incapacidad temporal vacaciones
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SAN 22/2011, 16 de Febrero de 2011
CONFLICTO COLECTIVO. Acreditado que la empresa demandada niega las vacaciones en período distinto al prefijado, tanto si el trabajador, que inicia su IT antes del período reconocido, trabajó o no trabajó en el año correspondiente, debe concluirse que vulneró los arts. 6, 2 y 10 del Convenio 132 de la OIT en relación con el art. 7 de la Directiva 2003/88 CE, el art. 40 CE y el art. 38 ET, siendo...
... trabajadores, que no pueden disfrutar vacaciones anuales en el período prefijado, porque inician ... , se iniciase una situación de incapacidad temporal, aunque haya transcurrido el año ... -
Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Segundo trimestre de 2022
... a efectos de recurso a la contratación temporal y, singularmente, en orden a la concertación de ... la sustitución de trabajadores de vacaciones. Así, en las entidades públicas, si bien el ... demorar la calificación de la incapacidad permanente. Finalmente resolvió denegar esta ...
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La desonexión digital en España ¿Un nuevo derecho laboral?
La revolución digital y los procesos de automatización y globalización han dado lugar a un fenómeno de conectividad permanente que está afectando a todos los ámbitos de la actividad humana, incluido el laboral, donde las fronteras entre tiempo de trabajo y descanso se están diluyendo cada vez más; lo que ha provocado que, tras un interesante debate sobre la necesidad de su regulación,...
... tanto desde la perspectiva espacial como temporal, por lo que al contar el trabajador con mayor ... de semana e, incluso, durante las vacaciones. Según la Encuesta Nacional de Condiciones de ... de trabajo como causas motivadoras de incapacidad laboral en los trabajadores 6 ... La ... -
Adaptación laboral y ajustes razonables
... trabajo de una persona que sufre una incapacidad laboral, frente a los mecanismos previstos para ... en sus expedientes de incapacidad temporal y permanente, facilitar la toma de decisiones en ... o cuando el empleado está de vacaciones o de baja laboral ... 9. Adaptación ...
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STS, 5 de Julio de 2007
VACACIONES. CONDICION MAS BENEFICIOSA. Por la habitualidad, regularidad y persistencia en su disfrute en el tiempo, esta condición se ha incorporado al vínculo contractual de forma que no puede ser suprimida, ni reducida unilateralmente por el empresario, a no ser que las partes hayan alcanzado un nuevo acuerdo o se haya producido su neutralización en virtud de una norma posterior, legal o...
... permaneció en situación de incapacidad temporal desde el 17 de junio al 3 de agosto de ... habitual la concesión de permiso de vacaciones fuera del previsto en el calendario laboral ... -
El régimen de retribuciones
... , intolerable que se admita la propia incapacidad y se decida obviarla compensando a los ... Administrativo o Laboral y definitivo o temporal. Lo relevante es únicamente la existencia de un ... o, incluso, el derecho al disfrute de vacaciones retribuidas por los empleados públicos. 54 La ...
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Jurisprudencia Penal (Parte III)
... inscritas -con aludida "inmediación temporal" que expresivamente señala la Audiencia- en los ... bastante para temer la muerte o incapacidad física o intelectual del declarante, la LECrim ... largo de la estancia en la isla de sus vacaciones, durante seis días ... Ante ello, se ...
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Covid y perspectiva de género, infancia y adolescencia. Conciliación de la vida laboral y familiar. Teletrabajo. Violencia de género
... a medidas especiales de carácter temporal. Párrafo 7. 68 Según los párrafos 10 y 11 ... establecida para la prestación de incapacidad temporal derivada de contingencias profesionales ... fraccionado del periodo anual de vacaciones. - Desistimiento del empleador como causa de ...
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Incumplimiento contractual del artículo 50 del estatuto de los trabajadores por modificación sustancial de condiciones de trabajo
... de la modificación impuesta, su alcance temporal y las eventuales compensaciones pactadas, pues de ... a su puesto de trabajo tras una incapacidad temporal, ve modificada sus condiciones de ... de 600 euros mensuales, y le dan vacaciones en el periodo de máxima actividad de la misma ...
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Laboral y seguridad social
... , que se encontraba en situación de incapacidad temporal ... En este análisis, el TJUE ... las cuantías correspondientes a las vacaciones no disfrutadas en el año 2013 ... El TSJ ...
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El control de la incapacidad temporal y la impugnación del alta médica
El alto gasto económico de la IT y la perenne sospecha del fraude influye en toda la normativa que se ocupa de la tramitación y gestión del reconocimiento de las prestaciones de la IT. La forma en que tal perspectiva ha incidido en el marco jurídico de la IT y la incidencia que esta regulación tiene en los procesos de impugnación del alta médica constituye el objetivo nuclear del presente estudio.
... de despido, extinción del contrato de trabajo de los artículos 50 y 52 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, vacaciones, materia electoral, conflictos colectivos, impugnación de convenios colectivos y tutela de la libertad sindical y demás derechos fundamentales» ... -
Variación sustancial de la demanda en la jurisdicción social
La demanda, como escrito iniciador del procedimiento judicial, juega un papel fundamental en la configuración del objeto de la litis. Por ello, aun cuando la Ley permite que en el acto de juicio la demanda pueda ser ampliada, en ningún caso puede incurrirse en una “variación sustancial”. Sin embargo, en la jurisdicción social, con cierta frecuencia el trámite de ratificación (e, incluso,...
... como parte de la retribución de las vacaciones 46 se ha ... declarado como variación ... o la solicitud de declaración de una incapacidad en grado inferior al reclamado inicialmente 50 ... 233 LRJS no establece ningún límite temporal, existen algunas resoluciones judiciales que ... -
Definición de trade
... es, a una modalidad de contratación temporal laboral que según la jurisprudencia esta ... por alguno de los siguiente motivos: incapacidad temporal, maternidad, paternidad, adopción o ... organizaran su trabajo, guardias y vacaciones no puede considerarse sin más una circunstancia ...
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Tribunal Supremo
... INCAPACIDAD TEMPORAL ... STS 2119/2020 ... STS ... VACACIONES/ SALARIO ... Retribución de vacaciones: la ...
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Laboral y seguridad social
1 - Legislación Igualdad de oportunidades y de trato entre hombres y mujeres Reforma laboral Servicios de Prevención. Seguridad y salud en las obras de construcción Inspección de trabajo y Seguridad Social. Libro de visitas Regime Jurídico da Rede Social 2 - Jurisprudencia Despido. Concepto de discapacidad Vacaciones. Compensación económica de las vacaciones mínimas anuales que no se hayan...
... @@Vacaciones. Compensación económica de las vacaciones ... la demandante, sin analizar la conexión temporal entre los hechos y sin valorar el resto de las ... @@Vacaciones. La situación de incapacidad temporal surgida con anterioridad no impide el ... -
Régimen de disfrute de permisos retribuidos: nuevo pronunciamiento sobre el cómputo de días. Comentario a la Sentencia del Tribunal Supremo (Social) de 7 de junio de 2023 (Rec. núm. 280/2021)
La sentencia seleccionada -del Tribunal Supremo, de 7 de junio de 2023- procede a la aplicación de la jurisprudencia del Alto Tribunal en materia de permisos retribuidos. En esta, se fija el dies a quo o momento inicial de disfrute de los mismos, y se identifican los días objeto de cómputo. La resolución compendia y expone de modo sumamente didáctico las reglas que, conforme a la interpretación...
... a la persona trabajadora el cese temporal de la prestación de servicios. Y ello bien por ... o con días de descanso, festivos o vacaciones ... Además, el art. 37.3 ET conforma, según ... vacacionales y suspensiones por incapacidad temporal 19 -así mismo, como es obvio, ... -
Tribunal Supremo
... Trabajadores de una modalidad de trabajo temporal. Se desestima el recurso. Voto particular ... reconocimiento de la prestación de incapacidad permanente, y ello pese a que lo único que luego ... COLECTIVO/ CONVENIOS COLECTIVOS/ VACACIONES/ ... STS CO 18/12/2018 (Rec. 225/2017) ...
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Tribunal Supremo
... no figurase tal contratación como temporal y a tiempo parcial ... STS 4557/2017 ... ARASTEY SAHUN Prestaciones por incapacidad permanente derivadas de enfermedad profesional: ... por ventas debe percibirse en Vacaciones. Adecuación del procedimiento de Conflicto ...
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Extinción contractual y discapacidad. Soluciones jurídicas como alternativa a la extinción de la relación laboral por incapacidad sobrevenida
... SOBREVENIDA COMO CAUSA DE DESPIDO OBJETIVO Y LA INCAPACIDAD TEMPORAL, PERMANENTE PARCIAL, PERMANENTE TOTAL, PERMANENTE ABSOLUTA Y LA GRAN ... accidentes de trabajo, maternidad, licencias y vacaciones, ni enfermedad o accidente no laboral, cuando la baja haya sido acordada ...
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Comentario de jurisprudencia correspondiente al cuarto trimestre de 2022
... en caso de calificación de incapacidad permanente total posterior al despido. 5.2 ... a otras modalidades de contratación temporal distintas (…), ya que de lo contrario le ... /88/CE, tales como descanso semanal o vacaciones". Como es sabido, el Tribunal de Justicia resolvi\xC3" ...
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La temporalidad laboral en las Administraciones Públicas tras las reformas de 2021
... nivel de tolerancia con la contratación temporal fraudulenta es tan elevado que, de algún modo, ... trabajadoras que disfrutan de sus vacaciones eran cambios absolutamente necesarios ... ón de trabajador en situación de incapacidad temporal, posteriormente declarado en incapacidad ...
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La filiación en el seno de las parejas homoparentales
... temporal o permanente) y la adopción como proceso ... a sus progenitores que, bien por incapacidad o bien por imposibilidad, no podrán desarrollar ... , salidas de fines de semana o de vacaciones con familias o con instituciones dedicadas a ...
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Tribunal Supremo
... el trabajador en situación de Incapacidad Temporal. Promedio de las bases de los 180 ... a tiempo parcial: retribución de las vacaciones en los supuestos en los que durante el año ha ...
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STS 453/2022, 18 de Mayo de 2022
DESPIDO NULO. CONTRATACIÓN TEMPORAL. FRAUDE DE LEY. Se califica como nulo el cese del último contrato celebrado entre las partes en un supuesto en el que la trabajadora, embarazada al tiempo de la finalización de dicho contrato, estuvo trabajando para la empresa mediante sucesivos contratos eventuales para cubrir absentismos y sustituciones, debiéndose entender que estos se celebraron en fraude...
... del proceso de consolidación de empleo temporal en la Sociedad Anónima Estatal Correos y ... para sustituir a trabajadores de vacaciones que estén debidamente identificados. Así en ... trabajo por circunstancias lícitas (Incapacidad Temporal, permisos, vacaciones, suspensiones del ... -
Transporte terrestre
... siquiera durante el corto espacio temporal establecido en el art. 951 Cco. Por otra parte, ... particulares del cliente en caso de incapacidad. Tercero, Uber asume la responsabilidad de ... Así, en las horas punta, vacaciones, lluvia, etc., los precios suben ... A mi ...