descanso compensatorio
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La función de las normas estatales en la determinación del salario
1 Las disposiciones legales 1.1 Normas legales que llenan el espacio normado 1.1.1 EL Concepto de salario (artículo 26.1 del ET) 1.1.1.1 Las notas definidoras del salario A) Totalidad de las percepciones "económicas" de los trabajadores 1.1.1.2 La concepción amplia del salario A) La presunción legal de salario a la totalidad de las partidas B) Partidas excluidas del concepto de salario 1.1.1.3 La
... como por periodos de no prestación laboral (períodos de descanso) y también cuando se permita por una norma legal (períodos de ... , si la empresa no utiliza la posibilidad del descanso compensatorio que establece la norma, debe aplicarse la regla mínima o de derecho ... -
STSJ Cataluña 11/2016, 11 de Mayo de 2016
CONFLICTO COLECTIVO. Para que un concepto salarial sea excluido de la retribución de las vacaciones no basta que este concepto sea debido a una circunstancia no habitual en el trabajo realizado, sino que es preciso que el trabajo mismo que se remunera sea también extraordinario. Esta interpretación hace justicia a la expresión empleada en el transcrito párrafo primero del artículo séptimo que se...
... el tener que trabajar en días generalmente asociados al descanso y a la convivencia familiar ... 3) Plus nocturnidad del art. 25 del ... presente Convenio, y quedará obligada a otorgar un descanso compensatorio dentro del plazo de los 4 meses siguientes. Este descanso compensatorio se ... -
Hacia la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso y el disfrute de la pensión de jubilación
Si la actual crisis sanitaria obliga a repensar tanto el modelo económico-productivo español como el sistema estatal de protección social y, particularmente, el régimen jurídico de la pensión de jubilación, las mujeres no deberán ser relegadas ni perjudicadas como en otras ocasiones. Bajo este planteamiento, el presente estudio tiene como objetivo analizar, con un enfoque de género, la normativa...
... (García, 2019: 82), sin que se haya establecido mecanismo compensatorio alguno. Ello denota una falta absoluta de perspectiva de género en el ... : riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, descanso por nacimiento, adopción, guarda con fines de adopción y acogimiento e ... -
Protección de las víctimas en los procesos penales por terrorismo. La reparación de daños en delitos de terrorismo. Estudio de la posición del Consorcio de Compensación de Seguros
En el presente trabajo se analiza la protección de las víctimas del terrorismo en los procesos penales tendentes a la investigación de las acciones terroristas y al enjuiciamiento de los culpables y su posición procesal a los efectos de ser indemnizadas por los daños y perjuicios de toda índole sufridos. Se hace un examen de dicha posición en el proceso penal español y en la necesidad de que las...
... determinó que la reclamante durante varios años trabajara sin descanso, intentando, sin éxito, encontrar el expediente en diversos órganos e ... centraré mi atención en el nuevo régimen «resarcitorio, compensatorio y de ayudas» a las víctimas de terrorismo articulado en el Título III ... -
El derecho de visita, comunicación y estancia de los menores en situación de desamparo. En especial, la incidencia del estado de alarma decretado por el COVID-19
El presente estudio se va a centrar en el análisis del derecho de visitas, comunicación y estancia de los menores en situación de desamparo. Además del oportuno tratamiento de lo que implica la declaración de desamparo y la asunción de la tutela ex lege por la Entidad Pública competente, haremos, asimismo, especial referencia a la eventual suspensión de tal derecho de visita y, de los que se...
... , siempre y cuando no se perturben las rutinas u horarios de descanso del menor. Finalizada la suspensión provisional del régimen de visitas ... -
La dimensión social de los acuerdos de colaboración de pesca sostenible negociados por la Unión Europea con terceros países y propuestas de mejora de su contenido
... ómica a tanto alzado a modo de sanción „nanciera o pago compensatorio, pero no la imposibilidad de realizar la actividad pesquera 7 – se hace ... de trabajo, donde el nivel de remuneración, las horas de descanso y las condiciones de empleo estén claramente establecidos o contengan una ...
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Ley 11/2020, de 30 de diciembre, de presupuestos generales del estado para el año 2021 (BOE 31 de diciembre): aspectos afectantes al derecho del trabajo y la seguridad social
... tanto alzado y los pagos periódicos abonados, con carácter compensatorio", a los pensionistas españoles, al amparo del Acuerdo celebrado entre Espa\xC3" ... a su duración como a su distribución, con los períodos de descanso laboral establecidos para los trabajadores por cuenta ajena. Los ...
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STSJ País Vasco , 28 de Septiembre de 2004
CONFLICTO COLECTIVO. La cuestión jurídica planteada tiene por objeto dilucidar si cuando los trabajadores de la empresa demandada optan por que las horas extraordinarias no se les retribuyan económicamente, sino mediante compensación con descansos de una hora y tres cuartos por cada hora extraordinaria realizada, como prevé el Art. 14.5 C.Co ., ese tiempo de compensación debe ser retribuido...
... y el plus extrasalarial correspondientes a todo el tiempo compensatorio, es decir, que se abonen en base a 1 hora y 45 minutos y no, como se viene ... + plus extrasalarial de 1 hora 0'43 e)El Comité pretende que el descanso compensatorio se remunere a razón de 11'23 e (Salario base de 1h 45m 8'06 ... -
STSJ Navarra , 13 de Abril de 2004
RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La interdicción de la denominada ""técnica del espigueo"" impide el disfrute del derecho pretendido para los trabajadores afectados por el Convenio de Empresa, entre los que se encuentra el demandante, pues éste regula la materia salarial de forma completa y más favorable que el de ámbito superior, ya que, como acertadamente razona el Magistrado ""a quo"", basta comparar...
... se le reconozca que le asiste el derecho a disfrutar un día de descanso compensatorio por los días festivos o domingos trabajados o el abono y ... -
STS, 5 de Febrero de 2008
"HORAS EXTRAORDINARIAS. CONVENIO COLECTIVO. La Comisión paritaria del Convenio interpretó certeramente el art. 44, pues -en contra de lo que pueda habérsele atribuído- no afirma en modo alguno que la retribución por horas extraordinarias lleve implícita la de los días de descanso no disfrutados, sino que distingue perfectamente (por más que pueda hacerlo de manera implícita) ambos conceptos al...
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SAN 9/2020, 21 de Enero de 2020
PERMISO DE LACTANCIA. EXCEDENCIA. ACUMULACIÓN DE PERMISOS. La coincidencia de un día de descanso semanal en festivo no genera para el trabajador un día de descanso adicional fuera de los supuestos expresamente previstos en el art. 37.2 ET. Cuando un trabajador opta de acuerdo con el art 32.1 convenio del contact center por disfrutar del permiso acumulado de 15 días naturales para cuidado del...
... La coincidencia de un día de descanso semanal en festivo no genera para el trabajador un día de descanso ... " Para reclamar, el derecho a descanso compensatorio parte el demandante del error de base que supone considerar las fiestas ... -
STSJ Cataluña , 13 de Noviembre de 2003
VACACIONES ANUALES. DETERMINACIÓN. OBLIGACIÓN DE LA EMPRESA. Se impugna sentencia. La empresa est? obligada a elaborar anualmente un documento en el que figuren los d?as de trabajo durante el a?o, d?as de descanso, fiestas y otras jornadas en las que no se trabaja, as? como el n?mero de horas de trabajo ordinario que corresponde a cada jornada laboral, siendo facultad del empresario fijar el...
... 214 días de trabajo efectivo en el que se computan dos días de descanso semanal. En el calendario de este colectivo aparecen 246 días laborables ... ías de fiesta propios 52 y 48 sábados o "días de descanso compensatorio", manteniendo el resto del calendario laboral con las modificaciones que ... -
STS, 17 de Mayo de 2011
CONFLICTO COLECTIVO. CALENDARIO LABORAL. DÍAS DE PERMISOS POR ASUNTOS PROPIOS. El calendario laboral elaborado unilateralmente por la empresa ha de ser anulado. Como el calendario laboral incluye el horario de trabajo, en su elaboración se ha incumplido el art. 16 del Convenio Colectivo Estatal de Industrias Lácteas, cuya contundente previsión respecto de que la «distribución de la jornada .......
... las horas de dicha bolsa en jornadas de 8 horas, fijando el descanso compensatorio correspondiente en otro día alternativo.- No podrá ... -
STS, 9 de Marzo de 2007
PLUS FESTIVO. EJERCICIO DE SUFRAGIO ACTIVO. COSA JUZGADA MATERIAL. Se reclama que se declare el derecho de ciertos trabajadores a percibir el plus festivo en su parte proporcional al tiempo empleado en el ejercicio del derecho al voto. La jurisprudencia no exige que el pleito nuevo sea una reproducción exacta de otro precedente para aplicar la presunción legal, pues no es necesario que la...
... sus servicios un día festivo o un domingo, además del día de descanso compensatorio, percibirá una compensación adicional de 5,913 euros por ... -
STS 416/2016, 11 de Mayo de 2016
IMPUGNACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. Si se optara por la compensación de jornada en el año siguiente, en caso de que se haya producido una reducción de días de trabajo se fijarán en el calendario los días adicionales de trabajo en que se producirá aquélla. Si se hubiera producido un incremento de días de trabajo la compensación se efectuará de manera individual o colectiva, no trabajando en días...
... los 4 relevos en subrelevos para fijar en calendario los días de descanso individual que correspondan, la referencia a relevo se entiende referida ... para cada supuesto, salvo que opte por dar descanso compensatorio en los supuestos que regula el Convenio Colectivo en el art. 102 ... -
STSJ Andalucía , 18 de Diciembre de 2000
DÍAS FESTIVOS. DESCANSO COMPENSATORIO. IMPROCEDENCIA: En los días señalados no se prestó servicio alguno; las fiestas correspondientes a esos días pudieron conmemorarse. Para reclamar el derecho a descanso compensatorio parte el demandante del error de base que supone considerar las fiestas anuales como días de descanso retribuido, de tal manera que si coinciden con un día en que no había...
... en la de instancia que expone: que para reclamar el derecho a descanso compensatorio parte el demandante del error de base que supone considerar ... -
Laboral y de la Seguridad Social
... de regulamentação coletiva de trabalho no que respeita ao descanso compensatório e à majoração das férias ... Com efeito, o Tribunal ...
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STSJ Asturias , 19 de Noviembre de 2004
LABORAL.CONVENIO DE TRABAJO. JORNADA DE TRABAJO. Se interpone recurso de suplicación contra sentencia de instancia que estima la demanda interpuesta y declara el derecho del trabajador a optar entre la concesión de horas de descanso y el abono de 187,88 euros en concepto de horas extraordinarias. e interpone recurso articulando al efecto un único motivo que ampara en el artículo 191 c) de la Ley...
... , o bien compensadas a opción del trabajador, con tiempos de descanso retribuido a razón de dos horas por hora extraordinaria realizada, ... los trabajadores se comprometen a optar por el descanso compensatorio, refiriéndose en exclusiva a los supuestos como el que nos ocupa de horas ... -
STS, 11 de Febrero de 2015
SUBROGACIÓN EMPRESARIAL. EMPRESA DE SEGURIDAD PRIVADA. OBLIGACIÓN DE MANTENER LAS CONDICIONES DE TRABAJO EN LA EMPRESA SALIENTE. MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. No hay duda de que el actor ha visto modificadas sus condiciones con base a lo que se contenía en el citado acuerdo colectivo y tal modificación se produjo, no sólo sin ajustarse el trámite del art. 41 ET, sino, además, de...
... el que constan 10 horas de trabajo exclusivamente, los días de descanso en la anterior empresa se fijaban en cuadrante mensual, actualmente las ... cantidades variables bajo la denominación de plus compensatorio y de plus de disponibilidad ... 3. En la demanda rectora de las ... -
La tributación en el IVA de la cesión de uso a trabajadores de vehículos de empresa. Una reflexión a la luz de la sentencia del TJUE de 20 de enero de 2021, asunto c-288/19, Qm V. Finanzamt Saarbrücken
En su sentencia de 20 de enero de 2021, asunto C-288/19, el TJUE aborda la cuestión relativa a la tributación en el IVA de la cesión de uso a trabajadores de vehículos afectos a la actividad económica de la empresa, y, en particular, la potencial aplicación a este tipo de operaciones de la regla especial de localización prevista en el artículo 56.2 de la Directiva IVA para los arrendamientos de...
... , cualquiera que sea la forma de remuneración, o los periodos de descanso computables como de trabajo” ... 33 Acerca de esta presunción, ... indemnizaciones o de las percepciones satisfechas con ánimo compensatorio 37 , ... de las prestaciones de naturaleza social y asistencial 38 , ... -
STSJ Asturias , 16 de Abril de 2004
SALARIO. PLUS DE DISPONIBILIDAD. No obstante lo anterior la empresa demandada ha venido utilizando la misma técnica con la demandante, es decir, le comunica reiteradamente por escrito que respecto a determinados meses ""los próximos"" su puesto de trabajo requerirá disponibilidad habitual y quedará adscrito al régimen de trabajo que marca el articulo 64.f) A)a) del vigente Convenio Colectivo de...
... RTVE y sus sociedades, compensándole además con otro día de descanso en jornada laborable." ... Se apoya en la certificación de parte que ... de que no está en disponibilidad porque tuvo un descanso compensatorio" 0 percibió remuneración extra por trabajar en sábado; y la interpretaci\xC3" ... -
STSJ Navarra , 10 de Noviembre de 2004
DESCANSO ANUAL COMPENSATORIO. En último término, con carácter subsidiario, se denuncia infracción del artículo 44 del mismo Convenio Colectivo , en relación con el artículo 1.214 del Código Civil , según el cual incumbe la prueba de la extinción de las obligaciones a quien la opone, considerando que corresponde probar a la empresa, primero, que el trabajador no ha disfrutado los días de descanso...
... el 5 de mayo de 2003, reclamando por no haber disfrutado de descanso compensatorio durante 86 días en el periodo de febrero de 2002 a enero de ... -
STSJ Islas Baleares , 8 de Mayo de 2000
TRABAJO EN DÍAS DOMINGO O FESTIVO. DETERMINACIÓN DE DOBLE REMUNERACIÓN. FINALIDAD. ANÁLISIS. Es evidente que si el trabajo obligado en domingo o festivo se remunera con salario doble, lo que se pretende es dejar en claro que tal incremento retributivo no comporta para el trabajador la pérdida del derecho a seguir disponiendo de dos días semanales de libranza y sí que el disfrute de la...
... la práctica de la Empresa de no compensar con un tercer día de descanso semanal a los trabajadores que en cumplimiento del turno rotatorio ... retributivo, a la asignación de un día de descanso compensatorio ... TERCERO.- Frente a dicha resolución se interpuso el recurso de ... -
STSJ Canarias , 9 de Junio de 2004
CATEGORÍA PROFESIONAL. RECLAMACIÓN DE JORNADA LABORAL. De la doctrina de ambas sentencia no hay duda de que la jornada a computar para comprobar si el personal de turno cerrado tiene derecho a reclamar el recargo de horas extras es la jornada real anual, una vez deducidos conceptos tales como los festivos, los días de descanso compensatorio y la media hora de pausa. Se desestima la demanda contra
... se incorpora a turno cerrado cuanto dos turno coinciden en descanso. El resto de las jornadas el correturno se dedica a funciones de ... , más la pausa de media hora y los días de descanso compensatorio con lo que, al final, y como sostiene la empresa, no sólo no han ... -
STSJ Cataluña 1517/2001, 19 de Febrero de 2001
DAÑOS Y PERJUICIOS. En principio los dos t?rminos de la alternativa, cobrar las horas extraordinarias o compensarlas con descanso, se encuentran en pie de igualdad y no puede decirse que una opción sea m?s beneficiosa o perjudicial que la otra. Adem?s las horas extraordinarias realizadas y abonadas como horas ordinarias en realidad se compensaron con descanso compensatorio, es decir con d?as
... podrá ser compensado por un tiempo de equivalencia de descanso ... El precio de la hora extraordinaria es de 1.548 pts. y el precio del ... horas ordinarias en realidad se compensaron con descanso compensatorio, es decir con días en que los actores no trabajaron pero cobraron, y por ...