aclaración laudo

• Revista Jurídica de Castilla y León

Se plantea la conveniencia del desarrollo y apoyo de la especialización del arbitraje en materias bancaria y financiera como método complementario para la resolución ordenada de conflictos sin interferir con otros sistemas existentes, ampliando la cualificación profesional de los árbitros y la calidad del arbitraje, sugiriendo materias y temas concretos susceptibles de ser sometidos a arbitraje...

DERECHO CIVIL

• La cuestión prejudicial europea

• La humanización del proceso

• Relaciones contractuales en la economía colaborativa y en la sociedad digital

• La litigación abusiva: delimitación, análisis y remedios

• La Notaría - Boletín (desde 1995)

DESPIDO. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. Aun contemplándose la cuestión relativa a los salarios de tramitación en despido declarado nulo, no se discute tanto la cuantía de los salarios, como el alcance temporal de los mismos al hallarse el trabajador disfrutando de una excedencia por cuidado de menor cuando es despedido objetivamente, lo que determina a juicio de la Sala sentenciadora que los salarios...

DESPIDO. No existe una sucesión natural de un convenio de ámbito inferior por otro de ámbito superior, sino una sustitutito in integrum del convenio inferior por el convenio de ámbito superior que pasa a ordenar, de manera independiente, las relaciones laborales de la empresa. No existe, pues, contractualización del convenio cuya vigencia ha terminado sino su completa sustitución por el de sector.

• Revista de Derecho del Transporte

COSTAS PROCESALES. SINDICATOS. Los sindicatos podrán actuar en un proceso, en nombre e interés de los trabajadores y de los funcionarios y personal estatutario afiliados a ellos que así se lo autoricen, para la defensa de sus derechos individuales, recayendo en dichos afiliados los efectos de aquella actuación. Se estima la casación.

LAUDO ARBITRAL. ACCIÓN DE ANULACIÓN. Una vez que se optó por la reintegración de los aspectos del laudo que resultaban omitidos a consecuencia de la sentencia de esta Sala, se permitió a ambas partes alegar y comparecer ante la árbitra para exponer cuanto tuvieron por conveniente, sin que los aquí demandantes opusieran obstáculo alguno para ello ni se mostraran disconformes con la vía elegida. Se

Inadmite a trámite el recurso de amparo 6862-2021, promovido por don Carlos Gutiérrez-Maturana-Larios y Altuna en causa penal. Voto particular.

ACCIÓN DE ANULACIÓN DE LAUDO ARBITRAL. Cualquiera que sea el estado del proceso en que el demandado rebelde comparezca, se entenderá con él la sustanciación, sin que esta pueda retroceder en ningún caso. Es cierto que no toda infracción constituye una indefensión constitucionalmente relevante sino que esta se produce cuando con esa vulneración se aparejan consecuencias practicas consistentes en...

• Técnica Procesal. 25 años de estudios forenses

ACCIÓN DE ANULACIÓN DEL LAUDO ARBITRAL. Se lesiona el derecho de defensa, al no haber tenido la oportunidad de contradicción al o a los hechos consumados que la otra parte unilateralmente realiza, independientemente que los hechos sean exactos o no, y se haya vulnerado el derecho de defensa de la otra parte en un procedimiento contradictorio y en condiciones de igualdad, negándoles, por acción u...

ARBITRAJE. LAUDO ARBITRAL. ANULACIÓN. LITISCONSORCIO PASIVO. El concepto de legitimación ad causam implica la atribución subjetiva del derecho y la obligación deducidos en juicio, sin que se trate de una condición de admisibilidad del proceso, sino de la existencia misma de la acción, por afectar al fondo de la cuestión debatida, pero que tiene carácter procesal y ha de examinarse con carácter...

MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. CONFLICTO COLECTIVO. El empresario habrá de acudir al procedimiento previsto en el ET art. 41 cuando pretenda modificar condiciones de trabajo reconocidas a los trabajadores en el contrato de trabajo, en acuerdos o pactos colectivos o disfrutadas por éstos en virtud de una decisión unilateral del empresario de efectos colectivos. Se desestima la...

IMPUGNACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. EMPRESA MULTICÉNTRICA. LEGITIMACIÓN. El demandante está legitimado para impugnar el convenio colectivo de ámbito empresarial que afecta, entre otros, al centro de trabajo en el que posee la condición de representante unitario. Y ello a pesar de que el convenio impugnado ha sido negociado por un comité de empresa y ahora se impugna por una parte minoritaria del...

LAUDO ARBITRAL. NULIDAD. Con absoluta nitidez, el laudo primeramente dictado se abstuvo de pronunciarse sobre las pretensiones ejercitadas en el laudo que ahora es objeto de impugnación y dejó abierta la posibilidad de su planteamiento en un procedimiento arbitral posterior. Se estima la demanda de anulación.

• Estudios sobre consumo

• Derecho de la Competencia Europeo y Español. Curso de iniciación. Volumen XI

ANULACIÓN DE LAUDO ARBITRAL. PRINCIPIO DE IGUALDAD, INDEPENDENCIA E IMPARCIALIDAD EN LA DESIGNACIÓN DE LOS ÁRBITROS. La independencia a la que se refiere la LA siguiendo la ley modelo, hace alusión a un concepto objetivo apreciable a partir de la relación del árbitro con las partes y la imparcialidad se refiere más a la relación de los árbitros con la propia controversia siendo de índole más...

OBJETO: Cooperativa de viviendas en liquidación. Deudas generadas por la construcción de viviendas. Reclamación por la constructora al consejo rector, la comisión liquidadora y los socios. Carácter solidario de la obligación.

• Anuario de justicia alternativa

El propósito del presente estudio es el análisis de los efectos del Brexit sobre el negocio marítimo y de manera particular y especialmente relevante sobre el sector asegurador y sobre el arbitraje marítimo, que tienen en Londres una de sus principales sedes, a través de la LMAA (London Maritime Arbitration Association), centro arbitral de referencia obligada por todos los navieros y aseguradores