al comunicacion ere trabajador
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Viabilidad del ERE (o DOI) posterior a ERTE COVID-19. A propósito de la STS [Social (Pleno)] de 22 de febrero de 2022
La normativa de emergencia surgida para dar respuesta a las consecuencias económicas y sociales de la pandemia Covid-19 está generando nuevos escenarios de conflictividad jurídica; uno de ellos es el relativo a la interacción entre los ERE (en su caso DOI) y los ERTE por Covid; es decir, la transcendencia que, en orden a la regularidad jurídica de las medidas de flexibilidad externa, han de tener
... -96% de los ingresos de la empresa- no había efectuado comunicación alguna en dicha fecha, por lo que la empresa toma la decisión de adoptar ... en la comunicación de la extinción del contrato se indica al trabajador que la empresa se ve en la necesidad de objetiva de amortizar el puesto de ... -
Subtipos agravados y atenuados
... parece referirse a la transmisión a través de un medio de comunicación. ◾ Revelar es descubrir o manifestar lo ignorado o secreto 1088 ; el ...
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Capítulo segundo. Los problemas emergentes en el cruce de caminos de las nuevas tecnologías digitales y el mercado laboral
... indicó Friedman (2014:171), “no hay más conexión entre el trabajador y el empleador de la que podría haber entre un consumidor y una marca ... saben utilizar dispositivos digitales, aplicaciones de comunicación y redes. Aunque el 90 por ciento de los empleos ya requieren competencias ...
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La auditoría sociolaboral y sus grupos de interés: ¿intereses comunes? ¿intereses compartidos? una aproximación al caso valenciano
La auditoría sociolaboral es una herramienta de gestión del personal, los recursos humanos y las relaciones laborales, desconocida para la mayoría de organizaciones. Es una apuesta técnica de futuro capaz de aportar beneficios muy amplios y variados, tanto para los encargados de gestionar directamente las mismas como indirectamente para todos aquellos que pueden verse afectados por ella. El...
... todavía lo que creen que hacen y lo que hacen realmente…» (trabajador caso de estudio 1) ... «… el principal error de la empresa es que no ... un énfasis en la colaboración, en compartir las ideas y la comunicación, en línea con enfoques más participativos en la gestión de las ... -
El enfoque de género en el Derecho internacional del mar y en el Derecho pesquero europeo
... un orden jurídico para los mares y océanos que facilite la comunicación internacional y promueva los usos con [f_i]nes pací[f_i]cos de los mares ... establecidas por el Derecho nacional en las actividades del trabajador autónomo, efectuando, bien las mismas tareas, bien tareas auxiliares» ...
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STS, 2 de Junio de 2014
DESPIDO COLECTIVO. INDEMNIZACIÓN. APLAZAMIENTO. Validez de un acuerdo colectivo que retrasa hasta la fecha efectiva de extinción de la relación laboral el percibo de la indemnización, que se ve sustancialmente mejorada, ya que hasta ese momento los trabajadores tenían concedida una licencia retributiva de exoneración de prestación de servicios.
... que se procede a su despido con efectos de 9.9.2012, según comunicación que se tiene por reproducida. Se indicó en la comunicación extintiva que ... de la comunicación al no indicar los criterios por los que el trabajador había sido incluido dentro del expediente de regulación de empleo y, en ... -
Tipos de prueba
... la forma de interceptación, mientras dure el proceso de comunicación, en el marco de comunicaciones indirectas, es decir, que empleen medios ... un equipo multidisciplinar compuesto por médico, psicólogo y trabajador social forenses. En la actual reforma de la LOPJ se recoge que dichas ...
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Advertencia acerca de la consulta de las sentencias
... , líquida y exigible como requisito para la licitud de la comunicación de los datos personales a los ficheros de morosos ... a la empresa de la que el primero era socio y el segundo trabajador. Parecida conexidad ha de haber , a mi entender, en las relaciones entre ...
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STS 699/2018, 2 de Julio de 2018
CAUSAS DEL DESPIDO COLECTIVO. PLEITOS INDIVIDUALES. La discusión sobre la concurrencia de causas justificativas de la medida empresarial que inciden por igual en todos los trabajadores afectados se debe derivar a procesos colectivos, reservando los pleitos individuales para el análisis de las cuestiones estrictamente particulares que pudieren incidir en cada uno de los trabajadores. De esta...
... Obra comunicación de fecha de 23 abril 2013 remitida por el área de relaciones laborales de ... y la indemnización concreta que correspondía a cada trabajador ... 4º. - Los representantes de los trabajadores, Dña. Ascension y D ... -
Jurisprudencia seleccionada marzo 2019
... La comunicación del crédito por el acreedor sin invocar la compensación no permite ... úe la presunción "iuris tantum" de que todo lo que recibe el trabajador del empresario le es debido en concepto de salario, por lo que ha de ...
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STS 71/2015, 13 de Febrero de 2015
LIBERTAD DE INFORMACIÓN Y LIBERTAD DE EXPRESIÓN. PONDERACIÓN CON DERECHO AL HONOR. El reportaje no se funda en rumores, sino que, basándose en unos hechos veraces, aprecia una casualidad que resulta de interés para los lectores por su relevancia pública. Se desestima el recurso de casación.
... las imputaciones vertidas respecto a él en aquel medio de comunicación, firmadas por el profesional codemandado, en los artículos publicados el ... -
El abandono del puesto de trabajo por parte de la mujer víctima de violencia de género
... Como indica BLASCO PELLICER, el sexo del trabajador no debería tener importancia cuando de lo que se habla es de la voluntad ... ía siguiente a aquel en que se hubiere efectuado el acto de comunicación del que la Ley haga depender el inicio del plazo”. 394 6.1.4. Alcance ...
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Los conceptos de organización y grupo criminal
... «individuos relacionados entre sí a través de la comunicación y la interacción». Según el autor, la categoría de la causalidad, ...
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La Historia Clínica
... accidental y tambi[f_f_i]n el acceso, la alteración, la comunicación o cualquier otro procedimiento que no est[f_f_i] autorizado con respecto a ... Aunque s[f.sc] creemos que el m[f_f_i]dico es un trabajador en un centro sanitario, tanto público como privado; un trabajador más ...
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Delitos contra los derechos de los trabajadores
... trabajador condiciones extraordinariamente abusivas que determinan una situación de ... requiere tanto la ocupación de los trabajadores, como la no comunicación u obtención. Dado que estas obligaciones de comunicación u obtención, ...
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Problemas comunes en la delimitación de los derechos a la libertad de expresión e información en las relaciones laborales
... y este es un mensaje sustancialmente distinto al de una comunicación fáctica, objeto del derecho a la libertad de información, lo que hace ... ón se encuentra en la intención al señalar que «Si el trabajador únicamente transmitiera unos hechos concretos, sin intentar comunicar una ...
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Extensión del derecho al honor a los entes con y sin personalidad jurídica en un escenario digitalizado
... Ciertamente, la comunicación se caracteriza en nuestros días por su inmediatez, accesibilidad y ... , en esta misma relación y posible tensión entre empresa y trabajador, se ha de referir la utilización de cámaras y otros controles de imagen ...
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El acuerdo de trabajo a distancia y el retorno de la autonomía de la voluntad como fuente reguladora de la relación de trabajo
... modo el equilibrio que la frágil posición económica de cada trabajador hacía imposible lograr. Su participación obstaculizó la imposición de ... por las nuevas tecnologías de la información y de la comunicación. Lejos de resultar indiferente, el retorno del trabajador a un espacio ...
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Boletín 13/2020, de 28 de mayo, de la Tesorería General de la Seguridad Social
... Para su admisión inicial se exige que el trabajador tuviese, en fecha inmediatamente anterior a los efectos de este valor, ...
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La situación de vulnerabilidad de la gente de mar: el impacto de la reducción de costes sobre la seguridad marítima y el bienestar a bordo de los buques
... la EU» 27 , la Comisión hace constar expresamente en esta Comunicación al Consejo y al Parlamento Europeo que «el descenso de la demanda de ... Comunidad, estas disposiciones siguen aplic[iacute.sc]ndose al trabajador interesado, siempre y cuando la relación de empleo legal pueda ...
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Angustias de Uberización y retos que plantea el trabajo digital al Derecho Laboral
La versión de la economía colaborativa que encarnan plataformas digitales como Uber va más allá de una simple interrelación entre la oferta y la demanda de servicios. El fenómeno preocupa por el desarrollo de un trabajo «a la demanda», socialmente poco protegido. En el derecho francés, distintos dispositivos pueden permitir encuadrar esta forma de organización de una actividad profesional. Sin...
... digital», en que, a través de una plataforma digital, un trabajador conectado entra en contacto con terceros para realizar una prestación de ... , por ejemplo en el sector del asesoramiento o de la comunicación, podría así «recurrir al ‘porte salarial’, aunque, si hace uso de ... -
STS 186/2021, 10 de Febrero de 2021
ERE CONCURSAL. JUEZ DE LO MERCANTIL. COMPETENCIA JUDICIAL. IMPUGNACIÓN DE EXTINCIÓN INDIVIDUAL. Se recuerda la doctrina preestablecida por el mismo TS al establecer en el fallo que la impugnación por extinción individual por inclusión en ERE concursal del trabajador debe hacerse ante el Juez de lo Mercantil y siguiendo los cauces de la ley aplicable al caso concreto, la Ley Concursal. Se...
... El trabajador ha sido incluido en el despido colectivo acordado, mediante Auto, por el ... colectivo por parte del juez del concurso; esto es, ante la comunicación individualizada de la decisión empresarial amparada en lo acordado por el ... -
Criterios orientadores de la valoración de la prueba pericial
... acudir sesiones de terapia familiar para mejorar la comunicación entre ellos; o vincular a un menor a un Centro de Salud Mental; o efectuar ...
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El convenio especial con la seguridad social en los despidos colectivos que afecten a trabajadores/as con 55 o más años de edad: luces y sombras
En la institución del despido colectivo presentan notable incidencia dos factores intrínsecamente relacionados como son la edad y el trabajo. El primer elemento tiene una repercusión directa en la permanencia de la persona trabajadora en la empresa o grupo de empresas afectada por el despido colectivo y en la problemática de la discriminación por razón de la edad, debiendo mostrar una especial...
... 167 ... la fuerza física en el trabajador, encaminados a proteger los intereses empresariales 5 ... En el plano ... para proyectar un despido colectivo por la mera comunicación a la autoridad laboral, se modificó la referencia al expediente de ... -
Penalidad, procedibilidad y responsabilidad civil
... 248.2 CP, el delito de uso indebido de terminales de comunicación del art. 256 CP, los delitos contra la propiedad intelectual del art. 270 ... de daños cuando el trabajador, tras no llegar a un acuerdo en sus condiciones económicas, no facilita ...