modelo papeleta conciliacion centro mediacion arbitraje

2546 resultados para modelo papeleta conciliacion centro mediacion arbitraje

  • Convenio Colectivo de Mataderos de Aves y Conejos, Normativa Estatal
  • STSJ Asturias 1802/2010, 18 de Junio de 2010

    ACCIDENTE DE TRABAJO. Pero es que aunque, siguiendo el criterio fijado por la STS de 11 mayo 2005, recaída precisamente en un supuesto muy similar al que aquí se resuelve -accidente de trabajador de la contratista encargada de tareas de mantenimiento del tendido eléctrico del empresario principal-, acogiéramos el concepto amplio de centro de trabajo de la empresa principal: "la instalación en...

    ...N.I.G: 33044 34 4 2010 0100510, MODELO: 46050. TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO ... a Monrasa sobre los propios riesgos del centro de trabajo, medidas de prevención y emergencia, ... noviembre de 2008 auto aprobando la conciliación entre el actor y Monrasa y Alianz, percibiendo el ...15º) Presentaron papeleta de conciliación ante la Unidad de Mediación, ...
  • STSJ Comunidad Valenciana , 11 de Marzo de 2005

    PROCESO LABORAL POR LESIÓN DE DERECHOS FUNDAMETALES. CARGA DE LA PRUEBA. En los casos de procesos laboral instando por vulneración de derechos fundamentales del trabajador, es requisito que el trabajador pruebe o aporte indicios racionales que permitan establecer una cierta presunción sobre la existencia de la alegada discriminación o lesión del derecho fundamental, y sólo cuando se hayan...

    ... 16 de Valencia , que finalizó con Conciliación Judicial, reconociendo la demandada la ... y una Orden Interna a todo el personal del Centro de fecha 4/07/2002, advirtiendo que todo el ...El actor presentó papeleta de conciliación ante el SMAC el 13/06/2003, ...é de Empresa dirigió al Tribunal de Arbitraje Laboral el 11/02/2002 escrito de solicitud de ... la buena fe en sentido objetivo como un modelo de tipicidad de conducta exigible, o mejor aún, ...
  • STSJ Comunidad Valenciana 1821/2013, 19 de Julio de 2013

    Trabajo. Incumplimientos. Buena fe contractual. Despido disciplinario

    ...QUINTO: El demandante presentó papeleta de acta de conciliación por despido ante el icio de Mediación Arbitraje y Conciliación el 16/08/2011, ... fe en un sentido objetivo constituye un modelo de tipicidad de conducta exigible, o mejor aún ... de fallos relativos a la limpieza del centro y su no atención a los mismos y el 29 de la no ...
  • Convenio Colectivo de Contact Center, Normativa Estatal
  • STSJ Asturias 2454/2009, 31 de Julio de 2009

    DESPIDO. El ámbito de esta causa extintiva también abarca a los casos en que la extinción de los contratos se produce en el marco del cese de la actividad empresarial, como lo ha resuelto expresamente el Tribunal Supremo en las dos sentencias de 8 de marzo y 25 de noviembre de 1999 y tácitamente se deduce del tenor de lo dispuesto en el párrafo tercero del Art. 51-1 ET, cuando señala que se...

    ...N.I.G: 33044 34 4 2009 0101592, MODELO: 46050. TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO ... a la actividad de carpintería, en el centro de trabajo de Langreo desde el 6 de noviembre de ...6º) Presentó papeleta de conciliación ante la Unidad de Mediación, ...
  • El funcionario y el ejercicio de los derechos públicos colectivos

    SUMARIO. -1. Perspectiva histórica. 1.1. Los derechos de asociación, sindicación y participación en las funciones públicas. 1.2. El derecho de huelga. 1.3. El derecho a la negociación colectiva. -2. Regulación positiva. El derecho de huelga: posibilidad legal. 2.1. La normativa preconstitucional. 2.2. La Constitución de 1978. 2.3. Contenido del derecho de huelga y régimen jurídico de los

    ...El análisis del nuevo modelo de negociación implantado en España ha ..., todos ellos, funcionarios del propio centro de trabajo afectado por el conflicto, aun cuando ..., para poder imponerse la obligación de arbitraje siempre que se asegure la imparcialidad de los ... con acuerdo entre las partes y/o mediación de terceros imparciales. . 4.3. Régimen ..., tales como la mediación, la conciliación y el arbitraje, establecidos de modo que inspiren ...
  • STSJ Comunidad de Madrid 452/2009, 5 de Junio de 2009

    CONVENIO COLECTIVO. DESPIDO. Acreditada la existencia de unos incumplimientos contractuales del trabajador calificables técnica y legalmente de faltas leves y graves, y al existir una cualificación, por quebranto manifiesto de la disciplina, la falta tipificada en el artículo 63.3 del Convenio Colectivo de Grandes Almacenes, ha de ser considerada como una falta muy grave, de modo que corresponde...

    ... asignado y el calendario laboral de su centro. El horario de prestación de servicios será de ..., que ha transcurrido el plazo sin elegir modelo, y que el turno le será impuesto (documento nº ... El actor impugna la sanción, y presenta papeleta de conciliación, siendo citada la empresa para ..., la presentación ante el Servicio de Mediación Arbitraje y Conciliación con fecha 06/06/2008 de ...
  • STSJ Canarias 611/2011, 12 de Julio de 2011

    DESPIDO. TRASGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL. La Jurisprudencia de esta Sala viene insistiendo en que en las cuestiones situadas en el área disciplinaria o sancionadora de esta rama del ordenamiento jurídico, han de ponderarse todos sus aspectos, objetivos y subjetivos, teniendo presentes los antecedentes, de haberlos, y las circunstancias coetáneas, para precisar si en la conducta imputada al

    ... del servicio sanitario situado en el Centro Comercial San Eugenio en Adeje, con vigencia de ... de las primas sujetas a dicha mediación ascendían a unos 6.500 euros mensuales, folio ... 9 de diciembre de 2009 en Acto de conciliación la Mutua dejó sin efecto la excedencia ...DECIMOCUARTO.- La actora presentó papeleta de conciliación ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación, el 13 de noviembre de 2009, ... en su sentido objetivo que constituye un modelo de tipicidad de conducta exigible o, mejor aún, ...
  • STSJ Galicia 5431/2012, 9 de Noviembre de 2012

    ACCIDENTE DE TRABAJO. INVALIDEZ. INDEMNIZACIîN POR DA„OS Y PERJUICIOS. La valoraci—n ha de efectuarse atendiendo a las circunstancias del lesionado, la naturaleza de los hechos, el grado de culpabilidad, la dependencia econ—mica, si los ingresos procedentes del trabajo eran los œnicos aportados al hogar familiar, las sumas ya percibidas o los criterios que pueden servir de referencia; respecto de

    ... cortando un tubo en la sierra de cinta modelo" PEHAKA HS 5000 y dejó el flexómetro con que hab\xC3"... fue calificado como leve, emitiendo el Centro de Seguridad y Salud Laboral informe en fecha 24 ... de lo Social./ CUARTO.- Presentada papeleta de conciliación en fecha 6 de septiembre de 2007 ... de conciliación ante el Servicio de Mediación Arbitraje y Conciliación el día 19 del mismo ...
  • Convenio Colectivo de Banco de España, Normativa Estatal
  • STSJ Comunidad de Madrid 744/2012, 24 de Octubre de 2012

    ACOSO LABORAL. TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES. Posiblemente sea preciso arbitrar actuaciones colectivas que fomenten un espíritu de trabajo en equipo que permita solventar desavenencias profesionales, facilitando la cooperación y coordinación entre los trabajadores, evitando la utilización de expresiones por parte del director, en la contestación a los correos o en su relación con la...

    ...N.I.G: 28079 34 4 2011 0049998, MODELO: 46050. TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO ...ón SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) siendo sustituido como Jefe de Área ... y debido a las constantes ausencias del centro de trabajo motivados por el Diálogo social, ... En fecha 14.12.2010, la actora presentó papeleta de conciliación ante el SMAC, celebrándose el ...
  • Vigente Ley de Cooperativas de Castilla-La Mancha (Ley 11/2010, de 4 de noviembre)
    ..., o bien un consejo rector), siguiendo el modelo de las sociedades mercantiles. Asimismo, se ..., en este Título se regula la conciliación y arbitraje cooperativo, como medio para la ... de arbitraje, conciliación y mediación cooperativos. #Artículo 14, apartado 2, segundo ...Cada elector podrá hacer constar en su papeleta, como máximo, tantos nombres como puestos a ...a) Los cambios del centro o lugar de trabajo del socio a un municipio ...
  • STSJ Comunidad de Madrid 361/2010, 11 de Mayo de 2010

    CONFLICTO COLECTIVO. La primera demanda de conflicto colectivo -presentada el 4/11/1992- hacía referencia, únicamente, a la forma de calcularse la antigüedad -los quinquenios-, como se recogía en la STS de 20/09/1994, no constando que existiesen discrepancias en cuanto al salario base. Por lo tanto, la prescripción de las cantidades correspondientes al plus de antigüedad quedó interrumpida por la

    ...N.I.G: 28079 34 4 2010 0038667, MODELO: 46050. TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO DE ... con los trabajadores de que fue su centro de trabajo denominado " Valencia Fábrica". 2º.- ... las correspondientes papeletas de conciliación ante el Servicio de Mediación Arbitraje y ...VIGÉSIMOQUINTO.- El actor presentó papeleta de conciliación el 29-09-95 celebrándose el ...
  • Relación entre la equidad y figuras afines

    Sumario: 1 . Plano de los hechos: 1.1. Equidad y conceptos conexos con la "interpretación" . 1.1.1. Equidad y "espíritu" -"ratio"- de la ley, frente a la "letra" -"corpus"-. 1.1.2. Equidad y "voluntas legislatoris", frente a la "voluntas legis". 1.1.3. Equidad, "animus" y "anima". 1.2. Equidad y conceptos que intervienen en la "aplicación" del Derecho 1.2.1. Equidad y "analogía" . 1.2.2....

    ... perpetuación de la especie supone la mediación de dos individuos de sexo diferente parece ... refleja el hecho de la existencia de un arbitraje internacional, de un Tribunal Penal ... a cada contrato en particular, según su "centro de gravedad", según la "naturaleza de las ..., que hacen muy difícil la conciliación de la vida familiar con la laboral, y que de ... decide podría de algún modo "salvar la papeleta". Pero, en ese caso, nos hallaríamos en ... de acoplarse a modelos externos, es él el modelo de toda virtud. . RUGGERO MENEGHELLI: Il ...
  • STSJ Galicia 4698/2012, 26 de Septiembre de 2012

    ACCIDENTE DE TRABAJO. INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS. La opción que realiza la sentencia de instancia de no aplicar estrictamente la normativa invocada por la empresa recurrente es totalmente válida, y así lo ha reconocido de forma reiterada el Tribunal Supremo entre otras en las sentencias dictadas en Sala General de 17 de julio de 2007, 22 de septiembre de 2008, o 3 de febrero de 2009...

    ... ingresada de manera ininterrumpida en el Centro Psiquiátrico de Conxo desde el 17 de febrero de ... intentado y sin efecto el acto de conciliación ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y ...Bravamar-1 (folio 222), c) certificado de modelo aprobado (folios 564,565,566), d) informes del ...Presentación de la papeleta de conciliación ante el SMAC y 3. Desde la fecha ...
  • STSJ Galicia 5202/2012, 19 de Octubre de 2012

    DESPIDO. BUENA FE CONTRACTUAL. La Sala entiende que la trabajadora ha infringido los deberes de fidelidad y lealtad, probidad y confianza implícitos en toda relación laboral, valores que deben presidir en todo momento el comportamiento derivado del contrato de trabajo, es decir, el cumplimiento de las obligaciones laborales. Se ha roto el equilibrio de las relaciones trabajadora-empresario,...

    ... dentro de finanzas y seguros en el centro de trabajo de Travesía de Vigo y un salario de ... de las operaciones./ SEXTO.- Presentada papeleta de conciliación ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación el día 13 de diciembre de 2011, ... la buena fe en sentido objetivo como un modelo de tipicidad de conducta exigible, o mejor aún, ...
  • Régimen jurídico básico del personal estatutario

    SUMARIO. 1. Normativa básica. Alcance y determinación. 2. Selección. 2.1. Introducción. 2.2. Selección del personal estatutario médico. 2.2.1. Convocatoria y desarrollo de las pruebas selectivas. 2.2.2. Sistema de selección. 2.3. Provisión de plazas. 2.3.1. Concurso de traslados. 2.3.2. Libre designación. 2.4. Normas específicas. 2.4.1. Facultativos especialistas de área. 2.4.2. Facultativos de

    ... Para el personal del INSALUD adscrito a un centro, el INSALUD o, en su caso, los Servicios de Salud ... del servicio y apuesta por un claro modelo de gestión sanitaria en el marco del derecho ... a la unidad electoral afectada por el arbitraje;. c) Parentesco de consanguinidad dentro del ...Ello es así porque la mediación que prevé el art. 38 de la LOR es exclusivamente ... de Mediación, Arbitraje y Conciliación, que se suprime ...
  • STSJ Extremadura 189/2009, 8 de Abril de 2009

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. GARANTÍA DE INDEMNIDAD. TUTELA JUDICIAL. El derecho a la tutela judicial efectiva no solo se satisface mediante la actuación de los Jueces y Tribunales, sino también a través de la garantía de indemnidad que significa que del ejercicio de la acción judicial o de los actos preparatorios o previos a ésta no pueden seguirse consecuencias perjudiciales en el ámbito de las...

    ...N.I.G: 10037 34 4 2009 0100120, MODELO: 40225. TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO ...El centro de trabajo se halla en Malpartida de Plasencia. ...Genoveva presentó el día 27-XII-2007, papeleta de conciliación ante la Unidad de Mediación, ...ón ante la Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación sobre reclamación de cantidad ...
  • Convenio Colectivo de Corporación RTVE, Normativa Estatal
  • Decreto 187/2018, de 13 de noviembre, sobre distribución de competencias y sobre creación de registros públicos en materia de ejecución de la legislación laboral.
    ...conciliación entre trabajadores y empresarios. Artículo 6. ...Suspensión de actividades y cierre del centro de trabajo. Artículo 12. Competencias de la ...ón en los aspectos de información, mediación y asistencia, efectividad del periodo de ... incardinan las Unidades de Mediación, Arbitraje y Conciliación. VIII. A la vista de las citadas ...ónoma de Extremadura, con excepción del modelo normalizado de reclamación arbitral que será ...
  • Convenio Colectivo de Industria, Servicios e Instalaciones del Metal, Comunidad de Madrid
  • STSJ Comunidad Valenciana 1356/2006, 25 de Abril de 2006

    INCUMPLIMIENTO DEL PACTO DE NO CONCURRENCIA POSTCONTRACTUAL. INDEMNIZACIÓN. Se aprecia que el incumplimiento del pacto de no concurrencia postcontractual está perfectamente delimitado, habiéndose interpuesto la demanda por incumplimiento de tal pacto de las cláusulas adicionales al contrato y no por el pacto de exclusividad y conflicto de intereses, no existiendo ningún tipo de confusión como...

    ... SPAIN S.A., desde el día 9- 12-97, en el centro de trabajo sito en Almazora (Castellón), con la ... formalizó mediante la suscripción de un modelo oficial de contrato de trabajo de duración ... OCTAVO.- Con fecha 13-12-04 se presentó papeleta de conciliación ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación -SMAC-, celebrándose el acto ...
  • STSJ Galicia 480/2010, 2 de Febrero de 2010

    ASISTENCIA SANITARIA. La Sala entiende que en el caso de autos no hay responsabilidad de la Mutua ya que el error es provocado por la información que recibe del servicio de urgencias y del propio talón de solicitud de asistencia que presenta la demandada, ahora bien como la asistencia sanitaria se efectuó en todos sus términos dentro del marco del Sistema de la Seguridad Social conforme al...

    ...No obstante, al presentar modelo de talón-solicitud utilizado por la Mutua, ... con acuse de recibo, y mediante papeleta de conciliación ante la Sección de Mediación, Arbitraje y Conciliación de la XUNTA DE GALICIA, ... de la Unidad de Urgencias del mencionado centro de fecha. 20.02.2004 y del Departamento ...
  • STSJ Cataluña 79/2011, 11 de Enero de 2011

    CONFLICTO COLECTIVO. Y por otra parte también la que se menciona en la. Sentencia Tribunal Supremo (Sala de lo Social, Sección 1), de 23 marzo 2010.Recurso de Casación núm. 29/2009 ...la cuestión planteada ya ha sido resuelta, reiteradamente, y se parte de que los convenios colectivos, cualquiera que sea su eficacia, pueden impugnarse por el procedimiento del citado artículo 163-1, si lo hacen...

    ... por impugnación del acuerdo de conciliación de 17/9/09 ante el Servicio de Mediación de ... expediente 98/CC/2009 alcanzado previa papeleta de conciliación de Conflicto Colectivo por ... asistencial, resultado económico, y el modelo, horarios y calendario para el año 2009, ... necesarios para dar cobertura al fururo Centro d'Atenció Integrada Dos de Maig (CAIDM), y ...

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