Sentencias sobre Incapacidad laboral temporal

DESPIDO. PERÍODO DE PRUEBA. INCAPACIDAD TEMPORAL. Se califica como nulo, por vulneración del derecho fundamental a la integridad física, el cese del trabajador por no superación del período de prueba al quedar acreditado que la decisión de cesar al demandante realmente obedecía a la situación de incapacidad temporal por enfermedad común comunicada a la empresa. No habiéndose cuestionado la...

ACCIDENTE DE TRABAJO. COBERTURA. En estas sentencias se establece que el momento relevante en orden al establecimiento de la cobertura de los accidentes de trabajo es aquel en que se produce el accidente y no la fecha en que se manifiesta la situación protegida o se produce el tránsito de una situación protegida a otra en aquellos supuestos en que los distintos efectos del accidente se despliegan

INCAPACIDAD TEMPORAL. DEMANDA DE REVISION. Procede declarar la caducidad de la acción al haber transcurrido más de tres meses desde la fecha en que se dice haber recobrado el documento y la de presentación de la demanda. Por tratarse de un plazo de caducidad de la acción, su cómputo habrá de hacerse conforme a lo dispuesto en el artículo 5 de Código civil, no siendo susceptible de interrupción....

SUBSIDIO POR MATERNIDAD. La situaci—n es muy distinta en la recurrida, donde lo que se discute es la base reguladora de un subsidio de maternidad, no de una prestaci—n de invalidez permanente, con la l—gica consecuencia de que son tambiŽn muy distintos los preceptos sustantivos que fundamentan las dos pretensiones. Se estima la casaci—n.

INCAPACIDAD TEMPORAL. CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. Es requisito indispensable que el interesado se halle al corriente en el pago de las cuotas a la Seguridad Social. La entidad gestora efectuó invitación al pago, al denegar la prestación por falta del requisito controvertido. Se desestima suplicación. Se estima casación para unificación de doctrina.

RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA - DETERMINACIÓN DE CONTINGENCIA Y GRADO DE INCAPACIDAD - No concurren los requisitos de identidad entre la sentencia impugnada y la de comparación, para que se pueda tener por cumplido el presupuesto procesal de la contradicción en los términos del artículo 217 de la Ley de Procedimiento Laboral. En el contexto fáctico descrito entendemos que no

EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL A INSTANCIA DEL TRABAJADOR. IMPAGO DE LA PRESTACIÓN DE INCAPACIDAD TEMPORAL. INCUMPLIMIENTO GRAVE LABORAL. PRETENSIÓN RESCISORIA. Interpone la empresa demandada recurso contra la sentencia que estimó que i el impago reiterado de la prestación económica de incapacidad temporal constituye justa causa de extinción del contrato de trabajo. Carecen de contenido...

PAGA EXTRAORDINARIA. Resulta que la doctrina correcta se contiene en la sentencia recurrida; y entender lo contrario comportaría la infracción de la norma convencional denunciada, en la que, la situación de incapacidad temporal queda equiparada a tiempo de trabajo efectivo, en el que indiscutiblemente el trabajador hubiera tenido derecho a la paga extraordinaria en cuestión; y sin que aquí pueda...

PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. CONVENIO HISPANO ALEMAN. APLICACIÓN DE NORMAS MÁS BENEFICIOSAS PARA EL TRABAJADOR. Se reclama contra la sentencia desestimatoria de recurso de suplicación contra sentencia desestimatoria de demanda sobre prestaciones de seguridad social. Es aplicable la doctrina unificada que, en síntesis, establece la aplicación preferente del artículo 25.1.b) del Convenio...

La cuestión litigiosa planteada en el presente recurso se refiere a la consideración como situación asimilada al alta a una trabajadora del RETA que tras causar baja voluntaria en este régimen durante la situación de incapacidad temporal, inicia varios meses después contingencia de maternidad sin solución de continuidad. La Sala, reiterando doctrina previa, señala en este sentido si bien es...

INCAPACIDAD TEMPORAL. PRESTACIONES. Es cierto que en el caso de la sentencia de contraste también se controvirtió si el deber de la empresa cesaba al extinguirse el contrato de trabajo, lo que no acaeció en el caso de la recurrida, pero no lo es menos que en ambos casos se analizó, igualmente, si la rescisión del contrato de colaboración que convertía a la empresa en autoaseguradora, conllevaba...

INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. Cuando a la situación de incapacidad temporal sigue una situación de incapacidad permanente absoluta, protegida con prestaciones periódicas de cuantía superior, el comienzo del pago de estas últimas no se retrotrae hasta la fecha del hecho causante, sino hasta la fecha del agotamiento de la incapacidad temporal, es decir, en nuestro caso, hasta la fecha del alta...

INCAPACIDAD TEMPORAL. GESTIÓN DE LA CONTINGENCIA. La mutua que cubre el riesgo está facultada para extinguir la prestación por el hecho de que el asegurado no comparezca ni justifique su ausencia al reconocimiento médico. Esa conducta incide en la determinación jurídico prestacional y su control entraña una facultad de gestión de la prestación encomendada por la ley a la mutua: es un acta de...

INCAPACIDAD. La doctrina de esta Sala ha ido fijando los supuestos en que procede atemperar la responsabilidad empresarial, distinguiéndose según se trate de prestaciones derivadas de accidente laboral o de enfermedad común, y en función de la repercusión del incumplimiento empresarial sobre los requisitos de acceso a la protección, señalando que esa moderación de la responsabilidad para cuando...

INVALIDEZ. INCAPACIDAD TEMPORAL. RESPONSABILIDAD DE LAS MUTUAS. Cuando a la mutua le corresponde el anticipo de la prestación de incapacidad temporal por contingencia común el Instituto Nacional de la Seguridad Social no responde frente a la entidad colaboradora por la eventual insolvencia del empresario, sin perjuicio de la responsabilidad que, frente al beneficiario, pudiera corresponder en...

SEGURIDAD SOCIAL. SERVICIO MILITAR. TRABAJADOR. COTIZACIÓN. El INSS ha formalizado el presente recurso de casación para la unificación de doctrina, invocando como sentencia contradictoria la de la Sala de Madrid de 26 de mayo de 2006. La sentencia invocada, ante supuesto idéntico, declara expresamente que durante el servicio militar obligatorio no se produce cotización. El hecho de que los...

VACACIONES. INCAPACIDAD TEMPORAL. Pero tras examinar de nuevo la cuestión, atendiendo a la interpretación que la sentencia de 20-1-09 del Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea ha efectuado del art. 7.1 de la Directiva 2003/88 /CE (y que por cierto ha reiterado, e incluso con mayor precisión al referirse expresamente a la normativa española, en la sentencia de 10 de septiembre de 2009,...

INCAPACIDAD TEMPORAL. RESPONSABILIDAD DE LA MUTUA. Si el trabajador en incapacidad temporal extingue la relación laboral con la empresa y continúa recibiendo el subsidio correspondiente a esta contingencia, la ley no exige al beneficiario que curse una nueva solicitud de pago de la prestación, porque se trata de una continuación del mismo. En primera instancia se estima en parte la demanda. Se...

INCAPACIDAD PERMANENTE. PRESTACIONES. Si en el caso de autos la actora no pudo llegar a percibir las prestación por incapacidad temporal, no puede decirse que estuviera en esa situación a los efectos de acogerse al beneficio previsto en el art.4.4º del R.D. 1799/85, computando ficticiamente como cotizados los días que le faltasen para completar el tiempo máximo de duración de la incapacidad o de...

ACOSO LABORAL. PRUEBA. En definitiva, el demandante, que invoca la regla de inversión de la carga de la prueba, debe desarrollar una actividad alegatoria suficientemente, concreta, y precisa, en torno a los indicios de que ha existido vulneración de un determinado derecho fundamental, y alcanzado, en su caso, el anterior resultado probatorio por el demandante, sobre la parte demandada recae la...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INCAPACIDAD TEMPORAL. Visto que luego de la modificación del Real Decreto se suprimió la previa determinación de la contingencia causante que con anterioridad a la misma era indispensable, por lo que se procede estimar el recurso de casación, casando y anulando la sentencia recurrida, ante la innecesariedad de la declaración de baja médica, a efectos de la prestación...

INCAPACIDAD TEMPORAL. SANCION. La cuestión aquí planteada ha sido resuelta ya por esta Sala como puede apreciarse en nuestras sentencias de fechas 5-10-2006 (rec.- 2966/05) y 9-10-2006 (rec.- 2905/2005 ), en las cuales, contemplando las facultades de las MATEPSS en la gestión de la prestación de IT, poniendo en juego y analizando las previsiones que sobre prestación y pérdida de la prestación se

PRESTACIÓN DE INCAPACIDAD TEMPORAL. INSOLVENCIA DE LA EMPRESA. RESPONSABILIDAD SUBSIDIARIA. Se reclama el pago de prestación de incapacidad temporal. si el trabajador esta en alta y lo que se produce es solo un defecto de aseguramiento (bien por cualificados descubiertos reiterados, bien por infracotización), la entidad que cubre las contingencias comunes (INSS o, en su caso, la Mutua) sí está...

"RECURSO DE CASACIÓN. DESPIDO IMPROCEDENTE. PRISIÓN PROVISIONAL. SUSPENSIÓN DE LA RELACIÓN. Se recurre la sentencia que estima el recurso de suplicación y declara la improcedencia del despido. Sin duda alguna, la conceptuación de la ""privación de la libertad, mientras no exista sentencia condenatoria"", como causa suspensiva de la relación laboral se asienta en el principio penal de ""presunci

SUBSIDIO POR MATERNIDAD. BASE REGULADORA. Conviene recordar que la Ley 3/2007, de 22 de marzo, ha dado nueva redacción al artículo 222-3 de la Ley General de la Seguridad Social y ha establecido algunas mejoras para los supuestos de maternidad, como la contenida en su último párrafo, pero nada relevante ha cambiado del párrafo tercero en cuanto a que la base reguladora no sea la que aquí se ha...