despido objetivo causas produccion
- Comentario de urgencia: sobre el permiso retribuido y otras medidas complementarias en materia laboral aprobadas en el contexto de la crisis derivada del Covid-19 (Reales Decreto-Leyes 10/2020 y 9/2020)
- FAQS sobre ERTES por fuerza mayor en la actual fase (de “desescalada”) de la crisis del Covid-19
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Gestión del riesgo y evaluación de impacto en tratamientos de datos personales
Este documento, dirigido a responsables, encargados de tratamientos y delegados de protección de datos, ofrece una visión unificada de la gestión de riesgos y de las evaluaciones de impacto en protección de datos, y facilita la integración de la gestión de riesgos en los procesos de gestión y gobernanza de las entidades.
... El objetivo de la guía es incorporar las lecciones ... tratamiento Tanto desde la puesta en producción hasta la propuesta de retirada del tratamiento ... Ejemplos de dichas amenazas son las causas naturales, los accidentes, l os errores ... para la vida de los interesados, un despido, un peligro financiero) o cuando parezca obvio ... -
Los cambios experimentados en el ámbito de la regulación del contrato de trabajo
... como mecanismo de mantenimiento de la producción en situación de confinamiento el trabajo a ... derivada de la voluntad del empleador por causas económicas, técnicas, organizativas o de ... Con el objetivo de facilitar el ejercicio de la modalidad de ... , será de aplicación la garantía de despido objetivamente nulo de los arts. 53.4 b) y 55.5 ...
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Sobre la indemnización adicional por despido injustificado y control de convencionalidad, ¿el fin del modelo de indemnizaciones tasadas? A propósito de la STSJ Cataluña 469/23, de 30 de enero 2023
... ándole la empresa carta de despido objetivo por causa productiva con fecha 27 de marzo de ... de amortizar su puesto de trabajo por causas ... productivas fundadas en la fuerte caída ... ómicas, técnicas, organizativas y de producción en las que se amparan las medidas de flexibilidad ...
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La acción social en el sistema de responsabilidad de los administradores de las sociedades de capital
... concurso, cuando concurra su presupuesto objetivo. Así, no se exige una negligencia distinta de la ... la empresa, el cese de actividades y el despido de los trabajadores. Realidad que tensiona el ... acción social de responsabilidad, la producción de un daño directo en el patrimonio social. Lo ... ón alguna en sus presupuestos ni en las causas de exoneración de responsabilidad. En cuanto a ...
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Tribunal Supremo
... Se declara la improcedencia del despido, porque no se ha acreditado, de ningún modo, que ... DESPIDO OBJETIVO ... STS 1015/2022 ... DESPIDO/ ... Improcedencia del despido objetivo por causas económicas debido a la insuficiencia de la carta ... eventual por circunstancias de la producción. Defectuoso escrito de interposición del ...
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STS 955/2022, 13 de Diciembre de 2022
DESPIDO OBJETIVO SIN CAUSA ACREDITADA. IMPROCEDENCIA. COVID-19. Se fija que el despido efectuado con desconocimiento de la previsión contenida en el artículo 2 del RDL 9/2020 de 27 de marzo, en base a causas económicas, técnicas, organizativas o de producción ligadas directamente a las consecuencias de la pandemia derivada del COVID 19, debe ser calificado como improcedente y no como nulo....
... 635/2020, que resolvió la demanda sobre Despido Disciplinario interpuesta por D. Damaso, frente a ... 52 c) del ET, por las causas que constan en la comunicación escrita, y que ... a las que regían antes de su despido objetivo, debiendo abonarle los salarios de tramitación ... ómicas, técnicas, organizativas o de producción ligadas directamente a las consecuencias de la ... -
Un supuesto típico: el incumplimiento de los compromisos de empleo
... Por tanto, si es posible acudir a un despido colectivo cuando el empleador ha pactado una ... ón de nulidad, en un supuesto de despido objetivo del artículo 52 c) ET. Y es importante, además, ... ón de la relación contractual por causas económicas y productivas -artículo 45.1.j) ET- ... ómicas, técnicas, organizativas o de producción- a que hace referencia el artículo 51 ET por ...
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La labor creadora de derecho del TJUE en la configuración de los despidos colectivos
La protección jurídica del despido colectivo en la Unión Europea se articula sobre la premisa de la armonización de legislaciones, a través de la Directiva 98/59/CE de 20 de julio que establece la noción de despido colectivo y del procedimiento que ha de seguirse para despedir colectivamente y donde el papel del Tribunal de Justicia de la Unión, en la configuración de los perfiles del despido...
... Resumen: La protección jurídica del despido colectivo en la Unión Europea se articula sobre ... hecho de que las extinciones se funden en causas distintas impedirá apreciar la existencia de un ... ómicas, técnicas, organizativas o de producción. Un elemento cuantitativo, condicionado al ... seguir los trámites que para el despido objetivo señalados en el art. 53 ET ... A pesar del ... -
La valoración de la prueba sobre las causas extintivas alegadas por la empresa
... , técnicas, organizativas y de la producción. A ello cabe añadir que en materia de despidos ... artículo 5 del RD 1483/2012, cuando el despido tenga como causa una previsión de pérdidas se ... LLOMPART BENNÀSSAR, M., " El despido objetivo: la acreditación de la situación económica ...
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STS 861/2018, 25 de Septiembre de 2018
DESPIDO COLECTIVO. CRITERIOS DE SELECCIÓN. GRUPO DE EMPRESAS. Aunque no tengan obligación de consolidar cuentas y tampoco se aprecie la existencia de patología alguna, las empresas que formen parte de un grupo y activen un despido colectivo por causa económica han de acompañar las cuentas de las demás mercantiles del grupo si tienen su domicilio social en España, operan en el mismo sector de...
... Aeroestructuras Sevilla, S.L., sobre despido colectivo ... Ha comparecido en concepto de ... : que el despido colectivo se basaba en causas económicas y productivas; que afectaría a 33 ... es realizada por los responsables de producción de los correspondientes programas y, es filtrada ... 51 ET instrumenta la buena fe al objetivo de «la consecución de un acuerdo» y que el ... -
Derechos de los trabajadores ante las órdenes empresariales medioambientalmente injustas
... , como anteriormente advertimos, de unas causas que trascienden el marco teórico de nuestra ... en las relaciones sociales de producción, salvo, lógicamente, que nos adscribamos a ... De este modo, con el cumplimento del objetivo de este precepto se estaría, a su vez, ... , en última instancia, la figura del despido disciplinario 41 ... Además, el trabajador se ...
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Despido sin causa en tiempos de coronavirus. ¿Improcedencia o nulidad?
... un expediente de regulación de empleo por causas económicas, técnicas, organizativas o de ... ómicas, técnicas, organizativas y de producción en las que se amparan las medidas de suspensión ... de nulidad del despido disciplinario u objetivo con causa ficticia no ha sido ciertamente una ...
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STS 829/2017, 24 de Octubre de 2017
DESPIDO COLECTIVO. AJUSTADO A DERECHO. La causa del despido colectivo estriba en la extinción de la personalidad jurídica, en concurrencia con una situación económica negativa. Se desestima el recurso de casación.
... Tema.- Despido Colectivo de 2014 en Radio Televisión ... objetivo era la extinción de 1.608 contratos de trabajo ... ñía, habida cuenta la concurrencia de causas económicas y por supuesto, en atención a lo ... ómicas, técnicas, organizativas o de producción, que posibilitaran el planteamiento de un despido ... -
Jurisprudencia seleccionada julio 2017
... TSJ Madrid 29/06/2017 ... DESPIDO COLECTIVO. CAUSAS ORGANIZATIVAS. Es ajustado a ... , económicas, organizativas o de producción. Juzgado Contencioso-Administrativo nº 2 A ... La medida es adecuada para alcanzar el objetivo que persigue. TJUE 26/07/2017 ...
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El despido colectivo frente a la flexibilidad interna
... , referida exclusivamente a la producción de bienes y servicios ... Con base en los ... fundamentales para conseguir el objetivo de la “flexiseguridad” 16 ... Y, más en ... de “análisis pormenorizado de las causas alegadas y de la concurrencia de las ...
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Aproximaciones doctrinales a la teoría de la pérdida de oportunidad. Análisis y reflexiones del caso español
El presente artículo refi ere a las aproximaciones de la doctrina a la teoría de la pérdida de oportunidad en España. La otrora denominada «hermana pobre del derecho de daños» ha pasado de ser una fi gura poco atendida por parte de los agentes jurídicos a ser una construcción dogmática trascendente y relevante en el estudio de la responsabilidad civil. El presente estudio informa de los orígenes...
... El nexo causal. Las causas" de exoneración de responsabilidad: culpa de la v\xC3" ... , lo que en sí mismo representa un daño objetivo 39 , con independencia de cuál hubiese sido el ... redacta de manera defectuosa una carta de despido y luego no asiste el juicio: inexistencia de ... la presencia de aleatoriedad en la producción del daño. En función de ello, la autora estima ... -
Sobre el ERE de Coca Cola. Causalidad del despido, defensa del puesto de trabajo y defensa del derecho fundamental de huelga
... en el relato de hechos probados una de las causas de pedir de la demanda, entre otras muchas, ... de organización del trabajo o de producción, puesto que la misma no seria ni imaginable ni ... 2.2 de la Directiva 98/59 establece como objetivo del periodo de consultas del despido colectivo la ...
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Jurisprudencia del Tribunal Supremo
... eso consiste la imprudencia grave– las causas determinantes del fatal resultado. (…) Es ... debe interpretarse conforme al patrón objetivo de víctima. No se admiten conductas ex ante ... propuesto o aceptado; 3.º) Falta de producción del fin querido de un modo absoluto, bien por ... pretende respaldar la corrección de un despido ... Es entendible, por tanto, que nuestra ...
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Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2019
... en el empleo y la ocupación, con el objetivo de eliminar la brecha salarial y garantizar el ... 30 de octubre declaraba improcedente el despido" de una trabajadora de la limpieza del Hospital Cl\xC3" ... ó que los verdaderos medios de producción de esta actividad no son la bicicleta y el móvil ...
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Las causas justificativas de la modificación sustancial de las condiciones de trabajo
... ómicas, técnicas, organizativas o de producción; añadiéndose a ello que se considerarán tales ... artículos 51 y 52.c) del TRET para el despido colectivo y para el despido objetivo por ...
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Las modalidades de contratación laboral previstas en la LCTI específicamente para el personal investigador
Las reformas introducidas en España en el ámbito de la actividad profesional del personal investigador han ido en la dirección de incluir a este colectivo dentro del campo de aplicación del Derecho del Trabajo. Ello, con el propósito de mejorar el estatus jurídico del personal investigador y de acabar con las situaciones precarias a las que tradicionalmente ha estado sujeto este colectivo, sobre...
... de Gobierno de la UE acordaron un nuevo objetivo estratégico dirigido a alcanzar una economía y ... eventual por circunstancias de la producción y el de interinidad. No se hará referencia a la ... Y, dentro de estas causas objetivas y razonables el TC ha venido admitiendo ... 49) y las mismas pueden reconducirse al despido en sus distintas manifestaciones (disciplinario, ... -
Extinción del Contrato de Trabajo
... 1. Delimitar los tipos de causas de extinción del contrato de trabajo ... 2 ... previstas en la ley, se trata de un despido. Existen diversas modalidades de despido ... las siguientes causas de despido objetivo: ... · Ineptitud del trabajador, conocida o ... ómicas, técnicas, organizativas o de producción : Cuando concurra una causa económica, ...
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Novedades y rémoras de la contratación temporal en la Administración Pública
... en torno a la aplicación de las causas concurrentes, que generó a su vez una tendencia ... , de 17 de septiembre) ha tenido como objetivo facilitar la contratación temporal de obra en la ... ía la calificación de improcedencia del despido que se hubiera realizado y la relación sería ... ómica, técnica, organizativa o de producción en la Administración se debía realizar por ...