demanda despido impago salarios

19189 resultados para demanda despido impago salarios

  • STS, 3 de Febrero de 2016

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La permanencia en el puesto de trabajo puede interrumpirse incluso poco antes de entablarse la acción resolutoria siempre que el incumplimiento empresarial del que se trate genere una situación insoportable para el mantenimiento del vínculo, en cuyo caso se entiende como justificado el hecho de que el trabajador pueda haber cesado en la...

    ... tenor literal: "FALLO: ESTIMANDO la demanda interpuesta por Jose Pedro contra IBERSELEC ... hoy demandantes la totalidad de los salarios hasta entonces adeudados en junio de 2.013. Con ... obligaciones salariales de la demandada (impago de nóminas de octubre a diciembre de 2012, enero ... conducta abandono voluntario o causa de despido y que podría reclamar también indemnización de ...
  • El necesario reconocimiento de los derechos sindicales a los trabajadores de la economía digital
    ..., habitualmente, el trabajo “bajo demanda” y el “crowdwork” 2 . Con el primero, nos ... decir, en terminología laboral, con el despido. . Deliveroo llega a España en Julio de 2015 ...Los salarios mínimos así determinados deberían, en opinión ...el impago por parte de los usuarios, el desgaste de sus ...
  • STS 18/2018, 16 de Enero de 2018

    DESPIDO. En la sentencia recurrida se impugna un despido en el que concurre la circunstancia de que la parte actora manifiesta que es imposible la readmisión por lo que el Juzgador, en aplicación de lo establecido en el artículo 110.1 b) de la LRJS, en la propia sentencia, tras declarar la improcedencia del despido, acuerda la extinción del contrato, en tanto en la sentencia de contraste, se...

    ...946/2014, iniciados en virtud de demanda presentada por D. Juan Antonio, contra Limpiezas ... de Garantía Salarial (FOGASA) sobre despido y reclamación de cantidad. Ha sido parte ... a que abone al trabajador el pago de los salarios de tramitación desde la fecha del despido ..., mientras que en el actual- extinción por impago de salarios y falta de ocupación acumulado a un ...
  • La lucha contra la precarización en el empleo desde la perspectiva de la Seguridad Social:desempleo o supervivencia en un contexto de crisis 'económica' y 'social
    ... salarios más bajos y al impago de las cotizaciones 15 , ... TEDH declaró, finalmente, inadmisible la demanda de conformidad con lo previsto por el artículo ... ” y el trabajador “ llegó a un despido amistoso con la empresa puesto que él tenía ...
  • STS 700/2016, 20 de Julio de 2016

    CONTRATO DE TRABAJO. RESCISIÓN A INSTANCIA DEL TRABAJADOR. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. El juicio declarativo de despido en que el empleador-deudor era parte y que se encontraba en tramitación ante el Juzgado de lo Social al momento de la declaración de concurso por el Juzgado Mercantil debía continuar sustanciándose ante el mismo tribunal que estuviere conociendo de ellos hasta la firmeza de la...

    ... nº 384/2013, iniciados en virtud de demanda presentada por D.ª Tania , D. Raimundo , D.ª ... nº 6 de Vizcaya en procedimiento sobre despido instado por los recurrentes contra TALLERES ... extinción de sus contratos por retraso e impago de salarios, al amparo del artículo 50 b) del ...
  • Transporte aéreo y multimodal
    ... garantizar el incremento salarial de los salarios en la medida que lo haga el IPC real. b) El .... La presente sentencia resuelve la demanda por la que se ejercita una acción en ... que despidió a sus trabajadores mediante despido colectivo. A partir del 1 de mayo de 1993, sin ... de la aeronave lo antes posible en caso de impago. La rápida cancelación registral de la aeronave ...
  • El transporte discrecional de viajeros por carretera desarrollado con la intervención de plataformas en línea
    ... empleadas las expresiones: economía bajo demanda o a demanda ( on demand economy ) 4 , . ... y, por tanto, la declaración como despido improcedente de la desactivación de la cuenta. ... viajeros y que la URSSAF caliicaba como salarios. No obstante, la URSSAF perdió esa primera ...
  • STS, 25 de Febrero de 2013

    CONTRATO DE TRABAJO. INCUMPLIMIENTOS GRAVES DEL EMPLEADOR. Configura incumplimiento grave por parte del empleador la existencia de un retraso continuado, reiterado o persistente en el pago de la retribución superando con exceso el retraso los tres meses. Este criterio objetivo no es de apreciar cuando el retraso no supera los tres meses. Los pagos ulteriores empresariales no pueden dejar sin...

    ... (Autos nº 97/2011) dictada en virtud de demanda promovida por precitado recurrente contra Fuertes ... alegaba " en relación con los salarios adeudados, el pago de los mismos días antes de ... sentencia recurrida ..: que la causa del impago de salarios obedece a la deuda de 104.888.273 ... paridad con las causas originadoras del despido disciplinario [así, SSTS 03/11/86 ; y 04/12/86 ...
  • STS, 22 de Julio de 2015

    DESPIDO COLECTIVO. CAUSAS ECONÓMICAS. El derecho a la negociación colectiva, reconocido por el artículo 37 de la Constitución regulado por el artículo 51 del E.T. a efectos de despidos colectivos, quedaría vacío de contenido si en la negociación de unas extinciones contractuales colectivas por razones económicas, los negociadores se vieran privados de una herramienta tan útil en estos casos como...

    ... , DOÑA Virtudes y DON Jose Antonio sobre DESPIDO. . Ha comparecido en concepto de recurrido DON ... presenta papeleta de conciliación por impago de la retribución variable del año 2013 en ... siguiente parte dispositiva: "ESTIMAR la demanda interpuesta por D. Alfredo frente a la empresa ... en su relación laboral con abono de los salarios de tramitación que correspondan referidos al ...
  • Novedades del III Acuerdo Interprofesional sobre Procedimientos de Solución Autónoma de Conflictos Laborales de Castilla y León. La inclusión de la resolución de conflictos individuales de trabajo

    El ordenamiento laboral siempre ha contemplado la posibilidad de resolver los conflictos surgidos en el ámbito de las relaciones laborales a través de cauces que eviten la apertura de la vía judicial. La Comunidad Autónoma de Castilla y León se ha dotado tradicionalmente de instrumentos de solu-ción extrajudicial de conflictos laborales, siendo el último de ellos el III Acuerdo Interprofesional...

    ... presentación en Castilla y León de una demanda judicial por los conflictos laborales ..., los relativos a la impugnación del despido colectivo por los representantes de los ... de conflicto colectivo instados por impago de salarios disfrutarán de una tramitación ...
  • Las implicaciones de la doctrina del TJUE sobre la subrogación prevista en convenio colectivo. A propósito de la STJUE 11 de julio 2018, asunto C-60-17.
    ...En demanda formulada contra las dos empresas, el Juzgado de ... permite incluir incluso el pago de los salarios o indemnizaciones por extinción del contrato que ... la externalización de los costes del despido. Esta doctrina la puede invocar igualmente la ..., a los efectos de reclamar deudas por impago de cotizaciones sociales del anterior empleador. ...
  • STS, 20 de Mayo de 2013

    RESOLUCIÓN INDEMNIZADA DEL CONTRATO DE TRABAJO. RETRASO EN EL PAGO DE SALARIOS. Se producen retrasos en el pago, durante un largo espacio de tiempo, superándose con creces los porcentajes fijados en la sentencia designada de contraste. Situación que adquiere una especial gravedad cuando ha de presumirse que el salario es la fuente principal por la que el trabajador satisface sus necesidades; y...

    ... juicio nº 768/11, iniciados en virtud de demanda presentada por D. Lucio contra la empresa ... de enero de 2007 el actor percibió sus salarios con retrasos variables que suponían un promedio ... paridad con las causas originadoras del despido disciplinario [así, SSTS 03/11/86 ; y 04/12/86 ..., sino que incluso es indiferente que el impago o retraso continuado del salario venga ...
  • Tratamiento de las formas contemporáneas de esclavitud en el derecho internacional
    ...íamos aplicar la ley de la oferta y la demanda: el incremento de los esclavos potenciales ... no puede equipararse simplemente con salarios bajos o condiciones de trabajo precarias. Tampoco ... irregular, por ejemplo), la amenaza de despido o de exclusión de empleos futuros, o incluso de ...én pueden ser de tipo financiero, como el impago de salarios o incremento del interés ligado a ...
  • STS, 28 de Octubre de 2013

    DESPIDO OBJETIVO. RESPONSABILIDAD DIRECTA DEL FOGASA RESPECTO DEL 40 % DE LA INDEMNIZACIÓN. El trabajador no tiene porqué ejercitar acción por despido si está conforme con la calificación que al mismo le atribuye el empresario en la carta de despido y con la indemnización que reconoce, puesto que el objeto principal de la acción por despido es la obtención de una declaración judicial de nulidad o

    ...: "QUE DEBO DESESTIMAR Y DESESTIMO la demanda del actor, FONDO DE GARANTIA SALARIAL (FOGASA) ....- El demandado no había impugnado su despido realizado por Fermo, S.A. cuando solicitó al ... la indemnización y lo estimó por los salarios.- Según la Resolución que el trabajador aporta ... o improcedencia, de forma que ante el impago de tal cantidad la reclamación ha de canalizarse ...
  • STS 456/2023, 28 de Junio de 2023

    RESPONSABILIDAD FOGASA. EMPRESA EN SITUACIÓN CONCURSAL. CÁLCULO INDEMNIZACIÓN DE DESPIDO. El salario mínimo interprofesional que hay que aplicar para determinar el alcance de la responsabilidad del FOGASA sobre la indemnización de despido en un supuesto en el que la deuda del citado organismo surge con motivo de la situación concursal de la empresa, es el vigente a la fecha de la inclusión del...

    ...337/2019, que resolvió la demanda sobre Cantidad interpuesta por D. Guillermo, ... trabajo del demandante en el marco de un despido colectivo (folios 14 y siguientes). 3. El 21 de ...ía la cantidad de 6854,40 € a salarios y la cantidad de 13.232,99 € a indemnización. ... organismo público asegurador contra el impago de créditos laborales. 3.- Recurre el trabajador ...
  • STS 782/2017, 10 de Octubre de 2017

    CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN POR VOLUNTAD DEL TRABAJADOR. El trabajador tiene el derecho y la obligación de continuar la prestación de servicios hasta que sea firme la sentencia estimatoria de la rescisión contractual reclamada, precisamente porque tal pronunciamiento tiene naturaleza constitutiva y efectos ex nunc. Se estima la casación.

    ... de Pamplona, autos 648/204, en virtud de demanda presentada por D. Paulino contra PROCESOS Y ...y PRÁCTICA CONCURSAL SLP, sobre DESPIDO. Ha sido ponente el Excmo. Sr. D. Luis Fernando ....- SEGUNDO.- A partir del 1/11/2009, los salarios eran abonados únicamente por la empresa Procesos ... retrasos en el abono de la retribución e impago -a fecha de la demanda rescisoria- de cuatro ...
  • El derecho extranjero
    ..., en el que el taller tuviese una excesiva demanda de trabajo en ese momento 167 . De igual forma ... a causa de las circunstancias del despido. Sirva de ilustración de este último supuesto ... de la vivienda de los demandantes por impago–. . Asimismo, por lo que se refiere a ...
  • Vigente Ley General de la Seguridad Social (Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre)
    ... acta de liquidación y de infracción por impago de cuotas. Las actas de liquidación de cuotas se ...Las indemnizaciones por despido o cese del trabajador estarán exentas en la ... contrato de trabajo o haber interpuesto demanda judicial en reclamación de dicha indemnización ... por el trabajador, deduciéndolas de los salarios dejados de percibir que hubieran correspondido, ...
  • Crónica de Doctrina Judicial y Novedades Bibliográficas
    ... el supuesto de sucesión empresarial por impago de cuotas de afiliación, que es el supuesto que ... en las circunstancias descritas en su demanda y, como consecuencia del mismo tiene derecho a ... extinción recibe la consideración de despido improcedente por defectuosa redacción de la ...
  • STS, 9 de Mayo de 2014

    DESPIDO. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. PROCEDE SU ABONO DURANTE EL TIEMPO DE SUSPENSIÓN DEL JUICIO A INSTANCIA DE LOS TRABAJADORES, CUANDO NO HAY ELEMENTOS SUFICIENTES PARA DETERMINAR QUE LA DILACIÓN SE PRODUCE CON "MANIFIESTO" ABUSO DE DERECHO QUE JUSTIFIQUE "EXCEPCIONALMENTE" SU PRIVACIÓN (ART. 119.2 LPL).

    ... 13 de mayo de 2010 dictada en virtud de demanda formulada por Dª Lidia y Dª Eugenia , frente a ... i Pensions de Barcelona (La Caixa) sobre despido. . Han comparecido ante esta Sala en concepto de ...ón, con abono en cualquier caso de los salarios dejados de percibir desde la fecha del despido ... volver a realizar otra auditoría, ante el impago de una parte importante de las operaciones ...
  • Vigente Real Decreto Legislativo por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Concursal. (Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo)
    ... durante el mismo período, o el de los salarios e indemnizaciones a los trabajadores y demás ... condiciones de trabajo, el traslado, el despido, la suspensión de contratos y la reducción de ...és del concurso la presentación de una demanda y el concursado se negare a formularla, el juez ...ón cuyo vencimiento anticipado por impago de cuotas de amortización o de intereses ...
  • STS, 24 de Junio de 2014

    RCUD. EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR RETRASOS E IMPAGO DE SALARIOS. GRUPO DE EMPRESAS Y RESPONSABILIDAD SOLIDARIA. UNICAMENTE SE RECURRE ESTE SEGUNDO PRONUNCIAMIENTO DEL FALLO. DESCOMPOSICIÓN ARTIFICIAL DEL SENTIDO UNITARIO DE LA CONTROVERSIA Y FALTA DE CONTRADICCIÓN EN LOS TRES MOTIVOS DEL RECURSO INTERPUESTO POR PARTE DE ALGUNOS DEMANDADOS.

    ... de octubre de 2012, dictada en virtud de demanda formulada por D. Javier Y OTROS contra dichas ... de contrato como consecuencia de retraso e impago de salarios, la sentencia de instancia - con ... Enjuició dicha sentencia una acción por despido, habiéndose declarado en la instancia la ...
  • STS, 4 de Mayo de 2009

    DESPIDO. El título que sirve de base a la pretensión que se ejercita por los trabajadores no es la comunicación escrita enviada por la empresa, las cartas de despido y la liquidación aneja, sino que ese título viene constituido por una sentencia en la que se reconoce como no abonada la indemnización por despido y se condena a la empresa a su abono, sin perjuicio, se dice en ella, de la...

    ... tenor literal: <demanda interpuesta por D. Benigno, D. Domingo, D. ...Jesús que se procede a su despido "porque la empresa no puede facilitarle más ...Domingo también los salarios de los días trabajados en el mes de septiembre ... de la empresa cuando se trata del impago de las indemnizaciones debidas por despido que no ...
  • Transporte marítimo
    ... su regulación materias tales como los salarios, seguridad social o los aspectos relativos a la ...El TS falla estimando la demanda del trabajador y declarando que la contingencia ... de las mercancías por mar, es el impago del precio por parte del comprador en relación ...
  • STS 990/2017, 12 de Diciembre de 2017

    RESPONSABILIDAD DEL FOGASA. LÍMITE APLICABLE. Lo decisivo para determinar el momento en que ha de fijarse la regulación aplicable, salvo previsión legal expresa, radica en identificar el momento en que nace la obligación que acaba asumiendo el FOGASA en cuanto responsable legal subsidiario. El límite aplicable es el duplo del SMI, por cuanto la sentencia por la que se condena a la empresa es...

    ... literal: «Que con desestimación de la demanda presentada por Pedro Miguel contra el FONDO DE ...salarios. 3º.- El 4 de febrero de 2013 se presentó por ... a confrontar eran diferentes -fechas de despido del trabajador y de la resolución judicial que ... FOGASA no deriva del acto extintivo o del impago salarial sino que el hecho causante de la misma ...

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