lugares trabajo
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Algunos apuntes sobre la colonización del ocio por el mundo del trabajo
... Pero idolatrar el trabajo (el negotium , al cabo) supone menospreciar lugares de la vida que se hacen precisamente en el otium , lugares que se hacen por nada y que ni siquiera tienen palabra para nombrarse con claridad, pero ...
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Conclusiones
... afectado por modificación sustancial de las condiciones de trabajo, así como aquella correspondiente a la vulneración de derechos ... MOLINA NAVARRETE, C., La Tutela frente a la Violencia Moral en los Lugares de trabajo: entre la prevención e indemnización, op. cit., p. 46 ...
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Bibliografía
... Control informático, videovigilancia y protección de datos en el trabajo. Lex Nova, Valladolid, 2012 ... GALLARDO MOYA, R.: “Un límite a los lugares de trabajo. Comentario a la sentencia del Tribunal Europeo de Derechos ...
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Inmigracion y extranjería
... ón, estancia, residencia, residencia de carácter permanente y trabajo" en España por parte de los ciudadanos de otros Estados miembros de la Uni\xC3" ...
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Inmigración y mercado de trabajo. La reforma de la normativa española en materia de extranjería
El presente artículo centra su atención en las reformas efectuadas en la normativa española de extranjería por el Real Decreto 629/2022 de 26 de julio, y su normativa de desarrollo. Tras unas consideraciones generales sobre la importancia de las reformas llevadas a cabo desde el inicio de la crisis sanitaria de 2020, y del conocimiento de cuáles son los datos estadísticos más recientes sobre la...
- La provisión de puestos de trabajo y movilidad de los funcionarios
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Conflictos más frecuentes en el marco de la empresa familiar y su prevención
Este trabajo analiza los conflictos más frecuentes en el marco de las empresas familiares y los instrumentos de que gozan los familiares para intentar prevenirlos o, una vez generados, arbitrar vías de cara a su solución, de manera que no se ponga en peligro la propia actividad empresarial. En particular, este capítulo profundiza: en primer lugar, en los conflictos relativos a la institución del...
... caso en que la mujer, ajena a la empresa familiar, renuncia a su trabajo para cuidar a los hijos y muchos años después se produce una ruptura del ... -
Empresas trasnacionales, derechos humanos y protección contra el trabajo infantil. De la responsabilidad social empresarial a la necesidad de aprobar un instrumento vinculante
El objetivo principal de esta investigación consiste en articular una reflexión crítica sobre el marco normativo internacional vigente en materia de protección contra el trabajo infantil. En primer lugar, se procede a un trabajo de caracterización conceptual de la globalización y su impacto en la eficacia de las normas internacionales protectoras de los derechos humanos. Seguidamente, se elabora...
... de ser la referencia, o a lo sumo constituyen una referencia fragmentada, para la regulación de las condiciones de trabajo en los diferentes lugares en los que estén implantadas las empresas matrices. En efecto, la globalización está dando forma a un concepto de frontera desarraigada de las ... -
Obligaciones de los técnicos de prevención de riesgos laborales: obligaciones específicas
... ón de la prevención en la actividad de la empresa, los puestos de trabajo con riesgo y las medidas concretas para evitarlos o reducirlos ... tecnologías o la modificación en el acondicionamiento de los lugares de trabajo. Ŭ &XDQGR YDU¯HQ ODV FRQGLFLRQHV GH WUDEDMR 126 ... Ŭ ...
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Análisis sistemático del delito de trata de seres humanos en el derecho penal español (art. 177 Bis)
... pretender sancionar todo tipo de intervención de un tercero en el trabajo sexual adulto, con independencia de que éste fuese voluntario o forzado ... bajo control durante la fase de traslado e inicialmente en los lugares de explotación, aunque pronto se sustituye o se combina con la coacción ...
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El Derecho comparado como instrumento para la unificación y armonización internacional del Derecho de contratos
El Derecho comparado es una herramienta básica para la unificación y armonización internacional del Derecho privado y, asimismo, un instrumento esencial para su avance, actualización y desarrollo. En el presente trabajo llevaremos a cabo un estudio detallado sobre la importante influencia que ha tenido el Derecho comparado en la construcción del moderno Derecho supranacional de los contratos,...
... En el presente trabajo llevaremos a cabo un estudio detallado sobre la importante influencia que ... general, ni, lo que es más importante, que no encuentren en otros lugares expresiones más o menos similares bajo distintos hábitos 67 ... A mayor ... -
El principio de proporcionalidad como referencia garantista de los derechos de los trabajadores en las últimas sentencias del TEDH dictadas en materia de ciberderechos: un contraste con la doctrina del Tribunal Constitucional español
... de la actividad laboral, de modo que determinados puestos de trabajo actualmente no se conciben sin su recurso. Sin embargo, al mismo tiempo, ... a los límites de la vida privada y de la correspondencia en los lugares de trabajo”, RDS , 79, 2017, p. 155, deduce de esa exigencia de ...
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Trabajo infantil en América Latina. Una perspectiva desde la experiencia brasileña
El trabajo tiene como objetivo promover un breve análisis de las políticas de enfrentamiento al trabajo infantil en los Estados latinoamericanos, con especial atención a los esfuerzos de cooperación internacional entre los países de la región y sus interlocuciones con el panorama brasileño. Se pretende averiguar si las políticas para el enfrentamiento al trabajo infantil convergen, así como...
... riesgos a la salud ya la seguridad, como la fabricación de cohetes, fabricación de ladrillos y minería artesanal, además de enfocarse en lugares insalubres como el trabajo en basureros, en lugares en los que el niño está expuesto a riesgos múltiples, como los trabajos callejeros, y también ... -
La externalización como caldo de cultivo de la precariedad laboral
TRABAJO AUTÓNOMO Y TRABAJO POR CUENTA AJENA: NUEVAS FORMAS DE PRECARIEDAD LABORAL ... los trabajadores de la empresa contratista no compartan espacios y lugares de trabajo con el personal al servicio de la Administración, y los ...
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Bibliografía
... La ajenidad en el mercado: un criterio definitorio del contrato de trabajo. En REDT, 1986. núm. 28 ... Alburquerque, M. y Oxman, V. Nuevos ... ón por el empresario de sistemas de videovigilancia en los lugares de trabajo. En ILJ, 1999, núm. 9 ... López Peña, A. Innovación ...
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La ocupación de viviendas sin título habilitante y los derechos fundamentales y humanos en conflicto
El presente trabajo analiza la ocupación de viviendas sin título habilitante, un fenómeno que es el resultado del fracaso de las políticas públicas y que causa problemas de diversa índole para los propietarios y las comunidades de propietarios. La aproximación a esta problemática a nivel legislativo, judicial y social es diversa y, a menudo, contradictoria en función de si se desean proteger los...
... Universidad Rovira i Virgili ... RESUMEN: El presente trabajo analiza la ocupación de viviendas sin título habilitante, un fenómeno ... los alojamientos temporales disponibles, albergues u otros lugares de alojamiento, donde el deudor puede permanecer después del desalojo ... - La extinción del contrato de trabajo en prueba
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Reclamaciones en accidentes de tráfico. Valoración del daño corporal
... El trabajo en los IML y CF permite un mayor acceso a medios técnicos, así como una ... , por los medios electrónicos que se habiliten para ello, y en los lugares establecidos a tenor del procedimiento administrativo común de las ...
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Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
... 2.1. Regla general ... A lo largo del trabajo ya he ido avanzando la necesidad, podría incluso decirse que en algunos ...
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Buenas prácticas empresariales para la conciliación de la vida laboral, familiar y personal y políticas de corresponsabilidad para las personas teletrabajadoras
... Investigador Contratado FPU Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social ... Universidad de Granada DOI: 10.14679/1780 ... lugares de trabajo, salvo en determinados ámbitos concretos ... Es cierto que ...
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La protección social en la Unión Europea
... Profesor Titular de Universidad en el Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Extremadura ... 2 El presente ... el acceso al aprendizaje a lo largo de la vida, adaptando los lugares de trabajo a una mano de obra más diversiicada, desarrollando ...
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¿Es eficaz la configuración actual de constitución de la representación sindical de los trabajadores en las empresas dispersas?
La constitución de la representación sindical de los trabajadores en las empresas dispersas presenta se encuentra en un escenario de cambios, propiciados por la irrupción de nuevas formas de organización empresarial basadas en la economía colaborativa. La desaparición de la realidad física del centro de trabajo, que es la tónica imperante en la actualidad en las empresas dispersas, plantea...
... La desaparición de la realidad física del centro de trabajo, que es la tónica imperante en la actualidad en las empresas dispersas, ... el marco del artículo 10 de la LOLS, incluyendo la expresión “lugares de trabajo”, ofreciendo una solución a medida para las empresas ... -
Capítulo 8. La aplicación del teletrabajo a las cooperativas de trabajo
... Por consiguiente, no se toma en cuenta el centro de trabajo, sino el lugar de trabajo; es decir, a los lugares diferentes al convencional 18 ... Por ello se afirma que la nueva redacción del artículo 13 del ET deja sin cobijo a las demás tipologías del ...
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El ejercicio del derecho a desconectar digitalmente del trabajo: su efectividad en las empresas
El trabajador a distancia como cualquier otro trabajador que presta servicios por cuenta ajena en una empresa, tiene derecho a la desconexión digital. A fin de garantizar la efectividad de este derecho, el legislador hace una llamada a la negociación colectiva sin mayores concreciones en la normativa que lo regula. De modo que todas las empresas deberán disponer de una política interna de...
... de las empresas es inmensa; en tiempos de COVID-19 se potencia más si cabe este uso digital en el trabajo por la falta de actividad en lugares presenciales. Es lógico que este derecho apunta a la dirección de un determinado tipo de sector y de empresas, es decir, aquellas más ... -
STS 684/2021, 15 de Septiembre de 2021
CARACTERÍSTICAS DEL MALTRATO HABITUAL. TUTELA JUDICIAL EFECTIVA. PRESUNCIÓN DE INOCENCIA. El acusado considera vulnerado su derecho a la tutela judicial efectiva y a la presunción de inocencia. El TS recuerda que no debe confundirse la tutela judicial efectiva, relacionada con el derecho a la motivación judicial, con el obtener la respuesta judicial pretendida. Se rechaza la vulneración de la...
... metros a Dulce, a Maite y a Elisa, acudir a sus domicilios, lugares de trabajo o estudio y cualesquiera otros que frecuentasen, así como la ...