Sentencias sobre Seguridad e higiene del trabajo

Prestación de viudedad. Nexo causal. Orfandad por contingencia común. Fallecimiento de accidente de trabajo

MANTENIMIENTO DE LOS DERECHOS LABORALES. CAMBIO DE PUESTO DE TRABAJO. Dicha sociedad tiene personalidad jurídica propia e independiente de la Administración de la Comunidad de Madrid, por lo que no cabe defender que la pertenencia a la plantilla de aquella empresa pública fuese equivalente a la integración en la que es propia de esta Comunidad Autónoma. Otra cosa son las garantías que, a título...

Contrato de trabajo temporal. Prestación de servicios en el centro de trabajo de la empresa. Reclamación del reconocimiento. Derecho a la antigüedad

RECURSO DE SUPLICACIÓN. COSA JUZGADA. NEGATIVA. Desde el punto de vista negatio, la cosa juzgada implica la prohibición de seguir dos pleitos sobre idéntico objeto entre las mismas partes. Se desestima el recurso.

Incapacidad permanente total. Prevención de riesgos laboral. Accidente de trabajo. Recargo de prestaciones por falta de medidas de seguridad

TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES. DERECHO A LA INTIMIDAD. REGISTRO. Se promueve demanda sobre tutela del derecho de libertad sindical. La posibilidad de efectuar registros en las terminales de ordenador de los trabajadores no es un derecho absoluto e incondicionado de la empresa, pues el artículo 18 del Estatuto de los Trabajadores, precepto al amparo del cual la demandada efectuó el registro,...

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES. CARÁCTER. RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS E INDEMNIZACIONES POR DAÑOS Y PERJUICIOS. COMPATIBILIDAD. SENTENCIA CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA Y ORDEN SOCIAL. El recargo de prestaciones por falta de medidas de seguridad es de tipo objetivo y por ello no puede imputarse a la empresa en todo caso de accidente incluso habiendo total omisión de medidas de...

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES. Se ha producido por la empresa la infracción de medidas de seguridad e higiene en el trabajo, tal omisión ha sido determinante en la producción del resultado, y la gravedad del incumplimiento justifica el 50%, sin que deba operar la reducción hasta el 30%. Los efectos en el recargo de prestaciones de tan grave infracción no puede ser reducidos por el

MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE. RECARGO. Se impugna sentencia. El recargo de la prestaciones de la seguridad social exige, seg?n reiterada jurisprudencia, la existencia de nexo causal adecuado entre el siniestro del que trae causa el resultado lesivo para la vida o integridad f?sica de los trabajadores y la conducta pasiva del empleador, consistente en omitir aquellas medidas de seguridad...

SUBROGACION DE EMPRESAS. DERECHOS ANTERIORES A LA SUBROGACION. FRAUDE. La empresa recurrente invocó fraude, por connivencia entre el trabajador y la empresa recurrida, planteada la oposición en tales términos, como dicho fraude no pudo acreditarse, ello hace que no haya ninguna infracción normativa subordinada. Se estima la demanda. Se desestima la súplica.

CONVENIO COLECTIVO. INAPLICABILIDAD DEL DERECHO QUE SE RECLAMA. FUNDAMENTO. El derecho a opción previsto en el art. 14 del Convenio Colectivo de Empresas de Seguridad y Vigilancia cuyo ejercicio pretensiona el actor, precisa inexorablemente no sólo la condición de representante sindical, sino que, además, sea objeto de la subrogación prevista en el Convenio, lo que no acontece en el caso pues el...

CONFLICTO COLECTIVO. SERVICIO DE COMEDOR NOCTURNO. SUPRESIÓN. DERECHOS ADQUIRIDOS. Se promueve demanda de conflicto colectivo a fin de que se declare no ajustada a derecho la decisión empresarial de suprimir el servicio de comedor nocturno. Es cierto que la supresión no ha sido radical, en tanto sigue dispensándose el servicio, pero con un sistema más gravoso en principio para los trabajadores...

PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. IMPUGNACIÓN DE RECARGO DE PRESTACIONES. No existe infracción de normas por la empresa, teniendo la máquina las medidas de seguridad necesarias, siendo que el trabajador no cumplió el procedimiento ordinario de limpieza, necesitando el recargo relación de causa a efecto entre la infracción concreta y el accidente, que aquí no existe, no bastando el deber genérico...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. CONVENIO COLECTIVO. INTERPRETACIÓN. Un convenio colectivo debe ser interpretado conforme a una interpretación finalista de sus principios . Se desestima el recurso.

RECARGO POR INFRACCIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. ENFERMEDAD PROFESIONAL. Se inicia reclamación sobre recargo por infracción de medidas de seguridad. Es correcto el recargo del 50% por infracción de medidas de seguridad en la prestación de invalidez permanente total que tiene reconocida el trabajador, si no cabe duda que la infracción a la norma técnica complementaria MIE-APR-001 sobre...

"PREVENCION DE RIESGOS DEL TRABAJO. TAREA PREVENTIVA DEL EMPRESARIO. NO APRECIACION DE DISCRIMINACION. MUJER EMBARAZADA. Resulta que no aparece discriminación alguna en la actuación de la Entidad demandada, dado que el principio de prueba, que aportó la demandante, generador de una apariencia o presunción sobre la existencia de una posible discriminación empresarial -el dato de no haber sido...

Contrato de arrendamiento de servicio de seguridad para la vigilancia. Sucesión empresarial. Derechos fundamentales y libertades públicas. Despido nulo

ACCIDENTE LABORAL. RECARGO DE PRESTACIONES. Se inicia reclamación sobre prestaciones. Basta la circunstancia de que la plataforma del andamio de donde cae un trabajador se hallara sin anclaje alguno ni barandilla apropiada y el lugar sin redes de protección de altura para comprobar la concurrencia de una muy grave omisión por parte de la empresa. En primera instancia se desestima la demanda. Se...

Complemento. Tiempo de jornada efectiva de trabajo compensable. Convenio colectivo. Jornada laboral

MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE. RECARGO. Se impugna sentencia. El recargo de la prestaciones de la seguridad social exige, seg?n reiterada jurisprudencia, la existencia de nexo causal adecuado entre el siniestro del que trae causa el resultado lesivo para la vida o integridad f?sica de los trabajadores y la conducta pasiva del empleador, consistente en omitir aquellas medidas de seguridad...

INFRACCIÓN EN EL ORDEN SOCIAL. SANCIÓN ADMINISTRATIVA. No cabe en el presente caso atribuir a las actas el valor que a las mismas confiere los artículos 38, 52 y 15, pues ello seria contrario al principio de seguridad jurídica, ya que bastaría la mera afirmación del Inspector en el Acta, sin reflejar en la referida el substrato fáctico que le condujo a tal aseveración, para colocar a la entidad...

SUBSIDIO POR EMBARAZO. Por actora se interpone recurso de suplicación contra la sentencia que desestimando la demanda le denegó el derecho a percibir el subsidio por riesgo durante el embarazo, y sin cuestionar los hechos declarados probados, lo que es desestimado.

RECURSO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO. SEGURIDAD INDUSTRIAL. SUMINISTRO. RESPONSABILIDAD. La responsabilidad por las suministraciones realizadas a instalaciones no aptas para recibirlos corresponderá al distribuidor de las mimas. Se desestima el recurso.

"RECARGO POR OMISIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. REQUISITOS. EVENTOS IMPREVISIBLES. Se inicia reclamación sobre prestaciones. No existe responsabilidad de la empresa, sino un evento imprevisible, si el accidente acontece en zona que tenían separada y cerrada con lonas que aislaban el lugar de trabajo, siendo en un momento determinado en que quedo abierta la barrera, por la salida de uno de los...

RECARGO POR FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. PRUEBAS. Se inicia reclamación de cantidad. No constando un incumplimiento claro, preciso y comprobado de las exigencias legales en materia de seguridad en el trabajo, no se justifica la imposición a la misma de un plus indemnizatorio en relación con los daños producidos al trabajador, por encima de aquella indemnización que ya, por la normativa laboral...