plantilla demanda
243451 resultados para plantilla demanda
-
Comunicación interna, porcentaje de mujeres en plantilla y grado de implantación de los programas de conciliación e igualdad en las empresas Españolas
Esta investigación ha pretendido medir estas cuestiones y su correlación con las políticas de comunicación interna de las compañías, así como con otros factores como el liderazgo, el presupuesto asignado a los programas, el equipo impulsor de los programas y la cultura de la compañía. A partir de la muestra de 4.781 empresas que respondieron el cuestionario se llevó a cabo un análisis estadístico
-
Economía digitalizada y relaciones de trabajo
... de modo tal que la producción se acerque lo máximo posible a la demanda concreta existente de aquel bien o servicio ( work-on-demand-viaapp ) 21 ... que no contrata conductores como tal para dotarse de una plantilla suficiente y adecuada de trabajadores para satisfacer la demanda que ...
-
STS, 26 de Noviembre de 2004
"SUBROGACIîN DE EMPRESA. TRABAJADOR. PUESTO DE TRABAJO. UNIFICACIîN DE DOCTRINA. Se presenta demanda peticionando se declare nula por fraudulenta la subrogacin empresarial a que se refiere la demanda; que se reintegre al actor en su anterior plantilla y puesto de trabajo y, subsidiariamente, declarar que la subrogacin del actor no se ajusta a derecho, al prescindir del pliego de condiciones....
... ) y desestimo la pretensión deducida subsidiariamente en su demanda por D. Ramón de que su subrogación no es ajustada a derecho, ... se refiere la demanda; que se reintegre al actor en su anterior plantilla y puesto de trabajo y, subsidiariamente, declarar que la subrogación del ... -
Riesco-Sanz, Alberto (2020). Fronteras del trabajo asalariado. Los libros de la Catarata, Madrid
... la práctica, las plataformas permiten al sistema empresarial, que demanda externalización, tener acceso a una especie de enorme plantilla global, o ...
-
SAN 233/2021, 5 de Noviembre de 2021
COMPENSACIÓN POR TELETRABAJO. CONFLICTO COLECTIVO. DIFERENCIAS SALARIALES. Se condena a una empresa por no pagar la compensación por teletrabajo determinada en un acuerdo de Teletrabajo de julio de 2020. La empresa se negaba a pagar la retribución a un grupo de trabajadores que trabajaban en remoto desde marzo de 2020 y que habían suscrito un acuerdo de teletrabajo donde no se acordaba dicho...
... En el procedimiento CONFLICTOS COLECTIVOS 0000218/2021 seguido por demanda de FESMC-UGT (Letrado ROBERTO MANZANO DEL PINO) y CCOO-SERVICIOS (Letrado ... forma de trabajo a través de la cual la empresa capacita a la plantilla para optimizar dónde, cuándo y cómo trabajan, disfrutando de la máxima ... - Dosier legislativo de la Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo de 10 de mayo de 2023 por la que se refuerza la aplicación del principio de igualdad de retribución entre hombres y mujeres por un mismo trabajo o un trabajo de igual valor a través de medidas de transparencia retributiva y de mecanismos para su cumplimiento
-
STS 829/2017, 24 de Octubre de 2017
DESPIDO COLECTIVO. AJUSTADO A DERECHO. La causa del despido colectivo estriba en la extinción de la personalidad jurídica, en concurrencia con una situación económica negativa. Se desestima el recurso de casación.
... permite interesar nulidad de actuaciones por la ampliación de la demanda. 3) Incongruencia omisiva por no abordarse la esgrimida litispendencia ... de extinción de los contratos de trabajo de empleados de su plantilla con derecho a la reincorporación de los trabajadores afectados en sus ... -
La Reforma Laboral introducida por el RDL 32/2021, 28 de diciembre, en relación con las modalidades contractuales
El RDL 32/2021 introduce cambios sustanciales en las modalidades contractuales, especialmente en los contratos de trabajo de duración determinada. La reforma modifica el contrato por circunstancias de la producción y el contrato de formación. Reemplaza el contrato de interinidad por el contrato de sustitución, así como aparece un nuevo contrato indefinido adscrito a obra en el sector de la...
... ocasionales imprevisibles de la producción u oscilaciones de la demanda y una segunda modalidad para cubrir situaciones ocasionales previsibles o ... es necesario tener presente, por un lado, la extensión de la plantilla que compone el centro de trabajo y, por otro, un ... 25 Se modifica ... -
STS 366/2019, 13 de Mayo de 2019
DESPIDO COLECTIVO DE TRABAJADORES. EMPRESA DE RECOBRO DE DEUDAS. REDUCCIÓN DEL NIVEL DE MOROSIDAD. La mejora de la crisis económica ha reducido el nivel de morosidad, haciendo que las entidades financieras rescindieran sus contratos con el grupo o éste viera reducido el nivel de negocio, tanto en el recobro de deudas como en el sector inmobiliario vinculado, lo que justifica la necesidad de una...
... Sindicato Confederación General del Trabajo (CGT), se presentó demanda de impugnación de despido colectivo contra las mercantiles Lindorff ... 275(trabajadores mayores de 50 años) /1697(total plantilla) =16,20%.- Plan de recolocación externa.- Memoria explicativa de las ... -
Efectos jurídicos laborales de la externalización de servicios públicos
... trabajadores significativo cuando afecte al menos al 80% de la plantilla. STS de 27 de abril de 2015, rec. 348/2014. Eso sí, como ha sido ... de trabajo como consecuencia normalmente de la mayor o menor demanda del servicio o como consecuencia de una organización distinta del ...
-
STSJ Cataluña 5022/2014, 9 de Julio de 2014
LIBERTAD SINDICAL. TUTELA. No estimamos que la medida empresarial vulnerase el derecho de libertad sindical, en la forma postulada en la demanda, por cuanto constituyó una aplicación del límite cuantitativo de la plantilla para reconocer determinadas garantías, de conformidad con la legislación vigente. A ello no obsta el tiempo transcurrido desde la reducción de plantilla hasta la adopción de la
... PRIMERO.- Tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Tutela de derechos fundamentales, en la que el actor alegando los ... la presente ponemos en su conocimiento que en la actualidad la plantilla de la empresa es de 192 empleados, por lo que siendo inferior a 250 ... -
La singularidad de las causas justificativas en los despidos colectivos en el sector público
El ensayo aborda, de inicio, el tránsito que, en breve espacio de tiempo, tiene lugar desde una situación jurídica en la cual ni se planteaba el des-pido por razones «empresariales» en la Administración a otro en el cual el desmesurado crecimiento del sector público, unido a la crisis, ha situado el reajuste de sus plantillas en tema de permanente actualidad. El núcleo de la reflexión queda...
... 52 ET, pues son exactamente coincidentes) demanda, como ejercicio de previo cumplimiento para su adecuada comprensión, ... de ingresos o gastos, o reordenando la plantilla (y será un motivo mixto económico-organizativo), con carácter previo a ... -
Los recursos humanos
... La evolución del volumen de la plantilla local se observa en el siguiente gráico (gráico 5). La serie, que abarca ... Pero no llegamos. No podemos contratar más gente». La demanda de un refuerzo es consistente con el hecho de que «la contratación se ha ...
-
Zonas grises del contrato fijo discontinuo
En este trabajo se analizan los puntos más críticos del contrato de trabajo fijo discontinuo, especialmente, lo referente al llamamiento, esto es, la libertad de la que disponen los convenios colectivos para regular su régimen jurídico así como las consecuencias del no llamamiento. Asimismo, uno de sus aspectos más polémicos es el fraude de ley en el que se puede concurrir cuando se realizan...
... a desarrollar cuando ésta puede efectuarse con personal fijo de plantilla, pues “ la reincorporación de los fijos discontinuos no es un derecho ... En cuanto al plazo para deducir la demanda por despido tratándose de trabajos fijos discontinuos, se inicia desde el ... -
El procedimiento de recurso administrativo: su virtualidad y la necesidad de reforma
La reforma del recurso administrativo en España debe detenerse también en su tramitación. Las normas sobre el procedimiento del recurso acusan un claro deterioro y empobrecimiento que está en el origen de serias disfunciones que, a menudo, ponen en jaque la virtualidad del recurso administrativo y su imagen de mecanismo eficaz en la tutela de los derechos de los particulares. A fin de explorar y...
... ón en el momento de gestación del acto más se debilita la demanda de una posterior tutela en vía administrativa. De hecho, hasta cabe ir a ... recurso siga la plantilla que cada interesado tenga a bien, sin una estructura o forma determinadas ... -
STS, 10 de Diciembre de 2013
DESPIDO. CAUSAS ECONÓMICAS. Resultando de hechos probados la situación económica negativa alegada por la empresa, arrastrando importantes pérdidas y presentando una disminución significativa del volumen de negocio, no puede sino entenderse probada la causa alegada, siendo perfectamente lógico que en tal situación se acuda, a la extinción de contratos trabajo a fin de mantener la viabilidad de la...
... la siguiente parte dispositiva: "Que estimando parcialmente la demanda formulada por Isidro contra las empresas ADACTA IBERICA, S.L., JANNONE ... amortización orgánica relativa a un puesto de trabajo de la plantilla u organigrama de la empresa, no una amortización funcional o virtual de ... -
STS, 11 de Julio de 2006
CONFLICTO COLECTIVO. VACACIONES ANUALES. IMPOSIBILIDAD DE DISFRUTE POR BAJA MÉDICA. Se promueve demanda sobre conflicto colectivo. Establecido el calendario vacacional en la empresa demandada recurrida, al mismo, han de atenerse tanto esta última como la totalidad de la plantilla de la empresa. En primera instancia se rechaza la demanda. Se desestima el recurso de casación.
... de Asturias, con fecha 16 de febrero de 2005, expediente de DEMANDA SOBRE CONFLICTO COLECTIVO frente a la empresa SUPERMERCADOS EL ARBOL ... siguientes hechos: "1º) La empresa demandada cuenta con una plantilla aproximada de dos mil trabajadores adscritos a los diferentes centros de ... -
STS 706/2019, 10 de Octubre de 2019
NEGOCIACIÓN LABORAL. TOTALIDAD DE LA PLANTILLA. Es válida la negociación con la totalidad de la plantilla que voluntariamente opta por no designar una comisión representativa para ello. Los trabajadores no actúan en ese caso a título individual, sino en la misma condición colectiva que correspondería a la comisión representativa que sustituyen, en cuyo estatuto jurídico han venido a subrogarse a...
... El total de la plantilla asciende a 16 trabajadores (incontrovertido) ... 4º. - El 13-1-2016, el ... dicha sentencia consta el siguiente fallo: "Que, desestimando la demanda que da origen a estas actuaciones, declaro que la decisión empresarial ... -
Despidos por circunstancias técnicas, organizativas y productivas
... ón, de los sistemas y métodos de trabajo del personal y de la demanda de los productos o servicios que la empresa pretende colocar en el mercado ... , aunque en realidad precisara de una ampliación de la plantilla) ... Obsérvese cómo existe aquí un elemento diferenciado respecto a ...
-
Tribunal Supremo y otros tribunales
... Se desestima la demanda por entender que el sistema de la demandada proporciona unas ... en dicha empresa para incorporarse, en el mes de abril, a la plantilla de «Saticon International España». En opinión de la actora, tales ...
-
El polémico derecho a la promoción profesional de los trabajadores indefinidos no fijos. Comentario a la STS, 4ª, de 2 de abril de 2018
... ón pública?: los “trabajadores indefinidos, no fijos de plantilla”. http://www.fsp-ugt.es/docs/AdmPub.pdf ... 2 CAVAS MARTÍNEZ, F., ... de Medio Ambiente y Agua de la Junta de Andalucía, interponen demanda de conflicto colectivo del que conoció la Sala de lo Social del Tribunal ...
-
El convenio colectivo de empresa: legitimación para negociar y principio de correspondencia entre la unidad de negociación y la representatividad de los sujetos negociadores
... puede constituirse en cada empresa o centro de trabajo con una plantilla de cincuenta o más trabajadores (arts. 62.1 y 63.1 TRLET). Dependiendo ... á de oficio ante el órgano competente, mediante comunicación o demanda remitida por la autoridad correspondiente (art. 163.1 LRJS). Caso de que ...
-
La subrogación laboral ex pliego ante la sucesión de contratas: una posibilidad vedada por la ley
... 2.1. La doctrina de la sucesión de plantilla y las contratas despatrimonializadas. 2.2. Las cláusulas subrogatorias ... áusula subrogatoria con pretendidos efectos ex pliego, sino que demanda, lo que resulta poco usual, la inclusión de dicha cláusula en los ...
-
Los requisitos comunes a todas las figuras del art.50 ET
... de sus funciones, no sólo en el momento de interponer la demanda, sino incluso hasta el momento del fallo judicial ... Mucho se ha ... que la empresa siguiera adelante y no tuviera que reducir la plantilla. Del mismo modo las SSTSJ de la Comunidad Valenciana, de 16 de abril de ...
-
STS, 16 de Diciembre de 2014
PRESTACIONES DE DESEMPLEO. IMPUGNACIÓN DE OFICIO DE SUSPENSIÓN DE RELACIONES LABORALES. No existe acto alguno de la Autoridad Laboral declarativo de derechos y, en consecuencia, la Administración no ha ido contra sus propios actos porque no ha realizado acto alguno que reconozca al interesado un derecho que posteriormente impugna. En ningún momento se ha reconocido por la Autoridad Laboral el...
... de procedimiento 14/2013, en actuaciones seguidas en virtud de demanda de oficio a instancia del Delegado Territorial en Córdoba de la ... la relación laboral de 12 de los 19 trabajadores de la plantilla, durante 365 días, con base en causas económicas y de producción, ...