despido empleados notarias

EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. INDEMNIZACIÓN. Lo expuesto impide apreciar la contradicción porque en el caso de la sentencia de contraste el notario demandado procedió a contratar a tiempo completo a una trabajadora de la misma categoría profesional que la actora, a pesar de la disminución de trabajo existente, mientras que, por el contrario, en la sentencia recurrida el demandado,...

DESPIDO. El régimen jurídico aplicable en la empresa respecto al uso de las herramientas informáticas de su propiedad hacía factible y previsible la posibilidad de que el empresario ejerciera su facultad legal de vigilancia sobre los correos electrónicos del trabajador, tanto a efectos de supervisar el correcto cumplimiento de su prestación laboral desarrollada a través de este instrumento, como...

DIFERENCIAS RETRIBUTIVAS. SUBROGACIÓN EMPRESARIAL. La conducta del notario entrante de no hacerse cargo del demandante, debe ser calificada como despido improcedente con las consecuencias legales inherentes, y con una indemnización calculada con la del inicio de la prestación de servicios. Y estas circunstancias nada tienen que ver con la de la sentencia recurrida en la que la demandante prestó...

Despido improcedente. Cese del empleador. Relación de carácter indefinido. Causa legal de extinción del contrato de trabajo

EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE UNA EMPLEADA DE NOTARIAS POR TRASLADO DEL NOTARIO. AJUSTE A LA LEGALIDAD DEL CONVENIO DE APLICACIÓN. FALTA DE CONTRADICCIÓN RESPECTO DEL PRIMER MOTIVO. FALTA DE IDONEIDAD DE LA SENTENCIA DE CONTRASTE RESPECTO DEL SEGUNDO MOTIVO, POR PROCEDER DE LA AUDIENCIA NACIONAL.

SUCESIÓN DE EMPRESAS. DESPIDO. Dado que la sustitución no mantiene el vínculo laboral precedente sino que lo instaura, dentro de los límites que marca la norma o, en su caso, el convenio colectivo, sería posible una modificación in peius de las condiciones laborales, puesto que el Notario sustituto no queda vinculado por la situación precedente. No cabe argumento en contra, pues el Notario...

Contrato de trabajo. Derechos fundamentales y libertades públicas. Despido disciplinario. Transgresión de la buena fe contractual

• El trabajo por cuenta ajena y sus fronteras

• Revista Crítica de Derecho Inmobiliario

• Revista Crítica de Derecho Inmobiliario

• Sistema impositivo español estatal, autonómico y local

• Derecho probatorio

ESTAFA. El derecho a la presunción de inocencia significa esencialmente el desplazar el "onus probandi", esto es, que quien afirma la culpabilidad ha de probarla, y por tanto, es a la acusación a quien corresponde suministrar la prueba de manera que cuando tal prueba tanga entidad suficiente servirá para enervar tal presunción. Se absuelve a los acusados.

Despido. Extinción del contrato de una empleada de notarias por traslado del notario. Falta de contradicción. Falta de idoneidad de la sentencia de contraste.

ESTAFA. DESLEALTAD PROFESIONAL. El delito de deslealtad profesional exige que el sujeto activo sea un abogado o procurador, tratándose de un ilícito especial o de propia mano, y que éste haya desplegado una dinámica comisiva, por acción u omisión, de la que se haya derivado un perjuicio manifiesto. Cabe colegir que únicamente puede ser sujeto activo del delito quien ostente la condición de...

CONTRATO DE TRABAJO. MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. SALARIO BASE. Si bien es cierto que es salario la totalidad de las percepciones que el trabajador reciba por la prestación del trabajo por cuenta ajena, no es menos cierto que en este caso no se discute que la retribución que reclama tenga carácter salarial, sino que lo que la sentencia mantiene y confirma esta Sala es que no es una

DESPIDO. La figura de los salarios de tramitación o salarios de trámite tiene una evidente y clara naturaleza indemnizatoria, pues con ellos se pretende, tanto en los despidos nulos como en los improcedentes, compensar al trabajador uno de los perjuicios que para él se derivan del hecho del despido, cual es el no percibir retribución alguna desde la fecha de tal despido y durante la sustanciación

DESPIDO COLECTIVO. EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO. La empresa además de la propuesta del plan de recolocación externa presentó un plan social que preveía la recolocación diferida en la propia empresa de parte de los trabajadores afectados por el expediente de regulación de empleo, con lo que la Sala considera que la demandante cumplió con creces las exigencias reglamentarias. El hecho de que...

• BOE. Boletín Oficial del Estado

Causa de extinción del contrato de trabajo. Cese de los empleados por jubilación. Despido improcedente. Relación laboral

BLANQUEO DE CAPITALES. ESTRUCTURA SOCIETARIA. El recurrente, condenado por un delito de blanqueo de capitales, alega que su empresa no está relacionada con los hechos que se le imputan. La pieza esencial para ocultar la realidad del negocio es una estructura societaria y un movimiento económico entre ambos para aparentar lo que no existe en la realidad. Queda demostrado más allá de toda duda que...

• Anuario de Derecho Civil

Derecho Civil. Parte general. Derecho de la persona. Obligaciones y contratos. Responsabilidad civil. Derechos reales. Derecho hipotecario. Derecho de familia. Derecho de sucesiones. – Derecho Mercantil.

DESPIDO IMPROCEDENTE. SANCION DESPROPORCIONADA. Cuanto queda consignado hace aplicable la llamada doctrina gradualista, que la jurisprudencia ( TS ss. 28-2-90, 16-5-91 ) configura al decir que el enjuiciamiento del despido debe abordarse buscando la necesaria proporción entre la infracción y la sanción, aplicando un criterio individualizador, de acuerdo con el artículo 54 ET que exige un...

• Los regímenes económicos matrimoniales en los derechos civiles forales o especiales

I.- Introducción historica. II.- Ámbito de aplicación. Vecindad civil y régimen económico matrimonial. Problemas de determinación del régimen económico matrimonial y derecho transitorio. III.- Régimen economico matrimonial primario. IV.- Las capitulaciones matrimoniales. Pactos mas frecuentes . V. La viudedad en aragon. VI.- El régimen de separación de bienes. VII.- Régimen economico matrimonial...