contrato trabajo suspension mejoria plazo

5288 resultados para contrato trabajo suspension mejoria plazo

2792 sentencias sobre contrato trabajo suspension mejoria plazo

Valoración vLex
  • STSJ Cataluña 2573/2008, 27 de Marzo de 2008

    RELACIÓN LABORAL. DESPIDO IMPROCEDENTE. En los casos de declaración de incapacidad permanente con probabilidad de revisión por mejoría, el contrato no queda extinguido, como ocurre normalmente cuando la revisión es meramente posible, sino que queda suspendido, y que tal suspensión dura exactamente un plazo de dos años desde la fecha de la resolución en que se declaró la incapacidad. En primera...

    ... el plazo" de cinco d\xC3"... y mejoría con ... de trabajo al haber ...suspensión del ...

  • STSJ Galicia 4019/2009, 18 de Septiembre de 2009

    DESPIDO DISCIPLINARIO. A juicio de la Sala, debemos atender a la letra estricta de la norma legal, que establece que ""subsistirá la suspensión de la relación laboral, con reserva del puesto de trabajo, durante un período de dos años a contar desde la fecha de la resolución por la que se declare la invalidez permanente"". Se trata, de un plazo automático de carácter ex lege,...

    ... de trabajo pese a su ...suspensión de la ... mejoría, que ... del plazo de dos ...

  • STSJ Cataluña 5438/2006, 14 de Julio de 2006

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. En todo caso la propia subsistencia de la suspensión de la relación laboral con reserva del puesto de trabajo prevista en el art. 48.2 está, insistirá el Tribunal Supremo, "indisolublemente vinculada, a que el órgano de calificación estime que la situación de invalidez vaya a ser previsiblemente objeto de revisión por mejoría..."; y en todo...

    ... mejoría de la ... de trabajo. La ... de plazo, y que la ...suspensión de la ...

  • STSJ Galicia 5375/2010, 23 de Noviembre de 2010

    SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. ""La situación que prevé el art. 48-2 del ET es la contraria, en cierto sentido, a la del art. 143-2 de la LGSS. En el art. 48-2, en razón precisamente de la probabilidad de la mejoría del interesado, la revisión se ha de efectuar necesariamente en los dos años siguientes a la resolución que reconoció la invalidez permanente, lo que supone...

    ... mejoría, si bien ... un plazo de dos ... de trabajo, denegando ...suspensión del ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 563/2007, 19 de Junio de 2007

    DESPIDO. La extinción del contrato es conforme a derecho, debiéndose de tener en cuenta que el RD 1300/95 que desarrolla la Ley 42/94 en materia de incapacidades, en sus artículos 3.1.c) y 7.1, atribuye a los equipos de valoración la determinación de una posible mejoría del trabajador a efectos de lo dispuesto en el artículo 48.2 del Estatuto de los Trabajadores, es decir del mantenimiento de la...

    ... trabajo con ... mejoría que ...suspensión de la ... el plazo a partir ...

  • STSJ País Vasco , 16 de Octubre de 2001

    DESPIDO. El contrato de trabajo del declarado inválido total, absoluto o gran inválido, no se extingue, sino que únicamente se suspende durante los dos años siguientes a la fecha de la resolución que declaró la invalidez, la situación previa de suspensión del contrato de trabajo, propia de la incapacidad temporal, cuando la resolución que así le califica disponga que ese grado de invalidez puede...

    ... de trabajo en la ... mejoría, ... del plazo de los dos ...suspensión del ...

  • STSJ Canarias , 24 de Marzo de 2000

    CONTRATO DE INTERINIDAD. EXTINCIÓN. IMPROCEDENCIA: No cesa la causa de la sustitución del interino cuando el trabajador sustituido pasa desde la situación de incapacidad temporal a la de invalidez permanente y la Gestora prevea un plazo para instar la revisión por mejoría inferior a dos años por la sencilla razón de que la relación laboral, aunque latente, sigue viva, sin que opere, pues, la...

    ... de trabajo, Don ... mejoría, lo que ...suspensión de la ... un plazo no ...

  • STSJ Asturias , 11 de Marzo de 2005

    CONTRATO DE INTERINIDAD. INCAPACIDAD TEMPORAL DEL TRABAJADOR. Se impugna sentencia. Cuando el contrato por interinidad es por la incapacidad temporal del trabajador títular corresponde reservar el puesto y cuando recibe el alta se resuelve el contrato de interinidad. La demanda fue desestimada. La suplicación feu desestimada

    ... de trabajo de ... mejoría que ... un plazo después ...suspensión sino de ...

  • STSJ Canarias 1004/2007, 22 de Junio de 2007

    PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. CONTRATO DE INTERINIDAD. DESPIDO IMPROCEDENTE. Conjugando la citada normativa reguladora de la suspensión del contrato de trabajo (artículo 48.2 del Estatuto de los Trabajadores y artículo 7 del Real Decreto 1300/1995) con el artículo 4.2 c) del Real Decreto 2546/1994, de 29 diciembre, antes analizado, fácilmente se colige que no cesa la causa de la...

    ... de trabajo". ...suspensión de abono ... mejoría que ... un plazo no ...

  • STSJ País Vasco , 3 de Diciembre de 2002

    INCAPACIDAD PERMANENTE. ESTIMACIÓN. Se declaro nulo el cese del actor por parte de OSAKIDETZA/SERVICIO VASCO DE SALUD, condenando a la demandada a reponer al demandante en su anterior puesto de trabajo, con abono de los salarios dejados de percibir desde la fecha del cese hasta que la reincorporación tenga lugar, o debiéndose compensar, en su caso, por los percibidos en otro empleo durante el...

    ... su trabajo en la ...suspensión de la ... del plazo de dos ... mejoría que ...

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