despido cierre
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El nuevo procedimiento italiano de despido colectivo ante cierres totales o parciales de grandes empresas para frenar las deslocalizaciones
En el presente trabajo de investigación se busca realizar un recorrido jurídico-crítico por la regulación italiana del despido colectivo “común”, para luego analizar el nuevo procedimiento de despido colectivo pretendidamente denominado “anti-deslocalizaciones” ante el cierre total o parcial de grandes empresas implantado en Italia. Tras este estudio se elaboran una serie de conclusiones críticas
... “común”, para luego analizar el nuevo procedimiento de despido colectivo pretendidamente denominado “anti-deslocalizaciones” ante el cierre total o parcial de grandes empresas implantado en Italia. Tras este estudio se elaboran una serie de conclusiones críticas que radican en la ... -
Causalización y judicialización de los despidos colectivos
La decisión empresarial con respecto al despido puede impugnarse mediante las “acciones previstas para este despido” ... era terminal y ésta había manifestado siempre su voluntad de cierre desde el primer al último momento, la omisión del trámite aquí ...
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La construcción judicial del despido tácito
... , se han estimado como supuestos interpretables de despido tácito el caso de trabajadores indefinidos discontinuos cuya empresa procede al cierre, el no llamamiento de trabajadores fijos discontinuos al haber procedido a externalizar el servicio docente, esto es, que otros docentes ajenos a la ...
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STS, 17 de Junio de 2014
DESPIDO OBJETIVO. CARTA DE DESPIDO. Contra la decisión empresarial presentó el trabajador demanda que fue estimada en la instancia por sentencia que declaró la improcedencia del despido con las consecuencias legales inherentes a esa declaración en orden a la readmisión o al pago de una indemnización por la rescisión indemnizada del contrato con abono en ambos casos de los salarios de tramitación.
... y FOGASA sobre DESPIDO ... Ha comparecido en concepto de recurrido DON Carlos Ramón ... que viene atravesando, con unas pérdidas estimadas, para el cierre del ejercicio 2010, que ascienden a la cantidad de trescientos cincuenta y ... -
La extinción del contrato de trabajo en prueba
... Pero, además, nos atrevemos a afirmar que los supuestos de despido colectivo y despido objetivo por causas económicas, técnicas, ... Se estimó que estábamos ante un despido tácito, ante el cierre del negocio empresarial ... 736 STSJ Cataluña de 30 de junio de 1999 ...
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STS, 26 de Noviembre de 2012
Despido. Cierre del curso de los salarios de tramitación por error excusable. Lo es cuando la diferencia no es relevante: 145,91 en lugar de 43 â?¬.
... Balbino contra dicha recurrente, sobre despido ... Ha comparecido ante esta Sala en concepto de recurrido D. Balbino , ... -
Modificaciones del Estatuto de los Trabajadores introducidas por el RDL 5/2023 de 28 de junio. Conciliación de la vida personal y familiar. Incluye cuadros comparativos
... k) Excedencia forzosa. l) Ejercicio del derecho de huelga. m) Cierre legal de la empresa. n) Decisin de la persona trabajadora que se vea ... , de 20 de junio de 2019 , en lo relativo a la proteccin contra el despido derivada del disfrute de permisos de conciliacin , recogiendo el disfrute ...
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La pérdida de la condición de representante de los trabajadores por despido disciplinario. (Comentario a la Sentencia del Tribunal Supremo nº 295/2023, de 25 de abril)
La cuestión debatida en el presente Recurso de Casación para Unificación de Doctrina (RCUD) se contrae en determinar si se ha de reconocer el derecho a poder ejercer la condición de representantes de los trabajadores mientras no recaiga sentencia judicial firme en la que se declare la procedencia de los despidos disciplinarios acordados por su empleadora. Palabras clave: Representantes de los...
... La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha señalado, en un supuesto de despido colectivo finalizado con acuerdo y cierre de varios centros y adscripción de los trabajadores a un único centro, en el que se examinaba la extinción del mandato representativo de los RLT ... -
Ejecución de sentencias laborales y autoritarismo empresarial. De nuevo Coca Cola
... Supremo, Sala de lo Social, que han sido dictadas con ocasión del despido colectivo del grupo de embotelladoras de la marca Coca Cola, en España, ... El cierre de este centro no tenía, en opinión de CCOO como parte demandante, ...
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Cómo se computa el plazo de caducidad de la acción de despido: criterios jurisprudenciales
... notificado por el ente pblico pero que, a la vez, en tanto el legislador afronta de manera expresa el problema, establece una clusula de cierre ... Y lo anterior de modo que como se recoge en su FD Quinto: ... Aplicando el mismo criterio que en ocasiones precedentes (apartado 2 del ...
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El carácter judicial de la extinción contractual del artículo 50 ET
... de trabajo con derecho a indemnización como si se tratase de un despido improcedente (…)”. Por lo tanto, a partir de ese momento cobró carta ... También podría darse el supuesto de que se produzca el cierre de la empresa –y con ello el despido tácito de todos los miembros de la ...
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STS 568/2018, 29 de Mayo de 2018
DESPIDO. Cuando se acreditase la imposibilidad de readmitir al trabajador por cese o cierre de la empresa obligada o cualquier otra causa de imposibilidad material o legal, el juez dictará auto en el que declarará extinguida la relación laboral en la fecha de dicha resolución y acordará se abonen al trabajador las indemnizaciones y los salarios dejados de percibir. Se estima la casación.
... y Fogasa sobre despido, habiendo sido parte el Ministerio Fiscal ... Ha sido ponente el Excmo ... acreditase la imposibilidad de readmitir al trabajador por cese o cierre de la empresa obligada o cualquier otra causa de imposibilidad material o ... -
El despido disciplinario en el sector público
Este trabajo aborda el despido disciplinario en el sector público. En concreto, las peculiaridades del despido disciplinario de los empleados públicos. Peculiaridades normativas —EBEP—, judiciales y de la nego-ciación colectiva. Singularidades sobre la forma, el fondo, las conse-cuencias -readmisión obligatoria ex EBEP- y el control judicial del despido disciplinario.
... carácter básico; en alguno de los habituales tipos convencionales a los que remite el artículo 95.2.p) EBEP; sin descartar, a modo de cierre, la aplicación directa del artículo 54.2 ET, con la copiosa jurisprudencia y la todavía más abundante doctrina judicial en torno a él ... -
Impuesto sobre la renta de las personas físicas
... e) Las indemnizaciones por despido o cese del trabajador, en la cuantía establecida con carácter ... , pérdidas o deudas probables o ciertos, pero indeterminados al cierre del ejercicio ... 2) Las correcciones de valor por pérdidas ...
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La discriminación por enfermedad en el despido
... En realidad, la supresión era coherente con el cierre en falso de la polémica acerca del despido en fraude de ley, cuya no contemplación específica en el art. 55 ET suponía el espaldarazo definitivo ...
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Jurisprudencia seleccionada julio 2017
... TSJ Madrid 29/06/2017 ... DESPIDO COLECTIVO. CAUSAS ORGANIZATIVAS. Es ajustado a derecho el despido ... TS Social 03/05/2017 ... CIERRE DEL CENTRO DE TRABAJO. DESPIDO COLECTIVO. El hecho de que se haya ...
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Los efectos de la sentencia de la acción colectiva y la nueva ejecución de las sentencias declarativas de la nulidad del despido
... cierre de la empresa obligada o cualquier otra causa de imposibilidad material o legal ". Es este un aspecto importante en aquellos casos en los que el ...
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Efectos del despido de los representantes de los trabajadores en su actividad sindical
... de vulneración sindical de la extinción del mandato representativo de un RLT en un supuesto de despido colectivo finalizado con acuerdo y cierre de varios centros y adscripción de los trabajadores a un único centro ... ● STS 20.09.2022, rcud. 1265/2019, sobre las causas extintivas ...
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El despido colectivo frente a la flexibilidad interna
... 196/2016), considera que no existe despido colectivo en el caso de extinción de la relación laboral a todos los trabajadores debido al cierre de su centro de trabajo –12 trabajadores– al no alcanzar los umbrales especificados en la ley –son 2000 trabajadores en toda la empresa– y no ...
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Cuadro comparativo del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Cuadro comparativo elaborado por el Gabinete Técnico de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo en el que se establece una relación de las modificaciones del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y su respectivo periodo de vigencia.
... Extincin por voluntad del trabajador ... Artculo 51. Despido colectivo ... Artculo 52. Extincin del contrato por causas objetivas ... procedimiento; o bien que ha comprobado ... el cierre definitivo de la empresa o el centro ... de trabajo del empresario, as ... -
Unión Europea, España y Portugal
... las condiciones de trabajo de carácter colectivo, en los de (a) despido colectivo, (b) traslado colectivo, y (c) suspensión de contratos y ... , los trabajadores del centro de trabajo de Fuenlabrada (cuyo cierre se contemplaba) convocaron una huelga total e indefinida como medida de ...
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La labor creadora de derecho del TJUE en la configuración de los despidos colectivos
La protección jurídica del despido colectivo en la Unión Europea se articula sobre la premisa de la armonización de legislaciones, a través de la Directiva 98/59/CE de 20 de julio que establece la noción de despido colectivo y del procedimiento que ha de seguirse para despedir colectivamente y donde el papel del Tribunal de Justicia de la Unión, en la configuración de los perfiles del despido...
... Resumen: La protección jurídica del despido colectivo en la Unión Europea se articula sobre la premisa de la ... ón sustancial puede computar a efectos de despido colectivo o si un cierre de un centro de trabajo puede asimilarse a un cierre de empresa ex art ... -
STS 110/2019, 13 de Febrero de 2019
DESPIDO NULO. FALLECIMIENTO DEL TRABAJADOR. Se condena a las empresas a abonar a los herederos del trabajador fallecido la indemnización por despido improcedente. El despido fue declarado nulo y el trabajador falleció antes de que se produjera su readmisión. Los herederos han de percibir los salarios dejados de percibir desde el despido hasta la defunción, ya que se equipara la imposibilidad de...
... , Santander y Gijón su intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo por causas productivas, ante la imposibilidad de mantener el ... formal de huelga para los días 22 a 31 de diciembre, por el cierre de Gonfiesa y el despido de los trabajadores sin previo intento de acudir ... -
Cuadro comparativo entre el Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Concursal y el Proyecto de Ley de reforma del texto refundido de la Ley Concursal
... indemnizaciones por despido o extinción de los contratos de ... trabajo que se hubiesen producido con ... el cierre provisional de la hoja abierta a esa persona jurídica ... en el registro ...
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Tribunal Supremo
... BLASCO PELLICER FUNDOSA, CONTROL DE DATOS Y SERVICIOS S.L. Despido objetivo por cierre línea de actividad. Trabajadora discapacitada ...