Percepciones no salariales en contrato de trabajo
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Preguntas y respuestas sobre el pacto de no competencia postcontractual
... Cargo: Catedrática de derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad Autónoma ... los diversos pactos que las partes del contrato pueden suscribir, el Estatuto de los Trabajadores ... identificada respecto del resto de percepciones económicas del trabajador. . Sea cuál sea el ... nulidad del pacto no ha de trocar en salariales unas percepciones que nunca tuvieron tal ...
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Guía protección de datos y relaciones laborales
La Agencia Española de Protección de Datos ha publicado esta guía con el objetivo de ofrecer una herramienta práctica de ayuda a las organizaciones públicas y privadas para un adecuado cumplimiento de la legislación. La aplicación del Reglamento General de Protección y la Ley Orgánica de Protección de Datos y garantía de los derechos digitales ha supuesto una serie de cambios tanto en lo relativo
...ENTREVISTAS DE TRABAJO 22 4. COLABORACIÓN ENTRE EMPRESAS 23 5. ...ídica principal es la ejecución del contrato de trabajo , porque el consentimiento del ... » de los salarios, los complementos salariales y las percepciones extrasalariales de la planti- ... -
Guía de contratos del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)
. @Contrato indefinido. @@Definición. Es aquel que se ...El contrato de trabajo indefinido podrá ser verbal o escrito. El ...Incluirá:. · Prestaciones salariales en especie, cuando se haya convenido su ... no podrá superar el 30% de las percepciones salariales. Dicho salario se entiende referido a ...
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Tratamiento laboral
... de la organización empresarial del trabajo; más aún, aunque anteriormente nos hemos ... a solicitar también la extinción de su contrato con el abono, en este último caso -y por ...és laboral avanzado en el que las percepciones personales del trabajador no se corresponden con ...
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El carácter judicial de la extinción contractual del artículo 50 ET
... a la primera regulación general del contrato de trabajo, que podemos fijar convencionalmente ...ón insoportable fruto de las deudas salariales mantenidas por el empresario, no se le podría ... –aunque sí el abono de las percepciones salariales como si ésta se estuviera ...
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Cuadro comparativo entre el Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Concursal y el Proyecto de Ley de reforma del texto refundido de la Ley Concursal
...derivadas de las relaciones de trabajo correspondientes a las. tres últimas ...una de esas percepciones, y expresará los pagos del auxiliar. o ...anticipada del contrato. Se tendrán por no puestas las. cláusulas que ...1.º Los créditos salariales de los últimos treinta días de. trabajo ...
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El personal laboral al servicio de la administración pública
... dichas plantillas contenían puestos de trabajo de toda índole, de forma que no existía una ... momentos, en la escala de fuentes, el contrato de trabajo que, si bien, es convencional en el ...D) Complementos salariales:. 1. Complementos de puesto de trabajo. 2. ...3. Complementos de residencia. E) Percepciones no salariales: Indemnizaciones y suplidos. F) ...
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El alcance del principio de igualdad y no discriminación en condiciones de trabajo y sus límites en el empleo público: la no portabilidad entre regímenes de personal de distinta naturaleza jurídica
... a la Función Pública, los límites salariales establecidos en las correspondientes leyes de ... y eventuales como los trabajadores con contrato para obra o servicio determinado, eventuales e ...
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Variabilidad y flexibilidad salarial, retribución variable y retribución flexible
Los incentivos y remuneraciones variables van ganando terreno, junto a los sistemas de retribución flexible o a la carta, en el marco de las políticas retributivas empresariales. Analizamos algunos de sus puntos críticos, a la luz de las complejas reformas legislativas introducidas recientemente en terrenos colindantes y de innovadores pronunciamientos jurisprudenciales generadores de incrementos
...Efectivamente, el objeto mismo del contrato y las condiciones laborales han perdido buena ... regular, a cambio de un tiempo de trabajo cierto; que permanece esencialmente inmune a los ...ón expansiva de las diferencias salariales entre empleados de una misma empresa y/o sector ...í ha ocurrido muy recientemente con percepciones vinculadas a resultados (incentivos y fórmulas ... -
Configuración del activo
... sería aplicable la teoría del título, contrato antecedente y el modo entrega efectiva del bien, ...El inmueble donde se desarrolla dicho trabajo o profesión seguirá las reglas generales ... no entra dentro de las prestaciones salariales que deban tener la naturaleza de bienes ... . @@3.1. Percepciones económicas que traen causa del contrato de ...
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Cuadro comparativo del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Cuadro comparativo elaborado por el Gabinete Técnico de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo en el que se establece una relación de las modificaciones del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y su respectivo periodo de vigencia.
...TêTULO I. De la relacin individual de trabajo . CAPêTULO I. Disposiciones generales . Seccin ...Seccin 3.» Elementos y eficacia del contrato de trabajo . . Artculo 6. Trabajo de los .... Seccin 4.» Salarios y garantas salariales . . Artculo 26. Del salario. . . Artculo 27. ...percepciones econmicas de los . trabajadores, en dinero o en ... -
Guía de criterios de actuación judicial en materia de custodia compartida
...Custodia compartida. III.2.- El trabajo social en el marco general de la jurisdicción de ... interpersonales son las distintas percepciones, la discrepancia entre la realidad y lo que cada ... esposa trabaja por cuenta ajena con un contrato de obra o servicio desde el mes de junio de abril ...
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Límites de la incapacidad temporal
... pretende cubrir la falta de ingresos salariales derivada de la imposibilidad de desempeñar la ... y no disfrutadas a la finalización del contrato de trabajo. . – Periodos de reincorporación ... la posibilidad de acumulación de percepciones 329 . . 4.3.1. Incapacidad temporal por ...
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Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
... Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Cádiz. ... vacacional: no cabe el recurso al contrato de interinidad y el recurso al contrato eventual ...üedad, que conllevaría diferencias salariales en función de la fecha de ingreso de la ... en ella en aquel momento las percepciones de la regulación anterior. Esta actuación puede ...
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El teletrabajo como forma de prestacion de servicios
... es una forma de organización del trabajo que se basa en el uso de la tecnología. Se trata ... establecidos por la subordinación y el contrato de trabajo tradicional. Por trabajo autónomo ... el argumento de que sus condiciones salariales deban verse alteradas de forma negativa. 3. Se ...á salario la totalidad de las percepciones económicas de los trabajadores, en dinero o en ...
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El régimen de retribuciones
... función de la categoría del puesto de trabajo desarrollado. Se establecía una estructuración ..., como su propio nombre indica, dos percepciones que en los meses de junio y diciembre se entregan ...íficamente, al convenio colectivo y al contrato de trabajo. b) El incremento máximo de la masa ...
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El concurso consecutivo
... contratos en vigor (debe acompañarse contrato original o copia fehaciente del mismo): Se ... remuneraciones derivadas de contrato de trabajo, artículo 5 . 2 LC 171 . B.- La pluralidad de ...1.º Los créditos salariales de los últimos treinta días de trabajo efectivo ...
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Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
... 2.1. Regla general . A lo largo del trabajo ya he ido avanzando la necesidad, podría incluso ... DURÁN LÓPEZ, F., “Resolución del contrato" de trabajo por voluntad del trabajador y despido\xE2\x80"... debería conservar sus derechos salariales, dado que su no asistencia al puesto de trabajo ...
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Pensión compensatoria y corresponsabilidad económica: revisión de las tendencias del Tribunal Supremo y la temporalidad prevista legalmente
La pensión compensatoria ha evolucionado de forma sustancial desde su instauración en el año 1981 hasta nuestros días, pasando de su inicial carácter vitalicio y cuya beneficiaria era generalmente la mujer, a las tendencias actuales, más acordes con la sociedad española del siglo XXI. El presupuesto necesario tanto hoy como en sus inicios sigue siendo el desequilibrio económico, concepto jurídico
... de la familia con el producto de su trabajo o industria. En este contexto, ciertamente era ..., lo cual, más allá de diferencias salariales, impide hablar de un auténtico desequilibrio en ... los trabajos esporádicos o mediante contrato temporal 54 . . @@2. Independencia económica. ... -
Indemnizaciones por secuelas capítulo II. Sección 2ª (arts. 93 A 133)
..., aunque no es objeto de estudio en este trabajo, debemos hacer hincapié en que el mismo ha ...a) las percepciones públicas para ayuda de tercera persona a las que ... estos se encuentran entre dos niveles salariales de la tabla, se le aplica el superior porque es ...
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La nueva regulación del trabajo doméstico cinco años después. Un análisis crítico
...Como contrato de arrendamiento de. . servicios, se reguló por ...Respecto a los aumentos salariales, la norma se remite, en primer lugar, a la ... que abone al trabajador las percepciones...
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Las últimas reformas normativas para la defensa del deudor hipotecario. El nuevo régimen legal del acuerdo extrajudicial de pagos y el mecanismo de segunda oportunidad
... familiar carezcan de rentas derivadas del trabajo o de actividades económicas 84 . A estos efectos ... escritura pública de la novación del contrato resultante de la aplicación de tales medidas. ...
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Dosier Legislativo de la Orden PCM/74/2023, de 30 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional para el ejercicio 2023
...ón por las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. 3) Fijar los ... incrementado por el prorrateo de las percepciones de vencimiento superior al mensual que perciba el ... reducción de jornada o suspensión de contrato. - Cotización en la situación de pluriempleo. - ...
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El contrato de trabajo en prácticas del personal investigador en formación
El contrato de trabajo en prácticas es la modalidad contractual prevista en la legislación laboral que da cobertura a la relación jurídica que vincula al personal investigador en formación con el organismo, centro o universidad al que se encuentre adscrito durante el periodo de realización de la tesis doctoral. En su día representó la primera muestra de reconocimiento del carácter laboral de la...
... no establecen expresamente una retribución en sus tablas salariales para los investigadores en formación contratados en prácticas. Se ... -
STS 789/2016, 29 de Septiembre de 2016
CONFLICTO COLECTIVO. VACACIONES. Ante las afirmaciones que se contienen en la demanda sobre la manera en la que se llevaban a cabo las actividades que daban derecho al devengo de los complementos discutidos, correspondía a la empresa, que era la única que tenía en su mano la facilidad probatoria para hacerlo, desmontar ese punto de partida, esa afirmación de las demandas, que al final fueron...
..., el promedio de los complementos salariales variables que se relacionaba en el art. 45.2 del ... Mercado Ferroviario, y tiene centros de trabajo repartidos por diversas Comunidades Autónomas.- ... de regularidad o habitualidad en las percepciones mensuales aunque sus cuantías fueran variables, ...