al carta sancion trabajador
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La oferta de contrato: vinculación y responsabilidad
La oferta vinculante de contrato es una institución jurídica que, con algunas notables excepciones, apenas ha sido objeto de estudio por los autores. Cuando lo ha sido, los esfuerzos se han concentrado fundamentalmente en estudiar su funcionamiento junto con la aceptación, como declaraciones de voluntad que pueden formar el contrato, si concurren. También se ha estudiado la sustantividad de la...
... Esta solución constituye una sanción social o de mercado, pero no una sanción ... Lejos de constituir una «carta blanca» para la aplicación sin límite del « ... -
Las modalidades de contratación laboral previstas en la LCTI específicamente para el personal investigador
Las reformas introducidas en España en el ámbito de la actividad profesional del personal investigador han ido en la dirección de incluir a este colectivo dentro del campo de aplicación del Derecho del Trabajo. Ello, con el propósito de mejorar el estatus jurídico del personal investigador y de acabar con las situaciones precarias a las que tradicionalmente ha estado sujeto este colectivo, sobre...
... adoptó una Recomendación relativa a la Carta Europea del Investigador y al Código de Conducta ... , y lleva aparejada la imposición de una sanción consistente en una multa a cargo del organismo ... investigación a las que se obliga el trabajador, pues qué duda cabe de que ello proporciona ... -
La reinserción del menor infractor y las respuestas jurídicas a la VFP
... BUENO ARÚS: «… los fines de la sanción penal oscilan fundamentalmente entre la ... La Carta Europea de los Derechos del niño reconoce la ... El citado departamento dispone de un Trabajador Social, un policía local y un sargento del mismo ...
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El derecho a la desconexión digital en el marco de la Unión Europea con especial atención a la igualdad de género
... vida profesional terminaba cuando el trabajador salía de su centro de trabajo. En ese instante, ... constituciones modernas, y por la propia Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea ... carga de la prueba en caso de despido o sanción, en el que al empresario se le impone una prueba ...
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Derecho de los tratados
... g) “ Gentlemen’s agreements ”. h) Carta. i) Protocolo. j) Acto o acta. k) Declaración ... en sentido jurídico, posibilitando una sanción también jurídica en caso de incumplimiento ...
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El empleo temporal en las administraciones públicas: límites, prevención y sanción a su utilización abusiva
El objetivo principal de este artículo es determinar si en España existen medidas para prevenir y, en su caso, sancionar el uso abusivo del empleo temporal en las Administraciones públicas. Para ello, en primer lugar, se analizarán las distintas modalidades de empleo temporal que existen en las Administraciones públicas, profundizando, en especial, en la figura del contrato indefinido no fijo,...
... en relación con la calificación de la posición subjetiva del trabajador en la Administración pública, al establecer que: ... La contratación ... , no debieran admitirse procesos restringidos diseñados «a la carta» para que esta clase de personal consolide su situación, pues ello viola ... -
La reparación del daño existencial en el derecho del trabajo brasileño como forma de protección a la dignidad de la persona humana
... desarrollo de la personalidad del trabajador, en el que hay que incluir el desarrollo ... De todas las Constituciones brasileñas, la Carta Magna de 1988 fue la que proporcionó la mejor ... @@3.3. La sanción pecuniari ... No se puede olvidar que, ...
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La evolución histórica y jurídica de la discapacidad
... Posteriormente, con la Carta Internacional de Derechos Humanos, formada por el ... 49/2007, incorpora un nuevo supuesto de sanción accesoria; en materia de sanidad se modiican ...
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Las organizaciones internacionales intergubernamentales
... 11. Sanción a los Estados miembros. 12. Retiro voluntario de ... 71, primera parte, de la Carta" de las Naciones Unidas de 1945, según el cual \xE2\x80" ...
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Derecho a la libertad de expresión en el ámbito laboral: cuestiones básicas
... El que reconoce el derecho del trabajador (y el consiguiente deber empresarial) a la ... por la publicación y la gravedad de la sanción impuesta, a efectos de determinar si la ... No existe, por lo tanto, carta abierta para lesionar la dignidad de otros, sino ...
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¿De qué derechos estamos hablando? Problemas prácticos en el reconocimiento de los derechos de los animales
... En estos casos la sanción de privación de libertad con el objetivo de la ... ó alrededor de la condición de trabajador y del empleo. Su importancia histórica, como ...
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El depósito
... : acudiendo a su enumeración en nuestra Carta Magna). Sin embargo es más complejo determinar ... y actualmente tenga la condición de trabajador, sino también aquel que la postule, o la haya ... del pago de costas en un pleito sobre sanción" a un afiliado, al entenderse que en estos casos \xE2\x80" ...
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La disminución continuada y voluntaria en el rendimiento
... Ello es debido a que el trabajador, y más aún, el deportista profesional, no debe ... desvincularse del club, recibiendo una "carta de libertad"), sino también cuando lleva una ... falta grave (es decir, no susceptible de sanción por despido disciplinario) "La disminución ...
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Límites de la validez de la prueba de detectives: privacidad y protección de datos
En el presente trabajo se analiza la prueba de detectives y cómo esta se ha visto afectada por la entrada en vigor del Reglamento General de Protección de Datos. En primer lugar, se estudian los requisitos que se derivan de la normativa en materia de seguridad privada. A continuación, se examinan el derecho a la protección de datos y las novedades en cuanto a su regulación. Por último, se abordan
... demostrar la comisión por parte de un trabajador de un incumplimiento sancionable decida acudir a ... 8 de la Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea ... -
Comentario de la STC 203/2015, de 5 de octubre, sobre la libertad de expresión sindical
... humanos de la empresa, en relación a la sanción impuesta a un trabajador, hacía referencia a una ... El motivo que justifica la carta de despido es la publicación de una ...
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Reflexiones sobre el régimen disciplinario de los estibadores portuarios
... su titularidad se presenta cuando el trabajador infractor está todavía vinculado a la SAGEP ... se indique a continuación-, sobre la sanción a imponer ... En relación con esta última, ... de medios escritos, como por ejemplo, la carta ordinaria, la certificada, el fax, el burofax, un ...
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El acoso sexual en el convenio de Estambul y su transposición interna: el pacto de estado en materia de violencia de género
... Europeo de Derechos Humanos (1950) y la Carta Social Europea (1961, revisada en 1996)– e ... de género es el instrumento de sanción por excelencia instaurado por el sistema ... , una condición laboral o el cese del trabajador– a la realización de un acto de contenido ...
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Derecho a la libertad de información e información de interés público conocida en el marco de una relación laboral por el trabajador
... fue la de causar un perjuicio a la administración pública la sanción" resulta procedente ... DERECHOS A LA LIBERTAD DE INFORMACIÓN Y EXPRESI\xC3" ... , a título personal, y sin comunicación previa a su empleador, una carta a los profesores de los Centros de EGB en la cual mani⁄esta su ...
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Garantías en la obtención de evidencias digitales y privacidad en el correo electrónico en el marco de investigaciones corporativas Propuesta para resolver interrogantes procesales esenciales en la era del compliance tras la STS núm. 489/2018, de 23 de octubre
La era del compliance ha aumentado la necesidad por parte de las empresas de asegurarse que el procedimiento de obtención de evidencias digitales se ajusta a lo establecido por la jurisprudencia. La reciente STS núm. 489/2018, de 23 de octubre pareció resolver implícitamente el grave problema de inseguridad que generó una sentencia precedente (STS núm. 528/2014, de 16 de junio), en la que se...
... del control versus intimidad del trabajador. Iter Criminis, Revista de Ciencias Penales , ... 18.2 CE), nuestra Carta Magna no prevé, por la lógica imposibilidad ... (al obligar a la empresa bajo amenaza de sanción penal), sino que hacía esperable la ... -
STS, 9 de Abril de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO. INDEMNIZACIÓN. La empresa ofreció una cifra considerablemente inferior a la que correspondería a la actora percibir en caso de declaración judicial de improcedencia del despido. Aunque la carta de despido admitía a los efectos del acuerdo la calificación de improcedente, mantenía que había causa disciplinaria y, por tanto, para la reducción de la indemnización que se...
... que los hechos que constituyen objeto de sanción se produce en relación con un compañero de ... efectos desde la recepción de la presente carta causará Vd. baja en la compañía por despido ... la indemnización a disposición del trabajador" conforme a nuestras sentencias de 25 de mayo de ... -
«El impacto de las nuevas tecnologías en las relaciones laborales. Hacia una reconfiguración de derechos»
La revolución tecnológica ha propiciado numerosas modificaciones en la configuración del derecho a la intimidad, con especial incidencia en la esfera de las relaciones laborales. En el presente trabajo se abordarán dichas variaciones al albor de los últimos pronunciamientos judiciales, así como de las consideraciones que sobre ello ha establecido la doctrina. Palabras clave: derecho a la...
... – del derecho a la intimidad del trabajador. Huelgue decir que dicha aminoración debe ... fundamentales del empleado, o la sanción del ejercicio legítimo de derechos por parte del ... carta de amonestación formal e imposición de una ... -
Jurisprudencia seleccionada septiembre 2017
... lugar de trabajo, pero acontecen al trabajador en el cumplimiento del trabajo o de los cometidos ... del precitado Convenio, justifica la sanción de despido, que es proporcional a la gravedad de los hechos de la carta de despido acreditados. STSJ Murcia nº 360/2017 ...
- Dosier legislativo de la Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo de 10 de mayo de 2023 por la que se refuerza la aplicación del principio de igualdad de retribución entre hombres y mujeres por un mismo trabajo o un trabajo de igual valor a través de medidas de transparencia retributiva y de mecanismos para su cumplimiento
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El derecho al secreto de las comunicaciones y otros derechos fundamentales relacionados con las intervenciones telefónicas
... delitos si no hay probabilidad de sanción, lo que determina que la investigación de estas ... Establecida la escritura y, con esta, la carta como medio de comunicación, se procuró que su ... ón puede acceder a comunicaciones del trabajador relacionadas con sus labores, siempre y cuando ...
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El derecho a la desconexión digital desde un punto de vista de la prevención de riesgos laborales
En un contexto de cambios tecnológicos, organizativos y culturales en el mundo laboral, adquiere una gran importancia el trabajo online -utilizando dispositivos y herramientas digitales- en detrimento del trabajo presencial, como consecuencia de la digitalización de la economía y de la pandemia provocada por la Covid-19. Para dar respuesta a la aparición de nuevas formas de organización del...
... características personales de cada trabajador ... En este sentido, las Notas Técnicas de ... infracciones, su gravedad y el tipo de sanción a aplicar, en caso de incumplimiento del derecho ... ás, está expresamente establecido en la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ...