nulidad despido vulneración derechos fundamentales
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Límites de la ley de protección de datos al poder de dirección del empresario
... , sin embargo, olvida mencionar otros derechos afectados, como el derecho a la privacidad (art ... 18.3 CE) ... Los derechos fundamentales de las personas a la intimidad, la privacidad, la ... ón de datos, de forma que su vulneración implica la del derecho. En este sentido la STC ... 1685/2013, no admite como prueba del despido las imágenes obtenidas por una cámara con una ... de información previa conlleva la nulidad de las pruebas obtenidas por el GPS y, por tanto, ...
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El despido disciplinario en el sector público
Este trabajo aborda el despido disciplinario en el sector público. En concreto, las peculiaridades del despido disciplinario de los empleados públicos. Peculiaridades normativas —EBEP—, judiciales y de la nego-ciación colectiva. Singularidades sobre la forma, el fondo, las conse-cuencias -readmisión obligatoria ex EBEP- y el control judicial del despido disciplinario.
... 5.3. La calificación de nulidad": el juego de los principios constitucionales de m\xC3" ... derechos fundamentales de igualdad y de no ... 4.2.c) y 17.1 ET—, o bien una vulneración de derechos fundamentales —libertad de ... -
La protección del whistleblower tras la Directiva (UE) 2019/1937. Análisis del nuevo marco jurídico desde la perspectiva del Derecho laboral, público, penal y de protección de datos
El pasado 26 de noviembre de 2019, se publicó en el Diario Oficial de la Unión Europea la Directiva (UE) 2019/1937 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de octubre de 2019, relativa a la protección de las personas que informen sobre infracciones del Derecho de la Unión. Este trabajo pretende abordar, desde una perspectiva multidisciplinar, algunas de las principales cuestiones que plantea...
... de recursos de amparo en asuntos de despido disciplinario basados en la deslealtad y abuso de ... ) y, por supuesto, a la tutela de los derechos fundamentales (derecho a la libertad de ... que pueden llevar a su declaración de nulidad por vulneración de derechos fundamentales con el ... -
STS 1148/2023, 12 de Diciembre de 2023
DESPIDO DISCIPLINARIO NULO. MUJER EMBARAZADA. CARÁCTER OBJETIVO DE LA NULIDAD. Cuando se produce un despido disciplinario de una mujer embarazada en el que no se acredita la causa del despido, la declaración de nulidad que se anuda ineludiblemente a la vulneración del derecho fundamental a la igualdad y no discriminación debe ir acompañada de una indemnización reparadora del daño moral únicamente
... 1216/2021, que resolvió la demanda sobre despido interpuesta por D.ª Emma frente a la Real ... la causa del despido, la declaración de nulidad que se anuda ineludiblemente a la vulneración ... a una indemnización por vulneración de derechos fundamentales también se desestima puesto que no ... -
Novedades y rémoras de la contratación temporal en la Administración Pública
... atribuye la consecuencia de nulidad a los actos administrativos ilegales, lo que ... ía la calificación de improcedencia del despido que se hubiera realizado y la relación sería ... la obra) constituyen los elementos fundamentales de cualquier contrato de obra, y son también los ... (vi) nulidad del despido, ya sea por vulneración de derechos fundamentales, por aplicación de la ...
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Discapacidad, incapacidad temporal duradera y discriminación: ¿Es nulo el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal?
El presente estudio tiene por objeto realizar un análisis exhaustivo de la calificación que merece el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal. Durante estos últimos años se han sucedido numerosas resoluciones judiciales sobre esta materia que han considerado que un despido de este tipo no se considera nulo, sino improcedente. Sin embargo, el TJUE ha suscitado la duda...
... temporal de carácter duradero; nulidad del despido; situación de discapacidad ... bien se produjesen con violación de los derechos fundamentales y libertades públicas del ... causa de despido pudiese suponer una vulneración del art. 14 de la Constitución Española 27 , ... -
Las cámaras de videovigilancia en la empresa como medio de prueba en el proceso laboral
Las cámaras de videovigilancia son un instrumento tecnológico del que dispone el empresario para controlar la prestación de trabajo, pero, a su vez, son un medio de prueba para acreditar incumplimientos contractuales del trabajador. En el presente estudio se aborda el valor de las cámaras de videovigilancia como medio de prueba en el proceso laboral analizando tres grandes temas: el primero es el
... las mismas se han obtenido con vulneración de derechos fundamentales del trabajador como son ... parte de afirmar que la sanción o el despido disciplinario han de calificarse como de nulos ... judicial 38 viene a señalar que la nulidad de la prueba irradia sus efectos al despido o a ... -
Tribunal Supremo
... Vulneración del derecho a la tutela judicial efectiva (acceso ... Se declara la improcedencia del despido, porque no se ha acreditado, de ningún modo, que ... Europea; cumplimiento de buena fe de los derechos y obligaciones contractuales; ajenidad del ... Nulidad del plan impuesto unilateralmente sin ... Vulneración de derechos fundamentales. Extinción del contrato por causas objetivas de ...
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Jurisprudencia seleccionada diciembre 2021
... VALIDEZ DE LA NOVACIÓN. NULIDAD DE CLÁUSULA SUELO. Se declara la nulidad de la ... un cese ajustado a derecho y no un despido. STS nº1060/2021 Social 27/10/2021 ... PLUS ... COVID-19. TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES. LIBERTAD SINDICAL. No existe la ... con despido, ha supuesto una vulneración de sus derechos fundamentales. La Sala considera ...
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Comentario de Jurisprudencia del TS. Segundo trimestre de 2019
... vacaciones en supuestos de reingreso tras despido calificado como improcedente. 3.2. La ... quede al margen de las garantías o derechos que se atribuyen a los trabajadores con contratos ... demanda sobre tutela de derechos fundamentales planteada por diversas federaciones sindicales ... derivada de la declaración de nulidad del despido (vulneración de derechos ...
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El recurso de suplicación contra autos de los juzgados de lo social: criterios aplicativos y jurisprudenciales
... el incidente de readmisión en caso de despido declarado nulo o improcedente en sentencia firme ... las actuaciones al juzgado declarando la nulidad de lo actuado desde el auto –o decreto– ... , por lo que puede existir una vulneración del art. 24.1 CE. De ahí que la Ley procesal ... el caso que la acción sea de tutela de derechos fundamentales opera, en materia de admisión, un ...
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Prueba prohibida y proceso laboral. El difícil camino hacia la aclaración de las facultades y obligaciones empresariales y de las consecuencias en la calificación del despido
... o indirectamente, violentando los derechos o libertades fundamentales ... En el tránsito de ... ón, como expondré más adelante, la vulneración de derechos fundamentales puede tener relevancia ... la ilicitud de la prueba de la nulidad del despido sentencias pronunciadas por los ...
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La utilización de internet en el ámbito laboral y el control empresarial
... por los que se podría legitimar el despido por el uso incorrecto de internet 5 y de las ... sentido no parece lógico que exista vulneración de la buena fe contractual cuando un trabajador ... , de 15 de julio de 20 1 4 27 , declara la nulidad de las actuaciones por no haber sido admitida por ... el control empresarial por encima de los derechos fundamentales a la intimidad y al secreto de las ...
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Apuntes sobre el proceso especial de impugnación de movilidad geográfica y modificación sustancial de condiciones de trabajo
La Ley 36/2011, de 10 de octubre, de Jurisdicción Social, establece un pro-ceso judicial especial para el trabajador que individualmente pretende im-pugnar las decisiones empresariales relativas a movilidad geográfica, mo-dificación sustancial de las condiciones de trabajo, suspensión del contrato de trabajo y reducción de jornada. Constituye el objetivo de este artículo analizar el trámite...
... 11.3. Nulidad ... 12. IRRECURRIBILIDAD DE LA SENTENCIA ... — que además conlleven una vulneración de la dignidad del trabajador, este puede no ... a la libertad sindical o a otros derechos fundamentales del trabajador —por ejemplo, ... 2 del artículo 178, las demandas por despido […] , las de modificaciones sustanciales de ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... a la crisis: el sacrificio de los derechos sociales ”; Blog Editorial Bomarzo: ... J.; “ Derechos humanos y derechos fundamentales. Algunos comentarios doctrinales ”; IUSLabor ... trabajadora embarazada en el marco de un despido colectivo? ”; Legaltoday: ... ASESORÍA; “ Esquirolaje interno: Vulneración del derecho de huelga ”; Espacio ... ESPACIO ASESORÍA; ” Nulidad de cese de profesores interinos en verano ”; ...
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Gestión de información y nuevas tecnologías. Prueba prohibida en el ámbito laboral
... prueba aludidos tienen como límite los derechos fundamentales del individuo y ello, porque esa ... (desde una simple amonestación, hasta un despido) con base en estos hechos que solo puede ... era la ilicitud de la prueba y nulidad de la misma con la consecuente nulidad del ... – puede llegar a negarse la vulneración de estos derechos, aun en situación de ...
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STS 829/2017, 24 de Octubre de 2017
DESPIDO COLECTIVO. AJUSTADO A DERECHO. La causa del despido colectivo estriba en la extinción de la personalidad jurídica, en concurrencia con una situación económica negativa. Se desestima el recurso de casación.
... Tema.- Despido Colectivo de 2014 en Radio Televisión ... y aplica doctrina: no permite interesar nulidad de actuaciones por la ampliación de la demanda ... de despido nulo no constituye vulneración del derecho a la tutela judicial. 8) La ... financiera, y, en general, en cuantos derechos (incluidos, entre otros, los derechos de ... , sobre vulneración de derechos fundamentales (Fundamento Décimo Tercero). En los Fundamentos ... -
Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... salario regulador de indemnización por despido en caso de cesión ilegal?” ; El Derecho: ... del recurso de amparo: Una flagrante vulneración de la tutela judicial efectiva” ; El Derecho: ... RUIZ, I.; “Intervención del Estado y derechos fundamentales «negativos» (liberales) y ... LÓPEZ CUMBRE, L.; “Nulidad de la inscripción empresarial / validez de la ...
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Relaciones de trabajo en organizaciones de tendencia religiosa. Especial referencia al profesorado de religión
... suponer especificidades respecto a los derechos y obligaciones de sus empleados. Es posible que ... de delimitar las directrices fundamentales que rigen en las mismas. Partiremos de la ... de su conducta con la amenaza del despido, sobre la base del respecto al ideario religioso ... igualdad de trato, y la declaración de nulidad de las disposiciones contrarias al principio de ... , velando así, por la no vulneración del derecho del trabajador a no ser discriminado ...
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STS 553/2017, 22 de Junio de 2017
NULIDAD DE CONTRATO DE TRABAJO. FRAUDE DE LEY. Se ha utilizado una modalidad contractual temporal para la realización de una actividad que no tiene amparo en la regulación finalista del contrato utilizado. Existe, por tanto, una situación de fraude en la utilización de la modalidad contractual de que se trata. En el supuesto de que el contrato se haya celebrado en fraude de ley se produce...
... contra la Universidad Pompeu Fabra, sobre despido. Ha sido parte recurrida la Universidad Pompeu ... POMPEU FABRA, sobre despido, y declaro la NULIDAD del despido del demandante realizado con efectos ... Finaliza denunciando la vulneración de lo dispuesto en el artículo 6.4 del Código ... que se ha producido vulneración de derechos fundamentales, en concreto se ha vulnerado la ... -
Comentarios a la sentencia del Tribunal Constitucional de 3 de marzo de 2016: grabación de imágenes de trabajadores sin obtener su consentimiento previo
... de una empresa y que fue objeto de despido disciplinario por transgresión de la buena fe ... la empresa solicitando la declaración de nulidad del despido por atentar contra su honor, ... su despido se obtuvieron con vulneración de los derechos fundamentales de la misma a su ...
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Laboral y seguridad social
... la ocupación («Directiva 2000/78»), al despido disciplinario de un trabajador, hasta el momento ... por el empresario puede declarar la nulidad del despido ... Dado que en este caso no ... El TS no aprecia la vulneración alegada, por considerar (i) que, al no tratarse ... un trabajador por la vulneración de sus derechos fundamentales a la intimidad personal y al ...
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Los derechos de información y control en el proceso de despido colectivo. STJUE de 13 de julio de 2023, asunto C-134/22. MO y SM, actuando en condición de liquidador de G.GmbH
... 16 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea) ... En lo que respeta ... ón, el Tribunal analiza la posible vulneración de la normativa helena de la libertad de ... tanto, su infracción no implicaría la nulidad del despido de un trabajador individual afectado ...
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STS 436/2018, 24 de Abril de 2018
DESPIDO. El despido ha sido correctamente calificado como nulo, pues según resulta de lo actuado, no solo no se ha acudido por la Administración a la vía de extinción prevista en los Art.. 51 y 52 ET, sino que acreditadamente se ha producido el despido superando los umbrales previstos en el art. 51 ET, y con vulneración de la garantía de indemnidad. Se desestima la casación.
... de Galicia, sobre reconocimiento de derechos ... Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... 5-5-2008 del TSJ /Galicia se declaró la nulidad de un previo despido por vulneración de derechos fundamentales. El 29-9-2011 el DOGA publicó resolución de la ... -
El Derecho comparado como instrumento para la unificación y armonización internacional del Derecho de contratos
El Derecho comparado es una herramienta básica para la unificación y armonización internacional del Derecho privado y, asimismo, un instrumento esencial para su avance, actualización y desarrollo. En el presente trabajo llevaremos a cabo un estudio detallado sobre la importante influencia que ha tenido el Derecho comparado en la construcción del moderno Derecho supranacional de los contratos,...
... La Directiva 2011/83/UE sobre los derechos de los consumidores. 5.5.1. Previo. 5.5.2. El ... sobre las que descansan los pilares fundamentales de la CISG provienen de tal Derecho. En este ... en su originario artículo 1341 la nulidad de las condiciones generales de la contratación ... un sistema coherente de acciones por vulneración del deber de informar. Habrá que seguir ... (Artículo 28), la protección en caso de despido injustificado (Artículo 30) y la protección de ...