baja por maternidad
-
Tribunal Constitucional
... adecuadamente que la adjudicataria se hallaba en situación de baja por maternidad. Recurso de amparo 2925-2018. Promovido respecto de la ...
-
¿Favorece el emprendimiento femenino el vigente régimen jurídico de la protección por maternidad biológica?
... , abandono del trabajo por cuenta ajena o propia ... ), en la cuenta de resultados de los pequeños negocios y de las medianas y grandes empresas (baja productividad, absentismo laboral, incremento de los costes, etc.), así como en la sociedad en su conjunto, que se ve privada del potencial y del ...
-
La gestación por sustitución: una investigación sobre género, derecho y reproducción humana
... 2 O maternidad por sustitución, maternidad subrogada, gestación por encargo o madres de ... /as propios, en los que la posible compensación económica es muy baja como para poder representar un salario o un ingreso económico que ...
-
STS, 24 de Febrero de 2009
La cuestión litigiosa planteada en el presente recurso se refiere a la consideración como situación asimilada al alta a una trabajadora del RETA que tras causar baja voluntaria en este régimen durante la situación de incapacidad temporal, inicia varios meses después contingencia de maternidad sin solución de continuidad. La Sala, reiterando doctrina previa, señala en este sentido si bien es...
-
Salud laboral y perspectiva de género
... 1. Factores biológicos: maternidad biológica, riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia ... 263 ... Indudablemente, la baja de maternidad está íntimamente relacionada con la condición femenina de ...
-
Sentencia Tribunal Constitucional 108/2019, de 30 de septiembre, Rec. Amparo 2925/2018
Discriminación por razón de sexo, al no adjudicar la plaza a la aspirante que no pudo tomar posesión de la misma por razón de embarazo.
... tratamiento médico a fin de que no ser declarados en situación de baja, o si se tienen que incorporar al trabajo a pesar de las dolencias que ... venían deter-minadas por encontrarse en situación de baja por maternidad ... En el caso concreto, el Instituto Nacional de Estadística (INE), ... -
La evolución de las pensiones de jubilación y viudedad desde la perspectiva de género
En general, las beneficiarias de las pensiones de viudedad son mujeres, mientras que los beneficiarios de las pensiones de jubilación son hombres. Esta situación obedece a un antiguo reparto de roles familiares en el que el hombre salía a trabajar fuera de casa, mientras la mujer se quedaba cuidando de la familia. Ahora la inserción de la mujer en el mercado laboral está introduciendo nuevos...
... El reconocimiento de cotizaciones ficticias vinculadas a la maternidad y al cuidado. 3.2.2. La interpretación humanizadora del período de ... período de cotizaciones efectivamente realizadas en situación de baja por incapacidad temporal producida por el embarazo, maternidad, ... -
La necesidad de impulsar la trasparencia para alcanzar la igualdad retributiva entre hombres y mujeres
... de género supera holgadamente la europea, y, aunque es la más baja de los últimos once años, se sitúa aún en el 21,41% para el mismo ... ción de discriminación por embarazo y maternidad”, en Derecho de las Relaciones laborales, 7/2018, pp 688–711 ... 6 ...
-
Impuesto sobre la renta de las personas físicas
... o adopción múltiple, adopción, hijos a cargo y orfandad, maternidad percibidas de las Comunidades Autónomas o entidades locales ... i) ... , licencias y vacaciones, enfermedad o accidente no laboral cuando la baja haya sido acordada por los servicios sanitarios oficiales y tenga una ...
-
STS, 5 de Diciembre de 2008
Seguridad Social. Subsidio por maternidad en el RETA. La baja producida dentro de los 90 días naturales anteriores al hecho causante permiten la existencia de la situación asimilada al alta y por ello el percibo de la prestación. Se aplica el artículo 5.6ª del R.D. 1251/2001, que permite la pervivencia del artículo 29.1 del Decreto 2.530/1970 y del artículo 36.1-15º del Real...
-
Cuadro comparativo Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social y Real Decreto Legislativo 1/1994 de 20 de junio
El sábado 30 de octubre de 2015 se publicó en el BOE el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 20 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social que entrará en vigor a partir del día 2 de enero de 2016 con las especificaciones de la disposición final única. El último texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social se aprobó en el año
-
El «escrito de ampliación de hechos» (art. 286 LEC): ¿un escrito imposible?
Según el art. 286.1 LEC, la alegación de hechos nuevos o de nueva noticia se efectuará por escrito (a través del «escrito de ampliación de hechos»), salvo que se pueda realizar tal manifestación en el juicio o vista. La desafortunada dicción legal, tomada al pie de la letra, en conjunción con el contenido de los arts. 426.4 y 433.1 LEC, desemboca en un estado de cosas en el que cabe preguntarse...
... 5. Por muerte, enfermedad o imposibilidad absoluta o baja por maternidad o paternidad del abogado de la parte que pidiere la ... -
El nuevo régimen jurídico de la incapacidad temporal: una aproximación legal
... 365 PrImeros días hábIles desde el InIcIo de la baja ... 1. Prórroga de la situación de incapacidad temporal. Obligación ... mínimos de cotización exigidos para acceder al subsidio de maternidad señalados en el art. 178.1 que se hacen depender de la edad de la ...
-
STS, 30 de Mayo de 2000
"RECURSO DE CASACIÓN. PRESTACIÓN DE MATERNIDAD. ASIMILACIÓN A BAJA. Se recurre la sentencia que desestima el recurso de suplicación y confirma la sentencia que estima la demanda declarando el derecho de la demandante de percibir la prestación por maternidad. La analogía resulta aquí aplicable, porque existe semejanza relevante entre los respectivos supuestos -en los dos hay baja por...
... DE LA SEGURIDAD SOCIAL, en reclamación de prestación por maternidad ... ANTECEDENTES DE HECHO ... PRIMERO.- El día 17 de diciembre de, ... 11.92 afiliada a la Seguridad Social, Segundo.- Inició unproceso de baja médica por maternidad el 19.03.97. Tercero.- En fecha 02.04.97, ... -
Los derechos de conciliación de las familias monoparentales
... SUMARIO: I. Introducción. II. Maternidad(es) y conciliación: perspectivas de tutela. III. Conciliar en una ... económicas y laborales más precarias y con una estabilidad más baja, y, por tanto, el que normalmente acaba haciendo uso de la excedencia por ...
-
La determinación de las prestaciones por desempleo y maternidad en el sistema de Seguridad Social. Ponderación y proporcionalidad a examen en la doctrina judicial del Excmo. Sr. Aurelio Desdentado Bonete
Una de las cuestiones que más debate ocasiona en la jurisprudencia del Tribunal Supremo consiste, precisamente, en la determinación de la base reguladoras de las distintas prestaciones del sistema de Seguridad Social. Se trata ésta de una materia que no siempre queda clara pues, de un lado, habrá que traer a consideración las reglas que dispone la Ley General de la Seguridad Social al tiempo que,
... Ahora bien, con motivo del nacimiento de otro hijo el 11 de julio del año 2000 solicitó la actora las prestaciones correspondientes a la baja maternidad. La Dirección Provincial del INSS dicta resolución, a fecha de 18 de agosto del 2000, reconociéndole la prestación pero sobre una base ... -
Barreras comunicacionales en la práctica de la Maternidad Subrogada. Una crisis en tiempos de pandemia
La puesta en práctica de la maternidad subrogada ha suscitado alrededor del mundo un intenso debate bioético y jurídico asociado a los conflictos de difícil solución que desencadena y que revelan, sin duda, la complejidad del tema. El propósito de este artículo es responder a la pregunta sobre, cuáles son las barreras comunicacionales que emergen en la práctica biomédica de la maternidad...
... mundial, el negocio de la MS, como todos en el mundo, también se vio afectado, no sólo en términos de una afectación económica por una baja en la oferta y demanda, sino especialmente por las afectaciones comunicacionales que el cierre de fronteras contrajo en su operatividad y ... -
Una visión panorámica de las cuestiones prejudiciales planteadas por los órganos judiciales españoles en materia laboral
... no discriminación , y muy especialmente en relación con la maternidad (hasta 6 cuestiones entre los años 2006 a 2019), discapacidad (4 ... de vacaciones por el periodo coincidente con el que hubiera estado en baja por la entonces maternidad ... En el caso Vicente Pereda, C-277/08, ...
-
Equality, non-discrimination and work-life balance
The Comparative Labor Law Dossier (CLLD) in this issue 2/2016 of IUSLabor is dedicated to equality, non-discrimination and work-life measures. We have had the collaboration of internationally renowned academics and professionals from Belgium, France, Greece, Italy, Portugal, Spain, Argentina, Brazil, Chile, Costa Rica, Dominican Republic, Mexico, Peru, Uruguay, Canada and the United States.
... ón de la vida laboral, familiar y personal, permisos, permiso maternidad, permiso paternidad, derecho a adaptar la distribución del tiempo de ... ón, en la forma de beneficio social, es cuando la mujer está de baja por licencia-maternidad, por 120 días, de acuerdo con lo explicado en la ... -
El impacto del nuevo complemento de pensiones contributivas para reducir la brecha de género
... @II - Antecedentes: el complemento de maternidad por "aportación demográfica" ... La Ley 48/2015, de 29 de octubre, ... se verán especialmente beneficiarias las pensiones de cuantía más baja, en detrimento de las más altas ... La diferencia en las pensiones ...
-
STS, 10 de Junio de 2014
RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES AUTÓNOMOS (RETA). A EFECTOS DE LA PRESTACIÓN DE MATERNIDAD ES SITUACIÓN ASIMILADA AL ALTA LA DE LA TRABAJADORA EN LOS NOVENTA DÍAS SIGUIENTES A LA BAJA EN EL SISTEMA INCLUSO TRAS LA PROMULGACIÓN DEL RD. 295/2009. PRINCIPIO DE ESPECIALIDAD DE LA NORMA APLICABLE.
... NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, sobre prestaciones de maternidad ... Es Ponente la Excma. Sra. Dª. Rosa Maria Viroles Piñol, ... en extremidades inferiores (hecho segundo de la demanda y parte de baja y alta, obrante al folio 23 y al expediente administrativo, folio 64, no ... -
El llamado superior 'interés del menor' de los nacidos como consecuencia del contrato de gestar para otro. Aspectos bioéticos
... ), llaman la atención por la falta de pronunciamiento sobre la maternidad subrogada, al entender que es incompatible con la dignidad humana, ya que ... de entender; en todo caso, será "con una compensación económica baja", como hemos visto ... Si razonamos, se podría entender que, de forma ...
-
STS 772/2022, 16 de Junio de 2022
FUNCIÓN PÚBLICA. ANULACIÓN DEL NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL. DISCRIMINACIÓN POR RAZON DE SEXO. TRABAJADORA EMBARAZADA. Es contrario a Derecho no formalizar la relación laboral como personal estatutario temporal de una trabajadora por encontrarse en situación de baja por incapacidad temporal derivada de embarazo y diferir la contratación al momento en que causara el alta si...
... no se incorpora a puesto ofertado por encontrarse en situación de baja por incapacidad temporal derivada de embarazo, difiriendo su contratación ... temporal derivada del embarazo, así como por la posterior maternidad, en cuanto que sería dada de alta y tomaría posesión del ... -
Incentivos sociales/laborales a la vitrificación de óvulos: ¿mayor autonomía de las mujeres?
La vitrifi cación de los óvulos como incentivo para conciliar la vida laboral y familiar, lejos de favorecer la autonomía y libertad de las mujeres para gestionar su proyecto reproductivo y profesional, reproduce la asimetría y desigualdad entre hombres y mujeres. Primero, porque al reducir el problema al ámbito de la biología, naturaliza el origen del confl icto obviando los factores sociales;...
... MARTÍ GUAL, A., «Maternidad y Técnicas de Reproducción Asistida. Un análisis desde la perspectiva ... y/o familiares; y, por último, infertilidad sobrevenida o baja fertilidad , que afecta a aquellas mujeres que, cuando deciden tener hijos ... -
Perspectivas biomédicas de la maternidad subrogada
La maternidad subrogada se refiere a la implantación de un embrión creado por la tecnología de la fecundación in vitro (FIV) en una madre sustituta, o madre gestante, mediante un contrato con ella. Puede implicar a las familias naturales (mujer y hombre) con problemas de infertilidad o no, o a familias monoparentales o biparentales del mismo sexo. Atendiendo al origen de los gametos usados en la...
... maternidad subrogada como un recurso alternativo a la FIV debido a que la posibilidad de obtener el hijo deseado por este procedimiento es tan baja como por la propia tecnología de la FIV ... Lo cierto es que la contratación de una mujer para gestar un hijo, se ha convertido en una ...