despido improcedente maternidad
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Inclusión social de las personas con discapacidad, indagando en las diversas formas de discriminación: diversas formas de discriminación. Dificultades y barreras. Discriminación de género
..., una vez inalizó su permiso de maternidad, en el puesto que había ocupado con ... PÉREZ, J.L: “Principio de igualdad y despido por ineptitud o discapacidad: la protección ... la extinción contractual como improcedente. En particular, la trabajadora (con categoría ...
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Novedades jurisprudenciales sociolaborales. Años 2019-2020
En los dos últimos años se han dictado numerosos pronunciamientos jurisdiccionales de gran relevancia para la rama social del Derecho. El estudio que presentamos pretende extractar aquellos de significada relevancia, bien por modificar líneas jurisprudenciales consolidadas, bien por abordar cuestiones no tratadas con anterioridad. Se confeccionó originalmente para impartir en el Master de Acceso...
... de suspensión del contrato por maternidad, paternidad, riesgos durante el embarazo y ...despido disciplinario. Particularmente la empresa ... en Gran Canarias, se considera improcedente, básicamente porque no se acomoda a la ... -
Laboral y de la Seguridad Social
... empleadas y sirvieron de base para su despido, vulneró el artículo 8 del Convenio Europeo de ... su embarazo y el final del permiso de maternidad, « salvo en los casos excepciona les no ... de opción en caso de despido improcedente cuando no consta que la empresa conociera —con ...
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Tribunal Supremo
... DESPIDO/ EXTINCIÓN DEL CONTRATO A INSTANCIAS DE LA ... Complemento de maternidad. Art. 60 LGSS conforme al RDLeg.8/2015. Feto ...Debe calificarse como un despido improcedente y no nulo. Reitera doctrina STS (Pleno) de 19 de ...
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La función creadora del TJUE en materia de Derecho social
... en periodo distinto al de baja por maternidad cuando ambos coinciden. El caso propició un ... embarazada sea afectada por un despido colectivo si el empleador le comunica por escrito ... opone a que el despido disciplinario improcedente de un empleado público ijo desemboque en la ...
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La evolución del empleo en la sanidad
... contemplan indemnizaciones por causas del despido, de forma que si el interino es despedido por ... días por año, y si el despido es improcedente de 33 días por año de servicio. . Con ... fijo en excedencia, de baja por maternidad o enfermedad y de los que cubren transitoriamente ...
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Transporte marítimo
... familiares, prestaciones de maternidad, prestaciones de invalidez y prestaciones de ..., de 6 de junio de 2016, en un proceso por despido. se trata de un trabajador con categoría ... un despido y que, además, este es improcedente, dado que no se cumplen los requisitos de forma ...
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Daño sobrevenido y alternativas de empleo
...maternidad, riesgo durante el embarazo o lactancia, los ... más que razonable cuestionarse si el despido del trabajador fundado en su enfermedad ... . ción legislativa de considerar improcedente y no nula la extinción del contrato de trabajo ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... ESPACIO ASESORÍA; “Indemnización por despido colectivo: Conceptos incluidos” ; Espacio ... “Procedencia de las prestaciones de maternidad en la gestación subrogada” ; e-Revista ..., A.; “La procedencia de lo improcedente” ; Legaltoday: ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
...B.; “Discapacidad y enfermedad en el despido. Aplicación práctica” ; Relaciones Laborales ...Salarios de tramitación en despido improcedente cuando la empresa opta por la readmisión. No ... la devolución de la prestación por maternidad declarada exenta por el Tribunal Supremo?” ; ...
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La fiebre de las Reformas (1980-2012)
..., las que reforman el permiso de maternidad o establecen flexibilidad en la utilización del ... por antigüedad y el salario hasta el despido en su vertiente objetiva, tanto individual como ... casos de despido objetivo declarado improcedente. b) Negociación colectiva: Se trata de dar a la ...
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STS 832/2018, 13 de Septiembre de 2018
PLAN DE IGUALDAD. VULNERACIÓN DE LA LIBERTAD SINDICAL. Para la elaboración de un Plan de Igualdad en el seno de las empresas resulta imprescindible la elaboración de un diagnóstico de situación relativo a la igualdad entre hombres y mujeres en la empresa en orden a todas las circunstancias laborales que constituirá elemento central para la elaboración del referido plan. La elaboración del plan de
...(Riesgo durante el embarazo, maternidad, lactancia, etc.). -Comunicación y sensibilidad, ... surgidos que, si se despide y de ello el despido resulta improcedente la empresa lo reconozca como ... -
Perspectiva de salud laboral en la política de igualdad en el empleo y en la negociación colectiva
..., en relación con la protección de la maternidad y la lactancia y de los trabajadores ... medidas de tipo organizativo, incluido el despido disciplinario de la persona hostigadora, si fuera ... 6/2019, donde se considera nula y no improcedente, además de las situaciones previstas con ...
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La inclusión de las personas con discapacidad desde un enfoque de derechos. Principios de justicia y obligaciones generales
... . 34 LÓPEZ INSUA, B.M: “Despido discriminatorio por razón de discapacidad y ... la extinción contractual como improcedente. En particular, la trabajadora (con categoría ... (huelga legal, accidente de trabajo, maternidad, cáncer o enfermedad grave…). Tras ser ...
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Los riesgos psicosociales en la contratación temporal
... de un año; por otro, facilitando el despido por razones empresariales al clarificar y ... y reduciendo los costes del despido improcedente; y finalmente, para dar mayor impulso a la ... de desempleo, enfermedades, maternidad o accidentes– o las jornadas excesivamente ...
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Dismissal due to business reasons - Conclusions
.... Palabras clave: despido, despido colectivo, causas empresariales, ... afecta a una trabajadora en baja por maternidad se requiere el informe de la Comisión para la ... indemnización en caso de despido improcedente. La forma de determinar esta indemnización es ...
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Recurribilidad absoluta contra sentencias de los juzgados de lo social
.... 1.1. DESPIDO Y OTRAS EXTINCIONES CONTRACTUALES (ART. 193.3 A) .... – Maternidad, tanto en el supuesto general (artículos 177 a ...í, sino en el momento de admisión improcedente de la demanda (en relación al artículo 81 ...
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STS 528/2020, 25 de Junio de 2020
DEMANDA POR DESPIDO NULO A CAUSA DE EMBARAZO. CONCILIACIÓN. Al haberse solicitado en la demanda (escrito de ampliación) la nulidad del despido ante la situación de embarazo, sin hacer referencia en conciliación a este hecho, no procede tomar en consideración la situación de embarazo de la trabajadora en el momento del despido. Es decir, debe existir correlación entre la solicitud o papeleta de...
... DE SALUD Y ESTÉTICA DENTAL S.L., sobre despido. Ha sido parte recurrida Dª. Martina ... Y ESTETICA DENTAL, S.L., declaro IMPROCEDENTE el despido efectuado el 30 de septiembre de 2015 ... una vez finalizado el descanso por maternidad, con abono de los salarios de tramitación desde ... -
El personal laboral al servicio de la Administración Pública
...despido colectivo.—8. Un apunte sobre el procedimiento: ... d) Maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo ... los supuestos de despido declarado improcedente o nulo, a través del denominado incidente de no ...
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Derecho a la prestación por desempleo, compatibilidad entre indemnización y determinación de la baja de un trabajador suspendido de empleo y sueldo: comentario a tres importantes sentencias del Tribunal Supremo
La variedad de temas que fueron analizados de mano del ex-magistrado del Tribunal Supremo, don Aurelio Desdentado Bonete, dan muestra del domino y conocimientos que el mismo tenía en materia de Seguridad Social. Muestra de ello son las tres sentencias que aquí se analizan. En la primera, se analiza si la suspensión de empleo y sueldo de un trabajador puede o no causar la baja del trabajador en la
... distintas: la primera por extinción improcedente de su contrato de trabajo y, la segunda, la ... trabajadora causó una prestación por maternidad. . 2. En el supuesto que enjuicia la 4 de junio ...COMPATIBILIDAD DE LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO IMPROCEDENTE Y DE LA PREVISTA EN CONVENIO ... -
Los derechos fundamentales de las personas con discapacidad en el nuevo modelo integrador multidimensional
... trabajo, incluidas las retributivas y de despido, en la promoción profesional, la formación ... permisos y de subsidios por embarazo y maternidad, con derecho a conservar el trabajo y el salario; ...á ser caliicado como nulo -y no improcedente 77 - a todos los efectos 78 . . El operador ...
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La protección social de los trabajadores autónomos: Estado de la cuestión y propuestas
En este estudio nos planteamos la existencia o no de un nivel adecuado de protección social en relación con los trabajadores por cuenta propia o autónomos, como uno de los indicadores más relevantes en orden a la configuración de un estatuto jurídico compatible con la realización de un trabajo autónomo decente. Tras abordar la problemática de los trabajadores autónomos económicamente débiles o...
... asistencia sanitaria en los casos de maternidad, enfermedad común o profesional y accidentes, ... por una extinción acausal (despido improcedente). . 2.5.9. Muerte y ... -
Comentario de la Sentencia del Tribunal Supremo de 18 de julio de 2017 (460/2017)
... a la prueba biológica de paternidad o maternidad permitirá al tribunal declarar la filiación ... las partes, la declaración como improcedente del despido de la actora por el demandado tras su ...
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El modelo legal de garantía de los derechos de las personas con discapacidad en el Derecho Internacional
... permisos y de subsidios por embarazo y maternidad, con derecho a conservar el trabajo y el salario; ..., recordemos el recientemente derogado despido por absentismo, conforme al cual, podía darse la ...á ser caliicado como nulo –y no improcedente 69 – a todos los efectos 70 . . El operador ...
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La protección sociolaboral de las víctimas de violencia de género tras el Pacto de Estado contra la Violencia de Género
... otorgados –salvo en el supuesto del despido– o, más aún, que sancionase a la trabajadora ... la indemnización propia del despido improcedente, según otorga el artículo 50.2 ET (Menéndez y ...ón como la incapacidad temporal o la maternidad, dado que estas generan derecho a una prestación ...