Sentencias sobre Personal laboral de la Administración

PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN EL EXTRANJERO. RECURSO DE UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. Es tradición en los Convenios Colectivos para el personal laboral del Ministerio de Economía y Hacienda, que se incluya una cláusula, según la cual queda excluido el personal laboral destinado en el extranjero. En primera instancia se desestima demanda. Se desestima suplicación. Se desestima casación para unificación...

"CLASIFICACIÓN PROFESIONAL. El dies a quo o punto temporal a partir del cual se ha de iniciar el cómputo de la prescripción es, siguiendo la doctrina unificada sentada en dicha sentencia, en la fecha de publicación en el Boletín Oficial del Estado (19 de septiembre de 2000) del referido Acuerdo colectivo complementario sobre el sistema de clasificación profesional. Como ya se ha señalado, la...

"CONTRATO DE TRABAJO. ADMNISTRACION ESTATAL. JURISDICCION. Se estima la incompetencia de Jurisdicción, absolviéndose en la instancia a los demandados, remitiendo a las partes a la jurisdicción contenciosa administrativa. Se estima el recurso de suplicación anulándose la sentencia. La demandada interpone recurso de casación. Aunque estemos ante una contratación laboral -los puestos de trabajo que...

TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES. CONVOCATORIA Y PROVISIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO EN EMPRESAS PÚBLICAS. COMPETENCIA JUDICIAL. Se reclama se declare la vulneración del derecho de igualdad a acceder a un puesto de trabajo en una empresa pública. Cuando la normativa del ente público remite de manera exclusiva a las normas generales de Derecho privado la competencia para conocer del litigio es de la...

DERECHO A LA CONTINUIDAD DE LA RELACIÓN LABORAL. No todas las plazas de carácter estructural ocupadas temporalmente van a ser sometidas a un proceso de consolidación, sino sólo aquellas que sean determinadas por la CIVEA. Todo lo que excluye una pretensión como la aquí formulada en donde se pretende que se reconozca y garantice la continuidad de la relación laboral, no en relación a las plazas

"APLICACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. El Convenio Unico excluye de su aplicación ""al personal contratado para trabajar en el exterior"". La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha reconocido la aplicación del mismo a quien fueron contratados en España y no a quienes lo fueron en el exterior, interpretando en su literalidad el indicado precepto. Sin embargo, dicho precepto...

Proceso de consolidación de empleo temporal. Trabajadores con contrato de interinidad por vacante superior. Improcedencia del despido. Transformación en sociedad anónima

RECLAMACIÓN DE DERECHOS. CONTRATO TRABAJO. Se presenta demanda sobre Reclamación del derechos del contracto trabajo, en la que la parte actora terminaba suplicando se dictara sentencia declarando que la relación laboral que une a las partes tiene el carácter de indefinida. En todos los casos, su contratación ha tenido por finalidad cubrir una necesidad de trabajo de carácter cíclico o reiterado...

CONFLICTO COLECTIVO. Si como consecuencia de la eventual desconexión entre legalidad material y legalidad financiera, nace válidamente una obligación para la Administrción sin la correspondiente consignación, esto no supondrá la nulidad o, en su caso, extinción de la obligación, sino su falta de efectividad hasta que se establezca esa consignación. Se desestima la casación.

CONTRATACIÓN EN EL EXTRANJERO. Las condiciones de la contratación en el extranjero, aun para prestar servicios en Embajadas o Delegaciones españolas, suelen ser distintas y muy diferenciadas de las que son propias de los contratos laborales suscritos para prestar servicios en el ámbito de la Administración Pública dentro del territorio español, lo que justifica una regulación separada y...

"CONVENIO. EMPLEADO CONTRATADO PARA TRABAJAR EN EL EXTERIOR. De acuerdo al Convenio Único de Administración Estatal, una trabajadora española en una dependencia de la Administración del Estado sita en el extranjero está excluida del mismo. Se entiende que la cláusula: personal laboral ""contratado en el exterior"", quiere en realidad decir: personal laboral contratado ""para trabajar en el...

Cantidad. Complementos de puesto de trabajo. Recurso de casación para la unificación de doctrina. Convenio colectivo

PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. ADJUDICACION DE PUESTO. REVOCACION. No hay duda de que en el presente caso la actuación administrativa ha sobrepasado los límites establecidos en esta jurisprudencia, pues se ha llevado a cabo una revocación total del acto dejando sin efecto alguno la adjudicación del puesto que se había decidido a favor del actor declarando su derecho tras haberse seguido...

COMPETENCIA DE LA SALA SOCIAL. CORREOS Y TELÉGRAFOS. La actuación de la Administración es previa al vínculo laboral y predomina en ella el carácter de poder público. No es competente el Orden Jurisdiccional Social para conocer de la pretensión deducida contra la decisión de Correos y Telégrafos de contratar a un trabajador que ocupaba un número posterior en la lista de espera. En primera...

TRABAJADORES ESPAÑOLES CONTRATADOS EN EMPRESAS EXTRANJERAS. DERECHOS. Se impugna sentencia desestimatoria. 'La legislación laboral española será de aplicación al trabajo que presten los trabajadores españoles contratados en España, al servicio de empresas españolas en el extranjero, sin perjuicio de las normas de orden público aplicables en el lugar de trabajo. Dichos trabajadores tendrán, al...

NATURALEZA LABORAL DE RELACIÓN JURÍDICA. TRABAJADOR DE CONSEJERÍA DE AGRICULTURA Y GANADERÍA. EXCEPCIÓN DE PRESCRIPCIÓN. La reclamación lo es en orden al reconocimiento de la condición de laboral de los contratos suscritos por el actor, y que debiéndose tener en cuenta la fecha de finalización, pues es desde dicha fecha donde ha de comenzarse el cómputo del plazo a efectos de prescripción del...

Relación laboral de carácter temporal. Personal laboral fijo de acuerdo. Igualdad de los ciudadanos en el acceso a la función pública. Condición de trabajador fijo de plantilla al servicio de la administración pública

COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD. El carácter indefinido del contrato implica desde una perspectiva temporal que éste no está sometido, directa o indirectamente, a un término. Pero esto no supone que el trabajador consolide, sin superar los procedimientos de selección, una condición de fijeza en plantilla que no sería compatible con las normas legales sobre selección de personal fijo en las...

CONFLICTO COLECTIVO. COCINEROS DEL MINISTERIO DE DEFENSA. ENCUADRAMIENTO PROFESIONAL. Se promueve demanda de conflicto colectivo. Puede que los criterios de distinción entre grupos del artículo 17 del Convenio Único no sean todo lo precisos que debieran, pero no puede afirmarse que la inclusión de los cocineros del Ministerio de Defensa en el grupo 5º se oponga al artículo 17 del Convenio, ni a ...

CONVENIO UNICO. CLAUSULAS. INTERPRETACIÓN. Se impugna sentencia que ordena la aplicación del convenio. La interpretación del convenio debe tener en cuenta el contenido de sus clausulas. Si el convenio excluye de su aplicación a los trabajadores que realizan sus actividades en el extranjero, se entiende claramente que se aplica a quienes trabajan en España. La demanda fue estimada. La suplicación...

PERSONAL DE LA ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO. REPRESENTANTES. Se impugna sentencia. En las elecciones a representantes del personal laboral al servicio de la Administración General del Estado, constituirá un único centro de trabajo la totalidad de establecimientos dependientes del Departamento u Organismo de que se trate, que radiquen en una misma provincia. Tiene personalidad jurídica pública...

"RECLAMACIÓN DE CONVENIO ÚNICO. La trabajadora española en una dependencia del Ministerio de Economía y Hacienda, sita en Londres. Está excluida del mismo. Se entiende que la cláusula: personal laboral ""contratado en el exterior"", quiere en realidad decir: personal laboral contratado ""para trabajar en el exterior"". En 1998 se suscribió un Acuerdo entre la Administración y los sindicatos mas ...

DESPIDO IMPROCEDENTE. COMUNIDAD TERAPÉUTICA. La actividad de la Comunidad Terapéutica es necesaria y da coherencia a las actuaciones seguidas no solo en el área asistencial sino en las restantes previstas en el Plan sobre Drogas a fin de satisfacer las directrices que lo informan. La subvención se erige así en un mero sistema de financiación ajeno a la configuración de la relación que la actora...

CONTRATO TEMPORAL. La jurisprudencia ha admitido la validez de estos contratos aunque la obra o servicio coincidan con la actividad normal de la empresa, pero no se corresponden con su ciclo productivo constante, de modo que no resulte posible la existencia de una plantilla fija capaz por sí sola de atender a dichas necesidades, por ello se considera fraude de ley la celebración de este contrato...

ADMINISTRACIÓN. PUESTOS VACANTES. PERSONAL FIJO. PERSONAL INDEFINIDO. SELECCIÓN. Se reclama contra la sentencia estimatoria de demanda sobre declaración de no vacante respecto del puesto de trabajo del actor. La diferencia es la propia titularidad de la plaza ocupada, de tal forma que, mientras la que lo está por personal fijo nunca podrá ser considerada vacante a efecto de proceder a su...