art 22 lprl
-
Responsabilidades de los trabajadores en materia de seguridad vial
... 17 Art. 22 Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales ... 29.3 LPRL) ... Más compleja es la incardinación de la retirada del carnet de ...
-
Los confines del accidente laboral mediando desplazamiento
De manera innovadora, el Tribunal Supremo está paulatinamente ampliando el concepto de accidente de trabajo ("numerus apertus") que enuncia la Ley General de la Seguridad Social. En particular, resultan representativos: 1. aquellos accidentes ocurridos durante los desplazamientos de ida o regreso del puesto de trabajo; 2. aquellos otros en los que se debate la presunción de laboralidad; 3. el...
... desplazamiento, ni tampoco realización de la actividad laboral 22 ... En suma, no puede considerarse correcto el criterio que sostiene ... 14 LPRL) y el carácter laboral de los accidentes que padece? ¿Por qué es ... -
STS 259/2018, 7 de Marzo de 2018
RIESGOS LABORALES. SEGURIDAD PRIVADA. RECONOCIMIENTO MÉDICO. Junto con el interés individual del trabajador de proteger su propia intimidad, existe también el interés del resto de trabajadores o de terceras personas, cuya integridad física y salud pueden depender del estado de salud del trabajador vigilante de seguridad o escolta. Por ello, proceden los reconocimientos médicos periódicos...
... lo establecido en el artículo 18.1 de la Constitución , artículo 22 y 37.3 LPRL , artículo 51.A y 578.2 del Convenio Colectivo Estatal de ... -
Empleo y trabajo: dos ámbitos preferentes para la integración de solicitantes y beneficiarios de protección internacional
... H. y BOTTOMORE, T. Ciudadanía y clase social, Madrid (Alianza), 22 ss ... 182 Vid. AAVV. (Dir: F.J. Calvo Gallego- M. R. GÓMEZ-ÁLVAREZ ... 18 y 19 LPRL), puede deducirse que el cumplimiento de tales deberes por parte del ...
-
Enfermedades profesionales en el sector pesquero y acuícola: análisis en clave de género
CAPÍTULO 22 ... Enfermedades profesionales en el sector pesquero y acuícola: ... 4.3 LPRL que de„ne los daños derivados del trabajo o contingencias ...
-
Tribunal Supremo
... pues su necesidad encaja en las excepciones previstas en el artículo 22 LPRL, ya que su realización permite comprobar el correcto estado de salud ...
-
Tribunal Supremo
... No procede la aplicación de la doctrina contenida en la STS de 22-diciembre-2014 (rco 264/2014), al no concurrir las mismas circunstancias ... de trabajo de funcionario de carrera, con vulneración de la LPRL. Falta de correspondencia entre el punto de contradicción y la ...
-
Tribunal de Justicia de la Unión Europea
... pues su necesidad encaja en las excepciones previstas en el artículo 22 LPRL, ya que su realización permite comprobar el correcto estado de salud ...
-
STS, 28 de Octubre de 2014
RECARGO DE PRESTACIONES. SUCESIÓN DE EMPRESA. La responsabilidad que comporta el recargo de prestaciones por muerte derivada de enfermedad profesional, cualquiera que sea el momento de su declaración, es intransferible por la vía de la sucesión de empresa. No cabe imponer la responsabilidad solidaria del empresario cedente y cesionario del artículo 127.2 LGSS. Se desestima recurso de casación por
... el 22 de diciembre de 2006.- Con fecha 20 de noviembre de 2006 COFIVACASA, S.A ... 4.2.b ), 19.3 y 44 ET , así como el art. 14.1 LPRL y el art. 24.1 CE ; y como presupuesto para la admisión del recurso, ... -
Supuestos de compatibilidad entre el trabajo y el abono de subsidios temporales de la Seguridad Social
... LPRL y el art. 49 del RD 295/2009, de 6 de marzo, establece que cuando la ... 180 Sin ánimo de exhaustividad, vid SSTS Galicia 22 de febrero 2012, rec. 2420/20019 y 29 de febrero de 2013, rec. 4083/2010; ...
-
Discriminación retributiva y maternidad
... 204) ... 4Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres ... condiciones ... , de Prevención de Riesgos Laborales –de ahora en adelante LPRL– ... 8Véase Ministerio de sanidad, asuntos soCiales e igualdad, Manual ...
-
El ejercicio del derecho a desconectar digitalmente del trabajo: su efectividad en las empresas
El trabajador a distancia como cualquier otro trabajador que presta servicios por cuenta ajena en una empresa, tiene derecho a la desconexión digital. A fin de garantizar la efectividad de este derecho, el legislador hace una llamada a la negociación colectiva sin mayores concreciones en la normativa que lo regula. De modo que todas las empresas deberán disponer de una política interna de...
... la reciente norma del trabajo a distancia (Real Decreto-ley 28/2020, de 22 de septiembre, de trabajo a distancia. BOE núm. 253, de 23 de sept ... Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL, BOE 10 oct. 1995). En este sentido, no cabe duda que la falta de ... -
Las conexiones entre la protección del medio ambiente y la prevención de riesgos laborales
... ón de la salud y seguridad de los trabajadores, conforme a la LPRL, la única exigencia deriva del cumplimiento de las obligaciones laborales ... 22, 2002 ... Con la misma opinión, MONEREO PÉREZ, J.L. y RIVAS VALLEJO, ...
-
Tribunal Supremo
... de junio, de defensa de los consumidores y usuarios (STC 150/2020, de 22 de octubre): ... La trabajadora tiene derecho a la prestación [artículo 26.4 LPRL y artículo 135 bis LGSS de 1994 -artículo 188 LGSS de 2015-, en ...
-
STS 56/2020, 23 de Enero de 2020
SUBCONTRATACIÓN. RESPONSABILIDAD SOLIDARIA DE LA EMPRESA PRINCIPAL. CONCEPTO DE PROPIA ACTIVIDAD. La responsabilidad solidaria de la empresa principal se extiende a la realización de obras o servicios correspondientes a la propia actividad. La imprecisión del concepto de “propia actividad” ha sido suplida por la jurisprudencia que se ha decantado por una concepción estricta que limita su alcance...
... Ildefonso estuvo vinculado desde el 23 de enero de 2014 al 22 de abril de 2014 con la mercantil ESTUDIOS Y SERVICIOS DE GESTIÓN DE ... riesgos laborales, en relación con lo dispuesto en el artículo 24.3 LPRL que impone al empresario principal una obligación específica de ... -
Marco legal de las políticas de empleo y la acción positiva en el ámbito de la discapacidad. El papel del estado y de las comunidades autónomas
... 22 de mayo de 2001, iguran entre las principales organizaciones que han ... En relación con esta obligación, la LPRL" es plenamente coherente con la LDPD, cuyo artículo 40.2, en su primer p\xC3" ...
-
La 'política empresarial' de despedir a los trabajadores enfermos vulnera el derecho a la integridad física. Comentario a la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 14 de septiembre de 2021 (núm. rec. 2943/2021)
De todos los argumentos invocados para conseguir que el despido sin causa del trabajador enfermo sea declarado nulo, la STSJ de Cataluña de 14 de septiembre de 2021 aborda la posible vulneración que dichos despidos pueden suponer de la Directiva/78/CE, pero muy especialmente, la posible vulneración que dichos despidos pueden comportar del derecho constitucional a la integridad física previsto en...
... Fecha envío: 6.11.2021 | Fecha aceptación: 22.11.2021 ... 1 Este trabajo se ha elaborado en el marco del proyecto de ... , de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales (en adelante, LPRL), recuerda que la misma tenía una afección lumbar y su actividad era de ... -
El debilitamiento de la fuerza sindical en la sociedad 4.0
El uso de las TICs, la descentralización productiva y la globalización, entre otros factores, han conllevado al surgimiento de nuevas formas económicas y, por ende, de relaciones laborales. Llevando aparejado una disminución de efectividad de la acción colectiva en las empresas red y en mayor medida, en aquellas en las que se vislumbran tintes de transnacionalidad. Al igual que ha evolucionado...
... Recibido: 15 mayo, 2021; aceptado: 22 junio, 2021 ... ISSN 1575-7048 - eISSN 2444-5819 / © 2020 UPV/EHU ... 42 ET, 24.3 LPRL y 42.3 LISOS, así como la demás normativa aplicable. Recayendo sobre ... -
STS, 4 de Marzo de 2014
ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES. La infracción administrativa se basó en que la situación de trabajo lesionaba el derecho a la intimidad y a la consideración debida a la dignidad e integridad física de la trabajadora y se calificó como falta muy grave que debía ser sancionada con la sanción prevista para tales faltas, en su grado medio. En el orden laboral, el recargo del que...
... % propuesto sobre las prestaciones derivadas del accidente (folios 20 a 22). TERCERO: Frente a la resolución dictada interpuso reclamación previa ... los artículos 4.2.d ) y 19 del ET y 14,1 y 2 y 4 , 7º de la LPRL , porque tienen la obligación genérica y concreta de vigilar y ... -
La intervención de los convenios colectivos sobre la delimitación de las unidades electorales: estudio de casos
... Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) otorgan a la negociación colectiva a efectos de estructura de los ... Por su parte el convenio colectivo de hostelería y turismo de Huesca 22 dispone también una solución a la falta de representación en los ...
-
Otras manifestaciones de la mayor vulnerabilidad y precariedad del empleo femenino
... [los datos los recoge el Boletín “Igualdad en la Empresa” nº50, 22 de febrero 2019, día de la Igualdad Salarial ... trabajadoras y trabajadores de hogar 159 ; tampoco se les aplica la LPRL, que únicamente alude a la obligación del empleador de “cuidar de que ...
-
Tribunal Supremo
... administrativa que no constata fuerza mayor a los efectos del artículo 22 del RD ley 8/2020. Empresa dedicada a la actividad de óptica, ... un Acuerdo laboral para la aplicación en Bankia de la LOLS, la LPRL y la regulación del desarrollo profesional de los representantes de los ...
-
Cuestiones prácticas en torno a la situación de incapacidad permanente total para la profesión habitual
Aunque es por todos conocido que el reconocimiento de una situación de Incapacidad Permanente Total (en adelante IPT) para la profesión habitual, permite al trabajador afectado percibir una prestación a cargo de la Seguridad Social equivalente al 55% de su base reguladora, al mismo tiempo que no le imposibilita continuar su vida activa llevando a cabo otras actividades diferentes a la que fuera...
... Como indican las SSTS (Sala de lo Social, Sección 1ª) de 22 mayo 2012 (RJ\2012\6687 y de 4 diciembre 2012 (RJ\2013\1403): “hay que ... 23 LPRL) 21 ... Por el contrario, la ineptitud sobrevenida, como las ... -
Poderes normativos y fuentes de regulación de la relación de trabajo: una relectura del diseño clásico
... «tendencias en orden a la recuperación del poder empresarial» 22 , tras la reforma laboral de 2012 se constata una clarísima revitali- ... 2.2 LPRL, cuando advierte de que las disposiciones laborales contenidas en la ...
-
Obligaciones específicas en prevención de riesgos laborales
1. Preliminar: la integración de la prevención y las obligaciones específicas en la Administración Pública - 2. El Plan de prevención - 2.1. Contenido y alcance del Plan de prevención - 2.2. Técnicas para la elaboración del Plan de prevención - 2.3. Ejemplos de regulaciones específicas de adaptación del Plan de prevención - 2.4. Algunos problemas de adaptación del Plan de prevención a
... 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (en lo sucesivo, LPRL) que la prevención de riesgos laborales debe integrarse en el sistema ... Lo cierto es que la Ley 25/2009, de 22 de diciembre, añadió un nuevo apartado 2 bis en el art. 16 de la LPRL ...