demanda despido objetivo improcedente
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La necesaria reinvención del despido colectivo en las Administraciones Públicas
La reciente incorporación del despido colectivo del personal laboral en las Administraciones Públicas por la Disposición Adicional Vigésima de la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del merca-do laboral, con su desarrollo reglamentario, se ha convertido en un semi-llero de problemas interpretativos que afloran en los órganos jurisdiccio-nales sociales y contencioso-admin
... 2.1. Ámbito objetivo ... 2.2. Delimitación subjetiva ... obtiene sentencia de despido improcedente y se le declara «indefinido no fijo», y la ... nula si es impugnada por el trabajador en demanda individual (artículo 124.13.a.3º de la Ley de ... -
La aplicación por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea de la Directiva sobre despidos colectivos y su repercusión en el Derecho español
El presente artículo analiza de forma sistemática la Directiva 98/59/CE del Consejo, de 20 de julio de 1998, relativa a la aproximación de las legislaciones de los Estados miembros que se refieren a los despidos colectivos y, especialmente, la ya numerosa jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE). En los últimos años, los órganos jurisdiccionales españoles han planteado...
... El artículo 51 ET rige el despido colectivo de las empresas no declaradas en ... de una empresa, la disminución de la demanda del producto que fabrican o incluso a raíz de ... y de la contratación», que, «con el objetivo de disminuir el paro, constituye un objetivo ... nacional que, en caso de despido improcedente del trabajador, fija un importe de indemnización ... -
Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
... y repercusiones en la indemnización por despido. 3.2. Dies a quo del plazo de prescripción de ... La sentencia analizada trae causa de la demanda presentada por la CGT, en procedimiento de ... Porras, de la indemnización por despido objetivo ... Sobre esto último, no se pronuncia el ... por la apreciación de despido improcedente. Aunque no está de más recordar la ...
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La reforma del despido
... Las Jornadas tenían como objetivo reflexionar y analizar el contexto contemporáneo ... de tramitación en el despido improcedente. 5.2. La problemática de la cuantificación de ... mejor respuesta a las exigencias de la demanda» ... Por ello, el precepto es conforme a la ...
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Garantías
... hay que concordarlos, en los casos de despido, con el art. 55.1 ET que establece que cuando el ... LRJS, que exige que se haga constar en la demanda por despido si el trabajador ostenta, o ha ... Ámbito objetivo ... En primer lugar, sólo abarca los despidos ... nulo sino también frente al despido improcedente, en el que, por definición, no existe panorama ...
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Procedimiento judicial en materia de incapacidad temporal
... de litisconsorcio pasivo necesario en una demanda derivada de prestaciones de IT al no ser ... ser sancionada por la empresa como un despido disciplinario. Naturalmente, la suspensión no ... como pruebas periciales de carácter objetivo, las presentadas por el INSS y por la Entidad ... de prestaciones de IT al considerar improcedente ...
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Tribunal Supremo
... La sentencia de instancia estima la demanda. Se confirma la ... STS 4559/2017 ... RED ELÉCTRICA DE ESPAÑA SA. Despido" declarado nulo por discriminatorio, por vulneraci\xC3" ... que el despido se declare improcedente. Se estima el recurso, aplicando lo dispuesto en ... sobre la existencia o no de un despido objetivo. Reitera doctrina ... STS 4725/2017 ...
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Apuntes sobre el proceso especial de impugnación de movilidad geográfica y modificación sustancial de condiciones de trabajo
La Ley 36/2011, de 10 de octubre, de Jurisdicción Social, establece un pro-ceso judicial especial para el trabajador que individualmente pretende im-pugnar las decisiones empresariales relativas a movilidad geográfica, mo-dificación sustancial de las condiciones de trabajo, suspensión del contrato de trabajo y reducción de jornada. Constituye el objetivo de este artículo analizar el trámite...
... Constituye el objetivo de este artículo analizar el trámite procesal ... 6. INCOACIÓN DEL PROCEDIMIENTO. LA DEMANDA ... 6.1. Contenido ... 6.2. Plazo ... 2 del artículo 178, las demandas por despido […] , las de modificaciones sustanciales de ... la indemnización propia del despido improcedente 73 ... Por su parte, y con respecto al ... -
STS, 26 de Marzo de 2014
DESPIDO COLECTIVO. OBLIGACION DE NEGOCIAR CON BUENA FE. Se establece que la obligación de negociar o consultar no son obligaciones de llegar a un acuerdo, de ahí que quien adopta lo que se califica retóricamente como una posición inamovible no por ello está incumpliendo el deber de negociar, aparte de que pueden existir razones para no aceptar las propuestas del contrario o para no formular otras
... ASUNTO: TELEMADRID. DESPIDO COLECTIVO. ENTE PUBLICO TELEVISIÓN MADRID ... , en actuaciones seguidas en virtud de demanda a instancia de FEDERACIÓN REGIONAL DE SERVICIOS ... conexión de la medida adoptada con el objetivo de superación de la situación económica ... Pero el despido se ha considerado improcedente en su totalidad y, en consecuencia, no es posible ... -
Una visión panorámica de las cuestiones prejudiciales planteadas por los órganos judiciales españoles en materia laboral
... del TJUE sobre esos grandes temas (despido, transmisión, Principio de igualdad, ... ón de cuándo estamos ante un despido objetivo y los criterios numéricos y umbrales a ... el marco laboral) finalmente estimó la demanda de quien recurrió las bases del concurso, con ... , declarando el cese como despido improcedente ... C) La readmisión obligatoria en despidos ...
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La accion de repetición frente a los restantes agentes de la edificación
... responsables frente a una misma demanda común, aun cuando el contrato del que derivaba ... concreto que se emplee para lograr ese objetivo» 415 y, en concreto, a lo que resulta del ... El juzgado considera improcedente la acumulación de la acción contra la ...
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Discapacidad, incapacidad temporal duradera y discriminación: ¿Es nulo el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal?
El presente estudio tiene por objeto realizar un análisis exhaustivo de la calificación que merece el despido de un trabajador en situación de incapacidad temporal. Durante estos últimos años se han sucedido numerosas resoluciones judiciales sobre esta materia que han considerado que un despido de este tipo no se considera nulo, sino improcedente. Sin embargo, el TJUE ha suscitado la duda...
... este tipo no se considera nulo, sino improcedente. Sin embargo, el TJUE ha suscitado la duda ... El primero, el despido objetivo por ineptitud sobrevenida del art. 52 a), es ... la empresa, la impugnó e interpuso una demanda de despido. El actor expuso en la demanda la ... -
STS 366/2016, 3 de Mayo de 2016
DESPIDO. El colectivo de trabajadores enfermos en un lugar o momento determinados es un grupo de los llamados efímeros o de composición variable en el tiempo. La discapacidad es, en cambio, una situación permanente de minusvalía física, psíquica o sensorial, que altera de manera permanente las condiciones de vida de la persona discapacitada. Se desestima la casación.
... 398/2013, iniciados en virtud de demanda presentada por D.ª Amparo , contra Connecta Call ... ía Salarial y Ministerio Fiscal, sobre Despido nulo o, subsidiariamente improcedente, al que se ... en este mes es de un 0,87, cuando el objetivo de la campaña es un 1,20. Lo que ratifica las ... -
Intereses procesales en el proceso declarativo social
... cautelar tendente al logro de un triple objetivo: Asegurar la ejecución de la Sentencia, evitando ... INTERESES PROCESALES EN LOS PROCESOS DE DESPIDO ... De las sentencias y del resto de ... , la estimación de la pretensión de la demanda suele llevar aparejada la declaración de ... de una indemnización por despido improcedente: …estamos claramente en el supuesto de que ...
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Despido injustificado e indemnización: marco regulador deficiente y reforma necesaria
... la indemnización tasada por despido improcedente, y reformas previas, en 1994, habían ya ... , como la derogación del despido objetivo por absentismo por la Ley 1/2020, está actuando ... en el que la oferta siempre supera la demanda de empleo y en donde el ajuste se efectúa guiado ...
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El régimen disciplinario
... del TREBEP están llamadas a cumplir un objetivo potencial —complementar la tipificación de las ... b) Despido disciplinario del personal laboral, que sólo ... muy grave, el despido sea declarado improcedente ... » 92 ... c) Suspensión firme de ... forma expresa a través de su escrito de demanda; tratando de presentar tal situación como ...
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El personal laboral al servicio de la administración pública
... se produzcan cambios, entre otros, en la demanda de los productos o servicios que la empresa ... como se ha hecho, por ejemplo, para el despido colectivo. Su aplicación fuera de la ... los supuestos de despido declarado improcedente o nulo, a través del denominado incidente de no ... Para conseguir formar un criterio objetivo sobre cuando concurren ambos elementos el art. 39 ...
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Tribunal Supremo
... Se declara la improcedencia del despido, porque no se ha acreditado, de ningún modo, que ... DESPIDO OBJETIVO ... STS 1015/2022 ... DESPIDO/ ... BLASCO PELLICER Despido improcedente. Derecho de opción. Titularidad en un supuesto ... DEMANDA STS UD ... 15/03/2022 (Rec ... MOLINS ...
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La responsabilidad por los daños derivados del mobbing
... la sanción disciplinaria, incluida el despido (art. 54.2, g LET). Por su parte, el trabajador ... Cabe la interposición de una demanda declarativa de ilicitud de la conducta y de ... de una persona, que tenga como objetivo o consecuencia atentar contra su dignidad o crear ... ífica compatible con la de despido improcedente. En el CP las penas pueden llegar a 2 años de ...
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STS 387/2020, 22 de Mayo de 2020
DESPIDO IMPROCEDENTE. ACCIDENTE DE TRABAJO. DISCAPACIDAD. Se establece que no cabe sostener, de forma genérica, que toda decisión ilícita de la empresa constituye una lesión de derechos fundamentales. El despido no justificado comporta una lesión de derechos fundamentales cuando se da la circunstancia de que afecta a un trabajador que hubiere estado en situación de IT previamente. Es decir, para...
... "Estimo parcialmente la demanda interpuesta por Jose Carlos frente a Transportes ... 1.- Declaro improcedente el despido sufrido el 20 de septiembre de 2016, ... -
Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2020
... Demanda aplicando la cláusula rebus sic stantibus en un ... Demanda de nulidad de despido a trabajador enfermo por Covid-19 ... @@Se ... Demanda por despido improcedente en función de la cláusula de salvaguarda de ... el 30 de marzo al 9 de abril con el objetivo de reforzar las limitaciones de la movilidad como ...
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STS 354/2016, 28 de Abril de 2016
DESPIDO. En la demanda nada se dice de la posible existencia de un defecto que pudiera conllevar la declaración de improcedencia del despido, la omisión de la comunicación del mismo a los representantes de los trabajadores. Los términos de la litis vienen fijados en los procesos de despido por el contenido de la carta y de la demanda. Si todo ello se pone en relación con el contenido de la...
... , contra Tellame Comercial, S.L.U., sobre Despido ... Es Magistrado Ponente el Excmo. Sr. D ... parte dispositiva: "Que desestimando la demanda de despido interpuesta por Don Teodosio contra ... fue emitido en el sentido de estimar improcedente el recurso ... QUINTO.- Instruido el Excmo ... si, en el curso de un juicio por despido objetivo, se debe entrar a resolver sobre la alegación de ... -
Tribunal Supremo
... ón fundada en derecho): inadmisión de la demanda de amparo. Recurso de amparo 2387-2016. Promovido ... Demanda individual en el marco del despido colectivo de DÉDALO HELIOCOR. Incongruencia ... STS 1467/2018 ... DESPIDO OBJETIVO/ RCUD ... STS UD 04/04/2018 (Rec. 2712/2016) ... por causas económicas declarado improcedente por falta de prueba, aunque la empresa aporta ...
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La subcontratación como instrumento de descentralización productiva y su nueva regulación en el derecho del trabajo
Como señalada la Exposición de Motivos del Real Decretoley 32/2021, el incremento en el uso de la externalización productiva como mecanismo de reducción de costes afecta negativamente a la competencia cualitativa entre las empresas e incide también en el incremento de la precariedad laboral. Por ello, procede una modernización de su regulación que asegure un uso adecuado en los supuestos que...
... de una prestación de servicios, el objetivo de la modiicación es procurar la necesaria ... Se considera que no se ha producido un despido colectivo. Las relaciones laborales de tales ... Despido improcedente y se desestima el recurso del Ayuntamiento de ... es constitutivo para la estimación de la demanda y su carga probatoria corresponde a la parte ... -
De nuevo con el salario regulador de la indemnización por despido (comentario a la STS de 3 de mayo de 2017, rec. 385/2015).
... disciplinarios y tras la correspondiente demanda, fue declarado improcedente por el Juzgado de lo ...