descanso compensatorio

74403 resultados para descanso compensatorio

  • Las horas extraordinarias.

    1. Las horas extraordinarias: un problema social y jurídico. 2. El concepto de horas extraordinarias. 2.1. La necesidad de que sea una hora de trabajo. 2.2. La necesidad de que se supere la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo. 3. Los tipos de horas extraordinarias. 4. Las limitaciones en la realización de las horas extraordinarias. 4.1. Limitaciones por razones subjetivas. 4.2. La...

    ... , para actividades de formación personal o, simplemente, para el descanso. En momentos en los que socialmente se presta gran atención a este ... , por ejemplo el momento concreto del descanso compensatorio 50 ... En este sentido, el convenio puede optar por descanso, ...
  • STSJ Andalucía 1876/2011, 20 de Julio de 2011

    JORNADA DE TRABAJO. FIESTAS LABORALES. La cuestión litigiosa, interpretación del art. 28 del Convenio, aún cuando anterior al Convenio actual, pero de igual contenido, ya ha sido resuelta por esta Sala en Sentencia nº 116/93, de 21 de enero de 1993 dictada en el Recurso de Suplicación nº 2566/92, manteniendo: "si un trabajador desarrolla su jornada diaria durante toda la semana y además trabaja...

    ... percibirá con independencia de la compensación con un día de descanso por cada festivo trabajado" ... 4.- La empresa demanda viene pagando la ... establecidos, la introducción de un nuevo descanso compensatorio duplica el legalmente establecido en computo semanal, extremo éste ...
  • SAN 182/2018, 26 de Noviembre de 2018

    IMPUGNACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. DÍAS FESTIVOS. RETRIBUCIÓN. El convenio colectivo no puede fijar para los días festivos una remuneración inferior al 175% de lo establecido para las horas ordinarias. Se declara la ilegalidad y nulidad del párrafo final del Anexo II del II Convenio Colectivo de ámbito estatal del sector de Contact Center. Nada impide al convenio disponer que los excesos de...

    ... ón de los días festivos trabajados y no compensados con descanso, remitiéndose al artículo 49 del Convenio Colectivo relativo a la ... las horas trabajadas en días festivos, si no media descanso compensatorio, se han de abonar con un incremento mínimo del 75% ... Frente a tal ...
  • STSJ Comunidad Valenciana 2314/2007, 21 de Junio de 2007

    DESCANSO COMPENSATORIO. No podemos compartir la opinión del recurrente según la cual si el trabajador estuvo 95 días de IT sólo trabajó 1280 horas por lo que no excediendo la jornada anual de 1766 no corresponde el derecho a descanso compensatorio. Aplicando ese criterio no sólo no le correspondería lo pedido ahora sino tampoco le hubieran correspondido los dos días que ya disfrutó. Si el...

    ... Jose Carlos a disfrutar de 2 días y 3,68 horas de descanso compensatorio correspondiente al año 2004, condenando a la empresa ...
  • STS, 27 de Diciembre de 2010

    CONFLICTO COLECTIVO. MODIFICACIÓN DE TURNOS Y HORARIOS LABORALES. No cabe entender cometidas por la sentencia de instancia las infracciones normativas denunciadas, pues debe tenerse en cuenta que la aplicación conjunta de los arts. 34.4.I ET y 32.9 CcGRALM determina que el descanso de quince minutos cuestionado solamente afecta, por imperativo legal, a los trabajadores con esa jornada continuada...

    ... que puedan calificarse como tales si se compensan debidamente con descanso conforme a lo previsto en el art. 34 del presente Convenio colectivo. A ... y se acumulará en este caso de manera necesaria el descanso compensatorio a vacaciones o descanso semanal dentro de las tres siguientes semanas ...
  • STSJ País Vasco 1720/2008, 24 de Junio de 2008

    CONFLICTO COLECTIVO. JORNADA LABORAL. HORAS DE EXCESO. La modificación de la programación individual de los servicios de los afectados por el conflicto no determinó la existencia de un exceso de tiempo respecto del previsto en sus cuadros de servicio, que es la situación que da lugar al devengo de horas extraordinarias, sino a que los días de franqueo fijados como de trabajo fuesen disfrutados en

    ... posterior, las trabajadas por el personal de tráfico en días de descanso semanal si no son acumuladas para disfrute posterior, las necesarias para ... programación, sino la concesión de dos días de descanso compensatorio en otras fechas, en forma compatible con las necesidades del servicio y, ...
  • Una referencia a las horas extraordinarias
    ... horas ordinarias, o bien compensarlas con tiempos equivalentes de descanso retribuido. Y, en ausencia de pacto al respecto, se entiende que serán ...
  • Flexibilidad interna negociada: el caso Volkswagen Navarra
    ... de trabajo con carácter obligatorio en sábados se retribuye con descanso compensatorio dentro del corredor de sábados y con una cantidad ...
  • SAN 41/2004, 28 de Mayo de 2004

    "CONFLICTO COLECTIVO. PROCESO LABORAL. Con fecha 11 de febrero de 2.004 se presentó escrito en materia de conflicto colectivo por la Dirección General de Trabajo, acompañado del propuesto en 19 de enero de 2.004 por el sindicato Unión Sindical Obrera, promoviendo litigio en la antedicha materia contra la Entidad Pública Empresarial Aeropuertos Españoles y Navegación Aérea, así como contra la...

    ... Ha de ser obviado, en consecuencia, un nuevo descanso compensatorio, el cual es, en realidad, la finalidad última de la ...
  • Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Tercer trimestre de 2022
    ... porque sobre el régimen aplicativo de ese derecho compensatorio nada señala la regla del artículo 38.3.3º ET ... Se trata de un ... á reducido, salvo que, una vez finalizadas las seis semanas de descanso obligatorio, la madre solicitara reincorporarse a su puesto de trabajo ...
  • STSJ Castilla y León , 21 de Noviembre de 2005

    PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. CONVENIO COLECTIVO. La intención de los negociadores del actual convenio no era otra que mejorar la situación de los que trabajan en sábados, domingos y festivos y no percibían el complemento de atención continuada, no siendo en modo alguno asumible, pues queda fuera de toda lógica, que ahora perciban tal compensación económica y además descansen dos días...

    ... SOCIALES DE LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN, sobre DERECHO/CANTIDAD (descanso o compensación económica), ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. DON ... que trabajen, uno por descanso semanal y otro por descanso compensatorio, cuando anteriormente se estipulaba medio día de descanso compensatorio a ...
  • STSJ Navarra 20/2007, 30 de Enero de 2007

    SALARIO. DESCANSO COMPENSATORIO. Pues bien, como en el caso, el Convenio Colectivo de Empresas de Seguridad, aplicable a la empresa demandada, en su artículo 9, apartado 6º, atribuye facultad interpretativa vinculante a la Comisión Paritaria de dicho Convenio, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 85. 3 e) del Estatuto de los Trabajadores, y constando acreditado que en reunión celebrada...

    ... , en el año 2005, ha disfrutado de 59 días naturales de descanso", excluidas las vacaciones (conformidad)- CUARTO.- 1.- El demandante realiz\xC3" ... que el trabajador no tiene derecho al descanso anual compensatorio reconocido en dicho artículo por el hecho de realizar horas ...
  • Particularidades en la prestación de servicios de los trabajadores con discapacidad
    ... , considerándose incluidos los servicios higiénicos y locales de descanso, los locales de primeros auxilios y los comedores. También las ... 53 Así, el artículo 53 (Plus compensatorio para el desarrollo de políticas sociales) del Convenio colectivo ...
  • Nota sobre la realidad de la jornada laboral en España y el derecho a la limitación de la jornada de los trabajadores como consecuencia ineludible de la protección de la salud laboral de los mismos. La exigencia imprescindible del registro o anotación de la jornada ordinaria
    ... ón irregular de la misma y junto con la compensación como descanso de exceso de jornada, con la consiguiente desaparición de estos excesos ...
  • Análisis de la normativa sectorial de arrendamientos de vivienda de uso turístico

    En el presente trabajo se pretende realizar un análisis de una modalidad de alojamiento turístico que consiste en el arrendamiento vacacional de las viviendas habituales o partes de las mismas por parte de sus propietarios. El número creciente de turistas que, por diversas razones eligen esta opción, así como su exclusión de la Ley de Arrendamientos Urbanos 29/1994, de 24 de noviembre, ha...

    ... , junto con sus instalaciones y equipos las actividades de descanso y vestuario, aseo, manutención, estar, almacenaje y acceso a los ...
  • Unión Europea, España y Portugal
    ... baja por mater-nidad se les computaba como ausencia el periodo de descanso obligatorio de seis semanas posteriores al parto, lo que implicaba que ...
  • STSJ Canarias , 9 de Junio de 2004

    RECLAMACIÓN DE DÍAS DE DESCANSO COMPENSATORIO CON RECARGO DE HORA EXTRA. De la doctrina de ambas sentencia no hay duda de que la jornada a computar para comprobar si el personal de turno cerrado tiene derecho a reclamar el recargo de horas extras es la jornada real anual, una vez deducidos conceptos tales como los festivos, los días de descanso compensatorio y la media hora de pausa. Al quedar...

    ... de mañana, dos de tarde, dos de noche y luego dos días de descanso.TERCERO.La jornada de trabajo ordinaria prevista en el Convenio Colectivo ... reclaman el derecho a percibir los días de descanso compensatorio con el recargo de hora extra que consigna en el escrito de demanda para ...
  • A reforma laboral em Portugal

    Em resultado da profunda crise económico-financeira em que o país mergulhou, Portugal viu-se obrigado, em 6 de abril de 2011, a submeter um pedido de resgate financeiro à Comissão Europeia. Foi neste contexto que, em 17 de maio de 2011, o Governo português celebrou um Memorando de Entendimento sobre as Condicionalidades de Política Económica com a troika, composta pelo Fundo Monetário...

    ... acréscimos remuneratórios significativos 26 , a concessão de descanso compensatório em função do número de horas extra prestadas e o ...
  • STSJ Andalucía 1101/2007, 10 de Mayo de 2007

    TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES. En el recurso se reclama además una indemnización de 6.000 euros a cargo de la empresa, indemnización que la Sala considera absolutamente desproporcionada y que, a falta de base alguna para su cálculo, la Sala considera ajustado a derecho conceder al demandante una indemnización de 240 euros como consecuencia de los perjuicios ocasionados por la disminución...

    ... por la empresa, en el año 2006 inicialmente 20 días de descanso compensatorio de los festivos en fecha 28/09/2006, por comunicación ...
  • STSJ Asturias , 14 de Enero de 2005

    HORAS EXTRAORDINARIAS. COMPENSACIÓN. DESCANSO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. Se presenta demanda en reclamación del pago de las horas extraordinarias. La alegación del recurrente carece, sin embargo, de consistencia, pues el acuerdo colectivo de 1997 no establece una restricción general al ejercicio de un derecho previamente reconocido, sino que concreta en alguna de sus manifestaciones los términos...

    ... ón e jornada no acoplada puntualmente.- No obtuvo abono ni descanso compensatorio por ello ... 3.- El 9 de enero de 2003 presentó ...
  • STSJ Galicia 3210/2013, 18 de Junio de 2013

    CONFLICTO COLECTIVO. La conclusión final ha de ser la de desestimar la demanda de conflicto colectivo, pues tampoco resulta acogible la alegación realizada en juicio por parte de la defensa del Sindicato CSI-CSIF, relativa a la aplicación, en último término, del art. 47 del RD 2001/1983, por razones analógicas o, en todo caso, mediante un trato de equidad. Ambas resultan rechazables: la analogía...

    ... trabajados al personal afectado por el presente conflicto con un descanso adicional compensatorio del 75%, como anteriormente se venía haciendo en ...
  • Las entregas y compensaciones de gastos a causa del trabajo a distancia en el IRPF de los empleados

    Una de las principales cuestiones que planteó la aprobación del Real De-creto-ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia (hoy Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia), es cómo afectará al Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas de los empleados, cuya respuesta no resulta clara ni sencilla con base en la normativa actual. En concreto, su impacto fiscal se podrá...

    ... el período distinto de la jornada laboral, sin tener en cuenta descanso alguno para comer, dormir o simplemente descansar (es decir, los sábados, ... Y es que no cabe ninguna duda de que el pago compensatorio de los costes de adquisición relativos a la parte proporcional de su ...
  • Repensando la Constitución: una mirada al deber de trabajar y al derecho al trabajo

    Han pasado cuarenta años desde que se aprobara la Constitución española y veintitrés desde que España ratificara la Declaración y la Plataforma de Acción de la IV Conferencia Mundial sobre la Mujer de Beijing (1995). Esta última supuso el compromiso de incorporación del principio del gender mainstreaming en la totalidad de los procesos normativos —elaboración, interpretación y aplicación de la...

    ... y mujeres es suficiente, requiriendo medidas de carácter compensatorio, ni la falacia del igualitarismo jurídico puede llevarnos a «deponer las ... para sustituir a trabajadores durante los pe riodos de descanso por maternidad, adopción o acogimiento ... Sin embargo, la Ley de ...
  • STSJ Navarra 14/2007, 24 de Enero de 2007

    DESCANSO COMPENSATORIO. CONVENIO COLECTIVO. Pues bien, como en el caso, el Convenio Colectivo de Empresas de Seguridad, aplicable a la empresa demandada, en su artículo 9, apartado 6º, atribuye facultad interpretativa vinculante a la Comisión Paritaria de dicho Convenio, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 85. 3 e) del Estatuto de los Trabajadores, y constando acreditado que en reunión

    ... presente demanda reclama la suma de 5.452, 80 € en concepto de descanso anual compensatoriodevengado en el año 2.005 y que a su entender no ha ... ón paritaria sobre la interpretación del descanso anual compensatorio previsto en el convenio colectivo.- CUARTO.- Consta unida a los autos y se ...
  • STSJ Castilla y León , 10 de Octubre de 2005

    RENFE. CONVENIO COLECTIVO. VACACIONES. Pero es que la lectura del artículo 244 del convenio colectivo tampoco permite distinta conclusión, pues se limita a disponer que ""las vacaciones anuales, para todo el personal, serán de 35 días naturales, más las fiestas comprendidas en dicho período"", a lo que debe añadirse que también ha de decaer la petición subsidiaria de que la fiesta del día uno de...

    ... que lo debatido en autos es, precisamente, si esos dos días de descanso (concedidos por la empresa como vacaciones del año dos mil cuatro) se ... y representantes de los trabajadores, se fijó como descanso compensatorio el día siete de enero, siendo absolutamente irrelevante el que tal ...

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