despido disciplinario artículo 54 estatuto trabajadores

42929 resultados para despido disciplinario artículo 54 estatuto trabajadores

  • Los derechos de ejercicio colectivo
    ... funcionarios, sino en entender que el estatuto del funcionario, al cual éste se somete ... ón como instrumento de lucha de los trabajadores para conseguir sus reivindicaciones laborales es ... el presente capítulo dentro del artículo 15 conforme al cual «los empleados públicos ... las establecidas en el Reglamento Disciplinario de los Funcionarios Públicos para la sanción ... Indica Díez Sánchez 54 que «esta prohibición no puede entenderse como ...
  • Modernización del empleo público y crisis económica: el incremento de abusos en la contratación temporal y la nueva figura del 'funcionario interino temporalmente indefinido

    Las exigencias de modernidad de la Administración Pública española y la situación de crisis económica han provocado un incremento del abuso de la contratación temporal bajo régimen laboral y funcionarial. Ello ha generado múltiples cuestiones relacionadas con la evolución del concepto de condición de trabajo conforme a la jurisprudencia del TJUE, así como con el principio de igualdad y no...

    ... Conforme a ello, el Estatuto Básico del Empleado Público 6 distingue al ... trabajadores"”, mientras que el art. 103.3 CE establece que \xE2\x80" ... de sus funciones”; por su parte, el artículo 55 del Texto refundido de la Ley del Estatuto ... la educación, la habilitación legal del despido por causa económica, técnica u organizativa del ... fijo 42 - en supuestos de despido disciplinario injustificado -y no en caso de despido objetivo o ... por obra de la jurisprudencia del TJUE 54 y de nuestro TC 55 y se visualice ahora en ...
  • Sobre la diferencia de trato entre trabajadores fijos y no fijos de la Administración pública: a propósito del Acuerdo Marco y de la reciente jurisprudencia del TJUE (y propuesta de readmisión in natura)
    ... @1. Introducción ... Aun cuando el despido disciplinario de los empleados públicos pueda ... aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (en adelante y para ... a las que el trabajador desempeñaba –artículo 96.1.b) EBEP– ... Si bien en el despido ... Iglesias Torres, C-444/09 y C-456/09, apartado 54 ... STJUE 5 de junio de 2018, Grupo ...
  • Sobre la necesidad de incrementar la tutela ante el despido improcedente: la viabilidad de una indemnización por daños y perjuicios
    ... del carácter causal del despido disciplinario. En realidad, la causalidad es aplicable a la ... 56.1 del Estatuto de los trabajadores (lo cual también es ... “Si los organismos mencionados en el artículo 8 del presente Convenio llegan a la conclusión ... violación del artículo 24” (apartado nº 54). Obsérvese que con esta interpretación se ...
  • La discriminación por enfermedad en el despido
    ... Por su parte, el Estatuto de los Trabajadores de 1980 –art. 55.6– ... VV.AA., Estudios sobre el despido disciplinario , 2ª ed., ACAR (Madrid, 1992) pp. 535 y ss ... lo establecido en el apartado 2 del artículo 4 de esta ley, podrán establecerse diferencias ... discriminación por enfermedad en el despido 54 del conocimiento por la empresa de la situación ...
  • El despido colectivo frente a la flexibilidad interna
    ... , sobre los derechos de los trabajadores provienen, en buena medida, del desequilibrio ... aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (BOE de 24 de octubre de ... “centro de trabajo”, recogido en si artículo 1, apartado 1, párrafo primero, letra a). En ... toma en consideración de ciertos trabajadores 54 ... Sucede que el Sr. Pujante impugnó ... 54 ... extinciones voluntarias, un despido disciplinario improcedente, una extinción durante el período ...
  • Discapacidad, incapacidad temporal duradera y discriminación: ¿Es nulo el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal?

    El presente estudio tiene por objeto realizar un análisis exhaustivo de la calificación que merece el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal. Durante estos últimos años se han sucedido numerosas resoluciones judiciales sobre esta materia que han considerado que un despido de este tipo no se considera nulo, sino improcedente. Sin embargo, el TJUE ha suscitado la duda...

    ... destacar que en el texto originario del Estatuto de los Trabajadores el despido de un trabajador ... puede considerarse nulo con arreglo al artículo 108, apartado 2, de la Ley 36/2011 de 10 de ... en la aplicación del despido disciplinario por parte de los empresarios cuando consideren ... incapacidad temporal por accidente de trabajo 54 ... En ella, el Tribunal Supremo considera que la ...
  • ¿Es causa de despido que un trabajador esté imputado por la comisión de un delito?

    La imputación de un trabajador por un delito que en nada se relaciona con la actividad profesional del trabajador puede ser improcedente o nulo dependiendo de si existe o no lesión de los derechos fundamentales del trabajador.

    ... PALABRAS CLAVE: Nulidad del Despido disciplinario. Imputación de un delito. Lesión de derechos ... prevista como de despido por el Estatuto de los Trabajadores, no al menos de forma directa ... 54 ET). No se descarta que, en determinadas ...
  • Resumen de normas reguladoras de medidas de urgencia ante el covid-19 afectantes al derecho del trabajo y la seguridad social (actualización: 31 de mayo)
    ... 3.7 SISTEMA ESPECIAL PARA TRABAJADORES" POR CUENTA PROPIA AGRARIOS 3.8 COTIZACI\xC3" ... de abril, por la que se desarrolla el artículo 34 del Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo, ... previstas en el artículo 37.6, del Estatuto de los Trabajadores, cuando concurran las ... el Reglamento de los procedimientos de despido" colectivo y de suspensión de contratos y reducci\xC3" ... de trabajo se extinga por despido disciplinario declarado como procedente, dimisión, muerte, ... mínima: 20 días cotizados Duración: hasta 54 días: 120 días; 55 o más días: 180 días ...
  • Extinción del Contrato de Trabajo
    ... se extingue son las enumeradas en el artículo 49.1 ET, pudiéndose agrupar en cuatro tipos, en ... previstas en la ley, se trata de un despido. Existen diversas modalidades de despido ... @@2.1. Despido disciplinario: concepto y causas ... Se encuentra regulado en os artículos 54 a 57 ET. Consiste en una modalidad de despido por ... del delegado sindical, y respecto de trabajadores afiliados al Sindicato al que represente el ... El Estatuto de los Trabajadores prevé la resolución del ...
  • Los cambios experimentados en el ámbito de la regulación del contrato de trabajo
    ... Pero es en el artículo 5 RDL 8/2020 dónde hay que situar el marco ... los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados ... ón prevista en el artículo 37.6 del Estatuto de los Trabajadores ”. Parece diferirse de ... , será de aplicación la garantía de despido objetivamente nulo de los arts. 53.4 b) y 55.5 ... , haciendo mención al “ despido disciplinario declarado como procedente, dimisión, muerte, ...
  • Novedades y rémoras de la contratación temporal en la Administración Pública
    ... ón primordial que plantearon los trabajadores temporales en la Administración estuvo ... aplicables, por los preceptos de este Estatuto que así lo dispongan. De este modo, los únicos ... Efectivamente, el art. 54 de la LCSP exige tan solo que los contratistas ... ía la calificación de improcedencia del despido que se hubiera realizado y la relación sería ... de que se tratara de un despido disciplinario de un trabajador fijo despedido por razones ... en los términos previstos en el artículo 17 de la Ley 13/1986, de 14 de abril, de Fomento ...
  • El acceso irregular a los empleos públicos: la erosión del principio de mérito
    ... Sencillamente, el número de trabajadores laborales temporales es superior al número de ... la misma indemnización prevista para un despido por causas objetivas ... d) A partir de aquí ... ía a la fuerza mayor prevista en el artículo 49 ET, lo que supone que se haya de utilizar para ... que parecen adoptar un claro matiz disciplinario. Una decisión no exenta de una cierta ... ón de la norma, advirtiendo de que dicho Estatuto se aplica al personal funcionario y al personal ... contenidos en los artículos 52, 53, 54, 55 y 59 EBEP, serán de aplicación en las ...
  • COTIZA - Guía 2015
    ... ón a suministrar respecto de los trabajadores ... 20 2.3.2 ... y a las empresas colaboradoras (artículo 19 Orden ESS/86/2015) ... 226 7.12 7.13 7.14 ... Estatuto de los Trabajadores. Ley de Presupuestos ... VALOR 51 53 54 55 56 58 63 65 67 68 69 73 74 76 77 80 85 91 92 ... ÓN DIMISIÓN / BAJA VOLUNTARIA BAJA POR DESPIDO DISCIPLINARIO INDIVIDUAL BAJA NO VOLUNTARIA BAJA ...
  • Trabajo decente y reformas laborales

    El objetivo de la contribución es estudiar si las reformas laborales que han llevado a cabo países como España para hacer frente a la globalización y luchar contra la crisis financiera y económica se adecúan al concepto ético-jurídico de trabajo decente que propugna la OIT , y que constituye un marco integrador de los objetivos estratégicos de esa organización: la promoción del empleo, la...

    ... para proteger los derechos de los trabajadores, la oit concibe los principios y derechos ... fuerza de trabajo, y la inserción de un estatuto profesional en el contrato de trabajo, para ... negociación colectiva que garantiza el artículo 6.2 de la Carta Social Europea de 1961, al no ... del mercado laboral, introduce otras novedades 54 ... Así, limita aún más la ultraac- ... áxima anual de trabajo, el régimen disciplinario, las normas mínimas en materia de prevención de ... no puede traducirse en una vuelta al despido ad nutum , o en una privación para el ...
  • STS 861/2018, 25 de Septiembre de 2018

    DESPIDO COLECTIVO. CRITERIOS DE SELECCIÓN. GRUPO DE EMPRESAS. Aunque no tengan obligación de consolidar cuentas y tampoco se aprecie la existencia de patología alguna, las empresas que formen parte de un grupo y activen un despido colectivo por causa económica han de acompañar las cuentas de las demás mercantiles del grupo si tienen su domicilio social en España, operan en el mismo sector de...

    ... recurrente y la Unión General de Trabajadores de Andalucía (UGT) contra la empresa uras Sevilla, S.L., sobre despido colectivo ... Ha comparecido en concepto de ... al despido colectivo, de acuerdo con el artículo 64.5 del Estatuto de los Trabajadores y del ... llega a probarse el incumplimiento disciplinario aducido en la carta de despido (también, por ... y 22 elementos sin integrar (frente a los 54 tanques integrados y 38 elementos sin integrar ...
  • Real decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo (BOE de 30 de diciembre)
    ... Artículo 1. MODIFICACIÓN DEL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY L ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES, APROBADO POR EL REAL ... , reclamar en procedimiento de despido ante la jurisdicción social, iniciándose el ... áxima anual de trabajo, el régimen disciplinario, las normas mínimas en materia de prevención de ...
  • La reforma del despido
    ... reduciendo las garantías de los trabajadores fijos en la extinción del contrato 7 ... En este ... plural, pero nunca para un despido disciplinario o colectivo 16 ... En la norma del 2012 se ... , lo que se verbaliza como “un nuevo Estatuto de los Trabajadores del siglo XXI” 39 , sobre ... fundamentado en la causa d) del artículo" 52 del Estatuto de los Trabajadores. STC 118/2019\xE2" ... seguimiento y control de la medida empresarial 54 ... Pero fuera de estos importantes aspectos, ...
  • Cesión ilegal de trabajadores y subcontratación en las empresas de plataforma digitales
    ... El objetivo de este artículo es doble. De un lado, exponer una necesaria ... , que, en muchos casos, y aunque el Estatuto diga otra cosa, continúan sometidas a contratos ... 3. El poder disciplinario lo ejerce Cabify. La multinacional es la que ... ón en las empresas de plataforma digitales 54 interesa, se debería concluir que la negativa ...
  • La protección del denunciante: Regulación autonómica actual y propuestas de futuro

    Este trabajo plantea una reflexión sobre la figura del denunciante. No se trata ahora de ahondar en si este reúne o no la condición de interesado en el procedimiento sancionador, ni tampoco de reabrir el debate de en qué medida este estaría legitimado para impugnar una resolución, puesto que ambas cuestiones, aunque sean de permanente interés, ya han sido estudiadas por la doctrina. En la...

    ... de la Unión, tal como se definen en el artículo 325 del Tratado y tal como se concretan en las ... , el procedimiento para la concesión del estatuto de persona denunciante y para la pérdida, y la ... ón debe concederse también a los trabajadores que se encuentran en relaciones laborales ... 27 Considerando 54 de la PrDPD ... 28 Considerando 80 de la ... En el ámbito del procedimiento disciplinario, la identidad no puede ser revelada cuando el ... reintegración (por ejemplo, en caso de despido); de restauración de un permiso, licencia o ...
  • El derecho a la desconexión digital desde un punto de vista de la prevención de riesgos laborales

    En un contexto de cambios tecnológicos, organizativos y culturales en el mundo laboral, adquiere una gran importancia el trabajo online -utilizando dispositivos y herramientas digitales- en detrimento del trabajo presencial, como consecuencia de la digitalización de la economía y de la pandemia provocada por la Covid-19. Para dar respuesta a la aparición de nuevas formas de organización del...

    ... El presente artículo centra su atención en el análisis del derecho a ... autonomía y flexibilidad de los trabajadores, menor utilización de infraestructuras, menores ... bis al texto de refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores —en adelante ET 22 —, y, ... 261, [pág. 103105, Núm. Págs. 54].; rect. BOE, núm. 278, [pág.109573]. (RCL ... 47/2021) 38 , dictamina sobre un despido disciplinario por faltas de asistencia repetidas ...
  • Las nuevas maneras de trabajar y las redes sociales
    ... , su capacidad de control sobre los trabajadores, quienes podrán ver coartados o, más bien, ... que se formulan en el juicio por despido ... El objetivo del presente artículo es ... ón y dirección» (artículo 1.1 del Estatuto de los Trabajadores 5 ), lo que significa -a ... , se ha considerado nulo el despido disciplinario de un miembro del comité de empresa que ... la mera afirmación de la discriminación 54 ... @@3. Perfil falso del empresario ... En ...
  • El deber de colaboración del trabajador en la prevención de riesgos laborales
    ... a la vida y a la salud de sus trabajadores. La información sobre esta temática está ... tiene como punto de partida el artículo 14 LPRL, que atraviesa toda la normativa y la ... El artículo 5 del Estatuto de los Trabajadores establece que "lxs ... 3 LPRL que permite activar el poder disciplinario empresarial, si bien es cierto que esta capacidad ... ón de funciones a su capacidad profesional 54 , la peligrosidad de las tareas 55 , las ... la improcedencia y no la nulidad del despido, por la desvinculación con los derechos ...
  • Compatibilidad del trabajo con el reconocimiento de pensiones de la Seguridad Social
    ... la definición que contiene el citado artículo del TRLGSS y del resto de lo preceptuado en el ... Así pues idénticos trabajadores sufren la misma enfermedad (Poliomelitis en la ... Leyes autonómicas y Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, Vid. LÓPEZ ... así lo han venido reconociendo la doctrina 54 y los Tribunales tanto para los supuestos en los ... a tiempo parcial 119 y en el supuesto de despido improcedente del trabajador la pensión de ... por causas objetivas o por despido disciplinario, siempre que uno u otro sea declarado o ...
  • Tribunal Supremo
    ... ocupación — Directiva 2000/78/CE — Artículo 2, apartados 1 y 2, letra b) — Carta de los ... SEGURIDAD SOCIAL DE LOS TRABAJADORES MIGRANTES ... Procedimiento prejudicial — ... MODALIDAD PROCESAL DE DESPIDO/ EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR VOLUNTAD DEL ... Incardinación en el art. 15.1.b) del Estatuto de los Trabajadores de una modalidad de trabajo ... acumulan las acciones por despido disciplinario y extinción de contrato (art. 32 LRJS). En la ... 54 ET no es materia propia de la unificación de ...

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