convenio colectivo trabajadores corte inglés
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STS, 12 de Julio de 2006
"DESPIDO. AUDIENCIA PREVIA. La razón de ser de este trámite de audiencia previa es ""la conveniencia apreciada por el legislador de que los trabajadores sindicados tengan una protección reforzada frente al poder disciplinario del empresario, a cuyo riesgo de abuso pueden ser más vulnerables"", por medio de una ""defensa sindical preventiva del trabajador afiliado. Se desestima la apelación. Se...
... Jesús Carlos contra El Corte Inglés S.A., sobre DESPIDO ... Es Magistrado ... artículo 52.2 y 52.13 ... del Convenio colectivo actualmente vigente, todo ello en ... de los Trabajadores. Se le significa, que tiene a su disposición el ... -
Legislacion estatal y autonómica sobre voluntades anticipadas
Las voluntades anticipadas constituyen una modalidad de consentimiento anticipado en el ámbito sanitario, sin embargo las diferencias y discordancias legislativas que se producen en el desarrollo de su normativa básica pueden complicar su aplicación en cuanto que pueden generar situaciones de inseguridad jurídica al personal sanitario, Se hace necesario la uniformidad de diversos criterios...
... Convenio de Oviedo 1 , parece ser introducida en el ... el que se aprueba el Estatuto de los Trabajadores ... José Ramón Díez Rodríguez ... Por ... caso de Andalucía ha supuesto que el colectivo notarial haya manifestado su disconformidad por ... posible conocer si un ciudadano alemán o inglés que se encuentra en España, o un español que se ... -
STS, 5 de Junio de 2002
CONFLICTO COLECTIVO. HORARIO LABORAL. Fue perfectamente válido, no abusivo y acorde con las circunstancias que concurrían el pactar, dentro de un conjunto de situaciones referidas al horario de los establecimientos, que si la empresa decidía ampliar la hora de apertura al público, habría de respetar una serie de garantías de los trabajadores. En primera instancia se desestima demanda. Se estima...
... ón de la FEDERACION ESTATAL DE TRABAJADORES DE COMERCIO, HOSTELERÍA, TURISMO Y JUEGO DE LA ... DE TRABAJADORES (FETESE-UGT) frente a EL CORTE INGLÉS, FEDERACION ESTATAÑ DE TRABAJADORES DE ... Y COMITÉ INTERCENTROS, sobre conflicto colectivo ... ANTECEDENTES DE HECHO ... PRIMERO.- Por la ... de la Comisión Mixta que el Convenio Colectivo prevé en los arts. 72 a 75. CUARTO.- ... -
Tradiciones penales en la maquinación para alterar el precio de las cosas del Código Penal de 1848
En el año 1963 entró en vigor la primera ley administrativa antitrust española. Esta ley consideró de difícil tipificación penal las prácticas restrictivas de la competencia mercantil. Sin embargo, en el lejano horizonte de 1848 se encontraba el primer Código Penal. Este Código perseguía penalmente la maquinación para alterar el precio de las cosas. Estas formas de maquinación pueden ser...
... que « el monopolio […] consiste en un convenio" que varios hacen para estancar los géneros o art\xC3" ... La Magna Charta –llamada en inglés Great Charter 43 – de 1215 permitía la ... como infracción la coligación de trabajadores o de empresarios que modifiquen «abusivamente» ... -
STSJ Andalucía 1619/2018, 24 de Mayo de 2018
DESPIDO. Siendo válida la conciliación realizada con la empresa ante el CMAC, pues no hay que olvidar que si el despido disciplinario es procedente el actor no obtendría indemnización alguna y debería pagar a la empresa las cantidades adeudadas. Se desestima la suplicación.
... la prohibición expresa de que los trabajadores efectúen compras de artículos ellos mismos, ... las deudas que tenía con la tarjeta de "El Corte Inglés S.A." ... La sentencia de instancia ... , en relación con al artículo 54 del convenio colectivo aplicable a las empresas del grupo "El ... -
Vigente
Código de Comercio (Real Decreto 22 de agosto de 1885)
... ley que, aunque limitado a la Bolsa de esta Corte, única reconocida oficialmente, contenía una ... ómicos, merece la preferencia el sistema inglés. Mas no hay que olvidar que este sistema requiere ... personas sin haber precedido pacto o convenio especial, son tan insuficientes las disposiciones ... la quiebra de una Sociedad en nombre colectivo o en comandita, lleva consigo, necesariamente, la ... o los representantes legales de los trabajadores tengan derecho a su examen directo ... 3 ...
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Obligaciones y responsabilidades en materia de repatriación. Grado de adecuación de la normativa española a las previsiones del CTM (2006)
El presente trabajo analiza la regulación del CTM (2006) en materia de repatriación, a través del estudio del largo proceso conducente a su adopción y a través del análisis de los Convenios OIT anteriores en esta materia. El CTM (2006) consagra el derecho de la gente del mar a ser repatriada sin coste para ella y dispone igualmente una obligación para los miembros relativa a la necesidad de...
... Empleo, consagra el derecho de los trabajadores del mar a la repatriación en los términos y ... lo que se refiere a la repatriación, el Convenio OIT núm. 166 (1987)- y su antecesor el Convenio ... de un laudo arbitral o de un convenio colectivo, o de terminación de la relación de trabajo por ... del Estado del Pabellón, una copia en inglés ... Se trata de una previsión importante ... -
Transporte aéreo y multimodal
... el BOE de las cifras actualizadas del Convenio de Montreal ... El pasado 17 de diciembre de ... práctica de la anotación de idioma en inglés con respecto a aquellos controladores de ... XVI Convenio colectivo entre Iberia, LAE y sus tripulantes de cabina de ... las condiciones específicas de los trabajadores fijos discontinuos (cuarta parte), o las ... a daños punitivos tras el precedente de la Corte Suprema»), The journal of Business Law Review , ...
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STSJ Andalucía 1078/2016, 21 de Abril de 2016
DESPIDO. El trabajador demandante no podía sino conocer por su puesto de jefe en el establecimiento, la existencia de cámaras colocadas en la línea de cajas, ni ignorar la causa y fin de su colocación, obviamente encaminados al control de las irregularidades que en aquéllas pudieran producirse, tanto por clientes como por los propios trabajadores en el desempeño de la actividad contractualmente...
... Íñigo contra "el Corte Inglés, S.A.", sobre reclamación por Despido se ... *.- con sujeción al convenio colectivo de Grandes Almacenes; ... *.- en el ... ón legal o sindical de otros trabajadores" ... SEGUNDO.- En fecha de 16-5-13 Íñigo cometi\xC3" ... -
Laboral y seguridad social
... En defecto de lo previsto en el convenio colectivo o acuerdo colectivo, la empresa podrá ... a la movilidad geográfica de los trabajadores con discapacidad que acrediten la necesidad de ... lado, la presentación de documentos en inglés no desvirtúa la voluntad de informar de la ...
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STSJ Castilla y León , 27 de Junio de 2013
AFILIACION SINDICAL. Se cita en el recurso también como infringida la doctrina sentada por la sentencia 74/98 ( RTC 1998, 74) del Tribunal Constitucional, pero aparte de que en aquel caso se trataba de discriminación por razón de afiliación sindical y no de sexo, importa destacar que en el supuesto de esa sentencia se desconocía el contenido del incremento salarial extraordinario que se abonaba a
... Recurrido/s: EL CORTE INGLES S.A. MINISTERIO FISCAL MINISTERIO FISCAL, ... / Constitución, siendo de aplicación el Convenio Colectivo Estatal de Grandes Almacenes, desde el ... en festivos y domingos por los trabajadores que en sus contratos no se hubiera pactado su ... -
La lucha internacional contra el dopaje en el deporte
... un interés que cabría considerar colectivo. Al proporcionar una ventaja «injusta» o, ... de Fútbol (FIFA, en sus siglas en inglés) 15 , que después de recordar que la lucha ... internas de los Estados miembros: el Convenio europeo contra el dopaje, de 16 de noviembre de ... relativa a la libre circulación de trabajadores, la libre prestación de servicios o la libre ... al tratarse de una norma internacional de corte anglosajón y que parte de ciertos principios ...
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Los derechos humanos laborales: el núcleo duro de derechos (core rights) y el ius cogens laboral
Los derechos laborales han sido recogidos en los más importantes instrumentos internacionales de derechos humanos dando forma a una categoría jurídica en el Derecho Inter- nacional: los derechos humanos laborales. Son derechos que reconocen como titular universal a la persona, respetando la dignidad humana y satisfaciendo las necesidades básicas en el mundo del trabajo. Sin embargo,
... , el Protocolo de San Salvador (1988), el Convenio Europeo para la protección de los Derechos ... en los procedimientos de despido colectivo, el derecho a la tutela de los créditos en caso ... ón de los representantes de los trabajadores y facilidades para el ejercicio de sus funciones, ... ' en castellano; 'labour human rights' en inglés; 'droits humains de travail' en francés). De ... de los Estados y la jurisprudencia de la Corte Inter- nacional de Justicia quienes estableciesen ... -
El ejercicio de la participación institucional en España y otros mecanismos de intervención: el diálogo social tripartito
1. Introducción: de la necesidad de reducción del objeto de estudio - 2. La participación institucional en las distintas etapas de la elaboración de normas - 2.1. Las competencias de propuesta o iniciativa - 2.1.1. Comité Consultivo del Sistema Nacional de Salud - 2.1.2. Comité Consultivo del Sistema para la Autonomía Personal y Atención a la Dependencia - 2.1.3. Consejo General del Sistema...
... el tema, es preciso hacer referencia al Convenio número 150 de la OIT sobre la administración ... representativas de empleadores y de trabajadores, o -cuando fuere apropiado- los representantes de ... trata de cámaras legislativas paralelas de corte corporativo, puesto que no tienen facultades ... decir, ostentan la representación del colectivo de trabajadores (por cuenta ajena y ... Emprearios de Europa -en sus siglas en inglés-) la intervención normativa comunitaria debería ... -
STC 74/1998, 31 de Marzo de 1998
1. En el presente supuesto ha quedado acreditada la existencia de una diferencia de trato en materia salarial y profesional entre representantes sindicales, de diversos sindicatos, y por parte de la empresa no se han acreditado causas objetivas y razonables suficientes que permitan destruir la apariencia discriminatoria creada, y alcanzar la convicción necesaria que la actuación empresarial...
... P. A. y la Federación Estatal de Trabajadores y Empleados de Servicios de la Unión General de ... partes, además del Ministerio Fiscal, El Corte Inglés, S.A., representado por el Procurador don ... 4. En el Convenio Colectivo de Grandes Almacenes, concretamente en ... -
STSJ Cataluña 4961/2014, 7 de Julio de 2014
MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. Se entenderá que concurren las causas a que se refiere este artículo cuando la adopción de las medidas propuestas contribuya a prevenir una evolución negativa de la empresa o a mejorar la situación y perspectivas de la misma a través de una más adecuada organización de sus recursos, que favorezca su posición competitiva en el mercado o una mejor...
... c) Plus Convenio: 164,61-euros ... d) Plus hospitalario: ... servicios en el centro de trabajo de El Corte Inglés, sito en el Paseo Andrés Nin, número 51 ... del artículo 40 del Estatuto de los Trabajadores ; en los de modificaciones sustanciales de ... de trabajo, cuando tengan carácter colectivo de conformidad con el apartado 2 del artículo 41 ... -
La mediación en el ámbito del actual sistema de resolución de conflictos
... en negociaciones entre empresarios y trabajadores 27 ... Durante la II Guerra Mundial es creada la ... su regulación Jurídica», Revista de la Corte Española de Arbitraje , vol. XVIII, 2003, p. 77 ... del ordenamiento español, además de al Convenio Europeo de Derechos Humanos que marca las ... En este sentido, el sistema inglés viene desde 1999 y con la aprobación en 1998 de ...
- Vigente Real Decreto por el que se establecen mejoras en las condiciones de trabajo en el sector pesquero. (Real Decreto 618/2020, de 30 de junio)
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Más allá del disenso: los Derechos Humanos de las mujeres en los contextos de prostitución
En los últimos treinta años, los debates sobre la prostitución se han presentado como un enfrentamiento entre dos expresiones antagónicas de los movimientos feministas, conocidas como feminismo abolicionista y feminismo pro derechos. Detrás de estas discusiones se encuentran, sin embargo, una gran variedad de matices y una preocupación común en torno a la vulneración de derechos fundamentales de...
... del siglo XX y se reagruparon en el Convenio para la represión de la trata de personas y de ... la Mujer (CEDAW, según sus siglas en inglés), aprobada por la Organización de Naciones ... y protecciones que el resto de los trabajadores" 56 ... De esta manera, la conceptualización ... políticas de bienestar para el colectivo de trabajadoras y trabajadores sexuales y evaluar ... También el Estatuto de Roma de la Corte Penal Internacional, aprobado por la ... -
Conceptos básicos
1. Responsabilidad social corporativa. 2. La empresa sostenible. 3. Códigos de RSC y memorias de sostenibilidad. 4. El impacto ético o ideológico. 5. Responsabilidad de los estados. 6. Los dos posibles enfoques: el europeo y el norteamericano.
... -, venían dando a sus trabajadores extranjeros en relación al que daban a sus ... está haciendo una mera traducción del inglés «corporation» o «corporate», términos ambos ... para estudiar el tema que nos ocupa- que el corte tremendamente liberal del modelo de Estado ... recientes destacan la aprobación del Convenio para la Lucha contra la Corrupción de Agentes ... -
El encaje de la propuesta en el derecho español vigente
I. Libertad para testar: ¿Se puede prescindir de la legítima? - 1. Introducción: fundamento y existencia de la legítima en el Derecho español - 2. Legítima y Derecho natural - a. La legítima en la tradición jurídica española - b. Opiniones concordantes de otros países europeos de Derecho continental - c. El período inmediatamente anterior y posterior al Código civil español - d. ...
... las propuestas de reforma que parte del colectivo notarial, entre ellas, las de CALATAYUD SIERRA, ... ía bajo el régimen del Common Law inglés, en España la existencia de una porción ... , con la legítima, como restricción de corte naturalista, a modo de freno a la libertad de ... que faciliten el acceso de los trabajadores a la propiedad de los medios de producción. En ... su cónyuge o sus hijos, establecida en convenio judicialmente aprobado o resolución judicial en ... -
STSJ País Vasco 2606/2009, 17 de Noviembre de 2009
DESPIDO. TRASGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL. No observamos en los argumentos de la recurrente que la conducta fuere merecedora de la sanción máxima, pues no hay esa intención grave y culpable de causar un perjuicio empresarial que se demuestre en el relato fáctico y jurídico de la instancia, puesto que la intención fraudulenta que presume la recurrente en el uso de esas tarjetas promocionales
... recurso de suplicación interpuesto por EL CORTE INGLES S.A. contra la sentencia del Juzgado de lo ... Convenio Colectivo de la empresa, el cual obra en autos y ... Trabajadores: cumplir con las obligaciones concretas de su ... -
De la etapa liberal a la era social. Las transformaciones jurídicas del Estado español entre 1923 y 1939
En Europa, el estado liberal entra en crisis como consecuencia de la catarsis de la primera Guerra Mundial y su corolario inevitable: la revolución rusa. Fue el inicio de la etapa de entreguerras (1919-1939), un período singular en la historia del derecho público occidental en el que el parlamentarismo decimonónico se ve reemplazado por regímenes dictatoriales, no solamente en rusia, sino...
... partido nacional socialista de los trabajadores alemanes ( Nationalsozialistische Deutsche ... ón de asturias», una revolución de corte «soviético» desencadenada en toda españa, que ... , el 7 de junio de 1941 se firmó un convenio entre el Gobierno español y la santa sede, en el ... traducido al inglés y al francés en el mismo año: The fascisti ... ás recientemente puede verse el volumen colectivo Fascismo y franquismo cara a cara: una ... -
STSJ Andalucía 2444/2014, 30 de Septiembre de 2014
ACTOS DE COMUNICACIÓN DE LAS RESOLUCIONES LABORALES. DESPIDO IMPROCEDENTE. Carece de trascendencia y con el mismo alcance valorativo, la inexistencia de una voluntad específica del trabajador de comportarse deslealmente, no exigiéndose que haya querido o no, consciente y voluntariamente, conculcar los deberes de lealtad, siendo suficiente para la estimación de la falta el incumplimiento grave y...
... Recurso de Suplicación interpuesto por EL CORTE INGLÉS, S.A. contra la sentencia del Juzgado de ... - convenio aplicable: el de grandes almacenes ... Pedro ... ón legal o sindical de otros trabajadores. SEGUNDO.- No consta que Pedro Enrique tomara, ... ET y artículos 64.2 y 13 del Convenio Colectivo de aplicación, hay que decir que para resolver ... -
STSJ Andalucía 1932/2016, 30 de Junio de 2016
DESPIDO DISCIPLINARIO. No existe ninguna prohibición para que el empresario pueda utilizar la contratación externa para integrar su actividad productiva, lo que supone que la denominada descentralización productiva sea lícita, con independencia de las cautelas legales e interpretativas necesarias para evitar que por esta vía puedan vulnerarse derechos de los trabajadores. Se desestima la...
... ña S.A., Endesa, Iecisa (Informática de el Corte Inglés S.A.) y Suministros Importaciones y ... Su relación laboral estaba sujeta al Convenio Colectivo de Industrias Siderometalúrgicas de la ... su calidad de representante de los trabajadores. El actor se negó a ello ... El actor causó ...