preaviso despido
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Jurisprudencia seleccionada febrero 2020
... STS nº 2/2020 Social 08/01/2020 ... CONDUCTOR EBRIO. DESPIDO IMPROCEDENTE. Se considera despido improcedente el de un profesional de ... STS nº 757/2019 Social 06/11/2019 ... CAMBIOS DE JORNADA. PREAVISO POR PARTE DE LA EMPRESA. Se declara nulo el plazo de dos días con el que ...
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STSJ Comunidad de Madrid 983/2013, 5 de Diciembre de 2013
DESPIDO. El incumplimiento por el empresario del plazo de preaviso de 15 días no conlleva se declare la improcedencia del despido, si bien tal omisión tiene como consecuencia el abono de salarios del periodo de preaviso omitido. La cantidad satisfecha por la falta de preaviso no tiene carácter salarial sino indemnizatoria y, por tanto, no está sujeta a cotización a Seguridad Social. Si el...
... , habiendo sido parte EL FONDO DE GARANTÍA, en reclamación de despido, siendo Magistrado-Ponente el Ilmo. Sr. D. IGNACIO MORENO GONZÁLEZ ALLER, ... El incumplimiento por el empresario del plazo de preaviso de 15 días no conlleva se declare la improcedencia del despido, si bien ... -
Despidos por causas empresariales en Costa Rica
... Introducción ... En Costa Rica, la figura del despido por causas empresariales, tanto de naturaleza individual como colectiva, ... érmino a los mismos, cubriendo a los trabajadores el importe del preaviso, el auxilio de cesantía y demás indemnizaciones que pudiere ...
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STS 634/2017, 14 de Julio de 2017
DESPIDO. La intervención como interlocutores ante la dirección de la empresa en el procedimiento de consultas corresponderá a los sujetos indicados en el artículo 41.4, en el orden y condiciones señalados en el mismo. Y este último precepto no solo contempla igualmente la posibilidad de que la cuestión afecte a un único centro de trabajo como ya hemos dicho, sino que atribuye además a los...
... Guggenheim Bilbao, habiendo sido parte el Ministerio Fiscal, sobre despido colectivo. Ha comparecido en concepto de recurrido la empresa Manpower ... ón Territorial de Vizcaya y a las demandadas a comunicando el preaviso de huelga indefinida para el 5 de septiembre de 2016 con fecha de entrada ... -
Símbolos religiosos y principio de no discriminación en las relaciones laborales: el caso del velo islámico (Comentario a las 'Conclusiones' emitidas por las Abogadas Generales en dos cuestiones prejudiciales presentadas ante el TJUE)
... que símbolo religioso) en la cabeza puede ser causa objetiva de despido ... El primer caso ( Samira Achbita y Centrum voor gelijkheid ... 8.378,78 euros en concepto de indemnización sustitutiva del preaviso (párrafo 24) ... De los hechos enunciados cabe deducir que no ...
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Derechos
... - Preaviso al empresario ... - Celebración fuera de horas de trabajo ... - Que no ... , por el que se aprueba el Reglamento de los procedimientos de despido colectivo y de suspensión de contratos y reducción de jornada. Además, ...
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Dimensión y tutela constitucional del despido en el derecho español
... 4.4 de este mismo texto compromete a las partes firmantes a reconocer el derecho “de todos los trabajadores a un plazo razonable de preaviso en caso de terminación del empleo”” ... Rivero Lamas, Juan, “La garantía de los Derechos y… op. cit., p. 2058 ...
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STS, 28 de Febrero de 2005
DESPIDO. COMPENSACIÓN DEL SALARIO CON EL PREAVISO. Se presenta como sentencia de contraste la sentencia dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de de Galicia de 24 de junio de 1999. Es improcedente la compensación de los salarios de tramitación con los salarios abonados por el empresario por no haber concedido el plazo de preaviso de 30 días. En primera instancia...
... SUPERMERCADOS Y AUTORESVICIOS SUPERA S.A. en reclamación sobre despido ... Es Magistrado Ponente el Excmo. Sr. D. JOSÉ MARÍA BOTANA LÓPEZ ... había percibido en concepto de indemnización por omisión de preaviso ... TERCERO.- El 24 de marzo de 2003 las actoras interesaron la ... -
Responsabilidad extracontractual del estadolegislador por daños a particulares
... en que se produce la insolvencia del empresario; b) la del preaviso de despido del trabajador asalariado afectado, dado en razón de la ...
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Tribunal Supremo
... doctrina interpuesto por el Ayuntamiento de Parla en proceso por despido (STC 148/2017, de 18 de diciembre): ... Elecciones sindicales. en el censo electoral la fecha del preaviso es determinante a los efectos del cómputo regulado en el artículo 72 del ...
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Despidos por causas empresariales en República Dominicana
IUSLabor 1/2018 ... DESPIDO POR CAUSAS EMPRESARIALES EN REPUBLICA DOMINICANA ... Abogada miembro de ... el empleador está exento del pago de las prestaciones laborales (preaviso y cesantía). En cambio, debe pagar una asistencia económica computada de ...
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Tribunal Supremo
... STS 1980/2022 ... INTERESES PROCESALES/ DESPIDO ... STS UD 17/05/2022 (Rec. 563/2019) ... MOLINS GARCIA-ATANCE ... el periodo de prueba y derecho a indemnización por falta de preaviso : Debe observarse el plazo de preaviso contemplado en el artículo 53.1.c) ...
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STS, 13 de Mayo de 2008
Despido por causas objetivas con entrega y firma por la trabajadora de un documento de finiquito comprensivo de determinados conceptos (parte proporcional de vacaciones e indemnización especial ). La Sala aprecia la ineficacia liberatoria del recibo de finiquito suscrito con la misma fecha y con liquidación inferior a la que legalmente correspondería, por prescindirse del preaviso o su...
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STS, 13 de Marzo de 2012
DESPIDO POR CAUSAS OBJETIVAS. CAUSA ECONÓMICA. PUESTA A DISPOSICIÓN INDEMNIZACIÓN. Recurso de casación para la unificación de doctrina contra sentencia dictada en Suplicación por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Asturias, en autos sobre despido. El trabajador interpone recurso de casación para unificación de doctrina frente a la sentencia de la Sala de lo Social del...
... CONCURSAL); TASMAR LOGISTICA S.A.; y FOGASA sobre despido ... Han comparecido en concepto de recurridos TASMAR LOGISTICA S.A., y ... la misma con efectos del día 18-10-09, cumpliendo así con el preaviso establecido de un mes, en base a lo establecido en el artículo 52 c) en ... -
Guía del contrato temporal del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)
... despido reconocido o declarado improcedente, o por despido colectivo, ... excepto ... período máximo de preaviso de 7 días ... Se garantiza como mínimo, el pago en metálico del SMI en ...
- La protección de la discrecionalidad empresarial como excepción de la responsabilidad de los administradores sociales en el derecho español. (Business Judgment Rule)
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El contenido del período de prueba
... C.: La extinción del contrato durante el período de prueba como despido op.cit., pág. 42); en el mismo sentido que esta autora ya se habían ... ón, e incluso, cabría pensar, en ciertas ocasiones, sin preaviso” 506 ... A esta descripción acaso debería añadírsele que ...
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STS, 17 de Marzo de 2015
DESPIDO OBJETIVO. Fuere cual fuere la situación en el momento de la comunicación de la decisión extintiva de la empresa, la exigibilidad de la simultaneidad entre comunicación y puesta a disposición no puede ser eludida ya que es irrelevante la eventual fecha de reincorporación del trabajador, pues es una circunstancia que no se va a producir ya, precisamente a consecuencia del despido, y porque...
... sobre despido ... Han comparecido en concepto de recurridos el AYUNTAMIENTO DE ... ímite de 12 mensualidades, así como la concesión de un plazo de preaviso de 15 días. No obstante lo anterior ha de ponerse de manifiesto que los ... -
STSJ Cataluña 3884/2016, 16 de Junio de 2016
DESPIDO. La concesión del preaviso puede realizarse en la comunicación, fuera de ella o no realizarse y además en sí mismo el preaviso no contiene ninguna información útil a efectos del control de las decisiones extintivas del empresario. Por ello, no tiene sentido establecer una obligación de comunicación del preaviso y hay que entender que la información debe referirse a la comunicación del...
... -1-14 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido en general, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de ... pago a Don Franco de la cantidad de 820, 95 euros en concepto de preaviso ... Absuelvo al FOGASA sin perjuicio de sus obligaciones legales ... -
STS, 14 de Febrero de 2007
RECURSO DE CASACIÓN. UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. INDEMNIZACION POR FALTA DE PREAVISO EN DESPIDO IMPROCEDENTE. En el presente caso, entre las dos sentencias sometidas al criterio de la contradicción, hay diferencias en los hechos con trascendencia suficiente para desechar la contradicción. En ambos casos el elemento común reside en la pretensión ejercitada por trabajadores que vieron extinguidos...
... -Segundo.- Habiéndole comunicado al actor en carta de 28-4-2003 su despido por causas objetivas, y habiendo presentado éste demanda por despido, por ... el importe de dos mensualidades de salario, por falta de preaviso, con los correspondientes intereses, demanda que fue desestimada en la ... -
Real Decreto-Ley 5/2023, de 28 de junio, por el que se adoptan y prorrogan determinadas medidas de respuesta a las consecuencias económicas y sociales de la guerra de Ucrania, de apoyo a la reconstrucción de la Isla de la Palma y a otras situaciones de vulnerabilidad; de transposición de directivas de la Unión Europea en materia de modificaciones estructurales de sociedades mercantiles y conciliación de la vida familiar y la vida profesional de los progenitores y los cuidadores; y de ejecución y cumplimiento del derecho de la Unión Europea (BOE de 29 de junio CE: BOE 1 de julio): cuadro comparativo de aspectos afectantes al derecho del trabajo
... natural, o la notificada en una fecha tal que el plazo de preaviso concedido finalice dentro de dichos periodos ... b) La de las ... despido requiere concretamente la extinción del contrato de la persona referida ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... -en-el.html ARENAS, M.; “Tras el RDLEY 5/2023, ¿es nulo el despido por ineptitud sobrevenida por ser declarado no apto por reconocimiento ... C.; “La Nueva Obligación De Preaviso En Los Despidos Colectivos” ; Trabajo, Persona, Derecho Y Mercado: ...
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Una reflexión sobre los ajustes razonables en el ámbito laboral
El paso del modelo médico al modelo social de la discapacidad, el cual considera que el origen de la discapacidad se encuentra en unas sociedades diseñadas sin tener en cuenta las características específicas de estas personas, ha constituido un importante cambio de enfoque en las políticas dirigidas a este colectivo. Desde esta perspectiva, la obligación de efectuar de ajustes razonables que...
... que faculta al empresario para despedir al trabajador con un preaviso abreviado si éste ha percibido su salario durante periodos de baja por ... como consecuencia, la empresa adopta la decisión de proceder a su despido objetivo basado en la causa antedicha ... En estos supuestos, un ... -
La regulación jurídica de la actividad vinculada al arte
... se sugieren dos tipos de indemnizaciones atendiendo al tiempo de preaviso y a la preexistencia de la obra, que, en todo caso, son orientativos para ... del grupo por decisión del resto de los integrantes no constituye despido, sin que tenga acción de despido ni contra los integrantes, el jefe o el ...
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Directiva (UE) 2019/1158 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a la conciliación de la vida familiar y la vida profesional de los progenitores y los cuidadores, y por la que se deroga la Directiva 2010/18/UE del Consejo (DOUE L 188 de 12.07.2019): cuadro resumen
... * Se regula la obligación de legislar un plazo “razonable” de preaviso, la ponderación de intereses empresariales y de las personas afectadas y ... miembros adoptarán las medidas necesarias para prohibir el despido y cualquier preparación para el despido de un trabajador por haber ...