primer trimestre de 2022
... 3.1. Derecho de opción en supuestos de despido improcedente: la dimisión de quien es ... nuevo pone de manifiesto la debilidad del modelo español y la falta de suficiente finura cuando ...
- Escrito comunicando al trabajador la opción por la indemnización tras despido improcedente
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La tramitación de los despidos colectivos en el sector público administrativo
La reforma laboral de 2012 ha regulado por primera vez en España de forma específica los despidos colectivos en el sector público. El Real De-creto 1483/2012 contiene una regulación completa de esta figura, dise-ñando un procedimiento diferente al aplicado en el sector público. En este un papel central lo juega la fase de consulta con los representantes de los trabajadores, de cuyo desarrollo se...
... se hace depender la validez del propio despido. En la práctica el despido colectivo ha ... figura, en la implantación de un nuevo modelo tras la reforma laboral de 2012, cuando lo que ... en una Diputación Provincial improcedente, por no acreditación de la causa económica, ... -
El régimen disciplinario
... ón al ser pública afecta seriamente al modelo de servicios mínimos y realmente ha señalado un ... b) Despido disciplinario del personal laboral, que sólo ... muy grave, el despido sea declarado improcedente ... » 92 ... c) Suspensión firme de ...
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La video-vigilancia de la persona trabajadora en la empresa: protección de datos personales y prueba ilícita
... á otra decisión: la calificación del despido disciplinario como improcedente o como nulo ... y muy poco respetuosa 81 con el modelo que debe inspirar las relaciones de trabajo en el ...
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Demanda sobre Extinción del contrato por Causas Objetivas
En el artículo 52 del Estatuto de los Trabajadores , siendo modificado por la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, se recogen los supuestos mediante los cuales se puede extinguir el contrato de trabajo por causas objetivas y, entre los mismos, se produce cuando concurran en la empresa causas económicas, técnicas, organizativas o de producción. Pero...
... viene a formular DEMANDA en materia de DESPIDO OBJETIVO, contra la Empresa ….., con C.I.F ... -
Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
... y repercusiones en la indemnización por despido. 3.2. Dies a quo del plazo de prescripción de ... 32, en el que las partes acuerdan el “ modelo de empleo ” de la entidad, es aquí objeto de ... por la apreciación de despido improcedente. Aunque no está de más recordar la ...
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Plazo, lugar y contenido del anuncio de suplicación
... allí contemplado en los procesos “ de despido, extinción del contrato de trabajo de los ... ía de una indemnización por despido improcedente, pero no es posible alcanzar una calificación ... por la conformación histórica de nuestro modelo de recursos pero que en la denominada sociedad ...
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Fundamento de la libertad para ordenar la sucesión
... la porción hereditaria legal, según el modelo de la Quarta Falcidia ... La confluencia ... la captación de voluntad resulta improcedente, ya que impediría la utilización del buen ... el alejamiento de los antiguos amigos, el despido de criados fieles, los casos de sugestión de la ...
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Unión Europea, España y Portugal
... ón de la demanda de interrumpibilidad y el modelo de adhesión al marco legal establecido para la ... de carácter colectivo, en los de (a) despido" colectivo, (b) traslado colectivo, y (c) suspensi\xC3" ... el despido disciplinario reconocido improcedente por la empresa ... En consecuencia, al ...