requisitos despido objetivo
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STS, 31 de Marzo de 2015
DESPIDO OBJETIVO. JORNADAS REDUCIDAS. IRREGULARIDADES FORMALES. Una trabajadora que se encuentre en alguna de las circunstancias contempladas en el art. 55.5,b) del ET, que son objeto de especial protección por muchas razones (entre ellas, la conciliación de la vida familiar y laboral) podrá ver extinguido su contrato de trabajo por justa causa debidamente acreditada y comunicada, lo que dará...
... L." e "INDRA SISTEMAS, S.A." sobre despido ... Ha comparecido en concepto de recurrido la ... calificación que debe darse al despido objetivo ex art. 52.c) ET cuando la empleadora, -- sin ... general, si el incumplimiento de los requisitos formales del despido objetivo en los anteriores ... -
Tribunal Supremo
... SENTENCIAS MÁS DESTACABLES ... DESPIDO STS UD 15/03/2022 (Rec. 3031/2020) ... DESPIDO OBJETIVO ... STS 1470/2022 ... STS UD ... el reagrupante disponga, entre otros requisitos, de un seguro de enfermedad que cubra los riesgos ...
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Dimensión y tutela constitucional del despido en el derecho español
... de todos a un determinado puesto de trabajo si se cumplen los requisitos necesarios de capacitación” ... No debe olvidarse, por lo demás, ... , quien deberá ser elegida mediante un procedimiento público y objetivo de selección 10 ... Existen suficientes razones para concluir, que ...
- Compliance laboral: la importancia de los procedimientos de identificación, análisis y gestión de los riesgos corporativos
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El convenio especial con la seguridad social en los despidos colectivos que afecten a trabajadores/as con 55 o más años de edad: luces y sombras
En la institución del despido colectivo presentan notable incidencia dos factores intrínsecamente relacionados como son la edad y el trabajo. El primer elemento tiene una repercusión directa en la permanencia de la persona trabajadora en la empresa o grupo de empresas afectada por el despido colectivo y en la problemática de la discriminación por razón de la edad, debiendo mostrar una especial...
... ■ En la institución del despido colectivo presentan notable incidencia dos ... europea redunda en permitir incluir requisitos, como ... 1 SSTS, de 15 de abril de 2014 (rec ... /as en el mercado laboral con el objetivo de ajustar la edad efectiva de jubilación, con ... -
La tutela socio-laboral frente al acoso laboral: entre resistencias y renovación
... subjetivo) o como consecuencia (tipo objetivo) crear un entorno intimidatorio (no precisa ... el trabajador continuarían siendo los requisitos esenciales para la mayoría de la doctrina ... 3747/2016, que declara la nulidad del despido por represalia en un contexto de acoso laboral, e ...
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La motivación judicial entendida como garantía constitucional y obligación legal: en torno a la configuración, función, alcance y extensión de la motivación en nuestro ordenamiento jurídico
... En sentido objetivo, bien podemos compartir la definición que de ... efectiva, es preciso que cumpla varios requisitos. En primer lugar, se requiere que el error sea ... 10.1 CE, en el supuesto de despido ...
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Laboral y seguridad social
... Alberto dos Reis, pelo «fim ou o objetivo da ação e depois procura-se a equivalência ... , ya que cumplían los mismos requisitos de formación y desempeñaban las mismas tareas ... la ocupación («Directiva 2000/78»), al despido disciplinario de un trabajador, hasta el momento ...
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La figura del compliance penal en el marco del derecho a la libertad de empresa
... empresa exige la confluencia de tres requisitos positivos y uno negativo. A saber: 1º) Que se ... , son o sin ánimo de lucro), con el objetivo de prevenir la comisión de delitos en su seno y ... de Canarias, declarando la nulidad del despido ... Desde otro punto de vista, entronca esta ...
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Análisis jurisprudencial sobre los despidos en el sector público
El artículo se centra en analizar la jurisprudencia habida sobre los despi-dos en el sector público, tras la incorporación de la disposición adicional vigésima del Estatuto de los Trabajadores, por la disposición adicional segunda de la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la re-forma del mercado laboral. Dicha disposición del ET aclara taxativamente que los artículos 51 y 52 de...
... Palabras clave: Despido, Administración Pública, jurisprudencia, sector ... requisitos de los despidos objetivos exigidos por el ... Asimismo, en los supuestos de despido objetivo por causa económica se admitía por falta de ... -
Implicaciones laborales de la ley 16/2022, de 5 de septiembre: avances e inconsistencias que anuncian nuevas reformas
Las modificaciones en materia laboral introducidas por la Ley 16/2022, de 5 de septiembre, de reforma del texto refundido de la Ley Concursal, son ciertamente relevantes tanto desde una perspectiva cuantitativa como cualitativa. Muchos son los cambios que se han producido en materia de competencia de juez del concurso, sucesión de empresas, relaciones laborales especiales o representación legal...
... condiciones de trabajo, el traslado, el despido, la suspensión de contratos y la reducción de ... en cuenta las siguientes condiciones, requisitos y cuestiones que plantea el nuevo artículo 621 ... ón laboral común para el despido objetivo procedente ex artículo 53.1.b) del ET dado ... -
Una mirada panorámica a los aspectos laborales de la nueva Ley reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de la lucha contra la corrupción
... abIeRtaS en cuanto al ámbIto objetIVo de la ley y la InSufIcIencIa de ... , siempre que se ajusten a los requisitos" contenidos en la nueva ley dentro de los plazos m\xC3" ... mismo, se incluyen las más habituales (despido, extinción de relación laboral, imposición de ...
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STC 125/2018, de 26 de noviembre, Rec. Amparo 5988/2017
Despido objetivo por absentismo, de una empresa pública de la Comunidad Autónoma de Andalucía, en el que se computan como no trabajadas las horas de asistencia a los plenos del Ayuntamiento de Cádiz, a cuya corporación pertenece la trabajadora en calidad de concejala. Vulneración del derecho al ejercicio de las funciones representativas.
... El Juzgado de lo Social declaró que el despido era improcedente dado que, a la vista del texto ... justificada a efectos de despido objetivo, resulta compatible con el artículo 23.2 CE. El ... funciones y cargos públicos, con los requisitos que señalen las leyes”. Pero destaca ... -
Los cambios experimentados en el ámbito de la regulación del contrato de trabajo
... Con el objetivo de facilitar el ejercicio de la modalidad de ... reclama la concurrencia de tres requisitos: a) la justificación, por tanto la acreditación ... , será de aplicación la garantía de despido objetivamente nulo de los arts. 53.4 b) y 55.5 ...
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La doctrina del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña sobre pactos de no competencia contractual
... Requisitos del pacto 2.1.El efectivo interés industrial o ... deber básico puede ser sancionada con el despido disciplinario, en aplicación del artículo 54.2 ... Con el objetivo de limitar el campo de estudio para un mejor ...
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STS 366/2019, 13 de Mayo de 2019
DESPIDO COLECTIVO DE TRABAJADORES. EMPRESA DE RECOBRO DE DEUDAS. REDUCCIÓN DEL NIVEL DE MOROSIDAD. La mejora de la crisis económica ha reducido el nivel de morosidad, haciendo que las entidades financieras rescindieran sus contratos con el grupo o éste viera reducido el nivel de negocio, tanto en el recobro de deudas como en el sector inmobiliario vinculado, lo que justifica la necesidad de una...
... de Aktua Soluciones Inmobiliarias, sobre despido colectivo ... Han comparecido en concepto de ... laborales como al cumplimiento de los requisitos que justifican el despido colectivo ... El ... detrimento del criterio judicial, más objetivo, imparcial y desinteresado. Por ello, la ... -
Ley del impuesto sobre sociedades
... que concurra alguno de los siguientes requisitos: ... a) Que se hubieran constituido ... en el mencionado Estatuto para el despido improcedente ... A estos efectos, se ... , lo que no parece en consonancia con el objetivo siempre anunciado por nuestros gobernantes, sean ...
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La indemnización pactada mediante cláusula penal en el contrato
... de existencia de pacto indemnizatorio por despido improcedente del deportista profesional, este ... con el despido improcedente, con el objetivo dispensar al deportista de la prueba del daño y ... otras cosas, ya no reúne uno de sus requisitos principales, que es el fijar con antelación al ...
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Derecho a la libertad de información en el ámbito laboral: aspectos generales
... , fueran sancionados, incluso con el despido ... Ahora, dado que generalmente un trabajador ... sobre los medios que permiten considerar objetivo el contraste de los hechos por parte del ... 95/46, de las excepciones a los requisitos que ésta establece, mientras que ése no es el ...
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Jurisprudencia seleccionada noviembre 2017
... GPS. CONTROL EMPRESARIAL. DESPIDO PROCEDENTE. No todo incumplimiento del contrato ... DISCAPACIDAD. El objetivo perseguido por el legislador con la creación de ... Los requisitos de concesión de ese derecho de residencia no ...
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Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a unas condiciones laborales transparentes y previsibles en la Unión Europea (DOUE L 186 de 11.07.2019): cuadro resumen
... y el trabajador, incluidos los requisitos formales y la duración de los plazos de ... cualquier procedimiento iniciado con el objetivo de hacer cumplir los derechos establecidos en la ... PROTECCIÓN CONTRA EL DESPIDO Y CARGA DE LA PRUEBA - Prohibición de despido ...
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Zonas grises del contrato fijo discontinuo
En este trabajo se analizan los puntos más críticos del contrato de trabajo fijo discontinuo, especialmente, lo referente al llamamiento, esto es, la libertad de la que disponen los convenios colectivos para regular su régimen jurídico así como las consecuencias del no llamamiento. Asimismo, uno de sus aspectos más polémicos es el fraude de ley en el que se puede concurrir cuando se realizan...
... sector así lo justifiquen (…) los requisitos y especialidades para la conversión de contratos ... puede reclamar en procedimiento de despido. Al respecto, nuestro alto tribunal 18 ha ... centros de formación ocupacional cuyo objetivo es facilitar el aprendizaje de diversos oficios y ... -
STS 445/2017, 18 de Mayo de 2017
DESPIDO COLECTIVO. RETRACTACIÓN DEL EMPRESARIO. No procede entrar a valorar sobre si el empresario puede retractarse de la extinción comunicada al trabajador dentro de un proceso de despido colectivo (pactado) y poco después proceder a su despido disciplinario, dado que no se da el presupuesto procesal de la contradicción entre las sentencias contrastadas. Se desestima el recurso de casación para
... Herminio contra dicha recurrente, sobre despido. Ha comparecido en concepto de recurrido D ... constancia de que se han observado los requisitos formales exigidos en la normativa legal. Así: ... ha acordado dejar sin efecto el despido objetivo que le fue comunicado el pasado día 9 de ... -
La frontera entre la acción colectiva y la individual en los supuestos de discriminación en los despidos por causas económicas, técnicas, organizativas y productivas
... legalmente despedida en el marco de un despido colectivo ”; Legaltoday: ... és de la modalidad procesal de despido objetivo, con las salvedades del apartado 13 del art. 124 ... ), que tienen que cumplir con los requisitos observados al artículo 53 ET. No obstante, la ...
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El difícil recurso a la 'enfermedad asimilada a discapacidad' como límite del despido por absentismo del trabajador (STS de 21 de septiembre de 2017, rec. 782/2016)
... colectivo de absentismo se hace desaparecer el único elemento objetivo con que poder presumir, que no acreditar, un perjuicio al empresario por ... rectificación sino de una matización, ya que se mantienen los requisitos exigidos por la STJUE de 2006 en el sentido de que se produzca una ...