despido improcedente alta direccion
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La función disuasoria de la indemnización por despido arbitrario: contenido esencial 'olvidado' del derecho al trabajo
... hoy los efectos asociados al despido improcedente (coste de la arbitrariedad), “no son tan ... En ID. (Dirección). Despido y crisis económica los despidos ... ífica, pues, tenemos una responsabilidad alta ...
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La nueva regulación del trabajo doméstico cinco años después. Un análisis crítico
... alta en la Seguridad Social. En 2004 la tasa de ... de la indemnización correspondiente al despido improcedente. La hija había alegado que, de ser ... realiza las tareas domésticas bajo la dirección del particular, que, a su vez, le retribuye de ...
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Incumplimiento contractual del artículo 50 del estatuto de los trabajadores por modificación sustancial de condiciones de trabajo
El presente artículo tiene por objeto analizar las condiciones que permiten a los trabajadores extinguir el contrato de trabajo por incumplimientos de los empresarios con derecho a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son exactamente los referidos incumplimientos que deben cometer los empresarios para poder aplicar la causa resolutoria del artículo 50.1 a)
... a la indemnización correspondiente al despido improcedente. En concreto, cuáles son ... ordinario de las facultades de dirección de la empresa ... Tanto la jurisprudencia 5 ... ello es consecuencia del cese en un cargo de alta dirección ... Anuario Facultad de Derecho - ... -
Tribunal supremo
... ñola para conocer del proceso laboral de despido, entablado por un ciudadano español contratado ... Despido improcedente. Aplica doctrina y, de acuerdo con Ministerio ... Nacional de Policía contra la Dirección General de Policía. Aplica doctrina: Entre ... STS 1982/2021 ... ALTA DIRECCIÓN STS UD 11/05/2021 (Rec. 4325/2018) ...
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Despido de un trabajador con contrato de alta dirección
Escrito formulando demanda por despido improcedente de un trabajador con contrato laboral de carácter especial del personal de alta dirección (arts. 54, 55 y 56 del Estatuto de los Trabajadores).
... juzgado de lo Social comparezco y como mejor en derecho proceda, DIGO: Que por medio del presente escrito, formulo DEMANDA POR DESPIDO IMPROCEDENTE, contra la empresa ... en la persona de su legal representante, con domicilio social en la C/ ... , en base a los ... -
Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2019
... ón de 18 de febrero de 2019 , de la Dirección General de los Registros y del Notariado, sobre ... 745/2019 de 30 de octubre declaraba improcedente el despido de una trabajadora de la limpieza del ... personas de un sexo significativamente más alta que la de las personas del otro sexo, que es lo ...
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Despido objetivo por ineptitud del trabajador y protección del trabajador con limitaciones de la capacidad laboral
... , con excesivo conformismo, de improcedente, y no nulo, cuando no se aprecia causa seria para ... Y a consecuencia de esas secuelas y dado de alta dando término a ... J O SÉ LU I S M ON E ... Es también la dirección seguida por el art. 26 (en relación con el art ...
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STS, 12 de Septiembre de 2014
DESPIDO. RELACIÓN LABORAL COMÚN Y NO RELACIÓN ESPECIAL DE ALTA DIRECCIÓN. La comunicación de cese notificada por la empresa a dicha trabajadora equivale a un despido que debe ser declarado improcedente con las consecuencias a ello inherentes atendida la legislación sustantiva y procesal vigente en la fecha del despido y con deducción, en su caso, de las cantidades que la actora hubiera percibido...
... S.L., y el Ayuntamiento de Estepona sobre despido ... Han comparecido ante esta Sala en concepto ... , mediante la suscripción de un contrato de alta dirección en la citada fecha, que se ha aportado ... pretensión de que se declarara como improcedente lo que consideraba un despido ... La sentencia ... -
La vigilancia de la salud laboral y el derecho a la confidencialidad de los datos personales del trabajador
La vigilancia de la salud laboral continúa siendo un terreno controvertido para la disciplina de la Prevención de Riesgos Laborales. Su dispersión normativa y su conflictividad, unidas a un desconocimiento generalizado por parte del empresariado español, levantan no pocas dudas aplicativas a las que conviene dar respuesta: qué reconocimientos médicos son obligatorios y cuáles no; en qué...
... pueda revestir causa justificativa de despido objetivo 3 , ... cuando no sea posible adaptar ... pasar reconocimiento médico al ser dados de alta tras un contagio. Tanto el Comité Europeo de ... ón prevista para el despido improcedente, esto es, 33 días de salario por año de ... podrán ser sancionados por la dirección de las empresas en virtud de incumplimientos ... -
STS, 26 de Marzo de 2014
DESPIDO COLECTIVO. OBLIGACION DE NEGOCIAR CON BUENA FE. Se establece que la obligación de negociar o consultar no son obligaciones de llegar a un acuerdo, de ahí que quien adopta lo que se califica retóricamente como una posición inamovible no por ello está incumpliendo el deber de negociar, aparte de que pueden existir razones para no aceptar las propuestas del contrario o para no formular otras
... ASUNTO: TELEMADRID. DESPIDO COLECTIVO. ENTE PUBLICO TELEVISIÓN MADRID ... Comunicación también se dirige a la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Empleo, ... es de 113 personas en situación de alta, o situaciones asimiladas al alta y 102 afiliados ... Pero el despido se ha considerado improcedente en su totalidad y, en consecuencia, no es posible ... -
Unión Europea, España y Portugal
... a efectos de notificaciones la dirección de la vivienda arrendada, el hecho de que el ... de energía renovables y de cogeneración de alta eficiencia (BOE de 22 de mayo de 2015) ... — ... de carácter colectivo, en los de (a) despido" colectivo, (b) traslado colectivo, y (c) suspensi\xC3" ... el despido disciplinario reconocido improcedente por la empresa ... En consecuencia, al ...
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Novedades jurisprudenciales más destacadas del 2022
... IMPROCEDENTE CONSIDERACIÓN DE TERCERO OBLIGADO AL PAGO DE LA ... DESPIDO NULO. DISCRIMINACIÓN. ANUNCIO DE FUTURO ... INSS dicta la resolución administrativa de alta médica. STS nº652/2022 Social 12/07/2022 ... ACTO DE COMUNICACIÓN. DIRECCIÓN ELECTRÓNICA. CONDUCTA DEL AFECTADO. El hecho de ...
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El nuevo régimen extintivo del contrato de trabajo de los empleados de hogar
... y diná-mica configuran, de facto, un despido objetivo sui generis ... Tomando como base ... que corresponde a la del despido improcedente del empleado de hogar, lo cual se presenta a ... , manteniéndole durante los mismos en alta en la seguridad social. El periodo de ... cit. , pp. 77-80. En dirección contraria, y considerando que la licencia solo ...
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Sobre la necesidad de incrementar la tutela ante el despido improcedente: la viabilidad de una indemnización por daños y perjuicios
... ón indeinida: se consideraba que era una cuantía excesivamente alta, lo que motivaba que los empresarios acudiesen a otras vías para evitar ... 24 que airma, en idéntica dirección que lo previsto por el citado Convenio OIT, que es necesario “garantizar ...
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El personal laboral al servicio de la administración pública
... casos, la inflación y, sobre todo, la alta tasa de conversión del empleo precario en ... laboral de carácter especial de alta dirección ... » ... @2. El problema de la personalidad ... como se ha hecho, por ejemplo, para el despido colectivo. Su aplicación fuera de la ... los supuestos de despido declarado improcedente o nulo, a través del denominado incidente de no ...
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STSJ Canarias 781/2014, 30 de Abril de 2014
DESPIDO IMPROCEDENTE. La extinción, por desistimiento del empresario, de los contratos mercantiles y de alta dirección, cualquiera que sea la fecha de su celebración, del personal que preste servicios en el sector público estatal, únicamente dará lugar a una indemnización no superior a siete días por año de servicio de la retribución anual en metálico, con un máximo de seis mensualidades. Se...
... a la cantidad, y estimatoria en cuanto al despido, el día 11.11.2013, por el Juzgado de ... de carácter especial del personal de alta dirección. El el mismo, se establece que la ... y el despido se declare nulo o improcedente ... En los casos a que se refieren los tres ... -
El régimen jurídico español de la tutela del trabajador enfermo/discapacitado
... prescrito y de haber sido dado de alta médicamente, presenta reducciones anatómicas o ... de Valoración actuarán bajo la dirección del Servicio Social de Recuperación y ... judicial, con carácter previo al despido del trabajador discapacitado, es aún escasa ... ser calificado como “nulo” o “improcedente”. Dicha jurisprudencia, en conjunción con la ...
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Discapacidad, incapacidad temporal duradera y discriminación: ¿Es nulo el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal?
El presente estudio tiene por objeto realizar un análisis exhaustivo de la calificación que merece el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal. Durante estos últimos años se han sucedido numerosas resoluciones judiciales sobre esta materia que han considerado que un despido de este tipo no se considera nulo, sino improcedente. Sin embargo, el TJUE ha suscitado la duda...
... este tipo no se considera nulo, sino improcedente. Sin embargo, el TJUE ha suscitado la duda ... recupera su capacidad laboral con el alta médica » 9 ... Con arreglo al artículo ... , con el siguiente tenor literal: « La Dirección de esta empresa le comunica por medio de la ... -
¿Es causa de despido que un trabajador esté imputado por la comisión de un delito?
La imputación de un trabajador por un delito que en nada se relaciona con la actividad profesional del trabajador puede ser improcedente o nulo dependiendo de si existe o no lesión de los derechos fundamentales del trabajador.
... profesional del trabajador puede ser improcedente o nulo dependiendo de si existe o no lesión de ... La dirección de la guardería tiene la convicción de la que ... laborales, como lo es la especial de Alta Dirección, y la de Hogar familiar, en donde ... -
Despido injustificado e indemnización: marco regulador deficiente y reforma necesaria
... la indemnización tasada por despido improcedente, y reformas previas, en 1994, habían ya ... requisitos formales por parte de la dirección de la empresa. En definitiva, en el marco de una ... de la extinción de los contratos es muy alta, y también por esta vía se puede rastrear la ...
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Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
... y repercusiones en la indemnización por despido. 3.2. Dies a quo del plazo de prescripción de ... por la apreciación de despido improcedente. Aunque no está de más recordar la ... de Sabadell, y el sindicato demandante, ALTA, discrepan ... ANÁLISIS ... a secundar la misma, comunican a la dirección de recursos humanos el día previo a la misma que ...
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El régimen disciplinario
... b) Despido disciplinario del personal laboral, que sólo ... muy grave, el despido sea declarado improcedente ... » 92 ... c) Suspensión firme de ... del personal dependiente de su Dirección General y los Delegados y Subdelegados del ... es lo mismo, en activo y en situación de alta médica consecuente o posterior a una baja por ...
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STS 366/2016, 3 de Mayo de 2016
DESPIDO. El colectivo de trabajadores enfermos en un lugar o momento determinados es un grupo de los llamados efímeros o de composición variable en el tiempo. La discapacidad es, en cambio, una situación permanente de minusvalía física, psíquica o sensorial, que altera de manera permanente las condiciones de vida de la persona discapacitada. Se desestima la casación.
... ía Salarial y Ministerio Fiscal, sobre Despido nulo o, subsidiariamente improcedente, al que se ... de incapacidad temporal que finalizó con alta" médica el día 28.3.13 (folios 80-84). 4- Diez d\xC3" ... ), con el siguiente tenor literal: "La Dirección de esta empresa le comunica por medio de la ... -
Tribunal Supremo
... RED ELÉCTRICA DE ESPAÑA SA. Despido" declarado nulo por discriminatorio, por vulneraci\xC3" ... que el despido se declare improcedente. Se estima el recurso, aplicando lo dispuesto en ... codemandadas, debería de haber estado de alta en la Seguridad Social española, y si procede la ... ón laboral como especial de alta dirección, y con ello la falta de competencia de este orden ...
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La reforma del despido
... de tramitación en el despido improcedente. 5.2. La problemática de la cuantificación de ... alternativo a la destrucción de empleo y la alta temporalidad, que permita lograr un doble ... reforzar el rol de mediación y de dirección ...