diferencias entre empresario individual y sociedades unipersonales
4515 resultados para diferencias entre empresario individual y sociedades unipersonales
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Igualdad de género y derecho financiero
... entre otras cosas, en el desarrollo de diversos ... de Europa; aunque aún existen diferencias —en algunos casos importantes— entre la ... Para ello, se concede un derecho individual de permiso parental a los trabajadores, hombres o ... ñoles y la difusión de hogares unipersonales", de hogares sin hijos y de hogares monoparentales\xC2" ... ón del estado del bienestar, las sociedades postindustriales dan lugar ... a nuevos riesgos ...
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Derrogado
Ley de Sociedades Anónimas (Real Decreto Legislativo 1564/1989, de 22 de diciembre)
... 2. En caso de discordancia entre el domicilio registral y el que correspondería ... cargo con la diligencia de un ordenado empresario y de un representante leal ... 2. Cada uno ... individual de responsabilidad ... No obstante lo ...
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Derrogado
Ley de Contratos del Sector Público (Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre)
... lo tanto, las remisiones y concordancias entre ellos, circunstancia ésta que se ha aprovechado, ... d) Las sociedades" mercantiles en cuyo capital social la participaci\xC3" ... y servicios destinados al consumo individual o colectivo, o que efectúen operaciones de ... a) Aquellos en los que el empresario se obligue a entregar una pluralidad de bienes de ... , de Arbitraje, la solución de las diferencias que puedan surgir sobre los efectos, cumplimiento ... a los órganos de contratación, unipersonales o colegiados que, en virtud de norma legal o ...
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Levantamiento del velo de las personas jurídicas
Para corregir los abusos de la personalidad jurídica y de la limitación de la responsabilidad de los socios para realizar actos ilícitos surge la teoría del -levantamiento del velo-. De creación norteamericana, es acogida luego en Europa y Latinoamérica. Es una acción judicial excepcional y principal que aparta la personalidad jurídica del ente o sociedad y responsabiliza a los socios, cuando con
... , corporaciones, fundaciones 2 , sociedades civiles 3 y mercantiles 4 ... Personas ... distinguir la separación o autonomía entre el patrimonio de la sociedad y el patrimonio del ... sirve para enmascarar una identidad individual, lo cual se podría comprobar por su falta de ... En las sociedades unipersonales o en las empresas individuales de responsabilidad ... Es importante determinar quién es el empresario responsable para evitar perjuicios a los ... -
¿Sirve de algo un programa de compliance penal? ¿y qué forma le doy? (responsabilidad penal de la persona jurídica en la l.O. 5/2010: incertidumbres y llamado por la seguridad jurídica)
La LO 5/2010, que entró en vigor el 23 de diciembre de 2010, introduce en nuestro ordenamiento, de modo expreso, la responsabilidad penal de las personas jurídicas. La reforma ha generado un alto grado de inseguridad jurídica. Este artículo se centra en dos preguntas principales. (1) ¿Sirve de algo la compliance penal? Esto es, ¿podrán evitar ser responsables penales las personas jurídicas que...
... el cliente, tras recibir esos mensajes, entre, con cierta prisa, en el despacho de su abogado ... en definitiva provocan con su actuar individual (solos o en colaboración con otros) los defectos ... sociedades unipersonales). La legislación de prevención de ... de la responsabilidad civil del empresario en materia de seguridad y salud laboral» ... -
Emprendedores
... - Empresario individual ... - Sociedad anónima ... - Sociedad ... - Sociedad comanditaria ... - Sociedades laborales s.a.l. - s.l.l ... - Sociedad agraria ... , aunque en este caso debemos diferenciar entre las que están fiscalmente protegidas (que gozan, ... Las diferencias existentes entre la sociedad anónima y la ... en que pueden ser las dos unipersonales. Se admite la existencia de una sola persona que ...
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Las partes en el contrato
... a los órganos de contratación, unipersonales o colegiados que, en virtud de norma legal o ... ículo que la desconcentración se efectúe entre órganos jerárquicamente dependientes ... de los representantes legales de las sociedades y fundaciones del sector público estatal se ... @6.2. Capacidad y solvencia del empresario ... Respecto de la terminología utilizada ...
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Modelo de facultades sociales restringidas
Modelo de facultades que se conceden a un apoderado o que se delegan por el Consejo de Administración en forma restringida.
... designada nominalmente 3.7 Diferencia entre apoderado y administrador. Concurrencia. 3.8 ... en la Obra del mismo autor «PRACTICO SOCIEDADES MERCANTILES» y, en especial, están ... concedidas, sin que haya aquí diferencias entre aspectos internos y externos ... de apoderamiento conferido por un empresario individual ... ↑ Resolución de ... -
Sucesión Empresarial
... de un conjunto de personas que mantienen entre sí un lazo familiar. El que el capital de estas ... sucesión puede hacerse: En vida del empresario realizando el traspaso de bienes y derechos a los ... Como veremos, fiscalmente hay grandes diferencias entre las dos soluciones. La donación pura y ... funciones de dirección en la empresa individual, el negocio profesional o la entidad a la que ... con carácter voluntario, que las sociedades puedan publicitar en el Registro Mercantil los ...
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Modelo de concesión de facultades amplias (versión B)
Modelo de Poder concedido por una Sociedad, con facultades amplias. Versión B.
... designada nominalmente 3.7 Diferencia entre apoderado y administrador. Concurrencia. 3.8 ... que resulte la participación en otras sociedades, bien concurriendo a su constitución o ... concedidas, sin que haya aquí diferencias entre aspectos internos y externos ... de apoderamiento conferido por un empresario individual ... ↑ Resolución de ... -
STSJ Cataluña 23/2013, 21 de Mayo de 2013
Trabajo de las empresas del grupo. Nulidad del despido colectivo por fraude. Contratos de créditos participativos por valores. Condición de administrador
... ÉRICA SLU pertenece a un grupo de sociedades cuya sociedad dominante es UNIÓ DE COMPANYIES ... Eloy y documento 39 parte actora) ... Entre FERROBÉRICA y las tres compañías extranjeras ... se refiere el párrafo anterior, el empresario, haciéndolo constar en la comunicación escrita ... ón de la indemnización en el despido individual sin acreditación de iliquidez ha de dar lugar a ... -
SAN 115/2014, 25 de Junio de 2014
Estima la excepción de litispendencia, por cuanto las causas de impugnación de las medidas de flexibilidad interna alternativas al despido colectivo, fueron resueltas por la sentencia que declaró la nulidad del despido que no es firme.
... y las personas vinculadas a ellos en sociedades cuyo objeto social es el mismo, análogo o ... de diciembre de 2012 se acordó el reparto entre los socios, como dividendo en especie, de la ... De hecho no existían diferencias de precios significativas entre los ... alternativas al despido de acogimiento individual y voluntario, que hemos considerado legítimo en ... 153 LRJS, es que el empresario haya impuesto medidas de flexibilidad interna al ... -
Modelo de concesión de facultades amplias (versión A)
Modelo de facultades que se conceden a un apoderado o que se delegan por el Consejo de Administración en forma amplia.
... designada nominalmente 2.7 Diferencia entre apoderado y administrador. Concurrencia. 2.8 ... en la Obra del mismo autor «PRACTICO SOCIEDADES MERCANTILES» y, en especial, están ... concedidas, sin que haya aquí diferencias entre aspectos internos y externos ... de apoderamiento conferido por un empresario individual ... ↑ Resolución de ... -
Vigente
Ley sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social. (Ley 27/2011, de 1 de agosto)
... a largo plazo las exigencias derivadas, entre otras, de las tendencias de evolución ... muerte, jubilación o incapacidad del empresario individual, como consecuencia de un procedimiento ... del sistema se revisarán por las diferencias entre la evolución de la esperanza de vida a los ... que viven en unidades económicas unipersonales, sin hacer distinciones por razón de la ... de las leyes de los Impuestos sobre Sociedades, sobre la Renta de no Residentes y sobre el ...
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Ventajas, responsabilidad y número de fundadores de una sociedad
... sociedad, admitiéndose también las sociedades unipersonales o de fundador único. Contenido 1 ... de capital se constituyen por contrato entre dos o más personas o, en caso de sociedades ...
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La representación de los trabajadores en la empresa
... Entre" una y otra se establecen relaciones de coordinaci\xC3" ... ón electiva unitaria, se basa en las diferencias existentes entre ambas sobre la base del ... intereses en función de la figura del empresario complejo no se agota en los organismos que se ... plano colectivo se añade la vertiente individual del derecho de libre sindicación tal como ... delegados de personal , órganos unipersonales en las entidades locales que cuenten con una ...
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La cooperativa de consumidores y usuarios en concurso
Es objeto del presente trabajo de investigación la exposición de las particularidades que se manifiestan en el concurso de una sociedad cooperativa de consumidores y usuarios. El referente parte de la consideración diferenciada de este tipo social, marcado por sus propias características definidoras, además de la particular incidencia de su objeto, cual es la de protección dual de sus socios, a...
... o empresariales, distintas de las sociedades de capitales y (ii) como conjunto de entidades ... de la economía social -integradas entre ellas por las cooperativas- en tanto en cuanto ... consumo; (e) tareas de asesoramiento individual ... @3. Las cooperativas de consumidores y ... , no se hace distingos entre el empresario civil y el mercantil, sin que esto no permita ... -
STSJ Comunidad de Madrid 556/2015, 19 de Junio de 2015
MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. Cuando la empresa que venía llevando a cabo la actividad del servicio de mantenimiento mediante sucesivas contratas con diferentes empresas, decide asumir aquélla y realizarla por sí misma, sin hacerse cargo del personal de la empresa contratista, que tiene su propia entidad como tal, no puede decirse que se haya producido una sucesión de empresas. Se...
... Las sentencias de esos órganos unipersonales podrán ser recurribles en suplicación ante los ... en sentido positivo: Así, ha declarado, entre otras en sentencia de 7-6-2007, rec. 191/2006 : ... 52-c) del ET no impone al empresario la obligación de "agotar todas las posibilidades ... /78 respecto a la justificación de diferencias de trato por motivos de edad no constituyen ... -
Escritura de nombramiento de auditor de una S.L en junta universal
... las modificaciones de la Ley de Sociedades de Capital por leyes posteriores. Modelo ... órgano de administración no se encuentra entre las excepciones al cierre del folio registral por ... ni ha justificado determinadas diferencias), no debe rechazarse el depósito. (Resolución ... mediador concursal e inscripción de empresario individual ... ↑ SAP Madrid ...
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Deudas de un solo cónyuge y responsabilidad ganancial según la reciente jurisprudencia del Tribunal Supremo
I. Introducción: Delimitación del supuesto de hecho. II. Calificación jurídica del supuesto: Deuda y responsabilidad en la sociedad de gananciales. A) Código Civil. B) La Doctrina de los autores. C) La Jurisprudencia del Tribunal Supremo. III. Carácter de la obligación contraída por un solo cónyuge: La presunción de ganancialidad pasiva. A) Código Civil. B) La Doctrina de los autores. C) La...
... distinción por la gran similitud existente entre los tenores literales de los dos artículos ... , 1366), nos encontraremos con que las diferencias son apenas perceptibles. Todos los supuestos de ... avales concedidos por un cónyuge a sociedades especialmente vinculadas con el consorcio, ... ón de si la actuación conyugal individual se atiene, realmente, a dicha normalidad. Por ... El empresario es, hoy, la equivalencia del «antiguo» ... mayoría de las actuaciones pasivas unipersonales de un cónyuge serían de cargo de la sociedad de ... -
La reforma de la pensión de jubilación realizada por la Ley 27/2011
La reforma de la pensión de jubilación realizada por la Ley 27/2011, salvo algunos aspectos de signo positivo, tendrá un efecto negativo sobre la mayor parte de la sociedad, aunque afectará sobre todo a las mujeres. Se endurecerán las condiciones para tener acceso a la pensión, se reducirá su importe para la mayoría de los trabajadores, se penalizará a aquellos colectivos que tengan en promedio
... de la Seguridad Social comprende, entre otras prestaciones económicas, la jubilación, ... , la Ley) 4 , recoge con algunas diferencias los compromisos alcanzados en el ASE, así como ... muerte, jubilación o incapacidad del empresario individual, sin perjuicio de lo dispuesto en el ... que viven en unidades económicas unipersonales, sin hacer distinciones por razón de la ... y Olaz Capitán, A.: «Sociedades que envejecen y jubilación. Horizonte 2020», ... -
La reestructuración administrativa del Movimiento Nacional establecida en 1 de octubre de 1936
En este trabajo el autor analiza con detenimiento, desde un punto de vista preferentemente jurídico-administrativo, la reestructuración de la Administración central del Estado surgido el 18 de julio de 1936, establecida por la Ley de 1 de octubre de dicho año y disposiciones complementarias. Consiste fundamentalmente en la creación de dos órganos de carácter activo, uno compuesto, la Junta...
... contienda militar impide que la distinción entre ambas administraciones sea enteramente nítida, ... , que como hemos visto son órganos unipersonales, aun- ... 47 BOE del 23 ... 48 BOE ... expresamente el derecho de petición individual o colectiva, de hecho es este admitido sin ... -
Sociedades mercantiles
... cual la diferencía de una empresa individual. Por lo mismo, tendrá un NIF distinto de sus ... , pueden distinguirse, atendiendo a su forma entre las sociedades civiles y las sociedades ... 75, Octubre 2006. 2007-01-09. Diferencias mercantiles, contables y fiscales entre las ...
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Vigente
Código del Derecho Foral de Aragón (Decreto Legislativo 1/2011, de 22 de marzo)
... principios constitucionales de igualdad entre los cónyuges y no discriminación entre los ... la custodia compartida frente a la individual como norma preferente en los supuestos de ruptura ... ón de acciones o participaciones de sociedades, determinando su carácter consorcial en las ... su actividad tras el fallecimiento del empresario sin más cambio estructural que la sustitución ...
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STSJ Galicia 3175/2015, 12 de Junio de 2015
DERECHOS Y DEBERES DE LOS TRABAJADORES. Nos encontramos ante un trabajador cedido ilegalmente que de optar por la empresa cesionaria, habrá de ser encuadrado en la categoría profesional adecuada a las funciones que ha realizado. No tiene que acreditar que la diferencia de funciones entre una y otra categoría, sino cuales son las funciones que ha venido realizando y en este caso han sido las de...
... RADIO TELEVISION DE GALICIA Y DE SUS SOCIEDADES (TVG,S.A. Y RTG,S.A., TELEVISION DE GALICIA, ... Las jornadas diarias suelen ser de entre 12 y 13 horas diarias. Los trabajadores deben ... 45.073,03 euros como cantidades por diferencias salariales devengadas y adeudadas, por el ... ómeno complejo, en virtud del cual el empresario real, que incorpora la utilidad patrimonial del ... el convenio colectivo o en el contrato individual, añadiendo que: "Tal cuestión ya ha sido ...