competencia desleal despido disciplinario
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STSJ Andalucía 794/2012, 8 de Marzo de 2012
DESPIDO. PROHIBICIÓN DE CONCURRENCIA. La doctrina jurisprudencial citada exige para la apreciación de la existencia de la competencia desleal que concurran los siguientes requisitos: 1º) que el trabajador desarrolle una actividad profesional por cuenta propia o ajena que le produce un beneficio económico en el mismo ámbito mercantil que la empresa en la que presta sus servicios en virtud del...
... la empresa Proycons 2000 S.L., sobre Despido", se celebró el juicio y se dictó sentencia el d\xC3" ... su contrato de trabajo por despido disciplinario con fecha de efectos desde el martes 13 de julio ... , insolidaridad con sus compañeros, y competencia desleal con su propia empresa; aparte del fraude ... -
STSJ Comunidad de Madrid 4/2008, 14 de Enero de 2008
DESPIDO. CONCURRENCIA DESLEAL. Se entiende que constituye concurrencia desleal la actividad consistente en realizar tareas laborales de la misma naturaleza o rama de producción de las que se ejecutan en virtud del contrato de trabajo sin consentimiento del empresario. En primera instancia se desestima la demanda. Se desestima el recurso de suplicación.
... MATERIA: DESPIDO ... Jzdo. Origen: JDO. DE LO SOCIAL N. 19 de ... ha decidido proceder a su despido disciplinario con efectos del día de la fecha, por haber ... apartado a) constituye claramente una competencia desleal, al concurrir plenamente con la actividad ... -
STSJ Castilla y León , 28 de Febrero de 2005
DESPIDO. Lo que se pretende por el recurso es que el pacto suscrito, plasmado en documento unido como folio 36 de los autos, opera como una especie de pacto de plena dedicación, al menos en lo relativo a determinadas actividades, olvidando que el artículo 21.1 del Estatuto de los Trabajadores, parte de la licitud de la prestación de servicios, por parte del trabajador, para terceras empresas, sin
... SUPLICACION 0000125 /2005 Materia: DESPIDO DISCIPLINARIO Recurrente: FUNERARIAS LEONESAS, ... , entendiendo por éstas las que sean competencia directa o indirecta de Funerarias Leonesas, ... de 1990 , y ello porque la concurrencia desleal, como bien pusiera de manifiesto la sentencia de ... -
Vigente
Ley por la que se adoptan determinadas medidas urgentes en materia de agricultura y alimentación. (Ley 8/2020, de 16 de diciembre)
... ón Española, que atribuye al Estado competencia sobre bases y coordinación de la planificación ... se extinga por causas objetivas o por despido disciplinario cuando uno u otro sea declarado o ...
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Tratamiento en el ET. Los supuestos legales de suspensión del contrato de trabajo
4.1. Cuestiones generales - 4.2. Examen de las causas de suspensión previstas en el ET - 4.2.1. Mutuo acuerdo de las partes y causas consignadas válidamente en el contrato - 4.2.2. Incapacidad temporal de los trabajadores - 4.2.3. Maternidad, paternidad y adopción o acogimiento de menores de seis años, y riesgo durante el embarazo y la lactancia - 4.2.4. Cumplimiento del servicio militar o de la...
... , salvo que la extinción se haya debido a despido disciplinario declarado procedente ... Se trata, ... fe (v.gr., prohibición de concurrencia desleal 465 ), cuyo estudio se remite a lo ya tratado en ... para el año 2006, que atribuye competencia exclusiva a los órganos calificadores del INSS ... -
STSJ Castilla-La Mancha 188/2009, 5 de Febrero de 2009
CONTRATO DE TRABAJO. PROHIBICION DE NO CONCURRENCIA. En relación con el deber del trabajador de no concurrencia con la actividad de la empresa, recogido en el art. 5 d) del ET, la doctrina jurisprudencial ha establecido que "constituye concurrencia desleal la actividad consistente en realizar tareas laborales de la misma naturaleza o rama de producción de las que se ejecutan en virtud del...
... 2008, en los autos número 438/08, sobre Despido, siendo recurrido FERRALLAS ALEX, S.L ... Es ... establecido que "constituye concurrencia desleal la actividad consistente en realizar tareas ... el mismo objeto que la que padece la competencia, pues en una economía de mercado libre concurren ... -
STSJ Cataluña 3717/2014, 21 de Mayo de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO. El concepto de grupo laboral de empresas y, especialmente, la determinación de la extensión de la responsabilidad de las empresas del grupo depende de cada una de las situaciones concretas que se deriven de la prueba que en cada caso se haya puesto de manifiesto y valorado, sin que se pueda llevar a cabo una relación numérica de requisitos cerrados para que pueda entenderse
... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... que desarrolla una actividad en clara competencia con ARTYS SEGURIDAD, llevando a cabo, por tanto, una absoluta competencia desleal respecto de nuestra compañía, en claro ... de trabajo, impugnación de despido disciplinario y reclamación de cantidad formuladas contra la ... -
STSJ Comunidad de Madrid 173/2013, 1 de Marzo de 2013
DESPIDO. PROHIBICIÓN DE CONCURRENCIA. No cabe duda de que ambas empresas operan el el mismo sector productivo, y tampoco podemos dudar de que no se ha acreditado autorización alguna por parte de "Asthon" para que el Sr. Cirilo compatibilice ambas actividades, pues no consta nada al respecto, siendo significativo que el único punto de la sentencia de instancia que guarda conexión con esta cuestión
... DE GARANTIA SALARIAL, en reclamación de despido, siendo Magistrado-Ponente el Ilmo. Sr. D. MARIA ... de las connotaciones de clara competencia desleal que este mismo hecho tiene al concurrir ... empresa de despedirle con carácter disciplinario con efectos desde el día de hoy 12 de marzo de ... -
STS, 3 de Mayo de 2010
Procedimiento del conflicto colectivo. Delito contra los derechos de los trabajadores. Contrato de privatización. Cosa juzgada
... por causa objetiva o de carácter disciplinario declarados judicialmente improcedentes ... 5º ... 30.08.2005 rechazando el Juzgado la competencia; por Auto de 16.10.2006 se incoan DP 329/2006 en ... y, subsidiariamente administración desleal, dándose traslado al Ministerio Fiscal para ... , y en el otro para calificar un despido pero que, para el caso de su improcedencia, el ... -
Ámbito subjetivo del derecho a la cláusula de conciencia: el profesional de la información y el empresario titular del medio informativo
I. El sujeto activo del derecho a la cláusula de conciencia. El profesional de la información - 1. Consideraciones preliminares - 2. Concepto de profesional de la información - 2.1. Los (discutidos) requisitos legales para acceder a la condición de "profesional" en el ámbito informativo - A. La titulación - B. La colegiación y la inscripción - C. El carnet profesional - 2.2. El significado usual...
... el suficiente grado de idoneidad y competencia a través de la correspondiente preparación; ... sanción alguna derivada del poder disciplinario patronal. Es decir, nada impide pensar que el ... particular, los que tienen que ver con el despido) a aquellos trabajadores que presten sus ... actos definibles como de concurrencia desleal ideológica , esto es, comportamientos o ... -
STSJ Comunidad de Madrid 578/2007, 27 de Junio de 2007
DESPIDO DISCIPLINARIO. Puesto en relación el supuesto que nos ocupa, con la citada doctrina, hemos de destacar en primer lugar que la actividad que cualquier persona pueda llevar a efecto fuera de su centro de trabajo, pertenece a la esfera de su vida privada, aun cuando se desarrolle en espacios públicos, y no puede ser fiscalizada por la empresa, porque formar parte de su intimidad, no teniendo
... se presentó demanda por DON Augusto, por despido, contra ARMSTRONG DLW IBÉRICA, S.A. y en su día ... conocerse que podía estar haciendo competencia a la empresa, comprobándose que acudía ... , resta por examinar si hubo concurrencia desleal lo que afirma la resolución combatida, poniendo ... -
STSJ Andalucía 2827/2014, 30 de Octubre de 2014
DESPIDO. CALIFICACIÓN. LICITUD DEL ACCESO AL CORREO ELECTRÓNICO DEL TRABAJADOR. Se acredita que existieron determinadas actuaciones del demandante que originaron una razonable sospecha en la empresa, la cual acudió a los archivos propios de los que también forman parte los correos electrónicos designados con su nombre, para efectuar una averiguación ajustada a los legítimos fines empresariales....
... Salarial y el Ministerio Fiscal, sobre Despido se celebró el juicio y se dictó sentencia el ... , para proceder a un despido disciplinario ... La presente decisión se fundamenta en la ... paralela con igual actividad, en competencia desleal con las recurrentes ... No podría ... -
STSJ Andalucía 2444/2014, 30 de Septiembre de 2014
ACTOS DE COMUNICACIÓN DE LAS RESOLUCIONES LABORALES. DESPIDO IMPROCEDENTE. Carece de trascendencia y con el mismo alcance valorativo, la inexistencia de una voluntad específica del trabajador de comportarse deslealmente, no exigiéndose que haya querido o no, consciente y voluntariamente, conculcar los deberes de lealtad, siendo suficiente para la estimación de la falta el incumplimiento grave y...
... de reforma frente a auto sobre competencia territorial; ... - providencia de 14-6-12 ... al citado Pedro Enrique comunicándole el despido disciplinario, todo ello conforme al texto que se ... mandos") constituye siempre una conducta desleal para con la empresa y una transgresión de la ... - Convenio Colectivo de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal, Normativa Estatal
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STSJ Comunidad de Madrid 283/2008, 14 de Abril de 2008
RECLAMAMCION LABORAL. El hecho de que algunos compañeros de trabajo del actor tuvieran conocimiento de que el mismo se dedicaba a la edificación y construcción no quiere decir que la Dirección de la demandada lo supiera, ni que lo autorizara tácitamente. Se estima el recurso de suplicacion.
... FCC CONSTRUCCIÓN SA., en reclamación de despido, siendo Magistrado-Ponente Ilmo. Sr. D. IGNACIO ... decisión de proceder a su despido disciplinario, la cual viene motivada por los hechos y ... Construcción (BOE de 10.8.02 ) como competencia desleal, al venir participando como socio y ... -
STSJ Extremadura 628/2009, 23 de Diciembre de 2009
DESPIDO IMPROCEDENTE. No habiéndose acreditado que el demandante haya incurrido en incumplimiento contractual que justifique su despido, la decisión empresarial hay que considerarla improcedente a tenor de los arts. 55.4 ET y 108.1 LPL, con las consecuencias establecidas en los arts. 56.1 y 110, respectivamente, debiéndose tener en cuenta que después del despido el demandante ha vuelto a prestar...
... Materia: DESPIDO DISCIPLINARIO ... Recurrente/s: Cesar ... derivó el asunto a una empresa de la competencia de la que manifestó que usted se iba a hacer ... y genere por ello una consecuencia desleal o competencia ilícita del trabajador (Sentencia ... -
STSJ Andalucía 2938/2014, 12 de Noviembre de 2014
DESPIDO. Es obvio que el conocimiento empresarial a que se refiere la jurisprudencia reseñada tiene que ser un conocimiento efectivo, real y cierto, no siendo aceptable sustituir ese conocimiento real y cierto por la mera posibilidad de haber tenido la empresa noticia de los hechos acontecidos, sin que ese conocimiento hubiese tenido lugar, y menos aún cabe admitir a este respecto la aplicación...
... Caixabank, S.A., sobre reclamación por despido se celebró el juicio y se dictó sentencia el ... por las que procede a su despido disciplinario ... 10.- Presentada papeleta de conciliación ... descubrió su continuado comportamiento desleal con ocasión de la denuncia de un tercero ... -
STSJ Comunidad de Madrid 61/2015, 2 de Febrero de 2015
EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. No es obstáculo que en la comunicación se estableciera que el seguro de vida era retribución en especie a los efectos de cuantificar el salario regulador de la eventual indemnización por despido ya que las partes pueden establecer por pacto que a efectos de cálculo de la indemnización el salario debe conformarse por partidas de muy diversa naturaleza,...
... Materia : Despido ... Sentencia número: 61 ... Ilmos. Sres ... tramitarse el oportuno expediente disciplinario, mediante carta de fecha 26-7-13 la empresa ... sean legales y no entren en concurrencia desleal o colisión con sus responsabilidades como ... -
STSJ Andalucía 3543/2011, 15 de Diciembre de 2011
PROHIBICIÓN DE CONCURRENCIA. EXCEDENCIA VOLUNTARIA. DESPIDO. No existe indefensión porque se pretenda en el juicio oral que se detallen perjuicios, ya que hemos visto que no son necesarios y además, la carta contenía todos los elementos esenciales del art.55.1 E.T., y además, esta causa de Recurso se formula con una técnica procesal incorrecta, pues no se denuncian infracciones sustantivas, sino...
... diario, en cómputo anual, a efectos de despido a 54,40 euros/día ... SEGUNDO.- El 18 de marzo ... , se le advierte de la prohibición de competencia desleal. En caso de que se produzca este supuesto ... , en cada caso, el despido disciplinario del trabajador, sobre la base del artículo ... -
Garantía Jurisdiccional del derecho a la no discriminación en la relación de trabajo
En base a las garantías, sustantivas y procesales, de los derechos fundamentales y, en concreto, del derecho a la no discriminación, el estudio se centra en su tutela judicial en el orden jurisdiccional de lo social. Y se analizan, sucesivamente, los mecanismos o garantías a las que, de forma directa o indirecta, refiere la LOI: 1. Acceso a la jurisdicción, conectando, primero, la titularidad del
... ha identificado acertadamente como «despido singular discriminatorio» 5 , es decir, aquel ... a los organismos públicos con competencia en la materia, a los sindicatos más ... 4º, para los procesos sobre competencia desleal y publicidad ilícita, que positiviza una ... por causas objetivas y del despido disciplinario siguiendo la estela formal de la LCVFL. En ... -
Laboral y seguridad social
Esta sección de Derecho Laboral y de Seguridad Social ha sido elaborada por Lourdes Martín Flórez y Luis Aguilar Romera del Departamento Laboral de Uría Menéndez (Madrid)
... @2 · Jurisprudencia ... Despido. Nulidad. Discriminación fundamentada en la ... discriminatorio en el despido disciplinario" ... El TC entiende que la objeción de car\xC3" ... despedida, entre otros motivos, por competencia desleal. El Juzgado trata de determinar si el ... -
STSJ Cantabria 706/2006, 12 de Julio de 2006
DESPIDO. Es cierto, que nada impide al trabajador, que se encuentra en excedencia en una relación de prestación de servicios anterior, concertar en tal situación un nuevo nexo contractual y trabajar para otra u otras empresas durante el lapso temporal en que tiene suspendida la primera relación, generando incluso el derecho a percibir las oportunas prestaciones contributivas; pero también lo es...
... sobre despido y que en su día se celebró el acto de la vista, ... el compromiso de no concurrencia desleal inherente a la relación laboral, tal y como ... por cuidado de hijo fue tildado como competencia desleal, en el acto del juicio, tal ... que, como causa típica de despido disciplinario menciona el Art. 54.2.d) del Estatuto de los ... -
Laboral y seguridad social
Legislación. Jurisprudencia
... Intelectual, Industrial y de Competencia Desleal) de este mismo número de la Revista ... Despido improcedente ... La sentencia recurrida en ... @@@Despido disciplinario. Prueba hábil: grabaciones en un móvil. Despido ... -
Boletín de Derecho Marítimo
1. NOVEDADES INTERNACIONALES 1.1 Entrada en vigor del Convenio de Ginebra de 1993 sobre Privilegios marítimos y la hipoteca naval; 1.2 España ratifica el Protocolo al Convenio de Londres sobre limitación de responsabilidad; 1.3 España ratifica el Convenio de Londres de 1989 sobre Salvamento Marítimo y denuncia el de Bruselas de 1910; 1.4 Nuevo Fondo Complementario de compensación por...
... , en los que existe un mayor grado de competencia dada su completa liberalización, que en los ... ómica, régimen sancionador (poder disciplinario") ... - Si alguna empresa tuviera regulada s\xC3" ... comunitarios superar la competencia desleal de Corea ... Inicialmente estaba previsto que ... -
STSJ Galicia 4156/2008, 6 de Noviembre de 2008
RECURSO DE SUPLICACIÓN. ORDENADOR. CONTROL. LEY APLICABLE. El control del uso del ordenador facilitado al trabajador por el empresario no se regula por el artículo 18 del Estatuto de los Trabajadores sino por el artículo 20.3 del Estatuto de los Trabajadores. Se estima el recurso.
... ó demanda por Edurne en reclamación de DESPIDO DISCIPLINARIO siendo demandado VIAJES 80 DIAS SL, ... que la actora haya cometido actos de competencia desleal para con su empresa empleadora, lo que ...