Sentencias sobre Medidas de resolución de conflictos laborales

449 sentencias sobre Sentencias sobre Medidas de resolución de conflictos laborales

  • STS, 12 de Junio de 2007

    RECLAMACIîN DE CANTIDAD. HORAS EXTRAORDINARIAS. FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. RECURSO DE CASACIîN PARA LA UNIFICACIîN DE DOCTRINA. CONTRADICCIîN. Se ejercita acci—n de reclamaci—n de cantidad en concepto de retribuci—n por horas extraordinarias. La contradicci—n no surge de una comparaci—n abstracta de doctrinas al margen de la identidad de las controversias, sino de una oposici—n de...

  • STS, 20 de Julio de 2007

    RECLAMACIîN DE CANTIDAD. PAGA DE CLASIFICACIîN. ENTREGAS A CUENTA. PRESCRIPCIîN. DIES A QUO. Se ejercita acci—n de reclamaci—n de cantidad en concepto de paga de clasificaci—n. El derecho reclamado por los actores s—lo puede entenderse consolidado en el momento en el que las cantidades a reclamar -las cantidades a cuenta y las derivadas de la nueva reorganizaci—n y/o reclasificaci—n- quedaron...

  • STS, 18 de Julio de 2007

    RECLAMACIîN DE CANTIDAD. PAGA DE CLASIFICACIîN. ENTREGAS A CUENTA. PRESCRIPCIîN. DIES A QUO. Se ejercita acci—n de reclamaci—n de cantidad en concepto de paga de clasificaci—n. El derecho reclamado por los actores s—lo puede entenderse consolidado en el momento en el que las cantidades a reclamar -las cantidades a cuenta y las derivadas de la nueva reorganizaci—n y/o reclasificaci—n- quedaron...

  • STSJ Comunidad Valenciana 3395/2008, 22 de Octubre de 2008

    LAUDO ARBITRAL. IMPUGNACIÓN. En aras de dar respuesta al resto de las cuestiones planteadas por la parte recurrente, es preciso destacar que en punto a la alegación de lesión de terceros, ha de apuntarse que además de una cuestión que no consta que se planteara en instancia, lo que ya de entrada vedaría su examen en sede de suplicación, también es bien sabido que en las impugnación por lesividad...

  • STSJ Andalucía 790/2012, 22 de Marzo de 2012

    CONCILIACIÓN LABORAL. Aplicada la anterior doctrina al caso que nos ocupa se ha de matizar, por un lado, que existe conformidad y acuerdo entre las partes al considerar resuelto el contrato que unía a las mismas mediante reconocimiento de su improcedencia, y por consiguiente el abono de la correspondiente indemnización, como renuncia al puesto de trabajo, asimismo la demandada quedó vinculada al...

  • STS, 28 de Mayo de 2007

    RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. DESPIDO. No cabe acoger la caducidad que la sentencia recurrida entendió producida, en tanto en cuanto descontados los sábados anteriores a la fecha de presentación de la demanda, previo descuento del tiempo de sustanciación de la conciliación antes el órgano competente, no habían transcurrido los 20 días de caducidad de que disponía el actor .Se...

  • STSJ Galicia , 29 de Abril de 2005

    Lesión del derecho fundamental. Procesos laborales de tutela. Indemnización de despido improcedente. Acoso sexual en la relación de trabajo

  • STS, 26 de Abril de 2001

    "DESPIDO. Aquí hay un incumplimiento de un requisito para recurrir: relación precisa y circunstanciada de la contradicción, en los términos ya indicados. Y una falta de contracción entre la sentencia recurrida y la de contradicción, al no concurrir las identidades del artículo 217 de la Ley; en la sentencia de contradicción se celebra un acto de conciliación sin avenencia y tras la...

  • STSJ Comunidad de Madrid 814/2012, 5 de Octubre de 2012

    CONCILIACIÓN LABORAL. DESPIDO. La aplicación correcta de lo dispuesto en el artículo 1282 supone la fijación de los elementos de hecho que han de servir de base para una interpretación con una amplia gama que va de la mera contemplación de lo contratado por las partes, hasta la apreciación de los actos que sean anteriores, coetáneos o posteriores a la perfección del mismo y que, por su contenido...

  • STSJ Cataluña , 23 de Diciembre de 2004

    "DESPIDO IMPROCEDENTE. El reconocimiento de la improcedencia podrá? ser realizado por el empresario desde la fecha del despido hasta la de la conciliación."" La sentencia de instancia se limita a negar eficacia limitadora de los salarios de tramite al reconocimiento de la improcedencia del despido y al ofrecimiento de indemnización y salarios de tramite hasta la fecha del deposito en la cuenta de

  • STS, 5 de Junio de 2001

    DESPIDO. ARCHIVO DE ACTUACIONES. Las sentencias parten de supuestos distintos. En la impugnada, el momento del acto conciliatorio no era conocida por la empresa demandada por lo que no resultaba posible ponderarlos en la fecha de la conciliación. En la sentencia de comparación, se parte de que en la conciliación se tuvo en cuenta, que hubo trabajos para terceros. En primera instancia se acuerda...

  • STSJ País Vasco 1069/2010, 20 de Abril de 2010

    CONCILIACIÓN LABORAL. Como quiera que en el supuesto de autos las partes comparecientes se reconocieron mutuamente entre sí capacidad, personalidad y representación jurídica suficientes para la celebración del presente acto, estando en ella convocada no sólo la sociedad limitada sino asistiendo también uno de los administradores mancomunados, la negativa de los recurrentes a entender que al Acto...

  • STS, 28 de Febrero de 2007

    Plazo de caducidad. Recurso de casación para la unificación de doctrina. Improcedencia del despido. Falta de contradicción

  • STSJ Galicia , 3 de Junio de 2005

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. ORDEN SOCIAL. COMPETENCIA JURISDICCIONAL. No es competente el orden social para anular trámites ante óaganos administrativos. Se estima el recurso.

  • STS, 19 de Julio de 2001

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. La contradicción entre las sentencias, que exige el art. 217 LPL, señala que esa disparidad no consiste en una divergencia abstracta de doctrinas, sino en una oposición concreta de los pronunciamientos en los que las sentencias se sustentan, en controversias concretas y sustancialmente iguales en hechos, fundamentos y pretensiones. Se...

  • STSJ Galicia , 23 de Enero de 2004

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. PRESCRIPCIÓN. INTERRUPCIÓN. PLAZO. El plazo de prescripción, una vez concluída su interrupción, comienza a contarse de nuevo y por entero. Se estima el recurso.

  • STSJ Cataluña 8794, 14 de Octubre de 2005

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. PALZO DE CADUCIDAD. ACCIONES POR DESPIDO. El plazo de caducidad es un término temporal de que el justiciable dispone para iniciar un proceso y en este sentido puede asimilarse a los plazos procesales. Se estima el recurso.

  • STSJ Cataluña , 24 de Octubre de 2003

    Tiempo de prescripción ordinario. Horas extraordinarias de trabajo. Excesos de jornada del personal estatutario. Seguridad social

  • STSJ País Vasco , 21 de Septiembre de 2004

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. Habiéndose cumplido por una de las partes - el trabajador - la obligación que asumió en el acuerdo sobre el complemento salarial reclamado, la otra - el empresario - debe cumplir su obligación de pago, pese a que no se haya podido cumplir la condición establecida para el cobro de las cantidades aplazadas, pues ello se debe a una razón ajena al trabajador y de la que es úni

  • STSJ Galicia , 8 de Julio de 2005

    EXCEPCIÓN. LITISCONSORCIO PASIVO. ESTIMACIÓN. No existe dudas sobre la posibilidad de estimar el litisconsorcio pasivo, aún para el supuesto de que no se hubiera opuesto formalmente la excepción, pues se trata de un presupuesto procesal que afecta de un modo directo a las garantías del proceso. Se estima la demanda.

  • STSJ Comunidad de Madrid 317/2006, 16 de Mayo de 2006

    "DESPIDO IMPROCEDENTE. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. La referencia legal a la fecha de la conciliación, aunque no incluya el adjetivo ""previa"" o ""administrativa"" no puede confundirse con la conciliación judicial. El período en que la empresa puede realizar su oferta y hasta el cual se devengan los salarios de trámite actualmente es el anterior al intento de conciliación preprocesal. No se...

  • STSJ Aragón , 29 de Marzo de 2004

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. No hay base fáctica suficiente en los hechos como para apreciar, además de la existencia de grupo de empresas, una responsabilidad común, pues ""la dirección unitaria de varias entidades empresariales no es suficiente para extender a todas ellas la responsabilidad; ese dato será determinante de la existencia del Grupo empresarial, pero no de la responsabilidad común por...

  • STSJ Navarra 380/2011, 5 de Diciembre de 2011

    Convenio colectivo. Prueba rigurosa en la reclamación de las horas extraordinarias. Trabajo nocturna. Contratación laboral

  • STSJ Galicia , 6 de Noviembre de 2000

    DESPIDO IMPROCEDENTE. RECURSO DE SUPLICACIÓN. El recurso de Suplicación tiene naturaleza extraordinaria y por ello en él tan sólo tiene cabida - aparte de cuestiones orden público- el examen de materias planteadas y decididas en la instancia, de manera que no cabe innovar cuestiones diversas y que han de rechazarse precisamente por novedosas. Se estima la demanda. Se desestima el recurso de...

  • STSJ Cataluña , 30 de Septiembre de 2003

    RECLAMACION DE CANTIDAD. Careciendo los actores de la habilitación necesaria para encuadrarse en la categor?a de vigilantes, postulan su inclusi?n en la categor?a de Personal operativo no habilitado, que incluye dos tipos de funciones: a) las de contador-pagador y b) las de operador de central receptora de alarmas . Se desestima el recurso de suplicacion.

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