Sentencias sobre Mejoras voluntarias

MEJORAS VOLUNTARIAS. REQUISITOS. Se impugna sentencia desestimatoria. condición más beneficiosa es una mejora de las condiciones laborales nacida o generada por la voluntad de los interesados. Dicha voluntad que puede manifestarse bien de forma expresa, bien tácitamente mediante actos inequívocos que revelen la existencia de la misma. Es la incorporación al nexo contractual de ese beneficio el...

ACCIDENTE DE TRABAJO. PRESTACIONES. Los contratos de seguro se rigen por el principio de la autonomía de la voluntad, de tal manera que salvo lo específicamente exigido por la Ley reguladora de esta materia, el restante condicionado de la póliza tiene el contenido que las partes libremente pactan, no pudiéndose extender las garantías no contratadas a supuestos no contemplados en ella. En primera...

Horas extras para el cálculo del complemento de horario. Base reguladora de las pensiones complementarias de viudedad. Reclamación de cantidad. Derechos contrato de trabajo

Derecho del trabajador a la percepción de la cantidad. Incapacidad permanente total. Póliza de seguros colectivo de accidentes. Mejora de prestaciones

Prestación. Seguridad social. Ley de procedimiento laboral. Formul a ción del recurso

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. INDEMNIZACIÓN. Evidentemente, y tal y como entendió la Sentencia de procedencia, No puede imponerse la condena en mora hasta que se tiene conocimiento, no ya del siniestro (accidente), sino de la calificación incapacitante. Sin duda, podría haberse planteado que ello se debería de mantener desde la inicial Resolución administrativa, que fue...

Póliza de seguro colectivo. Mejora en prestaciones de invalidez permanente absoluta. Trabajador en recurso. Incapacidad permanente total

Contrato de seguro. Accidente de trabajo. Indemnización por aplicación del convenio colectivo aplicable. Situación de incapacidad permanente total

"DESPIDO. INSOLVENCIA DEL EMPLEADOR. DERECHO A MOVILIZAR O RESCATAR DERECHOS DEL PLAN DE PENSIONES. Difícilmente puede hablarse, con carácter general, de derechos adquiridos por el trabajador que hagan posible su transferencia o movilidad en los casos de cese o extinción de la relación laboral por causas diferentes a las de las contingencias protegidas, salvo en los supuestos en que as? se...

CONTRATO DE TRABAJO. COMPLEMENTO. La pretensión ejercitada es clara en su contenido, y alcance actual, referida a la condena de la empresa demandada a la aportación necesaria al Plan de Pensiones de empleo convenido en la demandada, en la cuantía referida a la diferencia salarial ANV-Endesa reseñada en el anexo de la demanda. No existe pretensión expresa referida a la pensión de jubilación...

"CONTRATO DE TRABAJO. El sistema de complemento de pensiones se configura en nuestro ordenamiento jurídico como una mejora voluntaria de la acción protectora de la seguridad social. Según el artículo 192 de la LGSS, se costean por las propias empresas que deseen instaurarlo, si bien, excepcionalmente, podrá establecerse una aportación económica a cargo de los trabajadores, siempre que se les...

Pensión compensatoria. Reclamación. Suministro de energía eléctrica para los trabajadores. Mejora voluntaria de prestaciones

INCAPACIDAD PERMANENTE. Partiendo de las anteriores reglas y teniendo en cuenta las diferentes reclamaciones efectuadas por el trabajador, descritas con detalle en el inalterado relato fáctico de la sentencia, puede concluirse que en ningún momento ha transcurrido el plazo de prescripción de cinco años previsto para el eficaz ejercicio de la acción para reclamar mejoras voluntarias de la...

SEGURO COLECTIVO. Siendo esa la cantidad efectivamente cubierta por la póliza de seguro colectivo suscrita por la empresa ""IBERIA, LAE, SA"" con la Compañía ""Musini, SA"", y la puesta a disposición del actor por la referida Compañía Aseguradora, no existe ningún margen de responsabilidad contractual residual imputable a ninguna de ellas, por lo que no habiéndolo entendido en el mismo sentido la

COMPROMISO POR PENSIONES. Se impugna sentencia. Los compromisos por pensiones obligan a la empresa a otorgar al trabajador cantidades complementarias en caso de extinguir la relación laboral por jubilación del trabajador. En caso de que el compromiso no este firmado el trabajador no puede exigir ello de la empresa. La demanda fue desestimada. La suplicación fue estimada

JUBILACIÓN. En los sucesivos convenios el derecho se mantuvo para los trabajadores que hubieran ingresado en la empresa con anterioridad a determinada fecha, y ya se preveía que, en caso de que las normas de Seguridad Social alteraran los parámetros de fijación de las cantidades la jubilación, la empresa no estaba obligada a incrementar las diferencias en que el complemento consistía. De ahí que...

JUBILACIÓN. Lo que el pacto dice es que a los efectos de que, cuando proceda, los empleados acogidos al Plan ... causen derecho a la pensión en el sistema de previsión de Endesa, lo que equivale a sostener que la instrumentación de medidas, por parte de la empresa, solo había de tener lugar en los supuestos en que el trabajador concreto hubiera causado derecho a pensión del sistema de previsión...

PREJUBILACIÓN. MEJORA. CATEGORÍA PROFESIONAL. El actor solicita que el complemento de pensión que viene percibiendo desde su desvinculación con la empresa por prejubilación hasta la fecha de cumplimiento de los 62 años de edad le sea abonado en atención a la categoría de Jefe de obra. No es posible repercutir sobre la parte actora esa posible imprecisión cuando ésta lo que reclama es que se le...

INCAPACIDAD TEMPORAL. CONVENIO COLECTIVO. INTERPRETACIÓN: Si el tenor literal del precepto convencional resulta claro, habrá que estar al contenido del mismo, sin que resulte posible otra interpretación al amparo de un genérico in dubio pro operario, pues resulta evidente que si la voluntad de los firmantes del Convenio hubiese sido que todos los trabajadores en incapacidad temporal percibiesen...

Póliza de seguros de accidentes colectivos número. Administradores de las sociedades de responsabilidad. Indemnización por mejora voluntaria de seguridad social. Incapacidad permanente

RECURSO DE SUPLICACIÓN. CONTRATO DE TRABAJO. CONVENIO COLECTIVO. Todo contrato de trabajo queda enriquecido por el Convenio Colectivo, en cuanto que es fuente del mismo. Se desestima el recurso.

INVALIDEZ PERMANENTE TOTAL DERIVADA DE ACCIDENTE DE TRABAJO. MEJORA. CONTRATO DE SEGURO. Se reclama mejora prevista en Convenio para el supuesto de invalidez permanente total derivada de accidente de trabajo. El Convenio impone ... a la empresa la obligación de concertar un seguro que cubra todas las contingencias que enumera. Pero ello no le impide, en uso de la libertad contractual que le...

COMPLEMENTO JUBILACION. Las mejoras voluntarias de la acción protectora de la seguridad social, en cuanto prestaciones de seguridad social que son, no están sujetas a la disponibilidad del beneficiario, que no puede renunciar a ellas, siendo nulo el pacto que así lo establezca (art. 3 LGSS) y más si perjudica a terceros (art. 6-2 CC), como tampoco puede cederlas total o parcialmente, salvo para...

INCAPACIDAD LABORAL. La cuestiOn litigiosa se centra en determinar, si con tales antecedentes, el complemento reclamado se devenga desde la fecha de hospitalización o desde que se produjo la baja. La sentencia de instancia acogiO la primera alternativa . Se estima el recurso de suplicacion.

RECLAMACION DE CANTIDAD. Al haberse producido la infracción denunciada, el motivo y el recurso deben ser estimados, a fin de reconocer al actor el derecho al complemento del 25% en la prestación por incapacidad temporal que reclama, sin interes por mora dado el caracter controvertido de la reclamación . Se estima el recurso de suplicacion.